Valmieras Ziņas

Ilgtspējīgas vides veidošana: VPR kopā ar Cēsu un Valmieras novadu pašvaldību speciālistiem pieredzes apmaiņas vizītē Barselonā 

Lasīšanas laiks: 4 min

Februāra izskaņā Vidzemes plānošanas reģiona komanda  kopā ar pārstāvēm no Cēsu un Valmieras novada pašvaldībām devās uz Barselonu, lai piedalītos Interreg Europe starptautiskā projekta “Jauni sadarbības modeļi labākas dzīves vides veidošanai” (PICOBELLO) pieredzes apmaiņas vizītē. Trīs dienu laikā sešas projektā iesaistītās dalībvalstis un sadarbības partneri   izzināja dažādus piemērus, vēršot uzmanību tam, kā efektīvāk sadarboties ar vietējām kopienām un uzņēmējiem, lai radītu videi draudzīgus, estētiskus, kvalitatīvus un funkcionālus risinājumus, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Vidzemes plānošanas reģiona sabiedrisko attiecību speciāliste Laima Spalva.

Barselona ir pazīstama kā viena no progresīvākajām Eiropas pilsētām, kuras attīstībā veiksmīgi tiek integrēts dizains, tehnoloģijas un iedzīvotāju līdzdalība. Pieredzes apmaiņas vizītes laikā dalībniekiem bija iespēja iepazīties ar dažādiem attīstības projektiem un sabiedrības iesaistes iniciatīvām, kas ir kļuvušas par būtisku pilsētas plānošanas kultūras daļu. Piemēram, iepazīts projekts, kura laikā vietējie iedzīvotāji paši izplānojuši publisko ārtelpu savā apkaimē, izveidojot soliņus, atpūtas zonas un zaļās teritorijas, kas atbilst viņu pašu vajadzībām un vēlmēm. Tāpat pēc studentu iniciatīvas Barselonas Universitātē ir ieviests kurss par klimata krīzi, kas ne tikai veicina jauniešu izpratni par ilgtspēju, bet arī sagatavo viņus nākotnes darba tirgum, kur vides un ekonomikas izaicinājumi kļūs arvien aktuālāki.

Klātienē tika aplūkoti arī vairāki praktiski piemēri, kas demonstrē ilgtspējīgas attīstības un kopienas sadarbības principus. Viens no tiem – TMDC darbnīca, kas izveidota bijušā rūpnīcas kompleksā un piedāvā koplietošanas darba telpas, aprīkojumu un specializētus instrumentus koka, metāla apstrādei un citiem amatniecības darbiem. Kopstrādes pieeja, daloties gan ar tehnoloģijām, gan zināšanām, veicina gan aprites ekonomiku, kas palīdz samazināt resursu patēriņu, gan arī veido kopienu, kas rada labvēlīgu vidi inovācijām.

Prezentāciju veidā dalībnieki izzināja labās prakses piemērus arī no citām projekta partnervalstīm. Piemēram , Grieķijā, Salonikos,  darbojas aprites ekonomikas – priekšmetu un ierīču labošanas centrs, kurā iedzīvotāji var gan izmantot dažādus instrumentus, gan saņemt palīdzību no speciālistiem vai cits no cita. Tiek rīkoti arī atsevišķi pasākumi apmācību veidā, strādājot ar konkrētiem materiāliem. Papildus tam, Grieķijā īstenots arī “Kafsimo” projekts, kas vērsts uz kafijas atkritumu pārstrādi un to atkārtotu izmantošanu. Polijā attīstītas pilsētu dārzkopības iniciatīvas. Zaļās zonas tiek plānotas, ņemot vērā konkrētās apkaimes vajadzības un vietējo iedzīvotāju vēlmes, kas nodrošina, ka tās kļūst par organisku un funkcionālu pilsētas ainavas sastāvdaļu. Projekta partneri no Francijas uzsvēra pilsētplānošanas stratēģiju nozīmi, pielāgojot tās ilgtspējas prasībām un mūsdienu vajadzībām. Ar inovatīviem risinājumiem un ciešu sadarbību starp dažādām nozarēm tiek panākts, ka publiskā ārtelpa kļūst funkcionāla, pievilcīga un pieejama visām sabiedrības grupām.

