Valmieras Ziņas

Kā apvienot vairākus kredītus un samazināt procentu maksājumus?

Lasīšanas laiks: 4 min

Kreditēšanā aizvien populārāka kļūst vairāku kredītu apvienošana, kas potenciāli var samazināt ikmēneša procentu maksājumu. Pārkreditācija var būt ļoti aktuāla tiem aizņēmējiem, kam aizdevuma slogs kļuvis par lielu. Šajā rakstā apskatīsim, kas ir kredītu apvienošana un kādas priekšrocības tā var dot. Lasiet tālāk!

Kas ir kredītu apvienošana?

Kredītu apvienošana ir process, kurš sniedz iespēju aizņēmējam apvienot vairākus pie dažādiem aizdevējiem noformētus kredītus, iegūstot izdevīgāku ikmēneša maksu un samazinātu procentu likmi. Visbiežāk ir iespējams apvienot sekojošus aizdevumus: 

  • Patēriņa kredītu;
  • Maksājumu karšu kredītlimitus;
  • Auto kredītu;
  • Līzingu.

Atsevišķi aizdevēji piedāvā apvienot līdz pat 10 dažādiem kredītiem, tomēr jāpatur prātā, ka svarīgi, lai esošais kredītdevējs ir Latvijas Bankas Kredītu reģistra dalībnieks.

Ko sniedz kredītu apvienošana?

Galvenā priekšrocības, ko sniedz kredītu apvienošana, ir mazāks ikmēneša maksājums. Apvienojot vairākus aizdevumus, tiek noteikts ilgāks apmaksas laiks, kas nozīmē, ka ikmēneša maksājums kļūs mazāks. 

Tāpat kredītu apvienošana būtiski atvieglo kredītu pārvaldību. Aizņēmējam vairs nav jāseko līdzi vairāku kredītu procentu likmēm, atlikušajai atmaksas summai un termiņiem, kad jāveic maksājumi. Kredītu apvienošanas gadījumā aizņēmējam ir jāseko līdzi tikai vienam atmaksas termiņam un summai. 

Nereti pārkreditācija nozīmē arī izdevīgāku nosacījumu iegūšanu. Tas attiecas uz procentu likmi, kas pārkreditācijas gadījumā ir zemāka un mēneša maksājumu lielumu, kas apvienojot kredītus samazinās. 

Visbeidzot, kredītu apvienošana sniedz iespēju uzlabot kredītvēsturi. Tā kā ikviens kavēts maksājums var negatīvi ietekmēt kredītvēsturi, ar vienu aizdevumu būtiski samazinās risks nokavēt termiņu. 

Kādiem faktoriem jāpievērš uzmanība pārkreditācijas gadījumā?

Veicot kredītu pārkreditāciju, jaunajam aizdevumam tiks piešķirti jauni atmaksas noteikumi un nosacījumi, tai skaitā, procentu likmes apmērs, kopējā atmaksājamā summa, atmaksas termiņš u.c.

Procentu likme

Veicot kredītu apvienošanu, jaunajam ilgtermiņa kredītam tiks piešķirta procentu likme. Tā ir fiksēta un nemainās. Visbiežāk, veicot pārkreditāciju, procentu likme kopējam aizdevumam būs izdevīgāka, kā tas bija vairāku atsevišķu aizdevumu gadījumā. Parasti tā svārstās no 6.9% līdz pat 9.9%. Lai iepazītos ar konkrētām procentu likmēm, dodieties uz aizdevēja mājaslapu.

Kopējā atmaksas summa

Apvienojot kredītus, kopējās atmaksas summas summēsies. Vērts paturēt prātā, ka kopējo atmaksas summu ietekmē arī procentu likme. Jo lielāka procentu likme, jo lielāka pārmaksa būs jāveic. 

Atmaksas termiņš

Kā iepriekš minējām, veicot pārkreditēšanu, Jūs principā visas parādsaistības apvienojat vienā ilgtermiņa kredītā. Parasti atmaksas termiņš ir vismaz 10 gadi. 

