Valmieras Ziņas

”Fiziskas aktivitātes veido dzīves kvalitāti”- intervija ar sporta ārstu Tomu Jāni Eglīti

Lasīšanas laiks: 6 min

Sporta Veselības centrs ir profesionāla medicīnas iestāde, kura Valmieras Olimpiskā centra paspārnē darbojas jau kopš 2018. gada. Centra darbības pamatvirzieni ir fizioterapija un sporta rehabilitācija, topošo un jauno māmiņu mazuļu fizioterapija kā arī ķermeņa estētika, bet pieejami arī dažādu sporta speciālistu pakalpojumi un masāžas. Šoreiz uz sarunu esam aicinājuši Sporta Veselības centra sporta ārstu Tomu Jāni Eglīti, lai noskaidrotu kas ir sporta ārsts un kā vizīte pie sporta ārsta var palīdzēt ikvienam aktīvam cilvēkam. 

Toms Jānis Eglītis ir arī Latvijas U18 hokeja izlases sporta ārsts un RSU sporta zinātnes centra pētnieks, kā arī aktīva dzīvesveida piekritējs.

Sporta ārsts pēc profesijas ir speciālists, kas personām ar paaugstinātu fizisko slodzi, gan bērniem, gan pieaugušajiem, sniedz konsultācijas. Tiek dotas rekomendācijas ne tikai par esošajām fiziskajām aktivitātēm, bet arī iesaka piemērotākās, vadoties pēc pacienta fiziskajām, anatomiskajām īpašībām un sagatavotības. Sporta ārsts veic gan veselības un organisma funkcionālā stāvokļa novērtēšanu, gan fiziskās slodzes ietekmi un organismu.

Sporta ārsta profesijai liels uzsvars ir tieši uz vārdu ārsts. Nepieciešams iegūt pirmo izglītību sešus gadus, mēs mācamies gluži tāpat kā jebkurš cits ārsts, traumatologs, kardiologs, pediatrs, tad ejam rezidentūrā četrus gadus, četrus gadus specializējamies sporta medicīnā. Mēs esam ārsti, kuri ārstē primāri aktīvus cilvēkus un palīdzam arī sportistiem sasniegt savus mērķus. Bet varam palīdzēt jebkuram cilvēkam. Sporta ārsts ar dzīvesveida maiņu, fiziskām aktivitātēm un sportu var palīdzēt cilvēkiem iziet no dažādām dzīves situācijām, slimībām. Palīdzam saprast kādas aktivitātes katram ir piemērotas. Uzskatu, ka fiziskas aktivitātes veido dzīves kvalitāti un mēs esam tie ārsti, kas uztur un palīdz veidot šo kvalitāti. Sporta ārsti nebūs tie, kas ķersies uzreiz pie skalpeļa vai tabletēm, bet no pacientiem prasīs diezgan lielu fizisku darbu.

Kāpēc izvēlējies Valmieru, Sporta Veselības centru, kā savu profesionālās darbības vidi?

Nāku no Limbažu puses, bet Valmierā mācījos vidusskolā, tad desmit gadus pavadīju Rīgā studējot. Pa šiem desmit gadiem pamanīju, ka Valmierā tik daudz kas bija mainījies, attīstījies. Biju patīkami pārsteigts. Pamanīju arī šo iestādi un redzēju, ka tas varētu būt variants, kurā attīstīt savu profesionālo karjeru.

Kā tu redzi Valmieru attiecībā uz iespējām nodarboties ar sportu, būt fiziski aktīvam?

Mēs atrodamies Valmieras Olimpiskā centra Sporta Veselības centrā, ja paskatāmies to infrastruktūru, kas mums šeit ir apkārt, tad droši varu teikt, ka tā ir viena no lielākajām un labākajām Latvijā un, iespējams, arī Baltijā. Mums ir pasaules līmeņa BMX trase, basketbola, futbola, florbola un hokeja infrastruktūra, vieglatlētikas stadions, viss ir pakārtots sportam. Nevari iebraukt Valmierā nedomājot par sportu. Valmierai ir arī liels potenciāls izveidot specifiskas nišas, kurās mēs sportistus varam audzināt ļoti augstā kvalitātē, veidot ļoti labas komandas un sportistus ne tikai valsts, bet arī Eiropas un Pasaules līmenī.

Kā sporta ārsts palīdz profesionālam sportistam un kā palīdz cilvēkam, kurš vienkārši sevi uztur formā, piemēram, regulāri skrienot?

