Valmieras Ziņas

Ekoskolu Zaļā karoga saimei pievienojas pirmsskolas izglītības iestāde “Krācītes”

Lasīšanas laiks: 3 min

Trešdien, 23.septembrī, pie pirmsskolas izglītības iestādes “Vālodzīte” struktūrvienības “Krācītes” tika pacelts Ekoskolu Zaļais karogs.

Iestādes vadītāja Evija Lipe pastāstīja, ka Ekoskolu programmā “Krācītes” darbojas jau divus gadus. Šogad iestādes kolektīvs bija izvirzījis mērķi iegūt Ekoskolas sertifikātu taču, pateicoties pedagogu aizrautīgajam darbam, pirmsskolas izglītības iestāde “Krācītes” saņēma augstāko atzinību – Zaļā Karoga balvu.

“Man ir prieks, ka pirms diviem gadiem “Krācīšu” kolektīvs atbalstīja ideju par iesaistīšanos Ekoskolu programmā. Mums jau bija piemērs – pirmsskolas izglītības iestāde “Vālodzīte”, kas šajā programmā darbojas vairākus gadus. Par to, ka esam ieguvuši Zaļo karogu, ir jāpateicas Ekoskolas koordinatorei, pirmsskolas izglītības skolotājai Ingai Čerņavskai. Viņa ir mūsu iestādes dzinulītis, kurš mudina visu kolektīvu iesaistīties daudzveidīgos un interesantos projektos. Grupu skolotājas, atbilstoši bērnu vecumam, izglīto bērnus, viņu vecākus un visu sabiedrību par ilgtspējīgu un dabai draudzīgu dzīvesveidu. Ingas vadībā viss kolektīvs ir aizrāvies ar šo ideju. 

Kad iestādes darbinieki skatās vienā virzienā ar dzirkstelīti acīs, tad noteikti viss izdodas,”

secina Evija Lipe.

Inga Čerņavska pastāstīja, ka pirmajā gadā, piedaloties Ekoskolu programmā, pirmsskolas izglītības iestāde “Krācītes” kolektīvs izvēlējies tēmu par atkritumiem. Visa mācību gada laikā šī tēma tiek iekļauta izglītības procesā, apskatot to no dažādiem redzespunktiem un iesaistot bērnu praktisku uzdevumu veikšanā. Iestādē tika ieviesta atkritumu šķirošana, kā arī samazināta atkritumu radīšana. Pedagogi un bērni no dažādiem otrreiz izmantojamiem materiāliem darināja jaunus priekšmetus. Katru gadu iestādē tiek veikts atkritumu audits, no jauna izvērtējot savus paradumus.

Jau pirmajā gadā Vidzemes reģiona konkursā “Es sāku ar sevi tīrai Latvijai” iestāde tika atzīta par labāko un ieguva tiesības piedalīties finālā Rīgā. Arī valsts līmeņa konkurencē valmieriešiem izdevies gūt labus rezultātus, saņemot “Zaļās jostas” simpātiju balvu.

0trajā gadā “Krācīšu” kolektīvs apguva tēmu “Pārtika”, kas tika integrēta mācību saturā. Vienlaikus netika aizmirsta arī iepriekšējā gada tēma, parādot saistību starp pārtikas patēriņu un atkritumu rašanos. Bērni apguva veselīga uztura pamatprincipus, kā arī praktiski darbojās, audzējot dārzeņus un zāļu tējas. Šajā mācību gadā bērni ir pilnībā nodrošinājuši sevi ar zāļu tējām līdz pat nākamajai vasarai. Bērnu audzētā tēja, kas iesaiņota kartona kastītēs, tiek dāvināta arī pirmsskolas izglītības iestādes viesiem. Rūpējoties par dabu, bērni gatavoja veselīgu barību putniem. Projekta ietvaros tika iegādātas ķerras, lai varētu savākt lapas un zāli kompostēšanai. Komposta kaudzē nonāk arī kartupeļu mizas un citi kompostējamie pārtikas atkritumi no iestādes virtuves. Iegūtais substrāts tiek izmantots bērnudārza mazdārziņā.

Vadītājas vietniece izglītības jomā Zinta Straumīte pastāstīja, ka savukārt šī gada tēma būs “Vide un veselīgs dzīvesveids”. Pirmsskolas izglītības iestādē jau norisinājušās pirmās aktivitātes, kas saistās ar šo tēmu. Pie bērniem viesojies futbola treneris, kurš iepazīstinājis ar šo sporta veidu. Bērni arī apmeklējuši airēšanas trasi Kazu krācēs. Iecerēts, ka drīzumā iestādē viesosies glābēja, kura pastāstīs par drošību uz ūdens. Veidojot saikni ar iepriekšējā gada tēmu, tiks apskatīts jautājums par veselīgu pārtiku un bērni audzēs dārzeņus, garšaugus un zāļu tējas. Tādējādi veselīga dzīvesveida tēma vīsies cauri visa mācību gada garumā. Noslēgumā bērni sniegs atgriezenisko saiti, gatavojot grāmatiņas par veselīga dzīvesveida pamatprincipiem.

