Valmieras Ziņas

Guntis Gladkins: Rūjienas novadā pagājušais gads bijis veiksmīgs, bet šogad būs vairāki jauni izaicinājumi

Lasīšanas laiks: 3 min

Rūjienas novada domes priekšsēdētājs Guntis Gladkins (“Vidzemes partija”) intervijā portālam “Valmieras Ziņas” izvērtēja pagājušo gadu un ieskicēja jaunā gada plānus un galvenos izaicinājumus.

Kā vērtējat pagājušo gadu?

Lielākā daļa no 2014.gadā plānotajiem darbiem ir paveikti. Tie projekti, ko neizdevās īstenot objektīvu apsvērumu dēļ, ir pārcelti uz šo gadu. Bija arī iepriekš neplānoti darbi, kurus steidzām paveikt pagājušā gada ietvaros. Esmu gandarīts, ka bijām tik elastīgi un spējīgi pārorientēties, lai paveiktu arī šos neplānotos darbus. Tas galvenokārt attiecas uz Rūjienas kultūras nama, sociālās aprūpes centra “Lode” un Rūjienas sākumskolas siltināšanas projektiem, ko izdevās īstenot gada pēdējos mēnešos.

Ēku siltināšana ļaus mums dzīvot “zaļāk” un taupīt pašvaldības līdzekļus.

Taču darbs vēl ir jāturpina, jo ir nepieciešams uzlabot energoefektivitāti arī citām pašvaldībai piederošajām ēkām.

Kādas ir ieceres 2015.gadā?

Pērn veicām rūpīgu plānošanu un centāmies uzkrāt līdzekļus, lai arī šajā gadā varētu īstenot novada ļaudīm nepieciešamos projektus. Viens no iecerētajiem darbiem ir Rūjienas vidusskolas stadiona rekonstrukcija.

Tāpat nepieciešams sākt darbu pie ilgstoši neatrisināta jautājuma par Rūjienas kapličas izbūvi. Līdzšinējā kapliča, kas atrodas garāžas tipa ēkā, ir fiziski un morāli novecojusi. Pērn izveidots jaunās kapličas skiču projekts. Ceram šogad šo ēku uzbūvēt.

Turpināsies arī pilsētas zaļās zonas sakārtošana un pilnveidošana. Tas ir grūts un laikietilpīgs process, “prāta vētrās” un ideju konkursos nonākot pie optimāla risinājuma.

Ceru, ka rūjienieši un pilsētas viesi atzinīgi novērtēs pārmaiņas, kas būs redzamas parkos un sabiedrisko ēku zaļajā zonā, un Rūjiena kļūs arvien sakoptāka un skaistāka.

Kādi ir galvenie izaicinājumi šajā gadā?

Pašlaik par reģionālās attīstības centriem ir definēti bijušie rajonu centru un trīs pašvaldības – Līvāni, Sigulda un Smiltene, tādējādi pārējiem novadiem liedzot iespēju attīstīties. Uzskatu, ka vairākas citas pašvaldības ir daudz spēcīgākas, nekā bijušie rajonu centri. Piemēram, Salacgrīvai vai Aizputei nav mazāks attīstības potenciāls, nekā Valkai.

Tādēļ būtu nepieciešams pārvērtēt definīciju, kas ir reģionālās attīstības centrs, un izvērtēt pēc būtības, kurai pilsētai un novadam to piešķirt. Tur, kur ir attīstība, ir jāveicina, lai tā turpinātos.

Tādēļ būtu jāizvairās no šāda mākslīga attīstības centru saraksta, kas neatbilst realitātei. Iepriekšējais vides aizsardzības un reģionālās attīstības ministrs Romāns Naudiņš sāka diskusiju par šo jautājumu. Ceru, ka tagadējais ministrs Kaspars Gerhards to turpinās, neskatoties uz to, ka viņš ir izteicies par nākamo teritoriāli-administratīvās reformas vilni. Piespiedu apvienošanos es neatbalstu. Tai jānotiek dabiski, vājākām pašvaldībām pievienojoties spēcīgākiem novadiem.

Vēl viens izaicinājums šogad mūs sagaida izglītības jomā.

Rūjienas novada deputātiem nāksies pieņemt atbildīgu lēmumu par Vilpulkas sākumskolas likteni.

