Valmieras Ziņas

Guntaru Štrombergu atbrīvo no Burtnieku novada domes priekšsēdētāja amata (papildināts) (5)

Lasīšanas laiks: 3 min

Trešdien, 24.aprīlī, Burtnieku novada pašvaldības sēdē pēc astoņu deputātu ierosinājuma tika lemts par domes priekšsēdētāja Guntara Štromberga atbrīvošanu no amata. Par atbrīvošanu nobalsoja visi astoņi deputāti, kuri rosināja šo domes lēmumu – Jānis Leitis, Andris Ķibermanis, Igors Korņējevs, Valērijs Pudenko, Jānis Zauers, Edvīns Straume, Gatis Cukmacis un Gunārs Laizāns. Pret balsoja pārējie septiņi domes deputāti. Līdz ar to  Guntars Štrombergs ir atbrīvots no domes priekšsēdētāja amata.

Debatēs iniciatīvu uzņēmās Kārlis Greiškalns, kurš vēlējās noskaidrot no visiem astoņiem neuzticību izteikušajiem deputātiem, kāpēc viņi šādu lēmumu pieņēmuši. Jānis Leitis norādīja, ka G. Štrombergs nav īstenojis solījumus par novada attīstību.

Leitis arī atgādināja, ka priekšsēdētājs vienā sapulcē ir paudis negatīvu nostāju pret administratīvi teritoriālo reformu, savukārt plašsaziņas līdzekļos ir izteicis atbalstu reformai, kas, viņaprāt, nav novada iedzīvotāju interesēs.

G.Štrombergs norādīja J.Leitim, ka viņam jābūt uzmanīgam ar saviem izteikumiem, jo šī ir tikai viņa interpretācija par domes priekšsēdētāja pausto viedokli.

Gunārs Laizāns kā vienu no iemesliem savam lēmumam minēja slikto komunikāciju ar priekšsēdētāju. Viņš ne reizi nav veltījis laika personīgai sarunai un ne reizi nav apmeklējis viņa vadīto zemes komisiju.

Savukārt deputāts Andris Ķibermanis atteicās atbildēt, kādēļ ir parakstījis rosinājumu atstādināt domes priekšsēdētāju.

Taču Igors Korņējevs atklāti paziņoja, ka galvenais iemesls neuzticības izteikšanai ir Vecates pagasta pārvaldes vadītāja vieta likvidēšana.

K.Greiškalns norādīja, ka par šo lēmumu balsoja deputāti, nevis vienpersoniski izlēma domes priekšsēdētājs.

Igora Korņējeva kolēģe no  Nacionālā apvienības “Visu Latvijai – Tēvzemei un Brīvībai/LNNK saraksta Inese Gaumane atgādināja, ka šis lēmums tika pieņemts pēc Edvīna Straumes sagatavotā lēmuma projekta. Deputāte uzsvēra, ka, pieņemot lēmumu, pirmkārt ir jādomā par iedzīvotājiem. Iepriekšējās vēlēšanās tieši Guntars Štrombergs saņēma visvairāk balsu. Lai gan sākumā visi deputāti kā vienota komanda atbalstīja viņa ievēlēšanu, taču šo divu gadu laikā komandas darbs nav izdevies.

„2017.gadā, kad ievēlējām priekšsēdētāju un viņa vietnieku, es ticēju komandai, nododot balsi par abiem. Mums bija tautas atbalstīts priekšsēdētājs un juridiskajos jautājumos ļoti zinošs vietnieks, kas varētu palīdzēt strādāt komandā un domāt par novada attīstību kopumā. Taču ir noticis lūzums, un mēs vairs neesam komanda,”

atzina Inese Gaumane. Viņa atsaucās arī uz iedzīvotāju pausto viedokli, ka šajā pārmaiņu laikā, kad gaidāma jauna pašvaldību reforma, dome nespriež par to, kāda būs novada nākotne, bet gan maina vadību.