Kā apvienot vairākus kredītus 3 vienkārši soļi

Lai apvienotu kredītus un samazinātu procentu maksājumu, ir jāveic vien trīs soļi esošo kredītsaistību izvērtēšana, piedāvājumu salīdzināšana un pieteikuma veikšana. Apskatīsim šos soļus nedaudz sīkāk.

Novērtējiet esošo kredītsaistību situāciju

Pirmais solis ceļā uz kredītu apvienošanu ir esošās situācijas izvērtēšana. Apkopojiet informāciju par visiem Jūsu esošajiem aizdevumiem, sagrupējiet tos pēc veida. Piefiksējiet, kāda ir katra aizdevuma procentu likme, nenomaksātais atlikums un citi atmaksas noteikumi. Tas būs nepieciešams, lai noteiktu, vai pārkreditācija ir iespējama un vai piedāvātā apvienošana ir izdevīga. 

Informāciju par savām kredītsaistībām var iegūt Latvijas Bankas kredītu reģistrā,  dodoties uz oficiālo mājaslapu https://manidati.kreg.lv. Tāpat to var ērti izdarīt CREFO biroja mājaslapā, dodoties uz https://www.crefobirojs.lv/. Šis ir bezmaksas pakalpojums, kas ļaus iegūt būtisku informāciju par Jūsu saistībām.

Izvērtējat dažādu aizdevēju piedāvājumus attiecībā uz kredītu apvienošanu

Kredītu apvienošanu piedāvā gan banku, gan nebanku aizdevēji, tāpēc nav nepieciešams ilgi domāt, kur aizņemties naudu. Tomēr ir ļoti būtiski salīdzināt visus iespējamos variantus. Varat izmantot dažādus kredītu apvienošanas un refinansēšanas kalkulatorus. Parasti tajā būs jānorāda apmaksas summa un vēlamais termiņš. Ņemot vērā visu iepriekš minēto, tiks aprēķināta jaunā gada procentu likme un paredzamais mēneša maksājums. Tomēr ir svarīgi paturēt prātā, ka šiem kalkulatoriem ir tikai informatīvs raksturs. 

Apsveriet iespēju apvienot kredītus pakāpeniski

Ne vienmēr būs iespējams apvienot visus kredītus, kurus vēlaties. Vienmēr apsveriet iespēju apvienot kredītus pakāpeniski. Sāciet ar to kredītu apvienošanu, kas rada vislielāko finanšu slogu. 

Kā ātri un ērti apvienot kredītus internetā?

Visērtākais veids, kā apvienot kredītus, ir izmantot interneta pieteikuma formas. To aizpildīšana aizņem vien pāris minūtes. Visbiežāk process ir sekojošs:

  1. Dodieties uz aizdevēja mājaslapu un atveriet pieteikuma formu;
  2. Pieteikumā būs jānorāda vēlamā aizdevuma summa un atmaksas termiņš. Tālāk būs nepieciešams norādīt savu kontaktinformāciju (vārds, uzvārds, epasts, tālruņa numurs). Papildus var tikt prasīts norādīt aizdevuma mērķi;
  3. Tālāk būs nepieciešams iesniegt bankas konta pārskatu;
  4. Visbeidzot, izmantojot eParaksts, attālināti parakstiet aizdevuma līgumu; 
  5. Dažu dienu laikā pēc līguma slēgšanas, slēdziet pilnīgu refinansējamo saistību dzēšanu.

Kas var pieteikties kredītu pārkreditācijai?

Lai pieteiktos kredītu pārkreditācijai, personai ir jābūt vismaz 20 gadus vecai, ar stabiliem ienākumiem, kurus iespējams pierādīt ar darba līgumu. Tāpat jāņem vērā, ka tiek ierobežots arī maksimālais vecums, kādā jābūt aizņēmējam pēc naudas atmaksas, līdz ar to gados vecākiem cilvēkiem kredītu apvienošana var būt ierobežota vecuma dēļ.