Jauno mācību gadu 1.klasē plāno sākt tikai viens skolēns, tādēļ būs nepieciešams lemt par skolas turpmāko pastāvēšanu. Savukārt otrajā novada lauku skolā – Jeru pamatskolā – situācija ir stabila. Tur mācās vairāk par simts skolēniem. Uzskatu, ka skolas pagastos ir jāsaglabā tik ilgi, cik vien iespējams, jo tās pilda ne tikai izglītības, bet arī kultūras un sabiedriskās aktivitātes centra funkcijas. 

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras muzejs (turpmāk – muzejs) aicina darbā uz nenoteiktu laiku apmeklētāju konsultantu/-ti (pilna slodze). Darba vietas adrese: Bruņinieku iela 1, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • sniegt apmeklētājiem (t.sk. ārvalstu tūristiem) informāciju par ekspozīciju “de Woldemer” un muzeju, vadīt ekskursijas ekspozīcijā de Woldemer; • nodrošināt kvalitatīvu klientu servisu latviešu valodā un svešvalodās; • veikt ekspozīcijas telpu, inventāra, videonovērošanas kameru monitoringu; • veikt skaidras/bezskaidras naudas darījumus, veikt skaidras naudas un POS termināla uzskaiti ar kases aparātu; • sagatavot un iesniegt ar pienākumu izpildi saistīto grāmatvedības atskaiti; • nodrošināt apmeklētāju uzskaiti elektroniskajā apmeklētāju reģistrācijas modulī; un ja Tev ir: • vidējā izglītība; • pieredze darbā muzejā vai kultūras mantojuma objektā/ iestādē radniecīgā jomā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas saskarsmes nodrošināšanā ar ārvalstu klientiem, kuri nepārvalda valsts valodu; • kompetences: labas komunikācijas spējas ar klientiem; spēja strādāt komandā un individuāli; spēja pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību par pieņemtajiem lēmumiem; augsta atbildības sajūta, precizitāte, pozitīva attieksme pret darbu; • labas datorlietošanas prasmes; mēs piedāvājam: • summēto darba laiku; • atbildīgu un dinamisku darbu uz attīstību vērstā iestādē; • pamatalgu pārbaudes laikā 936 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 985 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu un citas sociālās garantijas atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Profesionālās darbības aprakstu (CV) un motivācijas vēstuli lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz muzejs@valmierasnovads.lv, vai personīgi: Valmieras muzejs, Bruņinieku iela 1, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Apmeklētāju konsultanta/-tes amatam”, līdz 2026.gada 7.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64224770. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: KLIENTU APKALPOŠANAS SPECIĀLISTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Bruņinieku iela 1, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-07 Kontaktpersona: muzejs@valmierasnovads.lv 64224770

"Valmieras piens", AS piedāvā darbu laborantam (-ei) Prasības kandidātam: Profesionālā vidējā izglītība pārtikas rūpniecībā; Zināšanas par kvalitātes vadības, vides pārvaldības, produkta nekaitīguma un pārtikas drošuma sistēmu standartu prasībām; Spēja strādāt ar datoru ikdienas darba uzdevumu veikšanai; Augsta atbildības sajūta, precizitāte un spēja strādāt patstāvīgi. Galvenie darba pienākumi: Ražošanas tehnoloģiskā procesa, iekārtu un inventāra higiēnas stāvokļa kontrole; Tehnoloģisko parametru un gatavās produkcijas fizikāli ķīmisko un sensoro analīžu veikšana saskaņā ar noteikto plānu; Analīžu rezultātu izvērtēšana atbilstoši uzņēmuma standartiem un specifikācijām; Laboratorijas dokumentācijas un gatavās produkcijas kvalitātes apliecību noformēšana. Mēs piedāvājam: Dinamisku un stabilu darba vidi; Nepieciešamās apmācības, uzsākot darbu; Bruto darba algu no 1190 EUR; Veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšanu pēc pārbaudes laika; Bezmaksas iknedēļas pārtikas produktu komplektus un citus uzņēmuma labumus. Pretendentus lūdzam sūtīt CV uz e-pastu: valmieras.piens@foodunion.com. Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks izvirzīti nākamajai atlases kārtai. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka AS “Valmieras piens”, reģ. nr. LV 40003020475, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā. Profesija: LABORANTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 93, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-16 Darba sākšanas datums: 2025-12-17 Kontaktpersona: Sannija Novika Izglītības līmenis: Profesionālā vidējā izglītība

Mūsu partneri