Kā sporta ārsts visvairāk nodarbojos tieši ar profilaktisko pārbaužu veikšanu bērniem ar paaugstinātu slodzi. Tie ir bērni 10-17 gadu vecumā, kas Valsts apmaksātas programmas ietvaros apmeklē sporta ārstu, pārbauda savas fiziskās īpašības, sirdsdarbību un pie manis gūst plašāku izpratni par sportošanu un var labāk uzstādīt savus mērķus. Tas ir pirmais posms, kurā saprast kā kopt savu ķermeni, kā palīdzēt traumu gadījumā un radīt izpratni par to kā no šīm traumām izvairīties.

Strādāju arī Latvijas U18 hokeja izlasē par galveno ārstu. Strādājot ar profesionāliem sportistiem šis sporta ārsta uzdevums ir nedaudz citādāks. Esmu vienmēr ar komandu, mēs kopā ar fiziskās sagatavotības treneriem un fizioterapeitiem domājam kā labāk sagatavot sportistus kādam noteiktam turnīram. Komunicēju ar pašiem sportistiem, treneriem, runājam par uzturu. Un tas pats ir iespējams arī šeit – Sporta Veselības centrā. Pie manis atnāk sportists, kuram nav īsti nekādas problēmas, bet viņš grib sasniegt augstākus mērķus un mēs veicam dažādus testus un cenšamies saprast, kā pacelt šo sportistu nākamajā līmenī. 

Runājot par sporta amatieriem vai jebkuru fiziski aktīvu – arī šai grupai, pirms sportisku aktivitāšu uzsākšanas, ir vērtīgi apmeklēt sporta ārstu, pārbaudīt savu veselību un kopā varam izveidot reālu, sasniedzamu plānu saistībā ar katra individuālajiem sportiskajiem mērķiem. Varu palīdzēt domāt par šiem mērķiem tieši ilgtermiņā, lai no tā būtu lielāka jēga. Lai sportošana nav tikai Jaunā Gada apņemšanās – sportot sākt ar 1. janvāri, bet darīt to visu gadu un, tad arī ir šis rezultāts. Sporta ārsts var būt labs palīgs un konsultants, gan, protams, arī ārsts un ārstēt kādu problēmu, kas radusies sportojot. 

Ja cilvēkam ir kāda slimība, trauma, tad sporta ārsts var izrakstīt arī medikamentus, izrakstīt nosūtījumu uz citiem izmeklējumiem, noteikt diagnozes. Palīdzu cilvēkiem sasniegt to aktivitāšu līmeni, kuru pats cilvēks vēlas. Sporta ārsta darbā izmantojam visu Sporta Veselības centra pakalpojumu klāstu un šeit strādājam arī pie rehabilitācijas.

Šeit varam veikt arī slodzes testus ar pulsometru un noteikt zonas, kuras cilvēkam ir jātrenē, varam noteikt vēlamo pulsu dažādas intensitātes treniņiem un no 2025. gada  janvāra piedāvāsim noteikt laktāta līmeni. Laktāts ir metabolīts, ko galvenokārt saražo intensīvas fiziskās aktivitātes. Ja tas uzkrājas, var tikt ierobežota muskuļu darbība un cilvēks ātrāk nogurst. Būsim viena no trijām laboratoriju tipa telpām Latvijā, kur iespējams veikt šīs analīzes. Šis būs ļoti nozīmīgi tieši augsta līmeņa sportistiem, bet, protams, visus šos mērījumus varam pielietot jebkuram aktīvam cilvēkam.

Kā varētu motivēt sportistus rūpēties par savu veselību preventīvi, nevis tikai tad, kad ir jau gūta kāda trauma?

Fiziskas aktivitātes ir kaut kas, kas mums katram pienākas. Cilvēkam ir nepieciešama kustība.  Protams, katrs cilvēks ir spējīgs darboties ar savu intensitāti. Ja esat fiziski vesels cilvēks un vēlaties tāds arī palikt, tad kustība – skriešana, staigāšana, dažādas citas fiziskas aktivitātes ir lietas, kuras cilvēkam vienkārši ir jādara. Ja vēlamies dzīvot labāk un veidot savu dzīvesveidu veselīgāk, ieviest veselīgākas tradīcijas ģimenē, tad saruna ar sporta ārstu būs ļoti noderīga. Protams, nav jāgaida sporta ārsta atļauja kustēties un to var darīt arī pats, bet labākus rezultātus varam sasnigt, ja pirms tam konsultējamies ar profesionāli.