Savukārt, Valmieras novada pašvaldības galvenā arhitekte Zanda Lapsa dalījās pieredzē ar starptautiskajiem partneriem par ilgtspējīgas saimniekošanas principu ieviešanu pašvaldībā. Viņa akcentēja energoefektivitātes uzlabojumus ēkās, estētiskos un pieejamības uzlabojumus publiskajā ārtelpā un pašvaldības nākotnes ieceres ilgtspējīgas infrastruktūras attīstībā. Ārvalstu partneriem īpaši saistoša šķita Valmieras novada pašvaldības ēku renovācijā un būvniecībā izmantotā koka arhitektūras pieeja, kas Eiropas dienvidu valstīs ir krietni mazāk izplatīta. 

Šī pieredzes apmaiņa deva iespēju izzināt metodes, kā veicināt iedzīvotāju iesaisti, attīstīt aprites ekonomikas principus un veidot kvalitatīvu dzīves vidi. Dažādu valstu piemēri atklāja veidus, kā ilgtspējas principi var tikt praktiski ieviesti dažādās jomās – sākot no infrastruktūras attīstības un resursu atkārtotas izmantošanas līdz pat vietējās kopienas iesaistei un jaunām sociālajām iniciatīvām. 

Lai turpinātu īstenot projekta PICOBELLO mērķus, 14. martā Vidzemes plānošanas reģions Valmiermuižā organizē reģionālo iesaistīto pušu tikšanos. Šajā sanāksmē īpaša uzmanība tiks pievērsta ilgtspējas tēmai un ilgtspējīgai būvniecībai. Plašāka informācija: projekta PICOBELLO vadītāja  Eva Meijere, eva.meijere@vidzeme.lv.  

Projekts “Jauni sadarbības modeļi labākas dzīves vides veidošanai” (PICOBELLO) tiek īstenots Interreg Europe pārrobežu sadarbības programmas no 2021. līdz 2027. gadam ietvaros. Tā mērķis ir uzlabot reģionālās attīstības politikas instrumentus partneru reģionos, izmantojot kopradošu zināšanu apmaiņas procesu par to, kā Eiropas reģioni savās attīstības stratēģijās īsteno trīs Jaunā Eiropas Bauhaus vērtības: ilgtspēju, estētiku un iekļaušanu. Vairāk par projektu: https://ej.uz/86jm

Šī publikācija ir sagatavota ar Eiropas Savienības finansiālu atbalstu. Par tās saturu pilnībā atbild Vidzemes plānošanas reģions un tā nevar tikt izmantota, lai atspoguļotu Eiropas Savienības uzskatus.  

