Valmieras Ziņas

Gads Eiroparlamenta jaunajā sasaukumā – Latvijas deputātu paveiktā bilance

Lasīšanas laiks: 5 min

Turpinot tradīcijas, Latvijas iedzīvotāju astoņi ievēlētie Eiropas Parlamenta deputāti atskaitās par sava darba prioritātēm un konkrētiem rezultātiem Latvijai EP jaunā sasaukuma (2014.-2019.) pirmā gada laikā – tas darbu sāka 2014.gada jūlijā.

124745Iveta Grigule, Eiropas Liberāļu un demokrātu apvienības grupa/Zaļo un Zemnieku savienība

Veikums:

kā EP Delegācijas vadītāja strādā pie jaunas ES stratēģijas Centrālāzijai un jauna Partnerības un sadarbības līguma ar reģiona līderi Kazahstānu;

strādājusi pie Asociācijas līgumiem ar Gruziju, Moldovu un Ukrainu.

Ieguvumi Latvijai:

ciešāka politiskā sadarbība ar Centrālāzijas reģionu ir būtisks atbalsts mūsu uzņēmējiem;

Asociācijas līgumi ar Gruziju, Moldovu un Ukrainu pozitīvi ietekmē situāciju Latvijas kaimiņos.

LVSandra Kalniete, Eiropas Tautas partija/Vienotība

Veikums:

Kā EP lielākas frakcijas – Eiropas Tautas partijas grupas – priekšsēdētāja vietniece atbild par tās Austrumu kaimiņpolitiku un ES paplašināšanās jautājumiem, kā arī Eiropas vērtību tēmu;

izstrādāti un pieņemti stratēģiski dokumenti par atbalstu Ukrainai, pretsparu Krievijas agresijai un propagandai;

mērķēts atbalsts Latvijas lauksaimniekiem pēc Krievijas blokādes ieviešanas.

Ieguvumi Latvijai:

lauksaimniekiem kompensācijai par zaudēto tirgu pērn piešķirti 7,7 miljoni eiro, šogad būs aptuveni 8,5 miljoni eiro;

Krievijas atturēšana no tālākas agresijas un tās propagandas neitralizācija ir būtiska Latvijas drošībai.

LVKrišjānis Kariņš, Eiropas Tautas partija/Vienotība

Veikums:

rosinājis un pārliecinājis eiroparlamentāriešus un ES dalībvalstis Eiropā izveidot Vienotu patieso labuma guvēju reģistru;

panācis galveno EP politisko spēku atbalstu ES dalībvalstu kompromisa lēmumam par viesabonēšanas atcelšanu, kas bija viena no Latvijas prezidentūras ES Padomē prioritātēm;

iesniedzis būtiskus grozījumus Junkera Investīciju fonda likumā.

Ieguvumi Latvijai:

tiesībsargu rīcībā ir spēcīgs ierocis cīņai pret noziedzīgi iegūtu līdzekļu legalizāciju un nodokļu nemaksāšanu;

mobilo sakaru izmaksas, sazvanoties ārzemēs, būs ievērojami lētākas;

labākas iespējas mazo dalībvalstu uzņēmumiem piekļūt Junkera Investīciju fonda finansējumam.

LVArtis Pabriks, Eiropas Tautas partija/Vienotība

Veikums:

no EP puses atbild par ES-Kanādas brīvās tirdzniecības līgumu;

atbildīgajā EP komitejā aktīvi strādā pie patvēruma meklētāju krīzes risinājuma, kā arī – lai jau šogad tiktu ieviests Pasažieru datu reģistrs.

Ieguvumi Latvijai:

ES-Kanādas brīvās tirdzniecības līgums pavērs jaunas iespējas mūsu valsts uzņēmējiem, jo būs mazāk barjeru preču, pakalpojumu un investīciju plūsmai;

risinājumi bēgļu krīzei tiks veidoti tā, lai atbilstu arī Latvijas interesēm;

Pasažieru datu reģistrs mazinās terorisma draudus un palielinās arī Latvijas iedzīvotāju drošību.

LVAndrejs Mamikins, Eiropas Parlamenta sociālistu un demokrātu progresīvās alianses grupa/ Saskaņa

Veikums:

bija atbildīgais par ES-Gruzijas Asociācijas līguma virzību caur EP un līguma pilnveidošanu;

kā EP Delegācijas priekšsēdētāja vietnieks strādājis, lai pēc 12 gadu pauzes notiktu oficiālā EP Delegācijas vizīte Baltkrievijā.

Ieguvumi Latvijai:

ES un Gruzijas tuvināšanās ir ieguvums Latvijai gan ekonomikas, gan drošības ziņā;

vizītes sakarā panākta Baltkrievijas politieslodzīto atbrīvošana, kā rezultātā uzlabojušās ES un Baltkrievijas attiecības: var aktivizēties arī mūsu valsts un Baltkrievijas ekonomiskā sadarbība.

