Valmieras Ziņas

Jānis Ērglis: Deja ir mūsu tautas brīnums

Lasīšanas laiks: 3 min

“Māras zeme” – lieluzvedums, kas būs viens no Latvijas simtgades galvenajiem notikumiem, vairāk nekā 15 tūkstošiem dalībnieku izdejojot mūsu tautas vēsturi. Tā radošajā grupā divi ar Valmieru saistīti vārdi: horeogrāfs un deju pedagogs Jānis Ērglis un Valmieras Drāmas teātra scenogrāfs un režisors Reinis Suhanovs.

Par tautas dejām kā mantojumu, kas nodots no paaudzes paaudzei, saruna ar Deju svētku vairākkārtēju virsvadītāju Jāni Ērgli.

Esat Valmierā dzimis, mācījies, vai šeit arī sperti pirmie soļi dejošanā?

Jā, Valmiera ir mana dzimtā pilsēta. Pirmsskolas gadi pavadīti toreizējā Piena kombināta bērnudārzā, izglītība iegūta Valmieras 11 varoņu komjauniešu vidusskolā. Tur dejas soļus ierādīja Ieva Adāviča. Vēlāk turpināju pie Vairas Kraukles (Dundures), jaunas vadītājas, kura “Gaujas” priekšgalā stājās pārmaiņu laikos. Viņa kolektīva izaugsmē ieguldīja ļoti daudz darba un ļāva mums “Gauju” iepazīt tādu, kāds kolektīvs ir tagad. Varu droši teikt, ka dejošanu un mīlestību pret deju man iemācīja šīs abas skolotājas. Pēc vidusskolas mācības turpināju Rīgā, Latvijas Valsts konservatorijā. Sāku dejot pie Ulda Žagatas valsts deju ansamblī “Daile”, tolaik vienīgajā profesionālajā tautas deju kolektīvā Latvijā. Pabeidzot augstskolu, obligātais dienests armijā, pēc kura atgriezos “Dailē”. Kad Uldis Žagata aizgāja pensijā, kļuvu par galveno baletmeistaru, vēlāk – par “Dailes” māksliniecisko vadītāju.

Vai horeogrāfs pasauli redz rakstos?

Var teikt, ka pamanu dažādās situācijās interesantus soļus un kustības. Piemēram, jaunībā bija ļoti interesanti vērot cilvēkus ballītēs. Neslēpšu, ka daudzi soļu virknējumi “atnākuši”, novērojot cilvēkus un pēc tam tos pārdomājot profesionālākā griezumā. Lai gan tagad lielākoties balstos pieredzē un zināšanās, radošie novērojumi turpinās, bez tiem nevar.

Jo ar soļiem ir jāparāda arī emocijas?

Protams! Augstskolā, mācoties kompozīciju, mums bija šādi uzdevumi – izdomāt soļu virknējumus, kas atainotu skumjas, prieku, jautrību u.tml. Tā ir psiholoģija. Mēs arī apguvām tādus mācību priekšmetus kā psiholoģija un pedagoģija. Studējām arī fizioloģiju, anatomijas nodarbībās bija jāpreparē nedzīvs ķermenis, lai redzētu, kādi izskatās muskuļi, ar ko ikdienā strādājam, kādu slodzi tiem likt, kā tie darbojas.

Vai dejotāji dažādās Latvijas vietās atšķiras?

Var teikt, ka Latgalē dejotāji ir temperamentīgāki. Tomēr, tā kā attālumi nav lieli, strikti vēsturiskos novadus nodalīt nevar. Visiem ir jāprot parādīt dejas raksturu, jāaptver emocionālais spektrs. To redzu arī “Gaujas” dejotājos, kas turpina pilnveidoties un “tur līmeni”.

Kā nonācāt pie lieluzveduma idejas atainot Latvijas vēstures posmus?

Mūsu radošajai komandai bija daudz “prāta vētru” pirms iesniedzām koncepciju. Sapratām, ka dejotājiem mākslinieciskā un tehniskā varēšana ir, jāveido lieluzvedums, kurā piedalīsies dažāda vecuma cilvēki. Pirmā doma bija par “zelta fondu”, bet tajā ir lielākoties dejas jauniešu kolektīviem. Nākamā ideja – izcelt personības. Tomēr saraksts sanāca ļoti garš. Kuri tad nebūtu pieminēšanas vērti?! Nonācām līdz stāstam par cilvēku, par latvieti, kurš te dzīvo jau vairāk nekā 800 gadu. Dejas “ceļojums” skatīts četros posmos: sākam ar 12., 13., 14.gadsimtu, tad izcelti viduslaiki, pēc tam jaunlatviešu kustība, pirmie Dziesmu svētki un Latvijas valsts dibināšana, bet noslēdzošais uzveduma posms ir mūsu valsts simtgade. Galvenajā lomā ir cilvēks. Mūsu vecvecvecvectēvs ir dejojis ar mūsu vecvecvecvecmammu, šis “mantojums” ir saglabāts līdz mūsdienām. Tagad taču arī mēs redzam, ka nav nekas neparasts, ka dejotāju rindās ir vienas ģimenes vairākas paaudzes. Tas ir mūsu Latvijas brīnums – nemazinās vēlme izdzīvot tautas dejas. Tas ir mantojums, kas turpina pastāvēt un plešas plašumā. Šobrīd pieteikumu anketās Deju svētkiem ir par 200 kolektīviem vairāk nekā iepriekš. Tas ir ļoti daudz. Darīsim visu iespējamo, lai mums visiem Latvijas simtgade būtu skaisti svētki.

Aktuālais jautājums

Vai esi iepazinies ar jauno Valmieras novada teritoriālo plānojumu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālās palīdzības nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: organizēt materiālā atbalsta sniegšanu zemu ienākumu mājsaimniecībām un nodrošināt materiālā atbalsta un sociālo garantiju piešķiršanu Valmieras novada iedzīvotājiem; klātienes konsultācijās vai atbildot uz saņemtajiem telefona zvaniem informēt Valmieras novada iedzīvotājus par viņu tiesībām uz sociālo palīdzību un par šo tiesību īstenošanas iespējām, kā arī līdzdarbības pienākumiem; iesaistīties profesionāļu un institucionālajā sadarbībā sociālās palīdzības saņēmēju sociālo problēmu risināšanā; un ja Tev ir: otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējā kursa students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); zināšanas un prasme pielietot normatīvos aktus par sociālās palīdzības sniegšanu; valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; kompetences: labas komunikācijas, empātijas, klausīšanās prasmes, precizitāte un augsta atbildības sajūta, prasme strādāt komandā, spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās, spēja apstrādāt lielu informācijas apjomu; e-prasmes laba lietotāja līmenī; priekšrocības pretendentiem, kuriem ir zināšanas un pieredze sociālās palīdzības organizēšanā un darbā ar Sociālās palīdzības administrēšanas programmu (SOPA); B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā.   CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā darbinieka/-ces amatam Sociālās palīdzības nodaļā” līdz 2026.gada 10.jūlijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 64210688. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-07-10 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64210688

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada Attīstības pārvaldes struktūrvienībā “Projektu vadības nodaļa” projektu koordinatoru/-i sociālajos jautājumos (uz projekta NEET-TO-MEDIA (Engaging NEET Youth Throught Innovative Film and Media Training) (turpmāk – Projekts) realizācijas laiku līdz 30.10.2027.). Ja Tev ir vēlme: ● kopā ar projekta vadītāju koordinēt un sekmīgi īstenot Projekta aktivitātes Valmieras novadā atbilstoši laika plānam un vadlīnijām; ● uzturēt regulāru kontaktu ar izglītības iestādēm, sociālajiem dienestiem, uzņēmējiem un nevalstiskajām organizācijām; ● pārstāvēt pašvaldību starpinstitucionālās darba grupās, sanāksmēs un ciešā sadarbībā ar citiem sociālajiem darbiniekiem uzlabot klientu-jauniešu situāciju; ● uzrunāt, iedvesmot un aktīvi iesaistīt projektā NEET grupas jauniešus (tos, kuri mācās, nestrādā un neapgūst arodu); ● izvērtēt katra klienta-jaunieša unikālās vajadzības, piesaistīt nepieciešamos speciālistus (psihologus, terapeitus u.c.) un resursus mērķu sasniegšanai; ● sniegt klientiem-jauniešiem individuālu atbalstu budžeta plānošanā, mājsaimniecības vadīšanā, pašaprūpē un bērnu audzināšanā; ● veicināt karjeras un personības izaugsmi, palīdzēt jauniešiem risināt nodarbinātības, izglītības un veselības jautājumus, sekmējot viņu atgriešanos darba tirgū vai mācībās; ● plānot, vadīt un nodrošināt loģistiku apmācībām, semināriem, vietējām aktivitātēm un starptautiskām pieredzes apmaiņas vizītēm; ● koordinēt un nepieciešamības gadījumā nodrošināt transporta pakalpojumus klientiem - jauniešiem, lai veicinātu viņu līdzdalību aktivitātēs; un ja Tev ir: ● augstākā izglītība sociālajās, humanitārajās vai izglītības zinātnēs (var būt pēdējo kursu students); ● valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; ● vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas saskarsmes nodrošināšanā ar ārvalstu pārstāvjiem, kuri nepārvalda valsts valodu; ● izpratne par sociālo pakalpojumu jomu un darbu ar jaunatni; ● vēlama pieredze projektu vadībā vai koordinēšanā (īpaši Eiropas Savienības fondu vai starptautisku projektu ietvaros); ● kompetences: augsta atbildības izjūta, emocionālā noturība un prasme patstāvīgi pieņemt lēmumus, kā arī labas komunikācijas un sadarbības prasmes, empātija, prasme plānojot savu laiku, strādāt komandā un stingri ievērojot profesionālās robežas; ● labas iemaņas darbā ar datoru; mēs piedāvājam: ● dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; ● pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; ● iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; ● darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; ● profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Projektu koordinātors/-e sociālajos jautājumos”, līdz 2026.gada 6.jūlijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: PROJEKTA KOORDINATORS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-07-06 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri