Valmieras Ziņas

Iemāci bērnam veidot uzkrājumus jau no mazotnes

Lasīšanas laiks: 4 min

Uzkrājumu veidošana ir viens svarīgākajiem finansiālās neatkarības pamatnoteikumiem. Tiesa, daudzi no mums joprojām vēl tikai mācās, kā taupīt naudu. Gadās arī pieļaut kļūdas, taču tas ir saprotami, jo pieredzi gūstam, apzinoties savas vājās un stiprās puses.

Diemžēl, mācoties skolā mums netiek daudz stāstīts par, cik svarīgi ir veidot uzkrājumus, kas ir kredīti, kā kontrolēt izdevumus utt., tāpēc, nonākot pieaugušo dzīvē, mēs nereti sastopamies ar dažādām finansiālajām problēmām. Taču mums ir dota iespēja iemācīt to nākamajām paaudzēm, un to varam sākt ar saviem bērniem.

Sāc ar krājkasīti – cūciņu

Šis ir lielisks veids, kā bērniem jau no mazotnes sākt mācīt to, cik svarīgi ir veidot iekrājumus. Pastāsti savai atvasei, ka mērķis ir piepildīt krājkasīti līdz augšai ar monētām un papīra naudu. Svarīgi ir likt bērnam saprast to, ka iekrātā nauda noderēs nākotnē un, jo lielāka summa tiks sakrāta, jo priecīgāks viņš būs, un varēs sev nopirkt kādu noderīgu rotaļlietu, spēli vai izlietot to kādam citam, labam mērķim. Ir taču dzirdēti stāsti par to, kā mazie ķipari piedalās labdarības akcijās, atnesot visu gada laikā sakrāto naudiņu, lai noziedotu to tiem, kam tā vairāk nepieciešama.

Atver bankas kontu

Kad krājkasīte ir piepildīta vienu vai vairākas reizes un bērns ir paaudzies, vari doties uz banku, lai atvērtu krājkontu, kurā bērns sakrāto naudu varētu noguldīt. Liec viņam saskaitīt, cik liela summa tiks novirzīta depozītam, tādā veidā mazais ķipars sapratīs, cik daudz naudas viņam ir. Pastāsti par to, ka pēc pāris gadiem noguldītā summa pieaugs.

Parādot to, ka pacietība vainagosies ar lielāku uzkrājumu, tu motivēsi bērnu krāt. Protams, svarīgi ir arī pateikt to, ka laikā, kamēr nauda “aug”, to nevar izmantot.

Izmanto burciņas krāšanai

Iedomājies, ka tavs bērns ļoti vēlas to skaisto rotaļu mašīnu vai lelli. Nepērc to, bet ļauj bērnam pašam tai sakrāt naudu. Iedod savai atvasei skaistu burciņu, kuru var izdekorēt pēc vēlēšanās un uzrakstīt virsū, piemēram, “Iekrājumi lellei”. Katru nedēļu, kad tu savam ķiparam dosi kabatas naudu, mudini viņu daļu no tās ielikt burciņā, lai ātrāk sakrātos summa, kas nepieciešama sapņa piepildīšanai. 

Piemēram, tu savam bērnam katru nedēļu iedod 10 eiro kabatas naudu. Centies to dot gan banknotēs, gan monētās, lai viņš būtu vairāk motivēts daļu novirzīt iekrājumiem. Vari izveidot arī divas burciņas – vienu papīra naudai, bet otru – monētām.

Lai vēl vairāk mudinātu bērnu veidot uzkrājumus, uz burciņas vari uzlīmēt attēlu ar rotaļlietu, kuru viņš vēlas. Šis būs vizuāls atgādinājums un stimuls nepadoties.

Izveido laika joslu

Bērniem dažkārt ir diezgan grūti saprast to, kāda ir naudas nozīme. Pētījumos atklāts, ka, pavadot vienu stundu savas atvases izglītošanā par finansēm, tev pēc laika to nāksies darīt atkal, jo aptuveni pēc pieciem mēnešiem tas jau būs aizmirsies. Ja zini, ka tavs bērns savā dzimšanas dienā katru gadu dāvanā saņem vairākus desmitus eiro, ir īstais laiks, lai parunātu par uzkrājumu veidošanu un naudas tērēšanu.

Viens no veidiem, kā izglītot bērnu par šo tēmu, ir laika joslas veidošana, lai mazais ķipars vizualizētu to, kā viņš tuvojas savam mērķim.

Pieņemsim, ka tu bērnam katru nedēļu iedod piecus eiro, bet viņš vēlas sakrāt 50. Pastāsti, ka, iemetot burciņā vai krājkasītē visu savu kabatas naudu, viņš savu mērķi sasniegs 10 nedēļās jeb divarpus mēnešos.

Laika joslas veidošanai tev būs nepieciešama gara papīra loksne un krāsainie marķieri, kā arī līmlapiņas un citi piederumi pēc izvēles. Uzzīmē līniju, kuras vienā galā ir 0 eiro un otrā galā ir 50 eiro. Izveido atzīmes punktus, kuros bērns var piefiksēt, kad viņš ir sasniedzis 25%, 50% un 75% no sava mērķa.