OLYMPUS DIGITAL CAMERAInese Vaidere, Eiropas Tautas partija/Vienotība

Veikums:

aktīvi iestājās, lai netiktu samazināts ES 2016.gada budžets. Šo pozīciju sarunām ar dalībvalstīm pieņēmis viss Eiropas Parlaments;

kopā ar kolēģiem uzsākusi parakstu vākšanu pret Austrumeiropas patērētāju diskrimināciju: viņuprāt, šim reģionam tiek piegādātas zemākas kvalitātes preces, nekā Rietumeiropai;

strādā EP Vienota digitālā tirgus darba grupā.

Ieguvumi Latvijai:

būtiski, lai ES nesamazina nākamā gada budžetu, jo Latvijai ES finansējums ir ļoti nozīmīgs, īpaši – lauksaimniecības, zinātnes un pētniecības, kohēzijas jomās;

savācot nepieciešamo parakstu skaitu, deklarācija pret Austrumeiropas pircēju diskrimināciju tiks iesniegta Eiropas Komisijai;

digitālās jomas uzņēmumi varēs bez liekiem ierobežojumiem darboties jebkur ES, pieaugs investīcijas tehnoloģijās un izglītotā darbaspēkā, bet digitālie produkti būs ērti lietojami visā ES, vienlaikus nodrošinot datu aizsardzību.

LVRoberts Zīle, Eiropas Konservatīvo un reformistu grupa/ Nacionālā apvienība “Visu Latvijai!”-“Tēvzemei un Brīvībai/LNNK”

Veikums:

veiksmīgi virzījis pozīciju, ka dzelzceļa projektam “Rail Baltica” jābūt vienai no ES transporta nozares prioritātēm;

vēršoties pie Eiropas transporta komisāres, izdevies bloķēt Vācijas ideju, kas paredzēja tās teritorijā jebkuram ES valstu pārvadātājam maksāt šoferiem Vācijas līmeņa minimālo algu;

vadot darbu no EP puses, izdevies vienoties ar dalībvalstīm par  4. dzelzceļa paketes tehnisko daļu.

Ieguvumi Latvijai:

“Rail Baltica” projekts saņems lielāku ES atbalstu;

novērsti ievērojami papildus izdevumi Latvijas transporta nozares uzņēmējiem;

4. dzelzceļa pakete veicinās konkurenci un inovācijas nozarē.

28619Tatjana Ždanoka, Zaļo un Eiropas Brīvās apvienības grupa/Latvijas Krievu savienība

Veikums:

līdzdarbojusies, lai Dalībvalstu nodarbinātības politikas pamatnostādņu rezolūcijā tiktu iekļauta prasība, ka minimālajam ienākumam jānodrošina cilvēka cienīga dzīve;

EP Lūgumrakstu komitejā koordinē lietas saistībā ar bērnu piespiedu atņemšanu vecākiem un ievietošanu audžuģimenēs vai sociālajās iestādēs, kas skar arī Latvijas pilsoņus ārzemēs;

atbildēja par EP ziņojumu par Eiropas gada aktīvai novecošanai un paaudžu solidaritātei (2012) īstenošanu.

Ieguvumi Latvijai:

ziņojumā par Eiropas gada aktīvai novecošanai un paaudžu solidaritātei izsvītrota ideja par minimālā pensionēšanās vecuma paaugstināšanu, turpretī iekļauta prasība EK līmenī risināt pusmūža darbinieku iekļaušanos darba tirgū.

Svarīgi zināt:

Eiropas Parlaments kopīgi ar ES Padomi (dalībvalstīm) pieņem Eiropas likumus, kas ietekmē aptuveni 80% Latvijas likumu.

Likumprojektus iniciē Eiropas Komisija, bet Eiroparlaments var rosināt pievērsties kādam, ES pilsoņiem svarīgam, jautājumam.

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Informācijas tehnoloģiju centra (ITC) vadītāju (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt ITC darba plānošanu, vadību un darba koordinēšanu, nodrošināt ar ITC kompetenci saistīto iekšējo normatīvo aktu izstrādi; • izstrādāt un ieviest vienotu Valmieras novada informācijas un komunikācijas tehnoloģiju (turpmāk – IKT) attīstības stratēģiju; • nodrošināt IKT projektu pārvaldību; • nodrošināt Pašvaldības IKT drošības pārvaldību, t.sk. kiberdrošības pasākumu ievērošanu; • nodrošināt Pašvaldībā izmantoto informācijas sistēmu pārraudzīšanu, administrēšanu un attīstību; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība informācijas tehnoloģiju nozarē; • vismaz pēdējo divu gadu darba pieredze vadošā amatā (ar informācijas tehnoloģijām saistītā jomā); • izpratne par informācijas un komunikāciju tehnoloģiju risinājumu darbības principiem; • izpratne par informācijas sistēmu izstrādes un ieviešanas etapiem; • pieredze IKT projektu vadībā un/vai projektu īstenošanā; • iniciatīva un vēlme ieviest jaunus un attīstīt esošus IT risinājumus; • valsts valodas prasmes augstākajā līmenī atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • B kategorijas autovadītāja apliecība;   mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2695 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2856 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par IKT projektos ieviestajiem IT risinājumiem (konkrēti norādot savu lomu un pienākumus tajos)), un augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša ielā 2, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi „Informācijas tehnoloģiju centra vadītāja amatam” līdz 2025.gada 30.maijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64292237. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: INFORMĀCIJAS TEHNOLOĢIJU STRUKTŪRVIENĪBAS VADĪTĀJS /DIREKTORS Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Informācijas tehnoloģijas / Telekomunikācijas Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-05-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

SIA “VTU Valmiera” aicina komandā, piedāvājot D kategorijas vadītāja kvalifikācijas mācības Vai zināji, ka no vieglā autovadītāja vari kļūt par autobusa vadītāju? Prasības pretendentiem: • vidējā izglītība • vismaz 24 gadi • B kategorijas transportlīdzekļa vadītāja apliecība • pieredze, vadot B kategorijas transportlīdzekli • labas saskarsmes un komunikācijas prasmes Mācību process un finansiālā atbalsta apmērs: • uzsākot sadarbību, tiks slēgts mācību līgums, kas paredz, ka pēc D kategorijas vadītāja kvalifikācijas iegūšanas uzņēmumā jānostrādā vismaz 2 gadi • jāveic pirmā iemaksa EUR 300 • uzņēmums sedz atlikušo mācību maksu (~EUR 1800), no kuras EUR 1200 mums atmaksāsi divu gadu laikā pēc tam, kad sāksi strādāt uzņēmumā • apmācību izmaksās tiek iekļauts: skolas eksāmens, praktiskās braukšanas nodarbības, CSDD teorijas un braukšanas eksāmens un profesionālā autovadītāju periodiskā apmācība (95. kods) Darba pienākumi: • pasažieru pārvadāšana ar autobusu saskaņā ar grafiku • darbs ar kases aparātu • biļešu pārdošana pasažieriem • kvalitatīva pasažieru apkalpošana Uzņēmums piedāvā: • darbu stabilā uzņēmumā • darbavietu pēc paša izvēles: Valmieras, Valkas, Rūjienas vai Smiltenes filiāle • darba samaksu mēnesī līdz 1850 EUR (bruto) • pilnas sociālās garantijas • dinamisku un profesionālu darba vidi • regulāru un profesionālu apmācību CV lūdzam iesniegt: sūtot elektroniski info@vtu-valmiera.lv, personīgi SIA “VTU Valmiera” personāla daļā darba dienās no plkst. 13.00 līdz 16.00. Informācija: • par apmācību procesa organizēšanu – tālr. 29231565 • par autobusa vadītāja amata pienākumiem – tālr. 26517788 Ar pretendentiem, kurus aicināsim uz tikšanos, lai pārrunātu sadarbības iespējas, sazināsimies personīgi! * Iesniegtos personas datus SIA “VTU VALMIERA” izmantos, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “VTU VALMIERA” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāt citos SIA “VTU VALMIERA” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai.

KLIENTU KONSULTANTS/-TE - KASIERIS/-E Tu iegūsi - stabilu atalgojumu vienmēr laikā 5.45 EUR/h - 5.90 EUR/h (bruto), - mēs parūpēsimies par Tavu maltīti – katru dienu bezmaksas un garšīgas pusdienas; - atbalsts un apmācības, lai Tev būtu viss nepieciešamais veiksmīgam darba sākumam; - veselības apdrošināšanu (pēc nostrādātiem 3 mēnešiem); - apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi; - dāvanas svētkos un stipendijas bērniem par izcilām sekmēm - mēs novērtējam un atbalstām ģimenes vērtības; - 300 EUR bonuss par katru rekomendēto kolēģi, kurš uzsāks darbu mūsu komandā. Mēs sagaidām - pamatizglītību, - latviešu valodas zināšanas atbilstoši B1 līmenim, - vēlams pieredzi līdzīgā darbā, - vēlmi un spēju aktīvi strādāt. Mēs Tev uzticēsim - laipnu un precīzu klientu apkalpošanu, - preču izvietošanu plauktos, - darbu kasē. Pieteikties vari šeit, atverot saiti! Ja ir kādi jautājumi, zvani uz bezmaksas tālruni 80000088. Profesija: VEIKALA KASIERIS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Georga Apiņa iela 10A, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-05-31 Kontaktpersona: Pieteikties, atverot saiti. 80000088 Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Mūsu partneri