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Zemessardzes 2.Vidzemes brigādes štābs VALMIERĀ piedāvā darbu VECĀKAJAM KOMUNIKĀCIJAS SPECIĀLISTAM UZ NOTEIKTU LAIKU Darba pienākumi: Veikt informatīvo datu bāžu pārraudzību, analīzi, aizpildīšanu, Veikt informatīvās telpas (sociālo mediju) monitoringu un analīzi, sagatavot monitoringa pārskatus, Sniegt konsultācijas jautājumos par sadarbību ar Vidzemes reģiona valsts pārvaldes un pašvaldību iestādēm, Nevalstiskajām valsts organizācijām, Veikt Zemessardzes 2. Vidzemes brigādes teritorijā notiekošo pasākumu fotografēšanu. Pamatprasības: Atbilstība likuma “Par valsts noslēpumu” 9.panta prasībām, Izglītība - pirmā cikla augstākā attiecināmā jomā, Autovadītāja B kategorijas apliecība, Teicamas latviešu un angļu valodas zināšanas, Profesionālā pieredze – vismaz 2 gadi, Prasme atrast informāciju atvērtajos interneta resursos, Prasme analizēt, apkopot informāciju un sagatavot pārskatus, Vidzemes reģiona valsts pārvaldes un pašvaldību organizācijas un darbības principu pārzināšana, Spēja strādāt komandā, Komunikācijas prasmes, Organizatoriskās spējas, Prasmes lietotāja līmenī Microsoft Office programmās. Piedāvājam: Interesantu, dinamisku un daudzveidīgu darbu, Iespēju paplašināt zināšanas un profesionālās iemaņas, Sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam, veselības apdrošināšanu, Bruto atalgojums, sākot no 1510 eiro līdz 1797 eiro (pirms nodokļu nomaksas), atkarībā no pretendenta izglītības un profesionālās pieredzes attiecīgajā jomā, Par priekšrocību tiks izvirzīti kandidāti, kuri jau ir zemessargi vai ir gatavi iestāties Zemessardzē. Darba vieta:Cēsu iela 54, Valmiera. Motivētu pieteikuma vēstuli un CV ar norādi “Vecākais komunikāciju speciālists” iesūtīt uz e-pastu aija.bumane@mil.lv līdz 04.02.2026. Atlases konkurss notiks divās kārtās. Pirmā kārta – Pretendentu izglītības un darba pieredzes izvērtēšana pēc iesniegtajiem dokumentiem. Otrā kārta – intervija, kuras laikā tiks novērtētas Pretendenta zināšanas un kompetences atbilstoši amatam noteiktajām prasībām. Lūdzam ievērot, ka sazināsimies un informēsim par konkursa rezultātiem tikai uz interviju uzaicinātos Pretendentus. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi. Profesija: SABIEDRISKO ATTIECĪBU SPECIĀLISTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Cēsu iela 54, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Drošība / Glābšanas dienesti / Aizsardzība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-04 Kontaktpersona: Motivētu pieteikuma vēstuli un CV ar amata norādi iesūtīt uz epastu Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Sētnieks/-ce Aicinām darbā Valmierā, Nākotnes ielā 2, Sētnieku/-ci ar likmi (bruto) no 4.80 EUR/h līdz 4.95 Eur/h. Aicinām pieteikties: - šeit, atverot saiti! - apciemojot tuvumā esošo Maxima veikalu un aizpildot anketu klātienē, informācijas centrā. Mēs nodrošināsim: - stabilu atalgojumu vienmēr laikā no 4.80 EUR/h līdz 4.95 EUR/h bruto; - apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi; - garšīgas, bezmaksas pusdienas katru dienu; - atbalstu un apmācības, lai Tev būtu viss nepieciešamais veiksmīgam darba sākumam; - veselības apdrošināšanu (pēc nostrādātiem 3 mēnešiem); - studiju stipendiju līdz 500 Eiro semestrī; - 300 EUR bonusu par katru rekomendēto kolēģi, kurš uzsāks darbu mūsu komandā; - dāvanas svētkos un stipendijas bērniem par izcilām sekmēm - mēs novērtējam un atbalstām ģimenes vērtības. Mēs sagaidām: - latviešu valodas zināšanas atbilstoši A1 līmenim; - vēlmi un spēju aktīvi strādāt. Mēs tev uzticēsim: - laipnu un precīzu klientu apkalpošanu; - darbu kasē un informācijas centrā; - klientu konsultēšanu pie pašapkalpošanās kasēm; - izkārtot preces un produktus tirdzniecības