Valmieras Ziņas

Kā izvēlēties pareizo ilgtermiņa naudas taupības stratēģiju

Lasīšanas laiks: 3 min

Naudas taupīšana ir pareizais ceļš uz finansiālo labklājību un brīvību. Ietaupījumi, kas nepieciešami lielākiem pirkumiem, ir ļoti labs finansiāls atbalsts, taču nav nekas sliktāks kā naudas trūkums krīzes situācijās – ilgstošas slimības, avārijas vai smaga zaudējuma gadījumā. Tādēļ ietaupījumi ir tik svarīgi, jo tie uzlabo šīs nebaltās dienas, kalpojot kā finanšu spilvens neparedzētajās situācijās. Tomēr ikviens no mums zina, ka ietaupīt nav viegli. Daļai no cilvēku tas ir tādēļ, ka ir zemi ienākumi, citiem šķiet, ka tas ir sarežģīti un, iespējams, pat neizdevīgi sākt uzkrāt bankas kontā, jo jāsedz administratīvās izmaksas. Šie iemesli ir diezgan pamatoti, bet ikvienam no mums ir izvēle turpināt dzīvot dzīvi, kā līdz šim, vai to mainīt uz finansiālu stabilu, ieviešot uzkrājumu stratēģiju.

Pareizā pieeja

Pat, ja uzsākat taupīt, lai segtu īstermiņa parādsaistības, taupīšana ir ilgtermiņa process. Un jo garāks būs jūsu noteiktais termiņš, jo lielāks ieguvējs jūs būsiet gala rezultātā. Ja jums rodas jautājums, kā izvēlēties piemērotāko ilgtermiņa naudas taupības stratēģiju, tad atbilde ir šāda: pastāv virkne finanšu instrumentu un finanšu konsultantu padomi, kā izvēlēties stratēģiju un, kā veiksmīgi veidot uzkrājumus, taču maksimālo labumu jums sniegs stratēģija ar trim atslēgas vārdiem: attieksme, dzīvesveids un krājkonts.

Attieksmes maiņa

Cilvēku labvēlīgā attieksme pret patēriņa kultūru ir būtiskākais iemesls, kādēļ daudziem neizdodas ietaupīt naudu. Mūsdienu sabiedrībā valda preču kults – cilvēki spontāni iegādājas preces, kuras pat nav vajadzīgas, taču tās nepieciešamību nosaka modes tendence. Līdzīgi cilvēki rīkojas “bagāto cilvēku dzīves stila kulta” iespaidā, dzīvojot lielos apartamentos, braukājot dārgos automobiļos un dodoties tālos ceļojumos, lai gan to nemaz nevar atļauties. Tādēļ nereti tiek ņemts ātrais kredīts, lai apmierinātu savas vai sabiedrības uzspiestās iegribas. Esiet gudrāk nekā citi, un mainiet attieksmi pret tēriņiem, iegādājoties tikai tādas preces, kuras jums patiesi ir vajadzīgas.

Taupīšana kā dzīvesveids

Būsim godīgi – jūsu spējas ietaupīt naudu ir atkarīgas no tā, cik daudz brīvu finanšu līdzekļu jums rodas budžetā. Taču pat ar ierobežotu budžetu ir iespējams ietaupījums, ja jūs novērsīsiet finanšu “noplūdes”. Šis stratēģijas punkts lielā mērā ir saistīts ar iepriekšējo, jo, ja jūs iemācīsities atšķirt vajadzīgās preces no iegribu preces, tas būs pirmais solis uz jauna dzīvesveida piekopšanu, kā pamatā ir tērēt naudu apdomīgi. Taupīšana var kļūt par ieradumu, neatkarīgi no jūsu ienākumu līmeņa.  Šeit pamatā ir princips neiztērēt visu, ko jūs nopelnat, un no katriem ienākumiem daļu atlikt.

Krājkonts

Neatkarīgi no tā, vai jūsu krājkonts ir cūciņas krājkasīte vai bankas konts, tas ir priekšnosacījums taupīšanas stratēģijas īstenošanai. Tas saistās ne tikai ar iekrāto naudas summu, bet arī ar atskaites punktu, ka esat īstenojis stratēģijas divus iepriekšējos punktus – esat atteicies no liekiem tēriņiem un esat mainījis savu finanšu pārdales paradumu. Ja jums šķiet, ka nav vērts atvērt krājkontu bankā, jo jūsu ikmēneša iemaksa būs pārāk niecīga, jūs maldāties. Pat, ja jūsu ienākumi ir pieticīgi, ir piemēroti bankas pakalpojumi, kas palīdz uzkrāt relatīvi nelielas summas, taču tās laika gaitā pieaug.