Katru reizi, kad bērns iemet krājkasītē naudu, piefiksē to uz laika joslas. Lai motivētu savu atvasi turpināt, vari viņu palutināt ar mazām balviņām ik reizi, kad viņš ir sasniedzis katru atzīmes punktu. Iekrājumu vizualizēšana ir ļoti labs mērķis, kā ilustrēt savus mērķus un ceļu uz tiem.

Esi piemērs

Bērni ļoti daudz mācās, vērojot savu vecāku, brāļu un māsu, kā arī citu cilvēku uzvedību. Ja tu vēlies, lai tava atvase iemācītos pareizi rīkoties ar naudu un taupīt, rādi atbilstošu piemēru. Arī tu vari izveidot savu iekrājumu burciņu, kurā regulāri ielikt noteiktu daļu no ienākumiem. Mērķis var būt, piemēram, ģimenes atvaļinājums, kāds lielāks pirkums utt.

Sāc ar sarunu

Viena no svarīgākajām lietām, kuru tu vari darīt, ir uzsākt sarunu par naudu, tās tērēšanu, pelnīšanu un uzkrājumu veidošanu. Šai tēmai noteikti nevajadzētu būt biedējošai. Izmanto diskusijas par finanšu tēmām kā iespēju mācīt un mācīties. Kaut vai tāds nevainīgs jautājums kā “Vai mēs esam bagāti?” var būt par iemeslu interesantai sarunai, kas ietver ģimenes vērtības, naudas nozīmi un atbildīgu tās tērēšanu.

Iespēju robežās centies savai atvasei izsniegt kabatas naudu, lai viņš pamazām sāktu apgūt tās nozīmi. Summai nav jābūt lielai. Protams, ir svarīgi arī radīt bērnā izpratni par to, kas notiks, ja viņš naudu nekrās, bet iztērēs, piemēram, saldumiem. Mazajiem ķipariem ir jāredz abas puses, lai viņš saprastu, ka uzkrājumu veidošana ir nozīmīga.

Un kādi ir naudas taupīšanas paradumi tavā ģimenē?

