Valmieras Ziņas

Elektroapgādes pakalpojuma uzlabošanā Valmieras novadā “Sadales tīkls” 2025. gadā plāno ieguldīt 6,1 milj. eiro

Lasīšanas laiks: 4 min

Latviju caurvij AS “Sadales tīkls” elektrolīnijas vairāk nekā 92 000 kilometru kopgarumā, no tām elektrolīnijas 3614 kilometru garumā nodrošina elektroapgādi Valmieras novadā. Turpinot uzlabot elektroapgādes pakalpojuma kvalitāti un drošumu, “Sadales tīkls” novada elektrotīkla modernizācijā 2024. gadā ieguldījis 1,2 milj. eiro. Elektrotīkla attīstība ir nepārtraukts process un darbi turpināsies arī 2025. gadā, kad novada elektrotīkla pilnveidē plānots ieguldīt 6,1 milj. eiro, portālu “Valmieras Ziņas” informēja AS “Sadales tīkls” Ārējās komunikācijas vadītāja Alīna Sildnika.

Par ieguldītajiem līdzekļiem pērn veiktas elektrolīniju un slodzes punktu pārbūves dažādos novada pagastos, tai skaitā veicot gaisvadu elektrolīniju pārbūvi par pazemes kabeļiem. Novada elektrotīkla modernizācijas darbi turpināsies arī šogad – detalizēti ar aktuālajiem projektiem iespējams iepazīties “Sadales tīkla” mājaslapā www.sadalestikls.lv pieejamā elektrolīniju rekonstrukcijas darbu kartē. 

Šīs un citas aktualitātes “Sadales tīkla” un Valmieras novada pašvaldības pārstāvji pārrunāja ikgadējā reģionālajā vizītē 2024. gada izskaņā. 

Reģionālās vizītes ir būtiska daļa no mūsu darba procesa, jo sniedz mērķtiecīgai un uz izcilu servisu vērstai attīstībai tik nozīmīgo atgriezenisko saiti par klientu apkalpošanas procesiem, rīkiem, ļauj izprast klientu gaidas un vajadzības. Paldies novada pašvaldībai par konstruktīvu sadarbību!” akcentē “Sadales tīkla” valdes locekle un klientu direktore Baiba Priedīte.

Viens no pašapkalpošanās e-rīkiem, ko iedzīvotāji īpaši novērtē, ir iespēja elektrotīkla bojājumus jebkurā diennakts stundā pieteikt digitāli uzņēmuma mājaslapā. Vienkārši un ērti šis rīks lietojams viedtālrunī – ir iespējams pieteikt elektrības padeves pārtraukumu, sprieguma problēmas vai infrastruktūras defektu un sekot līdzi pieteiktā bojājuma novēršanas darbiem digitālajā atslēgumu kartē. Plašāka sabiedrības līdzdalība infrastruktūras defektu apzināšanā sniedz būtisku pienesumu elektrotīkla uzturēšanai. 

Gan uzlabojumi elektrotīkla defektu apzināšanas procesā, gan arī regulārās investīcijas ar katru gadu ļauj kāpināt kopējo elektroapgādes pakalpojuma kvalitāti. To apliecina SAIDI rādītājs, kas parāda vidējo elektroapgādes pārtraukumu ilgumu vienam klientam gadā. Tā 2023. gadā kopējais elektroapgādes pārtraukuma ilgums vienam klientam gadā Latvijā bija 268 minūtes, savukārt, piemēram, Igaunijā tas bijis teju divreiz lielāks – 530 minūtes. Tikmēr Lietuvā – 271 minūte.

Vienlaikus “Sadales tīkls” norāda, ka elektrotīklu nav iespējams pilnībā pasargāt no bojājumiem ne Latvijā, ne citur pasaulē, jo bojājumus var radīt gan laikapstākļi, gan tehnoloģiski traucējumi, gan arī saimniecisko darbu veicēji, piemēram, lauksaimniecības vai mežistrādes darbu laikā pārrokot kabeli. Tādējādi ir jārēķinās, ka elektrības atslēgumi var rasties pašā nepiemērotākajā brīdī un ietekmēt pašvaldības, mājsaimniecību un uzņēmumu pamatvajadzību nodrošināšanu. Tādēļ “Sadales tīkls” atgādina: ja jūsu īpašumā vai uzņēmumā ir elektroiekārtas, kurām nepieciešama nepārtraukta elektroapgāde, ieteicams apsvērt risinājumus, kas nodrošinās stabilu elektrības piegādi gan plānotu, gan neplānotu atslēgumu laikā. Informācija par autonomas elektroapgādes risinājumiem pieejama “Sadales tīkla” mājaslapā.

Pēdējo gadu laikā apjomīgs darbs ieguldīts uzņēmējdarbībai labvēlīgu investīciju vides veidošanā. No 2024. gada maija “Sadales tīkls” 50 % apjomā līdzfinansē ikviena jauna pieslēguma izbūvi. Jauna pieslēguma (līdz 100 A) izmaksas ir iespējams tūlītēji noskaidrot www.sadalestikls.lv pieejamā jauna pieslēguma maksas kartē. 

