Valmieras Ziņas

Dans Patriks-Dukurs – pirmais valmierietis Latvijas golfa junioru izlasē

Lasīšanas laiks: 5 min

Sešpadsmit gadus vecajam valmierietim DANAM PATRIKAM-DUKURAM ir izdevies sasniegt to, ko līdz šim neviens golfa spēlētājs no Valmieras nebija paveicis. Viņš ir kļuvis par Latvijas junioru izlases golfā dalībnieku. Šis ir ievērojams sasniegums, ņemot vērā faktu, ka Dans ar golfu nodarbojas vien trīs gadus un sāka trenēties šajā sporta veidā daudz vēlāk nekā daudzi viņa vienaudži.

Dana māte, pazīstamā soļotāja un vairāku Olimpisko spēļu dalībniece Jolanta Dukure stāsta, ka vienmēr ļāvusi dēlam izvēlēties pašam brīvā laika nodarbes. Taču viņa vienmēr pieturējusies pie uzstādījuma, ka cilvēka pilnvērtīga attīstība bez fiziskām aktivitātēm nav iespējama. Tādēļ papildus bērnudārza un skolas apmeklēšanai vienmēr Dans nodarbojies ar kādu no sporta veidiem. Jau no bērnības viņš spēlējis futbolu, kur guvis labus panākumus kopā ar Valmieras futbola klubu un bijis viens no sava vecuma komandu līderiem. Lai arī pēc 6 gadiem Dana un futbola ceļi ir šķīrušies, tomēr šajā sporta veidā iegūtais fiziskais un psiholoģiskais rūdījums ir vērtīgs ieguvums turpmākajai dzīvei. Vēlāk ņemot vērā komandu spēļu pieredzi, viņš pusotra gada laikā veiksmīgi iekļāvies arī Valmieras hokeja kluba komandu sastāvā starp vienaudžiem, kuri ar šo sporta veidu nodarbojās jau no bērnības. Paralēli mācībām Valmieras Valsts ģimnāzijā Dans ir muzicējis arī “Yamaha” mūzikas skolā un nodarbojās ar dronu pilotēšanu, taču pirms trim gadiem vasarā viņš pirmo reizi iepazinies ar golfu vasaras skolā “Avotos”.

Jolanta stāsta, ka dēls ātri aizrāvies ar golfu, pats bez mudināšanas apzinīgi apmeklējis nodarbības un pavadījis golfa laukumā ilgas stundas līdz vēlam vakaram. Tā brīvā laika aizpildīšana vasaras brīvlaikā pārtapusi par nopietnu aizraušanos nu jau trīs gadu garumā. Viņa uzskata, ka iepriekšējo sporta veidu pieredze dēlam ir devusi ieguldījumu vispusīgai fiziskai attīstībai un palīdz arī golfā, kur nepieciešama gan fiziskā izturība, gan koordinācija, gan stratēģija un lēmumu pieņemšana.

Jolanta iesaka citiem vecākiem necensties par katru cenu jau no mazotnes mēģināt izaudzināt no bērniem čempionus. Sākumā ir jānodrošina apstākļi bērna vispusīgai fiziskai un personības attīstībai, lai pēc tam varētu izvēlēties kādu noteiktu sporta veidu, kurā mēģināt sasniegt augstus rezultātus. Kā piemēru Jolanta minēja sevi. Ar soļošanu viņa sākusi nodarboties vien desmitajā klasē. Līdz tam piecus gadus bijusi peldēšana un citas vieglatlētikas disciplīnas.