Ekoskolas programmas īstenošanā ļoti svarīga ir sadarbība ar vecākiem un citiem sadarbības partneriem, lai veicinātu sabiedrības izglītošanu. Kā vienu no uzticamākajiem sadarbības partneriem Inga Čerņavska min dabas un tehnoloģiju parku “URDA”, kas piedāvā dažādas izglītojošas nodarbības.

Zinta Straumīte uzsver, ka svarīgi, lai iestādē ieguldītajam darbam būtu pēctecība. Valmiera šajā ziņā ir labs piemērs, jo daudzas izglītības iestādes gan sākumskolas, gan vidusskolas, gan Vidzemes augstskola darbojas Ekoskolu programmā.

Evija Lipe atzīst, ka dalība Ekoskolu programmā prasa no pedagogiem lielu papildu darbu. Viņa ir pateicīga visam iestādes kolektīvam, kas pieņēma šo izaicinājumu darboties Ekoskolas programmā, lai nodrošinātu bērniem vispusīgu izglītību un izaudzinātu viņus par atbildīgiem cilvēkiem. Taču vislielākais gandarījums visam kolektīvam ir, saņemot atgriezenisko saiti no bērniem un vecākiem, ka dalība šajā programmā ir palīdzējusi mainīt ieradumus ģimenēs.

Aktuālais jautājums

Vai esi iepazinies ar jauno Valmieras novada teritoriālo plānojumu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar pilngadīgām personām un personu grupām Pašvaldības administratīvajā teritorijā; • sniegt profesionālu un kvalitatīvu atbalstu sociālo problēmu risināšanā; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus sociālo gadījumu risināšanā; • vadīt sociālā gadījuma procesu un dokumentēt to atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • organizēt resursu tīkla apzināšanu un nepieciešamo resursu piesaisti; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, bāriņtiesas un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējo kursu students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas; empātijas, klausīšanās prasmes; laipnība un iejūtība; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli, augsta atbildības sajūta; laba stresa noturība; • labas iemaņas darbā ar datoru; • B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā darbinieka amatam” līdz 2026.gada 12.jūnijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-12 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148, 27891673

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt profilaktisko un sociālo darbu ar nepilngadīgiem jauniešiem (turpmāk – Jaunieši); • izstrādāt un īstenot uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmas Jauniešiem ar antisociālu uzvedību; • atbalstīt Jauniešu attīstības iespējas, veicinot viņu iekļaušanos dažādos izglītības un nodarbinātības atbalsta pasākumos, sociālajos projektos vai programmās; • sadarboties, organizēt un piedalīties starpinstitūciju darba grupās, sēdēs, sanāksmēs, darba grupās, semināros; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējo kursu students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • ar darba jomu saistīto normatīvo aktu pārzināšana un izpratne to pielietošanā; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; • B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 12.jūnijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-12 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148, 27891673

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldības (turpmāk – Pašvaldība) Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā sētnieku/-ci uz nenoteiktu laiku. Darba vieta: Trikāta, Trikātas pagasts, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • veikt fiziski intensīvu darbu; • nodrošināt kārtību Trikātas ciema teritorijā - uz ielām, gājēju ietvēm, piebraucamām vietām, parku celiņiem, citās sabiedriskās vietās, pļaujot zālienu, savācot atkritumus un lapas, ziemā tīrot sniegu; • veikt palīgdarbus gan iekštelpās, gan āra darbos; • veikt citus darba pienākumus, saskaņā ar amata aprakstu; ja Tev ir: • vismaz pamatizglītība; • labas latviešu valodas zināšanas; • fiziska izturība; • iemaņas darbā ar dārza tehniku (trimmeri, zāles pļāvēju u.c.); • kompetences: augsta atbildības sajūta; spēja pielāgoties dažādām mainīgām situācijām; • prasme strādāt komandā un plānot savu laiku, kvalitatīvi veikt uzticētos darba pienākumus, pozitīva un godīga attieksme pret darbu un kolēģiem; mēs piedāvājam: • nepilnu darba laiku 34 stundas nedēļā (0,85 slodze); • pamatalgu 663,00 EUR (par 0,85 slodzi) pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • atsaucīgu kolēģu atbalstu. CV lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz e-pastu: bktapvieniba@valmierasnovads.lv, vai personīgi Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvaldē, adrese: “Kaimiņi”, Brenguļi, Brenguļu pagasts, Valmieras novads, ar norādi „Pieteikums Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvaldes sētnieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 10.jūnijam. Papildu informācija, zvanot pa tālruni: 20271362 vai 25748882. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SĒTNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Trikāta, Trikātas pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-10 Kontaktpersona: bktapvieniba@valmierasnovads.lv 20271362

Mūsu partneri