Valmieras Ziņas

Dr. med. Uldis Mauriņš: par atbildīgu tehnoloģiju izvēli

Lasīšanas laiks: 7 min

«Beidzamajā laikā arvien biežāk sastopu pacientus, kuri, cenšoties izzināt  vēnu ārstēšanas iespējas, ir apmeklējuši vairākus ārstus un tagad jūtas apjukuši, jo katrs dakteris ieteicis savu metodi, apgalvojot, ka tieši tā būs vislabākā,» stāsta medicīnas doktors, ķirurgs flebologs Uldis Mauriņš. «Dažus cilvēkus pārliecina tas, ka piedāvātā tehnoloģija tiek raksturota kā visjaunākā un modernākā, vēl kādam šķiet – jo ārstēšana dārgāka, jo tā būs labāka. Savukārt citi kļūst piesardzīgi: vai tiešām tā ir labākā tehnoloģija, vai tas ir labākais speciālists un vai maksa ir adekvāta?»

Dr.med.Uldis Mauriņš ķirurgs, flebologs

– Cilvēku  vēlme pēc jaunā un modernā izpaužas visās dzīves jomās, bet vai arī medicīnas tehnoloģijas ir pakļautas modei?

– Burtiski katrā starptautiskā flebologu kongresā tiek prezentētas kādas jaunas tehnoloģijas, kas radītas ASV, Vācijā, Izraēlā vai citur. Izstrādātāji pārliecinās, ka tehnoloģija kalpo paredzētajam mērķim un pirmie ārstēšanas panākumi ir labi, bet ilgtermiņa  rezultāti, kas būs redzami pēc gadiem, viņus vairs neinteresē, galvenais ir pārdot savas tehnoloģijas lielām starptautiskām korporācijām, kuras uzsāk ražošanu un aktīvu izplatīšanu. Ārsti vai medicīnas iestādes iegādājas šīs tehnoloģijas un protams, ka mediķiem ir interesanti strādāt ar jaunām metodēm un būt pirmajiem, kuri tās aprobē. Bet arī tad, ja sākotnējais entuziasms noplok, ieguldītie līdzekļi ir jāatpelna un  parasti tie nav mazi, jo viss, kas ir jauns un izdaudzināts, maksā dārgi.

 – Pacients pats diez vai var izvērtēt, kāpēc viņam piedāvā tieši šo ārstēšanas metodi: varbūt ārsts to atzīst par labāko konkrētajai problēmai, varbūt cenšas atpelnīt tehnoloģijās ieguldīto naudu… Vai pastāv arī kāds oficiāls reģistrs, kur šīs metodes ir aprakstītas?

– Te lielā mērā ir runa par ārsta un pacienta savstarpējo uzticību, jo visbiežāk jaunās metodes  nav atrodamas Ārstniecībā izmantojamo medicīnisko tehnoloģiju datu bāzē. Mūsu izmantotā  intraluminālā stumbra vēnu lāzerterapija ar 1470 nanometru diodes lāzeru šajā datu bāzē ir reģistrēta.

Nu jau 20 gadu garumā mans mērķis ir bijis vēnu operāciju padarīt pacientam ļoti saudzīgu, ar mazu komplikāciju risku.  Sākotnēji tā bija parastā ķirurģiskā vēnu operācija un pēc tam nonācu līdz šai lāzermetodei.   Šobrīd mūsu klīnikā veicam 60% no visām vēnu operācijām Latvijā, nenoliedzami šis ir viens no lielākajiem starptautiskajiem centriem, kur tik daudz tiek veikta vēnu ārstēšana ar labiem rezultātiem; mums ir izdevies attīstīt metodi, kas ir unikāla Latvijā un starptautiskā līmenī.

 – Un kā ar cenām?

– Esam panākuši labu ārstēšanās cenas un iegūtā rezultāta korelāciju. Tas ir ārkārtīgi būtiski. Vēnu lāzeroperācija vienai kājai maksā 700 eiro. Regulāri piedāvājam arī dažādas atlaides. Janvārī minētās lāzeroperācijas mūsu klīnikas Privilēģiju karšu īpašniekiem, kā arī pensionāriem, uzrādot pensionāra apliecību, veicam ar 20% atlaidi. Manam kolēģim Ņujorkā  maksa par līdzīgu ārstēšanu svārstās 5000 – 10 000 dolāru robežās. Konsultējot  praktiski visās lielākajās Latvijas pilsētās, mēs redzam, kāds ir dzīves līmenis un mums ir jādomā, kā nodrošināt kvalitatīvu ārstēšanu par saprātīgu cenu mūsu valsts iedzīvotājiem. Un, ja atnāk pacients, kurš saka – es biju citā klīnikā, kur man piedāvāja unikālu ārstēšanu par 4000 eiro vienai kājai, tas manā skatījumā ir neētiski.

PK_karte_1

– Vai  tikai dārdzības dēļ?

– Ne tikai! Metode, par kuru šajā gadījumā bija runa – vēnu slēgšanai ar bioloģisko līmi. Pirmkārt, tā  ir sintētiska akrila līme, kuru atļauts ievadīt bioloģiskā – cilvēka ķermenī. Un ar “bio” tam nav nekāda sakara, tas vairāk ir kā kā mārketinga triks, lai sekmētu pārdošanu. Zīmīgi, ka tā šo ārstēšanu sauc tikai Latvijā, visur citur pasaulē tā tiek saukta par akrila vai ciānoakrilāta līmes implantu, bet ne par biolīmi. Otrkārt, šai metodei ir daudz  trūkumu, par ko ziņots arī starptautiskos flebologu forumos. Pacients domā, ka vēna tiek «aizlīmēta ciet»,  bet patiesībā vēnas sieniņu no iekšpuses punktveidā izklāj ar akrila līmi, vēnā attīstās aseptisks iekaisums un saistībā ar to organisms  sāk vēnu resorbēt, bet pati līme paliek audos. Pētījumos pierādīts, ka  aptuveni 20 procentiem pacientu, izmantojot šo metodi, 1 – 2 nedēļas pēc operācijas pa vēnu gaitu attīstās iekaisuma reakcija ar apsārtumu un sāpēm. Katram piektajam veidojas tromba ieaugumi dziļajā vēnā, jo iekaisuma reakcija ir ļoti izteikta. Cilvēki arī sūdzas, ka pēc gada vai vēl ilgāka laika joprojām var šo ārstēto vēnu sataustīt, jo līme neresorbējas cilvēka ķermenī, bet ļoti virspusējās vietās – arī redzēt kā izvelvējumu.  Nesen kongresā Vācijā tikos ar kolēģi, kurš jutās dziļi nelaimīgs, jo pacientei pēc šādas operācijas bija atklājusies akrila alerģija.  Ko darīt, ja akrils atrodas pusmetru garā vēnas posmā 1 – 2 cm dziļumā, kur to apņem limfvadi un nervi?  Cilvēkam ir solīta ekskluzīva, droša ārstēšana, kuru nefinansē apdrošināšana un par kuru samaksāti 4000 – 5000 eiro, bet tagad jāveic garš, traumējošs grieziens, lai alergēnu evakuētu, radot pamatīgu un paliekošu kosmētisku defektu. Kritiku neiztur arī bieži minētais arguments, ka biolīmes metode esot mazsāpīgāka, jo nav nepieciešamas pretsāpju injekcijas. ASV notika augsta līmeņa zinātnisks pētījums, kas salīdzināja akrila līmes metodi ar radiofrekvences operāciju – termisku metodi, kur nepieciešama  atsāpinošu līdzekļu ievadīšana pa vēnas gaitu. Pacienti nejaušināti tika operēti ar vienu vai otru metodi un tika pētīts sāpju līmenis operācijas laikā. Izrādījās, ka abās grupās tas bija vienāds.

 – Kāds mehānisms darbojas vēnu lāzeroperācijā?

– Tā ir precīza termiska iedarbība uz vēnas sieniņu, minimāli ietekmējot citus audus. Stumbra vēna tiek slēgta  maztraumatiskā un nesāpīgā veidā; ārstēšana ilgst vidēji 15 minūtes, tā ir labi panesama, pacients uzturas klīnikā aptuveni stundu un pēc tam var atgriezties pie savām ikdienas aktivitātēm, bet nākamajā dienā iet uz darbu. Lāzera enerģija tiek iestarota vēnas sieniņā, sasildot to līdz 100 grādiem un notiek neatgriezenisks olbaltumvielu bojājums jeb denaturācija, organisms uztver to kā svešķermeni un notiek resorbcija – leikocīti makrofāgi to «apēd». 96%  pacientu apstrādātā vēna gada laikā ir izzudusi, sonogrāfiski redzam vairs tikai nelielu rētiņu.

– Par medicīnas iestādēm bieži spriež pēc piedāvāto ārstniecības metožu klāsta. Cik informatīvs ir šis rādītājs?

– Metožu daudzveidība ir vajadzīga, bet tā nedrīkst kļūt par pašmērķi. Bez minētajām lāzeroperācijām ar 1470 nm radiālajiem lāzervadiem lietojam miniflebektomiju, lai operētu vēnu sānu atzarojumus, veicam dažāda veida skleroterapijas procedūras, transkutānu lāzerterapiju, izmantojam kompresijas terapiju, arī čūlu ārstēšanai ir  dažādas metodes – cenšamies veidot konceptu, lai varētu pacientus ārstēt kompleksi. Ja mēs atzīstam, ka viena metode kādai noteiktai problēmai šobrīd ir labākā, tad to arī ilgtermiņā izmantojam, bet neattīstam daudzas konkurējošas metodes vienai indikācijai. Kad tehnoloģiju ir daudz un katru reizi lieto citu, tad iztrūkst procesu standartizācija, bet personālam, strādājot komandā, ir ļoti būtiski,  lai visi ārstēšanas procesa posmi būtu precīzi standartizēti un atbilstu protokolam. Tas ļauj saprast, ko mēs darām labi un ko varam vēl uzlabot. Veicam arī atbilstošus pētījumus. Šobrīd turpinām pētījumu, kas veltīts konkrētām lāzeroperāciju niansēm – vēlamies noskaidrot, cik tālu no ieplūdes vietas dziļajā vēnā vislabāk slēgt slimo asinsvadu. Pavisam tajā tiks iekļauti 160 pacienti un pašlaik palikušas vēl 20 vietas. Pacientiem, kuru problēma atbilst pētījuma kritērijiem, ir iespēja veikt operāciju kājai par 315 eiro parasto 700 eiro vietā.  Man ir ieceres arī turpmākiem pētījumiem.

 – Kādi ir jūsu kritēriji, izvēloties jaunas ārstniecības metodes?

– No visām pasaulē esošajām tehnoloģijām mēs izvēlamies tās, par kuru efektivitāti un drošumu varam būt pārliecināti un kurām turklāt ir laba kvalitātes un izmaksu korelācija. Vienmēr esmu ievērojis principu, ko reiz mācīja mani skolotāji: vispirms pajautāju sev, vai šī būtu tā metode, kuru  es izvēlētos, ja ārstētu pats sevi vai sev tuvus cilvēkus.