„Katra nesaskaņa domes darbā atstāj iespaidu uz novada attīstību un arī pašvaldības darbu. Mums ir liela darbinieku mainība un darbā nepiesakās augsti kvalificēti darbinieki. Izglītības jomā jau ir nomainījies septītais darbinieks un ir grūti atrast vadītāju pirmsskolas izglītības iestādei „Namiņš”. Mēs neesam droša un uzticama pašvaldības, kas ilgtermiņā var nodrošināt darbiniekam stabilitāti,”

norādīja Inese Gaumane.

Deputāte arī uzsvēra, ka pēdējos divos gados Guntara Štromberga vadībā domes darbs bijis organizēts ļoti plānveidīgi un apzinīgi, tādēļ viņa neredz pamatojumu priekšsēdētāja atstādināšanai no amata.

Viesturs Karlivāns uzdeva jautājumu, vai deputāti, kas parakstījušies zem ierosinājuma atstādināt Guntaru Štrombergu, nav kaut ko sajaukuši. Viņaprāt šajā lēmuma projektā ir jābūt domes priekšsēdētāja vietnieka vārdam, kuram ir piešķirtas lielas pilnvaras lēmumu pieņemšanā.

„Izsakot neuzticību priekšsēdētājam, viņš izsaka neuzticību pats sev,”

pauda deputāts.

Arī deputāte Kristīne Auziņa piekrīt, ka daļa atbildības ir jāuzņemas domes priekšsēdētāja vietniekam, kuram tika piešķirtas gana plašas pilnvaras noteiktās jomā. Piemēram, ir aizkavējusies pašvaldības jaunās attīstības programmas izstrāde, lai gan iepriekšējās programmas darbība jau ir beigusies. Viņa arī piebilda, ka no astoņiem deputātiem, kuri rosināja Štromberga atstādināšanu, septiņi jau ir darbojušies domē iepriekšējos sasaukumos.

„Man ir jautājums šiem deputātiem. Ja mēs pavērojam, kā bijis agrāk, kurš pret kuru ir balsojis, paudis neuzticību un viens pret otru karojis, vai jums šķiet, ka tagad, sanākot kopā, kaut kas jūsu starpā mainīsies, vai šīs īpašības var kaut kur tā vienkārši pazust?”

    Zaiga - 24.04.2019

    Gadi iet, novadu reformas mainās, bet “kakliņi” vieni un tie paši. Tie paši, kas zaļi dzīvoja “pagastlaikos”, turpina deldēt krēslus novadā. Uzvārdi nemainās gadiem, un ceram uz pārmaiņām dzīvē… skumji.

    Aldis - 24.04.2019

    lai dzīvo vecie VDK čaļi, normālos stumsim nost!!

    Kārlis - 24.04.2019

    Kā nav kauna deputātam Andrim pat nepamtot savu balsojumu.Kā deputāts var atteikties balsot?Ar nepacietību gaidu nākamās pašvaldības vēlēšanas.Straumes kungs nebūs no maniem favorītiem kā arī tie pārējie 8 blēži.

      Artūrs - 24.04.2019

      Un vai kāds ir jautājis Burtnieka novada iedzīvotājiem vai vēlas, lai Burtnieku pagasts pievienotos Valmierai? Kaut kādi 8 cilvēki vienpersoniski viedokļi.

    Liene - 25.04.2019

    Cirks. Vai var vienu reizi perspektīvu novadu normāli vadīt nevis bīdīt krēslus!? Pareizi Gaumanes kundze saka par izlītības sfēru – neviens nevēlas cirkū strādāt, tāpēc arī mainās iestāžu vadītāji. Spēcīgos kadrus atstāj aiz borta, jo tie būs neērti.