zālē. Ja ir kādi jautājumi, droši zvani uz mūsu tālruni 80000088. Priecāsimies palīdzēt! Nosūtot savu pieteikumu, Jūs apstiprināt, ka pieteikumā norādītie dati ir pareizi, ka esat iepazinies ar MAXIMA Latvija SIA “Personas datu apstrādes politiku personāla atlases nodrošināšanai”, kas atrodama mūsu tīmekļvietnes sadaļā “Privātuma politika”, un tās saturs Jums ir saprotams, ka Jums ir saprotama informācija par Jūsu personas datu apstrādi un Jūsu tiesībām kā datu subjektam, ka šajā pieteikumā sniegtie apliecinājumi ir patiesi un Jūs izprotat to nozīmi. Profesija: SĒTNIEKS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Nākotnes iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-28 Kontaktpersona: Pieteikties, atverot saiti. 80000088 Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Ja esi enerģisks un esi gatavs jauniem izaicinājumiem, kā arī vēlies sevi pilnveidot un izmantot savas profesionālās zināšanas un pieredzi kopējo mērķu sasniegšanā, tad tieši Tu, kā kolēģis, esi nepieciešams Valsts sociālās aprūpes centra "Zemgale" komandai!* Valsts sociālās aprūpes centrs "Zemgale" ir lielākais valsts ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojuma sniedzējs Latvijā. AICINĀM DARBĀ APRŪPĒTĀJU filiālē "Rūja" (uz noteiktu laiku, pilnu slodzi) Mēs piedāvājam: sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; algu (bruto) EUR 784 – EUR 808; pārbaudes laikā atalgojums līdz EUR 786; Summēto darba laiku (saskaņā ar darba grafiku); 25% ikmēneša piemaksu par darbu, kas saistīts ar īpašu risku; Profesionālus kolēģus, izaugsmes un apmācības iespējas; Sociālās garantijas; papildus atvaļinājuma dienas par īpašo risku (3 darba dienas gadā) un ikgadējo novērtējumu (no 4 līdz 10 darba dienām gadā); Veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem. Būtiskākie amata pienākumi: Veikt klientu aprūpi atbilstoši klientu funkcionālajam stāvoklim; Atbildēt par klientu drošību un sekot, lai klienti ievērotu iekšējās kārtības noteikumus; Nodrošināt tīrību un kārtību klientu dzīvojamās telpās, koplietošanas telpās, veicot mitro uzkopšanu ne retāk kā vienu reizi dienā; Labas komunikācijas un sadarbības prasmes. Prasības pretendentam: Pamatizglītība vai vidējā izglītība; Vēlama praktiskā darba pieredze šajā vai līdzīgā amatā. Darba vieta: VSAC "Zemgale" filiāle "Rūja", Jeri, Jeru pagasts, Valmieras novads. Profesionālās darbības aprakstu (CV) un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas ar norādi "Aprūpētājs" sūtīt uz e-pastu: vakances@vsaczemgale.gov.lv. Piesakot savu kandidatūru uz izsludināto amata vietu, Jūs uzticat savus personas datus Valsts sociālās aprūpes centram “Zemgale”. Detalizēta informācija par personas datu apstrādes aspektiem šī nolūka sasniegšanai ir norādīta iestādes mājas lapā, adrese: https://www.vsaczemgale.gov.lv/lv/media/2279/download Informējam, ka sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kuri tiks aicināti uz interviju. Par atteikumu ziņosim tikai tiem kandidātiem, kas tiks uzaicināti uz interviju. Gadījumā, ja divu nedēļu laikā pēc CV nosūtīšanas neesat saņēmis uzaicinājumu uz darba interviju, varat uzskatīt, ka Jūsu kandidatūra netika virzīta pārrunu kārtai. *Valsts sociālās aprūpes centrs "ZEMGALE" (reģ.nr.40900035103) ir labklājības ministra pakļautībā esoša tiešās valsts pārvaldes iestāde, kas sniedz valsts apmaksātu ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu abu dzimumu pilngadīgām personām institūcijā ar smaga garīga rakstura traucējumiem (I un II invaliditātes grupa).  Profesija: APRŪPĒTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūja, Jeri, Jeru pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-18 Kontaktpersona: Linda Simanoviča Izglītības līmenis: Pamatizglītība

Mūsu partneri