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Piedāvājam darbu valsts pārvaldes iestādē, kas atbild par valstī nozīmīgāko sociālo, ekonomisko un demogrāfisko rādītāju aprēķināšanu. Ja esat gatavs/-a jauniem izaicinājumiem un vēlaties augt profesionāli, aktīvi piedalīties statistikas procesu pilnveidošanā, aicinām pievienoties Centrālās statistikas pārvaldes (reģistrācijas Nr.90000069830) kolektīvam! Piedāvātais amats Vides statistikas departamenta Vides statistikas metodoloģijas daļas  vecākais eksperts /-e (ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku) Tavi pamatpienākumi: plānot, organizēt un vadīt Latvijas un starptautiskos projektus un regulāros apsekojumus vides statistikas jomā, izstrādājot projektu mērķiem atbilstošu saturu, veicot nozīmīgākos saturiskos un metodoloģiskos uzdevumus projekta īstenošanas procesā, nodrošinot projektu mērķu sasniegšanu; izstrādāt un pilnveidot jaunas datu apkopošanas, aprēķinu un kvalitātes novērtēšanas metodes savas atbildības projektos; vadīt un koordinēt darbu projekta komandā; veikt administratīvo datu izmantošanas pilnveidi un uzlabošanu, lai mazinātu datu iegūšanu no respondentiem tiešā veidā; sadarboties ar valsts un starptautiskajām institūcijām, Pārvaldes departamentiem un daļām par datu vajadzībām un metodoloģijas jautājumiem minēto statistikas jomu attīstībā un pilnveidošanā, konsultējoties arī ar datu lietotājiem. Mūsu prasības: nozarei atbilstoša akadēmiskā vai vismaz pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība; zināšanas un praktiska darba pieredze datu ieguvē, apstrādē un analīzes metožu pielietošanā; projektu vadības pieredze, vēlama pieredze arī starptautisku projektu vadībā; labas zināšanas Microsoft datorprogrammās (Word, Excel, PowerPoint) un tīmekļa pārlūkprogrammās; vēlamas prasmes darbā ar vismaz vienu no statistisko datu apstrādes programmām (R, SQL. Python); angļu valodas zināšanas vismaz B līmenī (mutiski un rakstos) metodoloģijas izpratnei un starptautiskās sadarbības veidošanai; ļoti labas sadarbības, komunikācijas un analītiskās prasmes; prezentēšanas un argumentēšanas prasmes; atbilstība valsts civildienesta likuma 7. panta prasībām. Mēs piedāvājam: darbu uzsākot, apmācības kompetenta mentora vadībā; profesionālo izaugsmi vienā no lielākajām valsts pārvaldes iestādēm; izglītības iespējas profesionālai pilnveidei; apmaksātu papildatvaļinājumu (līdz 9 darba dienām), papildus brīvdienas, atvaļinājuma pabalstu un citas sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem; atsaucīgu un draudzīgu kolektīvu, labus darba apstākļus, elastīgu darba laiku, darba vietu Kuldīgā, Valmierā vai Preiļos (tikšanās Rīgas birojā vidēji 1x mēnesī) kā arī iespēju daļu darba laika strādāt attālināti. Atalgojums pirms nodokļu nomaksas no EUR 1619 līdz EUR 1905 (atkarībā no iepriekšējās darba pieredzes un kvalifikācijas). Iesniedzamie dokumenti Motivācijas vēstule, Curriculum Vitae valsts valodā, kas apliecina pretendenta iepriekšējo darba pieredzi, iegūto izglītību, zināšanas un prasmes, izglītību apliecinošu dokumentu kopijas. Ja ir persona, kas var Jūs profesionāli ieteikt, aicinām pieteikumā norādīt šīs personas kontaktinformāciju. Norādītās atsauksmes sniedzēja kontaktinformācija tiks izmantota tikai atlases procesa ietvaros, ievērojot personas datu aizsardzības prasības. Pieteikuma dokumentus (motivācijas vēstuli un CV) iesniegt elektroniski uz e-pastu konkursi@csp.gov.lv (ar norādi: VSDMD eksperts). Konsultācijas pa tālruni 25495444. Informējam, ka pēc dokumentu atbilstības izvērtēšanas sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kuru kandidatūras tiks izvirzītas konkursa otrajai kārtai. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula), 13. pantu, Pārvalde informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu atlases konkursa norisi; 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis atlases konkursa ietvaros ir Centrālā statistikas pārvalde, reģistrācijas Nr.90000069830. Adrese: Lāčplēša iela 1, Rīga, LV-1010; 3) gadījumā, ja Jūs savā CV būsiet norādījis kontaktpersonas atsauksmju sniegšanai, Pārvalde paļaujas, ka Jūs esat saskaņojis kontaktinformācijas nodošanu Pārvaldei kā Jūsu potenciālajam darba devējam. Balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde apstrādā informāciju no personām (iepriekšējām darba vietām), kuras ir sniegušas atsauksmes par Jums, ja Jūs esat nepārprotamā veidā (iesūtot kontaktpersonu datus) atļāvis sazināties ar attiecīgajām personām atsauksmju saņemšanai; 4) gadījumā, ja Jūsu kandidatūra tiks izvirzīta otrajai kārtai, tad balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde var izskatīt Jūsu kandidatūru četru mēnešu laikā pēc atlases procesa noslēgšanas arī citos Pārvaldes atlases procesos. Ja nevēlaties, lai Jūsu kandidatūra tiktu izskatīta turpmākajos Pārvaldes atlases procesos, tad to norādiet, piesakoties vakancei. Lai iepazītos ar informāciju par personas datu apstrādi personāla atlases procesā Pārvaldē, aicinām apmeklēt Pārvaldes tīmekļvietni https://www.csp.gov.lv/lv/privatuma-politika. Profesija: VECĀKAIS EKSPERTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Meža iela 7, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-20 Kontaktpersona: Laura Bērziņa Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

 SPOĻU TĪRĪTĀJS/ -A (Uz noteiktu laiku kolēģa/-es aizvietošanai prombūtnes laikā) TAVA DARBA PIEREDZE NAV IZŠĶIROŠA: Citur Latvijā līdzīgu darba pieredzi iegūt nevar, tāpēc visu nepieciešamo darbam mēs iemācīsim. TAVOS IKDIENAS PIENĀKUMOS IETILPS: Rūpīgi un kvalitatīvi sašķirot, apstrādāt un sagatavot spoles tālākam ražošanas procesam; Vizuāli novērtēt produkcijas kvalitāti. TU BŪSI PIEMĒROTS ŠIM DARBAM, JA TEV PIEMĪT: Rūpīgums; Prasme strādāt komandā; Spēja strādāt fizisku aktīvu darbu; Noturīga uzmanība. MĒS TEV PIEDĀVĀJAM: Paredzamu maiņu grafiku, kas zināms visam gadam (darbs 12 h dienas maiņās) – trīs dienas strādā, trīs dienas brīvas; Atalgojumu sākot no 1200 pirms nodokļu nomaksas; Labumu grozu atbilstoši koplīgumam - veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem, līdzmaksājumu ēdināšanai, sporta un brīvā laika aktivitātēm, darbinieku pasākumus utt. Darbavietas adrese: Cempu iela 13, Valmiera, Valmieras novads. CV* ar norādi SPOĻU TĪRĪTĀJS/-A sūti uz e-pasta adresi darbs@valmiera-glass.com. Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz nākamo atlases kārtu. *Piesakoties darbā, es piekrītu, ka mani personas dati tiks izmantoti darba atlases vajadzībām. Profesija: SPOĻU ATTINĒJS (ROKU DARBA) Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-03-25 Darba sākšanas datums: 2026-03-18 Kontaktpersona: Sūtīt CV ar amata norādi uz e-pastu darbs@valmiera-glass.com

Mūsu partneri