Aktuālais jautājums

Vai esi iepazinies ar jauno Valmieras novada teritoriālo plānojumu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centrs  izsludina konkursu uz vakanto psihologa amata vietu (darbinieka amats) Prasības pretendentiem/-ēm: maģistra grāds psiholoģijā; ne mazāk kā 2 gadu darba pieredze psihologa amatā pēdējo 5 gadu laikā; sertifikāts klīniskās un veselības psiholoģijas jomā vai reģistrācija šajā jomā ar turpmāko sertificēšanos; praktiska pieredze strādāt ar pieaugušajiem, sniegt individuālās konsultācijas, vadīt grupas nodarbības – seminārus, atbalsta grupas u.c.; pieredze veikt krīzes intervenci individuāli un grupā tiks uzskatīta par priekšrocību; augsta saskarsmes kultūra un komunikācijas prasmes; valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī Tiek piedāvāts: nepilns darba laiks (20 darba stundas nedēļā); labi darba apstākļi; mēnešalga (bruto alga) 948.00 EUR, pārbaudes laikā 675.00 EUR; sociālās garantijas, papildatvaļinājums, atvaļinājuma pabalsts un citi iestādē noteiktie motivācijas elementi atbilstoši sasniegtajiem darba rezultātiem; elastīgs darba laiks; veselības apdrošināšana - pēc pārbaudes laika beigām; atbildīgs darbs atsaucīgā un profesionālā kolektīvā; iespēja paplašināt zināšanas un gūt praktisku pieredzi valsts pārvaldē; darba vieta Valmierā, Tērbatas ielā 9 Iesniedzamie dokumenti: pieteikuma vēstule; Curriculum Vitae (CV); izglītības dokumentu kopijas (pretendentiem, kuri izglītību ir ieguvuši ārvalstīs, jāpievieno dokuments par izglītības akadēmisko atzīšanu Latvijā). Iesniedzamos dokumentus sūtīt līdz 2026.gada 27.maijam, Čiekurkalna 1.līnija 1, k-1, Rīga, LV‑1026 ar norādi „Pieteikums psihologa amatam” vai e‑pastu: vscpersonals@iem.gov.lv, vai iesniegt personīgi minētajā adresē 509.kabinetā. Tālrunis uzziņām: 28618182 Atlases konkurss notiks divās kārtās. Pirmā kārta - Pretendentu izglītības un pieredzes atbilstības izvērtēšana pēc iesniegtajiem dokumentiem. Otrā kārta - intervija, kuras laikā tiks novērtētas Pretendenta zināšanas un kompetences atbilstoši amatam noteiktajām prasībām. Lūdzam ievērot, ka sazināsimies un informēsim par konkursa rezultātiem tikai uz interviju uzaicinātos Pretendentus. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13. pantu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti ar mērķi nodrošināt personāla atlasi un ar to saistīto Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centra tiesību un pienākumu izpildi. Personas datu apstrāde pamatā tiek veikta, ievērojot Vispārīgās datu aizsardzības regulas 6.panta 1.punkta a) apakšpunktu (datu subjekts ir devis piekrišanu savu personas datu apstrādei). Iesniedzot savu pieteikumu, Jūs piekrītat Jūsu personas datu apstrādei norādītajam mērķim. Informējam, ka pieteikuma dokumentos iekļautie dati var tikt izmantoti atsauksmju saņemšanai no pieteikuma dokumentos norādītājiem iepriekšējiem darba devējiem. Personas datu apstrādes pārzinis ir Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centrs, Čiekurkalna 1.līnija 1, k-1, Rīga, LV – 1026, e-pasts: vsc@iem.gov.lv . Saziņai ar personas datu aizsardzības speciālistu: vscdas@iem.gov.lv . Vairāk informācijas tīmekļvietnē: http://vsc.iem.gov.lv/fizisko-personu-datu-apstrade/. Profesija: PSIHOLOGS Darba vietas adrese: LATVIJA, Tērbatas iela 9, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Nepilnais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-05-27 Kontaktpersona: Tālrunis: 28618182 E-pasts: vscpersonals@iem.gov.lv