Stratēģijas, kā taupīt naudu, ir dažādas, un jūs varat izvēlēties sev piemērotāko, taču iesakām sākt ar šiem trim soļiem, kas būtībā neprasa rast papildus ienākumus vai būtiski mainīt savu dzīvi, bet gan padarīt taupīšanu par ieradumu, kas nodrošinās to, ka stratēģijai ir ilgtspēja un nodrošināta izdošanās. Jo ātrāk mainīsiet savus ieradumus, jo ātrāk varēsiet sākt dzīvot dzīvi, kādu jūs patiešām vēlaties.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Piedāvājam darbu valsts pārvaldes iestādē, kas atbild par valstī nozīmīgāko sociālo, ekonomisko un demogrāfisko rādītāju aprēķināšanu. Ja esat gatavs/-a jauniem izaicinājumiem un vēlaties augt profesionāli, aktīvi piedalīties statistikas procesu pilnveidošanā, aicinām pievienoties Centrālās statistikas pārvaldes (reģistrācijas Nr.90000069830) kolektīvam! Piedāvātais amats Vides statistikas departamenta Vides statistikas metodoloģijas daļas  vecākais eksperts /-e (ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku) Tavi pamatpienākumi: plānot, organizēt un vadīt Latvijas un starptautiskos projektus un regulāros apsekojumus vides statistikas jomā, izstrādājot projektu mērķiem atbilstošu saturu, veicot nozīmīgākos saturiskos un metodoloģiskos uzdevumus projekta īstenošanas procesā, nodrošinot projektu mērķu sasniegšanu; izstrādāt un pilnveidot jaunas datu apkopošanas, aprēķinu un kvalitātes novērtēšanas metodes savas atbildības projektos; vadīt un koordinēt darbu projekta komandā; veikt administratīvo datu izmantošanas pilnveidi un uzlabošanu, lai mazinātu datu iegūšanu no respondentiem tiešā veidā; sadarboties ar valsts un starptautiskajām institūcijām, Pārvaldes departamentiem un daļām par datu vajadzībām un metodoloģijas jautājumiem minēto statistikas jomu attīstībā un pilnveidošanā, konsultējoties arī ar datu lietotājiem. Mūsu prasības: nozarei atbilstoša akadēmiskā vai vismaz pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība; zināšanas un praktiska darba pieredze datu ieguvē, apstrādē un analīzes metožu pielietošanā; projektu vadības pieredze, vēlama pieredze arī starptautisku projektu vadībā; labas zināšanas Microsoft datorprogrammās (Word, Excel, PowerPoint) un tīmekļa pārlūkprogrammās; vēlamas prasmes darbā ar vismaz vienu no statistisko datu apstrādes programmām (R, SQL. Python); angļu valodas zināšanas vismaz B līmenī (mutiski un rakstos) metodoloģijas izpratnei un starptautiskās sadarbības veidošanai; ļoti labas sadarbības, komunikācijas un analītiskās prasmes; prezentēšanas un argumentēšanas prasmes; atbilstība valsts civildienesta likuma 7. panta prasībām. Mēs piedāvājam: darbu uzsākot, apmācības kompetenta mentora vadībā; profesionālo izaugsmi vienā no lielākajām valsts pārvaldes iestādēm; izglītības iespējas profesionālai pilnveidei; apmaksātu papildatvaļinājumu (līdz 9 darba dienām), papildus brīvdienas, atvaļinājuma pabalstu un citas sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem; atsaucīgu un draudzīgu kolektīvu, labus darba apstākļus, elastīgu darba laiku, darba vietu Kuldīgā, Valmierā vai Preiļos (tikšanās Rīgas birojā vidēji 1x mēnesī) kā arī iespēju daļu darba laika strādāt attālināti. Atalgojums pirms nodokļu nomaksas no EUR 1619 līdz EUR 1905 (atkarībā no iepriekšējās darba pieredzes un kvalifikācijas). Iesniedzamie dokumenti Motivācijas vēstule, Curriculum Vitae valsts valodā, kas apliecina pretendenta iepriekšējo darba pieredzi, iegūto izglītību, zināšanas un prasmes, izglītību apliecinošu dokumentu kopijas. Ja ir persona, kas var Jūs profesionāli ieteikt, aicinām pieteikumā norādīt šīs personas kontaktinformāciju. Norādītās atsauksmes sniedzēja kontaktinformācija tiks izmantota tikai atlases procesa ietvaros, ievērojot personas datu aizsardzības prasības. Pieteikuma dokumentus (motivācijas vēstuli un CV) iesniegt elektroniski uz e-pastu konkursi@csp.gov.lv (ar norādi: VSDMD eksperts). Konsultācijas pa tālruni 25495444. Informējam, ka pēc dokumentu atbilstības izvērtēšanas sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kuru kandidatūras tiks izvirzītas konkursa otrajai kārtai. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula), 13. pantu, Pārvalde informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu atlases konkursa norisi; 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis atlases konkursa ietvaros ir Centrālā statistikas pārvalde, reģistrācijas Nr.90000069830. Adrese: Lāčplēša iela 1, Rīga, LV-1010; 3) gadījumā, ja Jūs savā CV būsiet norādījis kontaktpersonas atsauksmju sniegšanai, Pārvalde paļaujas, ka Jūs esat saskaņojis kontaktinformācijas nodošanu Pārvaldei kā Jūsu potenciālajam darba devējam. Balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde apstrādā informāciju no personām (iepriekšējām darba vietām), kuras ir sniegušas atsauksmes par Jums, ja Jūs esat nepārprotamā veidā (iesūtot kontaktpersonu datus) atļāvis sazināties ar attiecīgajām personām atsauksmju saņemšanai; 4) gadījumā, ja Jūsu kandidatūra tiks izvirzīta otrajai kārtai, tad balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde var izskatīt Jūsu kandidatūru četru mēnešu laikā pēc atlases procesa noslēgšanas arī citos Pārvaldes atlases procesos. Ja nevēlaties, lai Jūsu kandidatūra tiktu izskatīta turpmākajos Pārvaldes atlases procesos, tad to norādiet, piesakoties vakancei. Lai iepazītos ar informāciju par personas datu apstrādi personāla atlases procesā Pārvaldē, aicinām apmeklēt Pārvaldes tīmekļvietni https://www.csp.gov.lv/lv/privatuma-politika. Profesija: VECĀKAIS EKSPERTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Meža iela 7, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-20 Kontaktpersona: Laura Bērziņa Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

