Valmieras Ziņas

Valmieras tehnikumam piešķirta “Erasmus+” profesionālās izglītības un mācību mobilitātes harta

Lasīšanas laiks: 2 min

Valmieras tehnikumam piešķirta Erasmus+ profesionālās izglītības un mācību (PIA) mobilitātes harta. To svinīgā ceremonijā 9.decembrī Rīgā pasniedza Valsts izglītības attīstības aģentūra Eiropas Savienības Mūžizglītības programmas projektu kvalitātes balvas “Spārni 2015” ietvaros, portālu “Valmieras Ziņas” informēja tehnikuma sabiedrisko attiecību speciāliste Sabīne Šmite.

Valmieras tehnikumam šī balva piešķirta, jo izglītības iestāde veiksmīgi īstenojusi dažādus audzēkņu prakšu mobilitātes projektus un to apņēmusies darīt arī turpmāk. Valsts izglītības un attīstības aģentūrā šogad tika saņemti 9 pieteikumi hartas saņemšanai, tomēr to ieguva tikai Valmieras tehnikums. Šī ir pirmā Erasmus+ PIA mobilitātes harta, ko ir izsniegusi Valsts izglītības un attīstības aģentūra un tā nodrošina atvieglotu dalību tupamākajos mobilitātes projektos, kā arī plašākas sadarbības iespējas.

Kā atzīst tehnikuma direktors Ēriks Spuriņš:

“Šī balva mums ir ļoti nozīmīga, un tā apstiprina to, ka savu darbu darām, cik labi vien iespējams. Audzēkņiem jau vairākus gadus ir iespēja braukt dažādās ārvalstu praksēs un papildināt ne tikai savas profesionālās zināšanas, prasmes un iemaņas, bet arī attīstīt valodas prasmes un kļūt patstāvīgākiem. Šāda balva mums ir liels pagodinājums un motivācija arī turpmāk piedāvāt saviem audzēkņiem jaunas prakses un izaugsmes iespējas.”

PIA mobilitātes harta ir paredzēta, lai rosinātu organizācijas, kas iepriekš pierādījušas, ka spēj organizēt kvalitatīvu PIA mobilitāti audzēkņiem un personālam un īsteno drošu finanšu vadību, plašāk attīstīt to Eiropas internacionalizācijas stratēģijas. Tā ietver arī starptautisku pieeju pilnveidošanu visā organizācijā, piemēram, veidojot sadarbības tīklus ar partneriem citās valstīs, veicinot svešvalodu apgūšanu un raugoties plašāk par valsts profesionālās izglītības un mācību pieejām. PIA mobilitātes hartu piešķir uz visu Erasmus+ programmas laiku, un programmas īstenošanas gaitā tiek veikta tās uzraudzība. PIA mobilitātes harta nav obligāta prasība, tomēr tās iegūšana izglītības iestādei dod iespēju vienkāršotā kārtībā pieteikties projektiem un saņemt atbalstu.

Kā norāda Valsts izglītības un attīstības aģentūras direktore Dita Traidās:

“Lai pilnveidotos un gūtu panākumus mūsdienu mainīgajā pasaulē, ikvienam, neatkarīgi no vecuma, ir pastāvīgi jāapgūst jaunas zināšanas un prasmes, tāpēc mūžizglītībai ir jābūt pievilcīgai un pieejamai, kā arī jāatbilst globalizācijas izaicinājumiem.”

 

Aicinām darbā PERSONĀLA SPECIĀLISTU MĒS TEV UZTICĒSIM: plānot un organizēt darbinieku kvalifikācijas celšanas kursus un apmācības plānot un organizēt pilnu personāla atlases ciklu uzturēt personāla lietvedības sistēmu, sagatavojot un izstrādājot visa veida personāla dokumentus organizēt un veikt atvaļinājumu grafika plānošanu, apstiprināšanu un izpildi organizēt un vadīt darbinieku novērtēšanas procesu organizēt un nodrošināt komercsabiedrības dokumentu arhivēšanas procesu atbilstoši tiesību aktu prasībām organizēt un kontrolēt veselības pārbaudes darbiniekiem (sagatavot un izsniegt nosūtījumus) veikt darbinieku ikmēneša darba grafiku pārbaudi, saskaņošanu un darbinieku nostrādāto stundu un virsstundu analīzi veikt komercsabiedrības darbinieku darbnespējas lapu uzskaiti iesaistīties komercsabiedrības iekšējo pasākumu un aktivitāšu organizēšanā atbalstīt un sniegt konsultācijas kolēģiem personāla vadības jautājumos NOVĒRTĒSIM, JA TEV BŪS: vēlme un interese attīstīties personāla vadības jomā augstākā izglītība personāla vadībā ne mazāk kā divu gadu pieredze līdzvērtīgā amatā augsta atbildības sajūta, precizitāte un spēja argumentēt savu viedokli teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes, vēlme sniegt atbalstu citiem kolēģiem zināšanas lietvedībā un dokumentu pārvaldībā labas datorprasmes un esi gatava/-s savu digitālo prasmju attīstīšanai un pilnveidošanai pieredze darbā ar resursu vadības sistēmām, piemēram, Microsoft Business Solutions Navision teicamas latviešu valodas zināšanas pieredze darbā ar vizuālo materiālu sagatavošanu programmās, piemēram, Corel Draw, Adobe Illustrator MĒS TEV PIEDĀVĀJAM: ikmēneša atalgojumu EUR 1300 līdz EUR 1450 bruto (viss atkarīgs no tavām zināšanām, prasmēm un līdzšinējās pieredzes) darbu stabilā uzņēmumā sadarbību uz nenoteiktu laiku normālu darba laiku (piecu dienu darba nedēļa, 40 stundas nedēļā) dinamisku un profesionālu darba vidi pilnas sociālās garantijas veselības apdrošināšanas polisi darba vietu mūsdienīgā un labiekārtotā birojā Brandeļos, Kocēnu pagastā CV un motivācijas vēstuli ar norādi vakancei „Personāla speciālists” līdz š.g. 26. maijam iesniegt: sūtot elektroniski uz info@vtu-valmiera.lv Informācija 64229332 Ar pretendentiem, kuri būs izvirzīti nākamajai atlases kārtai, sazināsimies nedēļas laikā pēc sludinājumā norādītā pieteikšanās termiņa beigām. * Iesniegtos personas datus SIA “VTU VALMIERA” izmantos, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “VTU VALMIERA” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāt citos SIA “VTU VALMIERA” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. Profesija: PERSONĀLA SPECIĀLISTS Darba vietas adrese: LATVIJA, Brandeļi, Brandeļi, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Transports / Loģistika Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-05-26

Mūsu partneri