Ja esi enerģisks un esi gatavs jauniem izaicinājumiem, kā arī vēlies sevi pilnveidot un izmantot savas profesionālās zināšanas un pieredzi kopējo mērķu sasniegšanā, tad tieši Tu, kā kolēģis, esi nepieciešams Valsts sociālās aprūpes centra "Zemgale" komandai!* Valsts sociālās aprūpes centrs "Zemgale" ir lielākais valsts ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojuma sniedzējs Latvijā. AICINĀM DARBĀ APRŪPĒTĀJU filiālē "Rūja" (uz nenoteiktu laiku, pilnu slodzi) Mēs piedāvājam: sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; algu (bruto) EUR 784 – EUR 808; pārbaudes laikā atalgojums līdz EUR 786; Summēto darba laiku (saskaņā ar darba grafiku); 25% ikmēneša piemaksu par darbu, kas saistīts ar īpašu risku; Profesionālus kolēģus, izaugsmes un apmācības iespējas; Sociālās garantijas; papildus atvaļinājuma dienas par īpašo risku (3 darba dienas gadā) un ikgadējo novērtējumu (no 4 līdz 10 darba dienām gadā); Veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem. Būtiskākie amata pienākumi: Veikt klientu aprūpi atbilstoši klientu funkcionālajam stāvoklim; Atbildēt par klientu drošību un sekot, lai klienti ievērotu iekšējās kārtības noteikumus; Nodrošināt tīrību un kārtību klientu dzīvojamās telpās, koplietošanas telpās, veicot mitro uzkopšanu ne retāk kā vienu reizi dienā; Labas komunikācijas un sadarbības prasmes. Prasības pretendentam: Pamatizglītība vai vidējā izglītība; Vēlama praktiskā darba pieredze šajā vai līdzīgā amatā; Derīgs elektroniskais paraksts (palīdzēsim izveidot). Darba vieta: VSAC "Zemgale" filiāle "Rūja", Jeri, Jeru pagasts, Valmieras novads. Profesionālās darbības aprakstu (CV) un izglītību apliecinošu dokumentu kopijas ar norādi "Aprūpētājs" sūtīt uz e-pastu: vakances@vsaczemgale.gov.lv. Uzmanību! VSAC "Zemgale" personāla dokumentu aprite tiks nodrošināta elektroniski, līdz ar to dokumentu parakstīšanai Jums būs nepieciešams izmantot patstāvīgi noformētu elektronisko parakstu. Piesakot savu kandidatūru uz izsludināto amata vietu, Jūs uzticat savus personas datus Valsts sociālās aprūpes centram “Zemgale”. Detalizēta informācija par personas datu apstrādes aspektiem šī nolūka sasniegšanai ir norādīta iestādes mājas lapā, adrese: https://www.vsaczemgale.gov.lv/lv/media/2279/download Informējam, ka sazināsimies tikai ar tiem kandidātiem, kuri tiks aicināti uz interviju. Par atteikumu ziņosim tikai tiem kandidātiem, kas tiks uzaicināti uz interviju. Gadījumā, ja divu nedēļu laikā pēc CV nosūtīšanas neesat saņēmis uzaicinājumu uz darba interviju, varat uzskatīt, ka Jūsu kandidatūra netika virzīta pārrunu kārtai. *Valsts sociālās aprūpes centrs "ZEMGALE" (reģ.nr.40900035103) ir labklājības ministra pakļautībā esoša tiešās valsts pārvaldes iestāde, kas sniedz valsts apmaksātu ilgstošās sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas pakalpojumu abu dzimumu pilngadīgām personām institūcijā ar smaga garīga rakstura traucējumiem (I un II invaliditātes grupa).  Profesija: APRŪPĒTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūja, Jeri, Jeru pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-05-17 Kontaktpersona: Linda Simanoviča Izglītības līmenis: Pamatizglītība

Mūsu partneri