Valmieras Ziņas

Valmierā diskutē par “Latvijas e-indekss” novērtējuma kritērijiem

Lasīšanas laiks: 2 min

Ceturtdien, 10.jūlijā Valmieras pilsētas pašvaldībā notika publiskā apspriešana par darba grupas izstrādātajiem “Latvijas e-indeksa” pašvaldību e-pārvaldes mērījuma rādītājiem, lai identificētu vēlamos kritērijus, pēc kuriem noteikt pašvaldību e-indeksu, portāls “Valmieras Ziņas” noskaidroja pašvaldībā.

Kā portālam pastāstīja “Lattelecom” Biznesa klientu daļas direktors, “Latvijas e-indekss” darba grupas vadītājs Gusts Muzikants,

ik gadu tiek pārdots arvien vairāk viedtālruņu, planšetdatoru un arvien nozīmīgāki paliek e-pakalpojumi,

tādēļ radusies interese noskaidrot, cik pieejami un pieprasīti ir e-pakalpojumi pašvaldībās.

Par indeksa izveidi, 9.aprīlī parakstot memorandu, vienojušās Vides un reģionālās attīstības ministrija, Latvijas pašvaldību savienība, Latvijas lielo pilsētu apvienība, Latvijas informācijas un komunikācijas tehnoloģijas asociācija, Tirdzniecības un rūpniecības kamera un “Lattelecom”.

Pēc G.Muzikanta teiktā, “indeksa novērtēšanas

galvenais mērķis ir izcelt pašvaldības, kurām ir ļoti labi panākumi un pieredze e-pakalpojumu piedāvāšanā,

kā arī dot iespēju pašvaldībām savstarpēji dalīties pieredzē un iegūt jaunas idejas, jaunus risinājumus.” Pēc viņa teiktā, e-pārvaldes ieviešana ļauj iedzīvotājam saņemt un pašvaldībai piedāvāt nepieciešamos pakalpojumus ērtāk, ātrāk un izdevīgāk.

Patlaban projektā notiek kritēriju identificēšana, un jau šobrīd esot skaidrs, ka visi galvenie faktori būs nosegti, tostarp

tiks izpētīta pašvaldību e-vides infrastruktūra, cilvēku prasmes pielietot e-pakalpojumus, e-pārvaldes iespējas, kā arī datu drošība.

“Domāju, ka pirmajā gadā sāksim ar pavisam nedaudziem mērījumiem katrā grupā un laika gaitā varēsim kritēriju klāstu papildināt,” sacīja G.Muzikants.

Novērtējuma kritērijus paredzēts izdiskutēt publiskās apspriešanās vairākās pašvaldībās, atzina G.Muzikants. “Pagājušajā nedēļā bijām Jēkabpilī, šodien esam Valmierā un turpināsim šīs sarunas, lai tiešām saprastu, vai mūsu piedāvātie kritēriji ir pieņemami, vai neesam neko palaiduši garām, vai ir pašvaldībās pieejama informācija par šiem faktoriem.” Pēc viņa teiktā, šādas vizītes vairākās pašvaldībās paredzētas līdz augustam, kad noslēgsies kritēriju izstrāde un sāksies tests ar pilot-pašvaldībām.

Savukārt pirmo e-indeksa sarakstu paredzēts izveidot jau līdz šī gada beigām, pašvaldības kopumā novērtējot septembrī un oktobrī.

Pašvaldībām dalība Latvijas e-indeksā būs brīvprātīga, un katra pašvaldība to varēs izmantot, lai apzinātu savu situāciju, iespējas un salīdzinātu jau sasniegto ar citām – līdzīgām pašvaldībām. Pašvaldības tiks sadalītas trijās grupās – līdz 7000 iedzīvotājiem, virs 7000 iedzīvotājiem un atsevišķi ir lielās deviņas pilsētas.

Publiskajā apspriešanā Valmierā piedalījās Valmieras pilsētas pašvaldības priekšsēdētāja vietnieks Jānis Baiks, Valmieras Apmeklētāju pieņemšanas centra vadītāja Ilze Brēdenfelde, G.Muzikants, SKDS pārstāvis Arnis Kaktiņš, Vidzemes Augstskolas pārstāvis Visvaldis Valtenbergs, Valmieras uzņēmējdarbības un nevalstisko organizāciju pārstāvji, kā arī Valmieras pilsētas pašvaldības finanšu un informācijas tehnoloģiju speciālisti.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SANITĀRUS -TRANSPORTĒTĀJUS (vakance uz nepilnu darba laiku)  dažāda profila nodaļās Galvenie amata pienākumi: Veikt pacientu transportēšanu atbilstoši ārstniecības vai aprūpes personāla norādījumiem: no Slimnīcas nodaļām uz diagnostiskiem izmeklējumiem un atpakaļ; no NMP un pacientu uzņemšanas nodaļas uz atbilstošā profila nodaļu; no Slimnīcas nodaļām līdz piederīgo transportam. Veikt pacientu pavadošā personāla funkcijas no Slimnīcas uz izmeklējumiem/ konsultācijām citās slimnīcās. Prasības pretendentiem: vēlamā izglītība - profesionālās kvalifikācijas līmenis “aprūpētājs”; · spēja veikt fizisku darbu; · obligātas valsts valodas zināšanas; · teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes; · laipna, atsaucīga attieksme; · augsta atbildības sajūta un precizitāte; · augsta stresa noturība; · atbildības sajūta un precizitāte. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; nepilns darba laiks 3 darba dienas nedēļā no 8:00-16:30; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (no 900 EUR par 1 slodzi); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 20.februārim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie galvenās māsas A. Kuprišas pa tālr.: 29258442. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: SANITĀRS Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-20 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz uz darbs@vidzemesslimnica.lv, 29258442

Nāc strādāt par apkopēju Rīgas ielā 4, Valmierā! Ja Tev ir:- fiziskā izturība;- prasme organizēt savu darbu un strādāt komandā;- pieredze uzkopšanas darbos (vēlama);- latviešu valodas zināšanas A1 līmenī;Tev uzticēsim rūpēties par veikala telpu tīrību un kārtību.Mēs piedāvājam:- darba samaksu 780, 00 EUR bruto (pirms nodokļu nomaksas);- darba algu vienmēr laikā;- darbu uzņēmumā, kur rūpējas par saviem darbiniekiem;- darba apģērbu;- sociālās garantijas;- atsaucīgus darba kolēģus;- vadības atbalstu;- apmaksātu pirmreizējo obligāto veselības pārbaudi (OVP);- veselības apdrošināšanas polisi pēc 6 nostrādātajiem mēnešiem;- bonusu par ieteikto darbinieku, kurš pievienosies mūsu komandai - 250.00 EUR (bruto).Sūti savas darba pieredzes aprakstu (CV) uz e-pasta adresi: cv@mego.lv  vai zvani pa tālruni: 27045535 Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz darba interviju.  Informējam, ka Jūsu nosūtīto personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “LENOKA”, reģistrācijas numurs 40003642393, juridiskā adrese: Krustpils iela 12, Rīga. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Personas dati tiek dzēsti pēc tam, kad personālatlase uz noteikto amatu ir noslēgusies. Profesija: APKOPĒJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 4, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Darbības joma: Tirdzniecība / Mārketings Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-01 Kontaktpersona: Personāls Mego Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Mūsu partneri