Valmieras Ziņas

Aivars Cepītis: mūzikai nav robežu, to var mācīties visu mūžu

Lasīšanas laiks: 5 min

Valmieras Mūzikas skola rudenī atzīmē 95.gadadienu. Apaļu jubileju krāsaino lapu laikā nesen nosvinējis arī skolas direktors Aivars Cepītis un pedagoģe Gaida Ungure, kuriem dzimšanas dienas tortē, salīdzinot ar skolas svētku svecīšu skaitu, ir attiecīgi par 35 un piecām svecītēm mazāk.

Portāls “Valmieras Ziņas” sarunājas ar Latvijā vecākās mūzikas skolas direktoru Aivaru Cepīti.

Divu Aivaru pirmā uzstāšanās – pašiem smieklīgi, mamma šausmās, skolotāja aizkulisēs nikna

Aivars Cepītis klavieru spēli mūzikas skolā sāka apgūt sešu gadu vecumā. Abi vecāki bijuši pedagogi, turklāt tēvs bijis mūzikas skolotājs un kordiriģents, tāpēc mūzikas pasaule ir savējā jau kopš mazotnes. “Trīs vai četrus gadus mācījos, tad apnika, jo bija jāspēlē futbols, hokejs, basketbols, volejbols. Pēc dažiem gadiem sāku vest uz mūzikas skolu jaunāko brāli, direktors iesauca pie sevis parunāties, sakot, ka gana esmu atpūties. Biju jau paaudzies, sapratu, ka atkal gribu mūziku mācīties.”

Pirmais koncerts palicis spilgtā atmiņā:

“Mani salika pārī ar vēl vienu Aivaru, bija jāspēlē četrrocīgi. Mēģinājumā viss izdevās. Koncertā, kad uzkāpām uz skatuves, ieraudzījām, ka tur novietoti divi melnie flīģeļi. Sākumā piegājām pie viena, paraustījām vāku, bet tas bija ciet. Gājām pie otra – tur tikai viens krēsls. Mamma stāstīja, ka esot bijusi šausmās. Mēs gan neuztraucāmies, mums staigāšana pa skatuvi sagādāja lielu prieku. Arī vienlaicīgi uzsākt spēli mums neizdevās, skatītāji jau sāka smieties. Tomēr beigās nospēlējām labi, lai gan skolotāja bija sašutusi un aizkulisēs manu ausi nikni paskrūvēja. Tad sapratu, ka uz skatuves tā ākstīties nedrīkst.”

Pūšaminstrumentu pasaulē

Saprotot, ka ar mūziku gribas saistīt arī profesionālo dzīvi, Aivars devies uz Alfrēda Kalniņa Cēsu Mūzikas vidusskolu, lai turpinātu apgūt klavieru spēli. Bet tur iestājeksāmeni jau bija beigušies.

“Man pateica, ka uzņemšana Latvijā vēl tikai vienu dienu notiek Rēzeknē. Ātri meklēju autobusu un devos tur. Arī Rēzeknē klavieru klasē uzņemšana jau bija beigusies, man piedāvāja apgūt fagota spēli vai arī gaidīt nākamo gadu. Tā fagots kļuva par manu galveno instrumentu.”

Aivars kopā ar domubiedriem nodibināja vokāli instrumentālo ansambli (klavieres, sitaminstrumenti, basģitāra, ģitāra, brālis spēlēja saksofonu, divas meitenes dziedāja). Bija daudz nopietnu uzstāšanos un labi panākumi konkursos. Nākamais solis bija bigbenda dibināšana, muzicējot 16 cilvēku sastāvā. “Skaņdarbu instrumentācijas man palīdzēja rakstīt vai labot klavierspēles skolotājs Jānis Krūskops, kurš pats vadīja ansambļus, labi improvizēja. Tie bija pirmie soļi, kad rakstīju lielam sastāvam – trīsbalsīgi, pat piecbalsīgi salikumi. Ļoti cienu, ka viņš nekad neteica, ka ir slikti, bet norādīja, ko var papildināt, ko samainīt, lai skanētu labāk. Tā bija laba praktiska pieredze.”

Koncerti šim sastāvam bija nopietni. Iedvesmu deva arī tas, ka kopīgā muzicēšana bija pašu jauniešu iniciatīva, mācoties no kļūdām un pašiem uzlabojot skanējumu.