Kādi ir lielākie izaicinājumi sporta ārsta darbā?

Kā jau iepriekš minēju, lai kļūtu par sporta ārstu ir jāmācas vismaz desmit gadi. Katrs pacients jāizvērtē individuāli, nav vienas konkrētas vadlīnijas pēc kā ārstēt visus. Daļai cilvēku ir izveidojies uzskats, ka sporta ārsts ir tas pats kas fizioterapeits. Ja cilvēkiem būtu labāka izpratne par tām labajām lietām, ko var dot vizīte pie sporta ārsta, tad sabiedrība kopumā būtu ieguvēji. 

Man, protams, prioritāte ir ārstēšana, bet vēlos iedot cilvēkiem arī izpratni par to kā kustēties, lai pēc pāris gadiem cilvēks atkal nenonāk šajā pašā situācijā. 

Sporta Veselības centrs atrodas Valmieras peldbaseina ēkas pirmajā stāvā, Čempionu ielā 4. Apmeklētāju ērtībām Sporta Veselības centram ir atsevišķa ieeja (no “Valmieras piens” puses), kā arī stāvvieta apmeklētājiem. Plašāk par Sporta Veselības centru uzzini ŠEIT. 

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada bāriņtiesas (turpmāk – Bāriņtiesa) bāriņtiesas locekli (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • aizstāvēt bērnu un aizgādnībā esošu personu tiesības un tiesiskās intereses, izskatot iesniegumus, sūdzības un veicot faktu pārbaudes; • veikt nepieciešamās darbības, lai nodrošinātu bērna audzināšanu un pienācīgu aprūpi ģimeniskā vidē; • veikt lietu pārraudzību atbilstoši spēkā esošajiem normatīviem aktiem; • sagatavot ierosinātās lietas izskatīšanai bāriņtiesas sēdēs; • pārstāvēt tiesā un citās institūcijās bērnus un personas ar ierobežotu rīcībspēju bāriņtiesas kompetences jautājumos; • pieņemt apmeklētājus un sniegt konsultācijas bāriņtiesas kompetenču jautājumos; • sadarboties ar citām bāriņtiesām, Bērnu aizsardzības centru, ilgstošas sociālās aprūpes un sociālās rehabilitācijas institūcijām, veselības aprūpes un izglītības iestādēm, sociālajiem dienestiem, policijas iestādēm, Valsts probācijas dienestu un tiesu izpildītājiem, lai nodrošinātu bērnu un aizgādnībā esošo personu tiesību un interešu aizsardzību; • uzturēt un strādāt ar Bāriņtiesas darbam nepieciešamajām datubāzēm, sistēmām un reģistriem; • veikt citus Bāriņtiesu likumā minētus pienākumus; un ja Tev ir: • atbilstība Bāriņtiesu likuma 10.panta otrajā daļā noteiktajiem kritērijiem, ka arī nav attiecināms neviens no Bāriņtiesu likuma 11.pantā noteiktajiem ierobežojumiem; • darba pieredze līdzīgā amatā tiks uzskatīta par priekšrocību; • zināšanas un pieredze bērnu un aizgādnībā esošu personu interešu un tiesību aizsardzības jautājumos; • izpratne par bāriņtiesas darba organizāciju un procesiem; • teicamas prasmes darbā ar datoru, MS Office programmām; • B kategorijas auto vadītāja apliecība; • kompetences: labas komunikācijas un saskarsmes spējas; spēja strādāt paaugstinātas intensitātes apstākļos; strādāt ar lielu informācijas apjomu; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu un strādāt komandā; prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus; analītiskās spējas; augsta atbildības sajūta; precizitāte; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • nelaimes gadījumu apdrošināšanu, kā arī darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām; • citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Pieteikums bāriņtiesas locekļa/-es amatam”, līdz 2026.gada 23.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64207164. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: BĀRIŅTIESAS LOCEKLIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Alejas iela 8, Kocēni, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-23 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada Izglītības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā vadītāja vietnieku/-ci (profesijas kods – 1112 37) uz nenoteiktu laiku. Darba vietas adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • analizēt izglītības iestāžu darbības kvalitāti, sagatavot priekšlikumus uzlabošanai un sniegt metodisko un administratīvo atbalstu vadītājiem; • pārraudzīt izglītības procesus vispārējā, profesionālās vidējās, profesionālās ievirzes, interešu, mūžizglītības un kultūras jomās; • sadarboties ar Valmieras novada pašvaldības struktūrvienībām, izglītības iestādēm un valsts institūcijām izglītības politikas jautājumos; • sagatavot priekšlikumus izglītības tīkla