Ja atbilstat visiem iepriekš minētajiem nosacījumiem, atliek vien sagatavot pasi vai citu personu apliecinošu dokumentu, kā arī bankas izrakstu. 

Kopumā kredītu apvienošana ir labs finanšu pārvaldīšanas rīks tiem kredītņēmējiem, kam ir grūti pārvaldīt vairākus aizņēmumus. Pārkreditācija sniedz iespēju ne tikai iegūt labākus kredīta noteikumus un nosacījumus, bet arī uzlabot kredītvēsturi. Salīdziniet piedāvājumus un atrodiet sev izdevīgāko salīdzinot ar esošo piedāvājumu. Aicinām ikvienu godīgi izvērtēt savas iespējas atmaksāt aizdevumu. 

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Latvijas Pasts aicina komandā C kategorijas Kurjeru/-i (uz noteiktu laiku) Valmierā Darba pienākumi: Saņemt un pārbaudīt piegādē izsniegtos sūtījumus; Veikt sūtījumu piegādi un sūtījumu saņemšanu. Prasības kandidātiem: B, C kategorijas autovadītāja apliecība un 95 kods; Latviešu valodas prasmes atbilstoši vidējā līmeņa B(1) pakāpei; Labas komunikācijas un saskarsmes prasmes; Spēja un vēlme ātri pielāgoties dažādiem darba apstākļiem un pienākumiem. Mūsu piedāvājums: Atalgojums 1020,00 - 1250,00 EUR (bruto) mēnesī; Darba laiks no plkst. 06:00 līdz 15:00; Veselības apdrošināšanas polise pēc 3 nostrādātiem mēnešiem; Obligātās veselības pārbaudes izdevumu segšana pēc pārbaudes laika; Nelaimes gadījumu apdrošināšana no pirmās dienas; Plašs labumu grozs, tostarp papildatvaļinājuma dienas (par darba stāžu un veselības veicināšanai) dažādi pabalsti, dāvanas un citas priekšrocības; Darba apģērbs visiem gadalaikiem un darba telefons. Papildu informācija: Interesentus aicinām sūtīt savu CV - cv@pasts.lv vai zvanīt uz norādīto telefona numuru: 26165707 Novērtējam katru saņemto pieteikumu, taču informējam, ka sazināsimies ar tiem kandidātiem, kuri tiks izvirzīti uz otro atlases kārtu. Nosūtot savu CV un piesakoties konkursam uz izsludināto vakanci, Jūs piekrītat savu personas datu apstrādei personāla atlases vajadzībām konkrētā konkursa ietvaros. Datu apstrādes termiņš – 3 (trīs) mēneši no atlases konkursa noslēguma dienas. Profesija: KURJERS Darba vietas adrese: LATVIJA, Cempu iela 8D, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Darbības joma: Transports / Loģistika Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-02 Kontaktpersona: VAS Latvijas Pasts

Mēs esam Tet oficiālais sadarbības partneris,  kas paplašina klientu konsultantu komandu. Meklējam 2 kolēģus  🔧 Tavi pienākumi: Darbs ar jauniem un esošiem klientiem Konsultēt par Tet pakalpojumu un produktu (internets, televīzija, viedie risinājumi, elektrība),  klātienē veicot vizītes pie tiem. Esošo pakalpojumu piedāvāšana un piemērotāko risinājumu atrašana Individuālo un komandas mērķu sasniegšana Lieliskas klientu pieredzes radīšana 🎯 Tu esi ideāls kandidāts, ja: Tev patīk komunicēt un Tu viegli rodi kontaktu ar cilvēkiem Tu vēlies pelnīt, attīstīties un esi gatavs izkāpt no komforta zonas Tev ir pozitīva attieksme, enerģija un spēja mācīties Esi azartisks un enerģisks Vēlies mācīties, attīstīties un pelnīt Esi motivēts/-a sasniegt rezultātus un nedomā palikt "komforta zonā" 🎁 Mēs piedāvājam:  Profesionālas apmācības un mentoru atbalstu Tirgū konkurētspējīgu atalgojumu Motivējošu, draudzīgu kolektīvu un mūsdienīgu darba vidi Ātras izaugsmes iespējas tiem, kas vēlas vairāk 💰 Darba alga: 1300–2500 € 📩 Sūti savu CV ar norādi "Valmiera" uz: cv@balticsalessolutions.lv. Profesija: KONSULTANTS Algas izmaksas veids: Akordalga Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Uzņēmuma līgums Darbības joma: Informācijas tehnoloģijas / Telekomunikācijas Pieteikto vietu skaits: 2 Līgums: Uzņēmuma līgums Aktuāla līdz: 2025-12-15 Kontaktpersona: Sūti savu CV uz cv@balticsalessolutions.lv