Pēc augstskolas absolvēšanas Aivars saņēma nosūtījumu strādāt Rēzeknes mūzikas vidusskolā. Pēc tur pavadīta gada dibināta ģimene, kas Aivaru atveda uz Valmieras pusi. Darba gaitas sāktas 1981.gadā Valmieras 5.vidusskolā un Pionieru namā, vadot pūtēju orķestri. Ansambļi vadīti arī Rencēnos un Matīšos. Aivars bijis Valmieras rajona un Vidzemes pūtēju orķestru virsdiriģents. 

“Visā Vidzemē bija pieci vai seši pūtēju orķestri, bet Valmieras rajonā – 12. Salīdzinot ar tagadējiem instrumentiem, var teikt, ka spēlējām uz lūznīšiem.”

Tomēr tā bijusi laba prakse – kvalitatīvi iemācīties spēlēt un saskaņoties ar pārējiem biedriem, izmantojot tādus instrumentus, kādi bija pieejami. “Labs piemērs bija Gunāra Ordelovska nesen dibinātais pūtēju orķestris “Rīga”. Pie viņiem viesojās profesionālais pūtēju orķestris no Somijas. Pirms koncerta apskatot instrumentus, pussalocīto basu, viņi gandrīz sāka smieties, ka tie labākajā gadījumā nododami krāsainajos metāllūžņos, bet, kad “Rīga” sāka spēlēt, smaids no viņu sejām nozuda. Mūsējie uzstājās labāk par somiem, profesionāliem mūziķiem ar labiem instrumentiem.”

Mūzikas skola – rekordiste

Valmieras Mūzikas skola ir Latvijā vecākā. Darba gaitas tajā Aivars sāka 1989.gada 1.februārī, kļūstot par direktoru.

“Augot skolotāju ģimenē un darbojoties dažādos ansambļos, skolotāja darbs nelikās kaut kas svešs. Ar gadiem ir gūta pieredze, kā sakāmo izteikt koncentrētāk, lai bērniem nepaliek garlaicīgi, kā arī ir jāatlicina laiks saviesīgām sarunām. Kad darbs padarīts, aprunājamies, kā katram veicas skolā, sportā, rīkojam koncertus tikai ģimenes locekļiem, dodamies pārgājienos, t.i., esam vēl arī citā vidē, ne tikai mācībās.”

Ja Valmieras Mūzikas skola būtu jāsalīdzina ar skaņdarbu, Aivars norāda, ka tas būtu polifonisks – daudzas tēmas, kas attīstās, jo svarīga ir daudzveidība un samērojamība. Mūzikas skolā ir gan kori, gan orķestri, gan solisti, gan ansambļi (kopā 340 audzēkņu), kuriem piepulcējas 80 sagatavošanas klases piecus līdz septiņus gadus veci bērni, 35 instrumentālās spēles un vokālās dziedāšanas audzēkņi, kā arī septiņi pieaugušie, kuri apmeklē mūzikas skolas studiju savam priekam.

“Mūzikai nav robežu, to var mācīties visu mūžu. Piemēram, Jautrīte Putniņa, kas ir pianiste visu savu bagāto mūžu, vēl tagad man pēc saviem koncertiem saka, kas izdevies, bet kas vēl jāpamācās. Nav iespējams mūzikā pateikt, ka ir sasniegti griesti un tālāk netiekam.”

Direktors norāda, ka vienlaicīgi ir jāpieturas pie prasībām, bet arī jāiet līdzi laikam, jāatbalsta jaunieši. “Mēs mācām topošos profesionāļus. Ja, piemēram, basketbola spēlētajam bijusi neveiksmīga diena, pieci no sešiem metieniem garām grozam, tad mūzikā tas nav iespējams. Ja bērns piecas no sešām notīm nospēlēs nepareizi, man uzreiz sāktu prasīt – kas te notiek, kas tas par koncertu.”

Valmieras Mūzikas skola ievērojama arī ar festivāla rīkošanu, kas notiek jau 25 gadus pēc kārtas. 

“Latvijā neviens festivāls nav izturējis tik daudz gadu. Ideja ir uzaicināt tos, kuri ir talantīgi, bet nav vēl zināmi klausītājiem. Valmieriešiem un pilsētas viesiem ir iespēja pirmajiem skatīt uzlecošās zvaigznes. Piemēram, viens no atklājumiem šajā festivālā bija Sergejs Jēgers. Vēlamies, lai jaunie talanti uzmirdz kā zvaigznītes un visiem ir brīnumi – no kurienes tāds uzradies. Cilvēki nāk uz koncertiem un nezina, kādi pārsteigumi gaidāmi. Arī mūziķi ne tikai paši uzstājas, bet arī klausās un iepazīst citus jaunos talantus.”

Rekorda cienīga akcija ir arī skrējiena – soļojuma organizēšana, kas aizsākta šogad, bet plānota līdz skolas simtgadei. “Mūzika un sports ir savienojami. Vajag izkustēties, lai domas uz brīdi ir citur un asinis labāk riņķo.”

Valmieras Mūzikas skolas 95.jubilejas noslēguma koncerts notiks 6.novembrī, plkst.19 Valmieras Kultūras centrā. 

Piedāvājam darbu valsts pārvaldes iestādē, kas atbild par valstī nozīmīgāko sociālo, ekonomisko un demogrāfisko rādītāju aprēķināšanu. Ja esat gatavs/-a jauniem izaicinājumiem un vēlaties augt profesionāli, aktīvi piedalīties statistikas procesu pilnveidošanā, aicinām pievienoties Centrālās statistikas pārvaldes (reģistrācijas Nr.90000069830) kolektīvam! Piedāvātais amats Vides statistikas departamenta Vides statistikas metodoloģijas daļas  vecākais eksperts /-e (ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku) Tavi pamatpienākumi: plānot, organizēt un vadīt Latvijas un starptautiskos projektus un regulāros apsekojumus transporta (autotransports, dzelzceļš, ostas, lidosta un pilsētu transports) un iedzīvotāju mobilitātes statistikas jomā, izstrādājot projektu mērķiem atbilstošu saturu, veicot nozīmīgākos saturiskos un metodoloģiskos uzdevumus projekta īstenošanas procesā, nodrošinot projektu mērķu sasniegšanu; izstrādāt un pilnveidot jaunas datu apkopošanas, aprēķinu un kvalitātes novērtēšanas metodes savs atbildības projektos; vadīt un koordinēt darbu projekta komandā; veikt administratīvo datu izmantošanas pilnveidi un uzlabošanu, lai mazinātu datu iegūšanu no respondentiem tiešā veidā; sadarboties ar valsts un starptautiskajām institūcijām, Pārvaldes departamentiem un daļām par datu vajadzībām un metodoloģijas jautājumiem minēto statistikas jomu attīstībā un pilnveidošanā, konsultējoties arī ar datu lietotājiem. Mūsu prasības: nozarei atbilstoša akadēmiskā vai vismaz pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība vides, transporta, loģistikas, ekonomikas (u.tml.) jomā; darba pieredze transporta vai iedzīvotāju mobilitātes jomā tiks uzskatīta kā priekšrocība; zināšanas un praktiska darba pieredze datu ieguvē, apstrādē un analīzes metožu pielietošanā; projektu vadības pieredze, vēlama pieredze arī starptautisku projektu vadībā; labas zināšanas Microsoft datorprogrammās (Word, Excel, PowerPoint) un tīmekļa pārlūkprogrammās; vēlamas prasmes darbā ar vismaz vienu no statistisko datu apstrādes programmām (R, SQL. Python); angļu valodas zināšanas vismaz B līmenī (mutiski un rakstos) metodoloģijas izpratnei un starptautiskās sadarbības veidošanai; ļoti labas sadarbības, komunikācijas un analītiskās prasmes; prezentēšanas un argumentēšanas prasmes; atbilstība valsts civildienesta likuma 7. panta prasībām. Mēs piedāvājam: darbu uzsākot, apmācības kompetenta mentora vadībā; profesionālo izaugsmi vienā no lielākajām valsts pārvaldes iestādēm; izglītības iespējas profesionālai pilnveidei; apmaksātu papildatvaļinājumu (līdz 9 darba dienām), papildus brīvdienas, atvaļinājuma pabalstu un citas sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam; prēmiju, izvērtējot darba rezultātus, vienu reizi gadā; sociālās garantijas, tajā skaitā veselības apdrošināšanu pēc 3 nostrādātiem mēnešiem; atsaucīgu un draudzīgu kolektīvu, labus darba apstākļus, elastīgu darba laiku, darba vietu Rīgā, Kuldīgā, Valmierā vai Preiļos kā arī iespēju daļu darba laika strādāt attālināti. Atalgojums pirms nodokļu nomaksas no EUR 1619 līdz EUR 1905 (atkarībā no iepriekšējās darba pieredzes un kvalifikācijas). Iesniedzamie dokumenti Motivācijas vēstule, Curriculum Vitae valsts valodā, kas apliecina pretendenta iepriekšējo darba pieredzi, iegūto izglītību, zināšanas un prasmes, izglītību apliecinošu dokumentu kopijas. Ja ir persona, kas var Jūs profesionāli ieteikt, aicinām pieteikumā norādīt šīs personas kontaktinformāciju. Norādītās atsauksmes sniedzēja kontaktinformācija tiks izmantota tikai atlases procesa ietvaros, ievērojot personas datu aizsardzības prasības. Pieteikuma dokumentus (motivācijas vēstuli un CV) iesniegt elektroniski uz e-pastu konkursi@csp.gov.lv. (ar norādi: VSDMD eksperts). Konsultācijas pa tālruni 25495444. Informējam, ka pēc dokumentu atbilstības izvērtēšanas sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kuru kandidatūras tiks izvirzītas konkursa otrajai kārtai. Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula), 13. pantu, Pārvalde informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu atlases konkursa norisi; 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis atlases konkursa ietvaros ir Centrālā statistikas pārvalde, reģistrācijas Nr.90000069830. Adrese: Lāčplēša iela 1, Rīga, LV-1010; 3) gadījumā, ja Jūs savā CV būsiet norādījis kontaktpersonas atsauksmju sniegšanai, Pārvalde paļaujas, ka Jūs esat saskaņojis kontaktinformācijas nodošanu Pārvaldei kā Jūsu potenciālajam darba devējam. Balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde apstrādā informāciju no personām (iepriekšējām darba vietām), kuras ir sniegušas atsauksmes par Jums, ja Jūs esat nepārprotamā veidā (iesūtot kontaktpersonu datus) atļāvis sazināties ar attiecīgajām personām atsauksmju saņemšanai; 4) gadījumā, ja Jūsu kandidatūra tiks izvirzīta otrajai kārtai, tad balstoties uz Pārvaldes leģitīmajām interesēm, Pārvalde var izskatīt Jūsu kandidatūru četru mēnešu laikā pēc atlases procesa noslēgšanas arī citos Pārvaldes atlases procesos. Ja nevēlaties, lai Jūsu kandidatūra tiktu izskatīta turpmākajos Pārvaldes atlases procesos, tad to norādiet, piesakoties vakancei. Lai iepazītos ar informāciju par personas datu apstrādi personāla atlases procesā Pārvaldē, aicinām apmeklēt Pārvaldes tīmekļvietni https://www.csp.gov.lv/lv/privatuma-politika. Profesija: VECĀKAIS EKSPERTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Meža iela 7, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Ierēdņa amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-09-11 Kontaktpersona: Laura Bērziņa Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina darbā Burtnieku Kultūras centra struktūrvienības “Rencēnu pagasta kultūras nams” kultūras darba speciālistu/-i (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • plānot, organizēt un veidot kultūras, atpūtas un izglītojošus pasākumus, koncertus, izstādes un citus notikumus; • koordinēt un organizēt kultūras pasākumus Burtnieku apvienībā, izstrādāt un īstenot šo pasākumu radošos konceptus; • izstrādāt ar kultūras jomu saistītus radošos projektus; • vadīt un koordinēt amatiermākslas kolektīvu darbību; • administrēt viesmākslinieku koncertu un pasākumu norisi; • nodrošināt administratīvo atbalstu iestādes procesu realizēšanai; un ja Tev ir: • augstākā izglītība (par priekšrocību tiks uzskatīta izglītība kultūras jomā); • vēlama iepriekšēja darba pieredze kultūras jomā, projektu vadībā, pasākumu organizēšanā; • zināšanas par kultūras procesiem; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • labas iemaņas darbā ar datoru (MS Office programmām, interneta pārlūkprogrammām un sociālajiem tīkliem); • kompetences: teicamas organizatoriskās prasmes, radošs skatījums, prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus; atbildība, iniciatīva, labas komunikācijas un sadarbības prasmes; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 999 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1052 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu un sakārtotu darba vidi; • personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu. Motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), CV un izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv ar norādi „Kultūras darba speciālista/-es Rencēnu pagasta kultūras namā amatam” līdz 2025.gada 5.septembrim. Tālrunis papildu informācijai: 26119906. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: KULTŪRAS PASĀKUMU ORGANIZATORS Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmieras iela 12, Rencēni, Rencēnu pag., Valmieras nov. Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-09-05 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 26119906

Mūsu partneri