 SPOĻU TĪRĪTĀJS/ -A (Uz noteiktu laiku kolēģa/-es aizvietošanai prombūtnes laikā) TAVA DARBA PIEREDZE NAV IZŠĶIROŠA: Citur Latvijā līdzīgu darba pieredzi iegūt nevar, tāpēc visu nepieciešamo darbam mēs iemācīsim. TAVOS IKDIENAS PIENĀKUMOS IETILPS: Rūpīgi un kvalitatīvi sašķirot, apstrādāt un sagatavot spoles tālākam ražošanas procesam; Vizuāli novērtēt produkcijas kvalitāti. TU BŪSI PIEMĒROTS ŠIM DARBAM, JA TEV PIEMĪT: Rūpīgums; Prasme strādāt komandā; Spēja strādāt fizisku aktīvu darbu; Noturīga uzmanība. MĒS TEV PIEDĀVĀJAM: Paredzamu maiņu grafiku, kas zināms visam gadam (darbs 12 h dienas maiņās) – trīs dienas strādā, trīs dienas brīvas; Atalgojumu sākot no 1200 pirms nodokļu nomaksas; Labumu grozu atbilstoši koplīgumam - veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem, līdzmaksājumu ēdināšanai, sporta un brīvā laika aktivitātēm, darbinieku pasākumus utt. Darbavietas adrese: Cempu iela 13, Valmiera, Valmieras novads. CV* ar norādi SPOĻU TĪRĪTĀJS/-A sūti uz e-pasta adresi darbs@valmiera-glass.com. Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz nākamo atlases kārtu. *Piesakoties darbā, es piekrītu, ka mani personas dati tiks izmantoti darba atlases vajadzībām. Profesija: SPOĻU ATTINĒJS (ROKU DARBA) Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-25 Darba sākšanas datums: 2026-03-18 Kontaktpersona: Sūtīt CV ar amata norādi uz e-pastu darbs@valmiera-glass.com

Mūsu partneri