 

Atrodamies Kokneses prospektā 18A, Rīgā

67374747, 67374744

Logo-Dr_Mauriņa-venu-klinika
Par atbildīgu vēnu ārstēšanas tehnoloģiju izvēli

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Piedāvājam darbu valsts pārvaldes iestādē, kas atbild par valstī nozīmīgāko sociālo, ekonomisko un demogrāfisko rādītāju aprēķināšanu. Ja esat gatavs/-a jauniem izaicinājumiem un vēlaties augt profesionāli, aktīvi piedalīties statistikas procesu pilnveidošanā, aicinām pievienoties Centrālās statistikas pārvaldes (reģistrācijas Nr.90000069830) kolektīvam! Piedāvātais amats Vides statistikas departamenta Vides statistikas metodoloģijas daļas  vecākais eksperts /-e (ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku) Tavi pamatpienākumi: plānot, organizēt un vadīt Latvijas un starptautiskos projektus un regulāros apsekojumus transporta (autotransports, dzelzceļš, ostas, lidosta un pilsētu transports) un iedzīvotāju mobilitātes statistikas jomā, izstrādājot projektu mērķiem atbilstošu saturu, veicot nozīmīgākos saturiskos un metodoloģiskos uzdevumus projekta īstenošanas procesā, nodrošinot projektu mērķu sasniegšanu; izstrādāt un pilnveidot jaunas datu apkopošanas, aprēķinu un kvalitātes novērtēšanas metodes savs atbildības projektos; vadīt un koordinēt darbu projekta komandā; veikt administratīvo datu izmantošanas pilnveidi un uzlabošanu, lai mazinātu datu iegūšanu no respondentiem tiešā veidā; sadarboties ar valsts un starptautiskajām institūcijām, Pārvaldes departamentiem un daļām par datu vajadzībām un metodoloģijas jautājumiem minēto statistikas jomu attīstībā un pilnveidošanā, konsultējoties arī ar datu lietotājiem. Mūsu prasības: nozarei atbilstoša akadēmiskā vai vismaz pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība vides, transporta, loģistikas, ekonomikas (u.tml.) jomā; darba pieredze transporta vai iedzīvotāju mobilitātes jomā tiks uzskatīta kā priekšrocība; zināšanas un praktiska darba pieredze datu ieguvē, apstrādē un analīzes metožu pielietošanā; projektu vadības pieredze, vēlama pieredze arī starptautisku projektu vadībā; labas zināšanas Microsoft datorprogrammās (Word, Excel, PowerPoint) un tīmekļa pārlūkprogrammās; vēlamas prasmes darbā ar vismaz vienu no statistisko datu apstrādes programmām (R, SQL. Python); angļu valodas zināšanas vismaz B līmenī (mutiski un rakstos) metodoloģijas izpratnei un starptautiskās sadarbības veidošanai; ļoti labas sadarbības, komunikācijas un analītiskās prasmes; prezentēšanas un argumentēšanas prasmes; atbilstība valsts civildienesta likuma 7. panta prasībām. Mēs piedāvājam: darbu uzsākot, apmācības kompetenta mentora vadībā; profesionālo izaugsmi vienā no lielākajām valsts pārvaldes iestādēm; izglītības iespējas profesionālai pilnveidei; apmaksātu papildatvaļinājumu (līdz 9 darba dienām), papildus brīvdienas, atvaļinājuma pabalstu un citas sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; prēmiju, izvērtējot darba rezultātus, vienu reizi gadā; sociālās garantijas, tajā skaitā veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem; atsaucīgu un draudzīgu kolektīvu, labus darba apstākļus, elastīgu darba laiku, darba vietu Rīgā, Kuldīgā, Valmierā vai Preiļos kā arī iespēju daļu darba laika strādāt attālināti. Atalgojums pirms nodokļu nomaksas no EUR 1619 līdz EUR 1905 (atkarībā no iepriekšējās darba pieredzes un kvalifikācijas). Iesniedzamie dokumenti Motivācijas vēstule, Curriculum Vitae valsts valodā, kas apliecina pretendenta iepriekšējo darba pieredzi, iegūto izglītību, zināšanas un prasmes, izglītību apliecinošu dokumentu kopijas. Ja ir persona, kas var Jūs profesionāli ieteikt, aicinām pieteikumā norādīt šīs personas kontaktinformāciju. Norādītās atsauksmes sniedzēja kontaktinformācija tiks izmantota tikai atlases procesa ietvaros, ievērojot personas datu aizsardzības prasības. Pieteikuma dokumentus (motivācijas vēstuli un CV) iesniegt elektroniski uz e-pastu konkursi@csp.gov.lv. (ar norādi: VSDMD eksperts). Konsultācijas pa tālruni 25495444. Informējam, ka pēc dokumentu atbilstības izvērtēšanas sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kuru kandidatūras tiks izvirzītas konkursa otrajai kārtai. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula), 13. pantu, Pārvalde informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu atlases konkursa norisi; 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis atlases konkursa ietvaros ir Centrālā statistikas pārvalde, reģistrācijas Nr.90000069830. Adrese: Lāčplēša iela 1, Rīga, LV-1010; 3) gadījumā, ja Jūs savā CV būsiet norādījis kontaktpersonas atsauksmju sniegšanai, Pārvalde paļaujas, ka Jūs esat saskaņojis kontaktinformācijas nodošanu Pārvaldei kā Jūsu potenciālajam darba devējam. Balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde apstrādā informāciju no personām (iepriekšējām darba vietām), kuras ir sniegušas atsauksmes par Jums, ja Jūs esat nepārprotamā veidā (iesūtot kontaktpersonu datus) atļāvis sazināties ar attiecīgajām personām atsauksmju saņemšanai; 4) gadījumā, ja Jūsu kandidatūra tiks izvirzīta otrajai kārtai, tad balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde var izskatīt Jūsu kandidatūru četru mēnešu laikā pēc atlases procesa noslēgšanas arī citos Pārvaldes atlases procesos. Ja nevēlaties, lai Jūsu kandidatūra tiktu izskatīta turpmākajos Pārvaldes atlases procesos, tad to norādiet, piesakoties vakancei. Lai iepazītos ar informāciju par personas datu apstrādi personāla atlases procesā Pārvaldē, aicinām apmeklēt Pārvaldes tīmekļvietni https://www.csp.gov.lv/lv/privatuma-politika. Profesija: VECĀKAIS EKSPERTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Meža iela 7, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-09-11 Kontaktpersona: Laura Bērziņa Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina darbā Burtnieku Kultūras centra struktūrvienības “Rencēnu pagasta kultūras nams” kultūras darba speciālistu/-i (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • plānot, organizēt un veidot kultūras, atpūtas un izglītojošus pasākumus, koncertus, izstādes un citus notikumus; • koordinēt un organizēt kultūras pasākumus Burtnieku apvienībā, izstrādāt un īstenot šo pasākumu radošos konceptus; • izstrādāt ar kultūras jomu saistītus radošos projektus; • vadīt un koordinēt amatiermākslas kolektīvu darbību; • administrēt viesmākslinieku koncertu un pasākumu norisi; • nodrošināt administratīvo atbalstu iestādes procesu realizēšanai; un ja Tev ir: • augstākā izglītība (par priekšrocību tiks uzskatīta izglītība kultūras jomā); • vēlama iepriekšēja darba pieredze kultūras jomā, projektu vadībā, pasākumu organizēšanā; • zināšanas par kultūras procesiem; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • labas iemaņas darbā ar datoru (MS Office programmām, interneta pārlūkprogrammām un sociālajiem tīkliem); • kompetences: teicamas organizatoriskās prasmes, radošs skatījums, prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus; atbildība, iniciatīva, labas komunikācijas un sadarbības prasmes; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 999 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1052 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu un sakārtotu darba vidi; • personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu. Motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), CV un izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv ar norādi „Kultūras darba speciālista/-es Rencēnu pagasta kultūras namā amatam” līdz 2025.gada 5.septembrim. Tālrunis papildu informācijai: 26119906. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: KULTŪRAS PASĀKUMU ORGANIZATORS Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmieras iela 12, Rencēni, Rencēnu pag., Valmieras nov. Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-09-05 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 26119906

Mūsu partneri