Jolanta Dukure vēlas mazināt mītu par golfu kā elitāru sporta veidu. Viņasprāt, Dans ir lielisks piemērs citiem bērniem un jauniešiem, kuri vēlas pamēģināt savus spēkus golfā. Iepazīties ar šo sporta veidu var bez maksas vasaras golfa skolā “Avotos”. Ja golfs kļūst par nopietnu aizraušanos, protams, ir jārēķinās ar izdevumiem no ģimenes budžeta. Dalība turnīros un sporta inventārs un nav lēts, taču nav pārāk dārgs, salīdzinot ar citiem ikdienas izdevumiem. Vienkārši ģimenei ir jāizvēlas prioritātes. Jolanta cer, ka Dana un citu valmieriešu labie panākumi golfā varētu likt aizdomāties un nākotnē Valmieras pilsētai apsvērt iespēju par šī Olimpiskā sporta veida iekļaušanu bērnu sporta skolas interešu programmā, kas padarītu golfu arvien pieejamāku bērniem un jauniešiem. Treneris Ingars Matisons ar Dana un citu jauno golferu panākumiem sevi ir pierādījis sevi kā šīs jomas speciālistu. Jāatzīmē, ka šāds sadarbības modelis golfā pašreiz neeksistē vēl nevienā Latvijas pilsētā.

Dans atzīst, ka sākumā viņa priekšstats par golfu bijis kā par garlaicīgu sporta veidu, ar ko nodarbojas pensionāri. Taču jau ar pirmajām nodarbībām viņš ir aizrāvies ar spēli.

“Golfs ievelk, ir grūti pārtraukt spēlēt. Golfā ir tā, ka nevar pilnīgi visu izdarīt perfekti, vienmēr var labāk. Katrs ir sitiens ir atšķirīgs, jo ir dažādi laikapstākļi un citi mainīgi faktori, līdz ar to nevar būt vienādas spēles,”

stāsta sportists, piebilstot, ka golfs nav tikai pastaiga un bumbiņas sišana. Spēle ilgst apmēram 3 līdz 4 stundas, kājām tiek mēroti apmēram 10 kilometri. Tas prasa fizisku izturību un koncentrēšanos.

Dans stāsta, ka būtiskākais golfā ir iemācīties kontrolēt nūju, lai sitieniem būtu optimālais spēks un pareizais virziens. Šajā ziņā noderējusi hokeja pieredze. Tāpat svarīga ir lēmumu pieņemšanas prasme, lai veidotu pareizu spēles stratēģiju.

Sportists atklāja, ka spēļu sezonas laikā viņš trenējas golfa laukumā katru dienu, pavadot tur apmēram trīs stundas. Papildus tam reizi nedēļā ir spēka treniņi svaru zālē, kā arī reizi nedēļā kardiotreniņš – garāks velobrauciens vai skrējiens. Savukārt ziemā notiek vairāk fiziskās sagatavotības treniņi, kā arī nodarbības uz golfa simulatora.

Pirmo sacensību pieredzi Dans guva tepat “Avotu” golfa laukumā “Mazajās golfa trešdienās”, kurās pulcējās dažāda vecuma golfa spēlētāji. Bieži vien Dans kļuva par šo sacensību uzvarētāju, kas viņu iedvesmoja turpināt trenēties un piedalīties lielākos turnīros “Avotos” un citviet Latvijā. Dans ir piedalījies ne tikai junioru sacensībās, bet arī mērojies spēkiem ar pieaugušiem sportistiem, gūstos atzīstamus rezultātus. Šovasar Dans gatavojas jaunam pakāpienam savā golfera karjerā, piedaloties savos pirmajos starptautiskajos turnīros Lietuvā un Igaunijā.

Golfa treneris Ingars Matisons par Danu saka:

“Dans ir jauns un talantīgs puisis. Viņš ir neatlaidīgs un mērķtiecīgs, nevienam no malas nav jābiksta, lai viņš dotos uz treniņiem. Dans pats ir ļoti ieinteresēts tajā, ko dara. Viņam tas labi sanāk, līdz ar ko arī patīk.”