“Sadales tīkls” atgādina arī par drošiem darbiem elektrotīkla tuvumā

“Sadales tīkls” aicina saimniecisko, piemēram, lauksaimniecības, mežizstrādes u. tml., darbu veicējus vienmēr pievērst uzmanību, vai darbu norises vietā nav elektrolīniju, kas varētu tikt aizskartas ar specializēto tehniku. Ja plānoti rakšanas darbi, tie laikus ir jāsaskaņo ar “Sadales tīklu”, saņemot darbu veikšanas atļauju, jo pazemē var būt kabeļlīnijas. To var ērti izdarīt interneta vietnē saskano.sadalestikls.lv. Uzņēmuma speciālisti pārbaudīs kabeļu atrašanās vietu teritorijā un izsniegs rakšanas darbu atļauju.

Latvijā ik gadu tiek fiksēti vairāki simti elektrotīkla bojājumu, kas izceļas dažādu saimniecisko darbu norises laikā. 

Tāpat “Sadales tīkls” aicina saimniecisko darbu veicējus rūpēties par personīgo drošību, stingri ievērojot darba tehniskās un drošības prasības. Ja notiek situācija, kad lielgabarīta tehnika (traktors, kravas auto utt.) saskaras ar elektrības vadiem, svarīgi nesteigties kāpt ārā no transportlīdzekļa, jo šādi cilvēks var saņemt nāvējošu elektriskās strāvas triecienu! Pareiza rīcība soli pa solim atainota šajā “Sadales tīkla” elektrozinību un darba drošības speciālistu sagatavotajā video.

Būtiska informācija par aizsargjoslām, darbu saskaņošanu, drošības prasībām un rīcību elektrotīkla bojājuma gadījumā, pieejama arī plakātā, ko var lejupielādēt šeit.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

aicina savā komandā MAIŅAS VECĀKO PAVĀRU/-I   Galvenie amata pienākumi: ēdienu gatavošana atbilstoši ēdienkartei, kalkulācijām, tehnoloģiskajam procesam un diētas formām; pavāru un virtuves strādnieku darba organizēšana un koordinēšana maiņas laikā; pārtikas higiēnas, kvalitātes un paškontroles prasību ievērošanas nodrošināšana. Prasības kandidātiem: iepriekšēja pieredze pavāra amatā vai profesionālās izglītības iestādes audzēknis pavāra profesijas apguvē; augsta atbildības sajūta un spēja strādāt komandā; izpratne par kvalitātes prasībām, higiēnas un paškontroles normu ievērošana; augsta darba kvalitāte; pozitīva un profesionāla attieksme pret darbu un kolēģiem. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; summētais darba laiks, ar iespēju elastīgi plānot darba grafiku; · stabils atalgojums vienmēr laikā (stundas tarifa likme 7,78 EUR) un sociālās garantijas; darba līgums uz nenoteiktu laiku; · profesionāl;as izglītības iestādes audzēkņiem un absolventiem iespēja uzsākt karjeru un pilnveidot zināšanas; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; piemaksas, prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās pilnveides iespējas; atbilstoši darbam visi nepieciešamie profesionālie instrumenti un aprīkojums; ēdināšana darba vietā; veselības apdrošināšana (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 5.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Papildus informācija pa tel. 20039902, virtuves un kafejnīcas vadītāja Guna Ozoliņa. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: VECĀKAIS PAVĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-05 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli lūdzam sūtīt uz e-pastu:darbs@vidzemesslimnica.lv

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt profilaktisko un sociālo darbu ar nepilngadīgiem jauniešiem (turpmāk – Jauniešiem); • izstrādāt un īstenot uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmas Jauniešiem ar antisociālu uzvedību; • atbalstīt Jauniešu attīstības iespējas, veicinot viņu iekļaušanos dažādos izglītības un nodarbinātības atbalsta pasākumos, sociālajos projektos vai programmās; • sadarboties, organizēt un piedalīties starpinstitūciju darba grupās, sēdēs, sanāksmēs, darba grupās, semināros; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • pieredze un/vai zināšanas darbā ar jauniešiem; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci darbam ar ģimenēm un bērniem (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar ģimenēm un bērniem un jauniešiem; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus ģimenēm ar bērniem un jauniešiem; • veikt nepieciešamo dokumentāciju atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, Bāriņtiesas, izglītības iestāžu un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā, vai esi vismaz 3.kursa students augstākās izglītības iestādē sociālā darba jomā; • ar darba jomu saistīto normatīvo aktu pārzināšana un izpratne to pielietošanā; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1195 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces darbam ar ģimenēm ar bērniem amatam”, līdz 2026.gada 30.janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673 . Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS DARBAM AR ĢIMENI UN BĒRNIEM Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-30 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri