Valmieras Ziņas

Cilvēki jauc veselības un dzīvības apdrošināšanas būtību

Lasīšanas laiks: 2 min

Lai gan kopumā izpratne par apdrošināšanu un tās sniegtajām priekšrocībām Latvijā pieaug, cilvēki joprojām jauc vairākus apdrošināšanas veidus un to būtību. Piemēram, atbildot uz jautājumu, kas, viņuprāt, ir dzīvības apdrošināšana, gandrīz 50% “ERGO” aptaujāto cilvēku Latvijā minēja asociācijas ar nelaimes gadījumiem un traumām, bet piektā daļa jauc dzīvības ar veselības apdrošināšanu*.

Kopumā 25% aptaujāto zina, ka dzīvības apdrošināšana ietver kompensāciju nāves gadījumā un uzkrājumus nākotnei, kā arī finansiālu nodrošinājumu pēc negadījuma.

“Saskaņā ar “ERGO” datiem pieprasītākie dzīvības apdrošināšanas produkti ir finansējums bērnu studijām un pensijas uzkrājums. Analizējot klientu ieradumus, redzam, ka pēc uzkrājošās dzīvības apdrošināšanas līguma beigām līdzekļi galvenokārt tiek izņemti uzreiz kā viena summa. Interesanti, ka arī no tiem, kas izvēlējušies uzkrāt savām vecumdienām, vien retais vēlas saņemt uzkrāto summu ik mēnesi kā regulāru papildu ienākumu. Tas ļauj secināt, ka dzīvības apdrošināšanu ar iespēju veidot uzkrājumus cilvēki galvenokārt izvēlas un izmanto, lai apdrošināšanas līguma beigās īstenotu ieceres, kas prasa lielākus izdevumus. Tas var būt kāds lielāks pirkums vai, piemēram, ceļojums, kam, beidzot aktīvās darba gaitas, iespējams, ir arī vairāk laika, ko veltīt,” stāsta Gints Konrads, “ERGO” Veselības un dzīvības apdrošināšanas departamentu direktors Baltijā.

Viņš atgādina, ka dzīvības apdrošināšana nodrošina arī ģimenes finansiālo aizsardzību apdrošinātā nāves gadījumā, kā arī nelaimes gadījumu, smagu saslimšanu vai darbaspēju zuduma situācijās. “Tas nav mazsvarīgi, īpaši tad, ja ģimenei ir kredītsaistības, piemēram, par īpašumu. No “ERGO” klientu pieredzes ir zināmi gadījumi, kad pēkšņā nāvē miris ģimenes galvenais apgādnieks, un, ja vien viņam nebūtu bijusi dzīvības apdrošināšanas polise, kas sedza atlikušās kredītsaistības, ģimenes iespējas paturēt vienīgo mājokli būtu apdraudētas,” uzsver Gints Konrads.

Kopumā tendences liecina, ka arvien samazinās vienreizējās lielās iemaksas un pieaug regulārie jeb ikmēneša maksājumi. Savukārt uzkrājumu summu apmērs pamazām pieaug. Pozitīvu ietekmi uz iemaksāto summu apmēru nenoliedzami atstāj iespēja Latvijā par iemaksām dzīvības apdrošināšanā ar līdzekļu uzkrāšanu saņemt no valsts iedzīvotāju ienākuma nodokļa atmaksu 23% apmērā.

Pēc “ERGO” datiem vidējais dzīvības apdrošināšanas klients Latvijā ir:

  • sieviete
  • 43 gadi
  • pilsētniece
  • ar mērķi uzkrāt pensijai vai bērna studijām
  • vidējais līgumu termiņš ir 7,8 gadi
  • ikmēneša maksājums ap 50 eiro
  • vidējais uzkrāšanas periods pensijām ir 15 gadi
  • vidējais uzkrāšanas periods bērnu nākotnes studijām – 10 gadi

* Aptaujas dati iegūti, telefoninterijās aptaujājot 1500 Latvijas iedzīvotājus.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SANITĀRUS -TRANSPORTĒTĀJUS (vakance uz nepilnu darba laiku)  dažāda profila nodaļās Galvenie amata pienākumi: Veikt pacientu transportēšanu atbilstoši ārstniecības vai aprūpes personāla norādījumiem: no Slimnīcas nodaļām uz diagnostiskiem izmeklējumiem un atpakaļ; no NMP un pacientu uzņemšanas nodaļas uz atbilstošā profila nodaļu; no Slimnīcas nodaļām līdz piederīgo transportam. Veikt pacientu pavadošā personāla funkcijas no Slimnīcas uz izmeklējumiem/ konsultācijām citās slimnīcās. Prasības pretendentiem: vēlamā izglītība - profesionālās kvalifikācijas līmenis “aprūpētājs”; · spēja veikt fizisku darbu; · obligātas valsts valodas zināšanas; · teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes; · laipna, atsaucīga attieksme; · augsta atbildības sajūta un precizitāte; · augsta stresa noturība; · atbildības sajūta un precizitāte. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; nepilns darba laiks 3 darba dienas nedēļā no 8:00-16:30; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 900 EUR par 1 slodzi); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 20.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie galvenās māsas A. Kuprišas pa tālr.: 29258442. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: SANITĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-20 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz uz darbs@vidzemesslimnica.lv, 29258442

Nāc strādāt par apkopēju Rīgas ielā 4, Valmierā! Ja Tev ir:- fiziskā izturība;- prasme organizēt savu darbu un strādāt komandā;- pieredze uzkopšanas darbos (vēlama);- latviešu valodas zināšanas A1 līmenī;Tev uzticēsim rūpēties par veikala telpu tīrību un kārtību.Mēs piedāvājam:- darba samaksu 780, 00 EUR bruto (pirms nodokļu nomaksas);- darba algu vienmēr laikā;- darbu uzņēmumā, kur rūpējas par saviem darbiniekiem;- darba apģērbu;- sociālās garantijas;- atsaucīgus darba kolēģus;- vadības atbalstu;- apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi (OVP);- veselības apdrošināšanas polisi pēc 6 nostrādātajiem mēnešiem;- bonusu par ieteikto darbinieku, kurš pievienosies mūsu komandai - 250.00 EUR (bruto).Sūti savas darba pieredzes aprakstu (CV) uz e-pasta adresi: cv@mego.lv  vai zvani pa tālruni: 27045535 Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz darba interviju.  Informējam, ka Jūsu nosūtīto personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “LENOKA”, reģistrācijas numurs 40003642393, juridiskā adrese: Krustpils iela 12, Rīga. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Personas dati tiek dzēsti pēc tam, kad personālatlase uz noteikto amatu ir noslēgusies. Profesija: APKOPĒJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 4, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-01 Kontaktpersona: Personāls Mego Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Mūsu partneri