Treneris atzīst, ka Dana līdzšinējie panākumi ir ļoti labi, ņemot vērā to, cik samērā īsu laiku viņš trenējas golfā. Dana sasniegumus apliecina viņa iekļaušana Latvijas junioru izlasē.  Dalība izlasē sportistam dod iespēju būt starp labākajiem vienaudžiem, tādējādi trenējoties un pilnveidojot savas prasmes pavisam citā līmenī. Tas ir kā papildus stimuls un motivators kļūt vēl labākam un spēcīgākam. Gūtā pieredze un spēļu prakse augstākajā līmenī dod neatsveramu guvumu un rūdījumu turpmākajā karjeras attīstībā.

Tāpat Danam vēl šovasar būs iespēja piedalīties junioru turnīros Baltijā, kas iepriekš tika atcelti izsludinātās ārkārtējās situācija dēļ.

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

TOP 10 labākais darba devējs Vidzemē - Vidzemes slimnīca aicina savā komandā MĀSU Ambulatorās daļas Hemodialīzes nodaļā 1 slodze Galvenie amata pienākumi: veikt pacienta novērtēšanu un sistemātisku datu apkopošanu par pacienta veselības stāvokli; veikt pacientam hemodialīzes procedūru un uzraudzību tās laikā; veikt ārsta nozīmētas ordinācijas, saskaņojot tās ar aprūpes darbībām; pārzināt specialitātē izmantojamo instrumentu un aparatūras pareizu pielietošanu; uzturēt drošu darba vidi. Prasības kandidātiem: māsas/vispārējās aprūpes māsas izglītība vai medicīnas students sākot no 3.studiju gada; reģistrācija ārstniecības personu reģistrā; spēja strādāt patstāvīgi un komandā; spēja ātri reaģēt un rīkoties neatliekamās situācijās; precizitāte un atbildība; zināšanas darbā ar datoru; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; veselīgas profesionālās ambīcijas. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē; iespēja strādāt zinošu profesionāļu komandā, sniedzot ieguldījumu ārstniecības aprūpes procesā; iespēja iziet endoskopiju un citas apmācības (pēc vajadzības) un apgūt dažādu procedūru veikšanu Ambulatorajā daļā; stabilu darbu uzņēmumā, kuram rūp katrs darbinieks un tā sniegtā darba kvalitāte; darba līgums uz nenoteiktu laiku; summētais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 1670 EUR par pilnu slodzi ar darba samaksas mainīgo daļu); papildus piemaksas un kompensācijas; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 30.septembrim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Ambulatorās daļas virsmāsas Sanitas Tarakānovas, tel.26354711. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/  Profesija: MĀSA/ vispārējās aprūpes MĀSA Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-09-30 Kontaktpersona: CV sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv

Vidzemes slimnīca aicina savā komandā KIBERDROŠĪBAS PĀRVALDNIEKU Galvenie amata pienākumi: uzraudzīt SIA "Vidzemes slimnīca" informācijas un komunikāciju tehnoloģiju (IKT) infrastruktūras kiberdrošību, identificēt drošības nepilnības un īstenot preventīvus pasākumus kiberapdraudējumu mazināšanai; izstrādāt, pilnveidot un uzturēt uzņēmuma kiberdrošības politikas, procedūras, vadlīnijas un citu ar kiberdrošību saistīto dokumentāciju; veikt kiberrisku identificēšanu un novērtēšanu, koordinēt kiberrisku mazināšanas pasākumus, kā arī piedalīties kiberdrošības incidentu identificēšanā, reaģēšanā, izmeklēšanā; sniegt viedokli profesionālās kompetences ietvaros darba grupām un projektu komandām, nodrošinot drošības prasību ievērošanu jaunu risinājumu izstrādē un ieviešanā; plānot un organizēt darbinieku kiberdrošības apmācības un veicināt kiberhigiēnas kultūru uzņēmumā; izvērtēt mākslīgā intelekta un citu IKT risinājumu drošību un atbilstību kiberdrošības, personas datu aizsardzības un citu normatīvo aktu prasībām pirms to ieviešanas. Prasības kandidātiem: augstākā vai vidējā profesionālā izglītība informācijas tehnoloģiju, kiberdrošības vai citā saistītā jomā; vismaz 2 gadu darba pieredze kiberdrošības pārvaldības jomā vai spēkā esošs starptautiski atzīts kiberdrošības sertifikāts (piemēram, CISSP, CISM, CompTIA Security+, CEH vai līdzvērtīgs); padziļinātas zināšanas par Latvijas un ES kiberdrošības tiesisko ietvaru; prasme identificēt, analizēt un risināt problēmas, uzņemties atbildību par savu darbību un tās sekām; prasme patstāvīgi plānot un organizēt savu darbu, sasniedzot noteiktus mērķus; prasme strādāt komandā un veicināt sadarbību; spēja argumentēt savu viedokli; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; vēlme un spēja mācīties, attīstīt savas prasmes un zināšanas; analītiska domāšana, precizitāte un augsta atbildības sajūta; prasme strādāt komandā un individuāli, labas komunikācijas prasmes; valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; normālais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (mēnešalga 2900 EUR); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas apmācības; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201 Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 27.septembrim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Informācijas tehnoloģiju daļas vadītāja D. Ciguža pa tālr.: 29333613. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: INFORMĀCIJAS SISTĒMAS DROŠĪBAS PĀRVALDNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-09-27 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv Izglītības līmenis: Profesionālā vidējā izglītība