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras Dizaina un mākslas vidusskola (turpmāk – Iestāde) aicina darbā direktora vietnieku/-ci izglītības jomā (profesijas kods 1345 04) uz nenoteiktu laiku. Darba vietas adrese: Purva iela 12, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūs vēlaties: • piedalīties izglītības procesa organizēšanā un nodrošināt izglītības procesa metodisko vadību Iestādē; • nodrošināt Valsts izglītības standarta, izglītības programmu un mācību priekšmetu programmu īstenošanas metodisko vadību; • piedalīties Iestādes iekšējo kārtību un reglamentējošo normatīvo aktu izstrādē; • sagatavot mācību gada pārskatus par metodiskā darba izvērtējumu; • piedalīties mācību gada darba plāna sastādīšanā, sadarbībā ar mācību priekšmetu skolotājiem; • sadarbībā ar pedagogiem, sagatavot mācību priekšmetu programmas; • vadīt mācību programmu metodisko kopu vadītāju/nodaļu vadītāju sapulces un organizēt metodiskās pedagogu sapulces, tikšanās u.c.; • vadīt izglītības programmu realizācijas kvalitātes uzraudzību; • organizēt izglītojamo profesionālo priekšmetu darbu skates, profesionālās ievirzes izglītības nobeiguma un profesionālās vidējās izglītības kvalifikācijas darbu norisi; • koordinēt Valsts konkursa norisi un citu Iestādes konkursu norisi skolā un Vidzemē; • organizēt izglītojamo līdzdalību mācību priekšmetu olimpiādes, konkursos, skatēs; un Jums ir: • izglītība saskaņā ar Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”; • atbilstība Izglītības likuma un Bērnu tiesību aizsardzības likuma noteiktajām prasībām; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • zināšanas un izpratne nozari regulējošo normatīvo aktu pielietošanā; • kompetences: prasme organizēt un plānot savu darbu atbilstoši Iestādes mērķiem un uzdevumiem; prasme analizēt un vispārināt problēmas, noteikt darbības virziena prioritātes; prasme pastāvīgi pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību; labas saskarsmes un komunikācijas prasmes, digitālās prasmes, psiholoģiskā noturība; precizitāte un iniciatīva, elastība; • prasme strādāt ar biroja tehniku un informāciju tehnoloģijām; mēs piedāvājam: • atalgojumu atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.445 “Pedagogu darba samaksas noteikumi” (pārbaudes laikā no 1876,50 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas); • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • darbu radošā, uz sadarbību vērstā kolektīvā, aktīvu, dinamisku darbu, iespēju gūt jaunu pieredzi un pilnveidot profesionālās iemaņas; • sakārtotu darba vidi. Pieteikuma vēstuli, CV, izglītības dokumentu kopijas lūdzam iesniegt elektroniski sūtot uz e-pastu: vdmv@valmiera.edu.lv, vai personīgi Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolā, Purva ielā 12, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi “Direktora vietnieka/-ces vakancei”, līdz 2025.gada 17.decembrim. Tālrunis papildus informācijai: 64207372. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJA VIETNIEKS /DIREKTORA VIETNIEKS /IZPILDDIREKTORS (IZGLĪTĪBAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Purva iela 12, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-12-17 Kontaktpersona: vdmv@valmiera.edu.lv 64207362

Mūsu partneri