attīstībai, resursu plānošanai, projektu īstenošanai un jaunu iniciatīvu ieviešanai; • līdzdarboties Pārvaldes darba procesu plānošanā un organizēšanā, uzlabojot efektivitāti un izpildes kvalitāti; • sagatavot dokumentus, informāciju, pārskatus un lēmumprojektus atbilstoši Pārvaldes kompetencei; • piedalīties budžeta plānošanā un resursu sadalē izglītības jomā (atbilstoši deleģētajai atbildībai); • nodrošināt ilgtermiņa sadarbību ar izglītības iestāžu vadītājiem, pedagogiem, bērnu vecākiem un citām iesaistītajām pusēm; • piedalīties darba grupās, komisijās un sanāksmēs, pārstāvot Pārvaldi; un ja Tev ir: ● augstākā izglītība pedagoģijā vai izglītības zinātnēs; ● vismaz 5 gadu pieredze izglītības iestādes vadītāja, vietnieka, mācību jomas vadītāja vai Izglītības pārvaldes speciālista amatā; ● labas zināšanas un prasmes izglītības kvalitātes nodrošināšanas un attīstības jautājumos, izpratne par valsts izglītības politikas prioritātēm un nozari regulējošo normatīvo aktu jomā; ● valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; ● prasme strādāt ar mūsdienu informācijas tehnoloģijām; ● kompetences: spēja plānot un organizēt savu darbu, spēja argumentēt savu viedokli un pieņemt lēmumus, prezentācijas prasmes, radoša un atbildīga attieksme pret darba pienākumiem, prasme strādāt komandā, prasme elastīgi reaģēt uz pārmaiņām, psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; mēs piedāvājam: ● atbildīgu un dinamisku darbu uz attīstību vērstā Pašvaldībā, ar iespēju rosināt un īstenot pārmaiņas Pašvaldības procesos; ● pamatalgu pārbaudes laikā 1746 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1851 EUR pirms nodokļu nomaksas; ● iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; ● darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; ● profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. Motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), CV, augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi “Valmieras novada Izglītības pārvaldes” vadītāja vietnieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 23.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: PAŠVALDĪBAS IESTĀDES VADĪTĀJA VIETNIEKS /PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-23 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā kiberdrošības pārvaldnieku/-ci (uz nenoteiktu laiku).  Ja Tev ir vēlme: • izstrādāt kiberdrošības prasību un kiberdrošības politikas dokumentus, nodrošināt to ieviešanu un uzturēšanu; • nodrošināt kiberrisku mazināšanai noteikto pasākumu izpildes uzraudzību, tai skaitā iesaistīties kiberdrošības apmācību procesos; • analizēt esošo informācijas sistēmu drošību, plānot jaunu informācijas sistēmu drošības rīku ieviešanu un noteikt to atbilstību kiberdrošības prasībām; • iesaistīties kiberdrošības incidentu identificēšanas, izvērtēšanas, kontroles un izmeklēšanas procesos; • nodrošināt kvalitatīvu un savlaicīgu iekšējo un ārējo dokumentu, informācijas pieprasījumu un atbildes vēstuļu sagatavošanu; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā vai profesionālā augstākā izglītība informācijas tehnoloģiju nozarē; • vismaz pēdējo divu gadu darba pieredze ar informācijas tehnoloģiju drošību saistītā jomā; • spēkā esošs starptautiski atzīts sertifikāts, kas apliecina personas kvalifikāciju kiberdrošības jomā tiks uzskatīts par priekšrocību (piemēram, CISM, CISSP vai līdzvērtīga kvalifikācija); • izpratne par informācijas un komunikāciju tehnoloģiju risinājumu darbības principiem; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • B kategorijas autovadītāja apliecība;   mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2174 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2880 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), un augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša ielā 2, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi „Kiberdrošības pārvaldnieks/-ce” līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148, 64292237. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: INFORMĀCIJAS SISTĒMAS DROŠĪBAS PĀRVALDNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Informācijas tehnoloģijas / Telekomunikācijas Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64292237

Mūsu partneri