Biedrības “Latvijas Samariešu apvienība” (reģ. Nr.: 40008001803) Sociālo pakalpojumu centrs “Vanags” aicina darbā aprūpētāju grupu dzīvokļa pakalpojuma nodrošināšanai Valmierā. Galvenie darba pienākumi: palīdzēt grupu dzīvokļu klientiem veikt pašaprūpi; pēc nepieciešamības nodrošināt klientiem palīdzību personīgajā higiēnā, ēdiena gatavošanā, telpu un teritorijas sakopšanā u.c. pašaprūpes prasmju pilnveidē; sniegt atbalstu sadzīves organizēšanā; sniegt atbalstu (asistēt) klientu ikdienas gaitās (veikala, pasta, bankas, ārsta u.tml. apmeklējums); sniegt palīdzību klientam sociālo un sadzīves prasmju apguvē sociālā darbinieka pārraudzībā; nepieciešamības gadījumā nodrošināt klientu pavadīšanu uz nodarbībām; veikt klientu diennakts uzraudzību; dokumentēt sniegto atbalstu un veiktās darbības. Piedāvājam: darbu Valmierā, Ūdens ielā 2C; iespēju strādāt pilnu vai nepilnu darba laiku; maiņu darbu pēc saskaņota darba grafika - viena maiņa 24 stundas; atalgojumu atbilstošu faktiski nostrādātajam darba laikam ar stundas likmi 5,00 EUR pirms nodokļu nomaksas; sociālās garantijas; atsaucīgu un draudzīgu kolektīvu; apmācības pienākumu veikšanai. Prasības: vēlme un spēja strādāt ar klientiem ar garīga rakstura traucējumiem; prasme dokumentēt klientam sniegto atbalstu un veiktās darbības; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; spēja strādāt komandā kā arī patstāvīgi, savas amata kompetences ietvaros; labas komunikācijas prasmes, empātijas spējas, precizitāte un atbildība, laipnība un iejūtība; prasme organizēt savu darbu, patstāvīgi analizēt situācijas, pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību; vidējā izglītība; priekšroka pretendentiem ar aprūpētāja kvalifikāciju; bez kaitīgiem ieradumiem. CV un motivācijas vēstuli lūdzam sūtīt uz e-pastu vita.romanovska@samariesi.lv Papildus informācija par vakanci: Vita Romanovska, tālr. 28701084 Profesija: APRŪPĒTĀJS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Ūdens iela 2C, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-09-22 Darba sākšanas datums: 2026-10-01 Kontaktpersona: Vita Romanovska Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri