Valmieras Ziņas

Vidzemes slimnīca saņem bērnu grāmatas mazajiem pacientiem

Lasīšanas laiks: 3 min

Tuvojoties svētkiem, IKT pakalpojumu sniedzējs “Bite” dāvinās bērnu grāmatas Vidzemes slimnīcai. Šis solis ir daļa no uzņēmuma atbalsta bērniem slimnīcās – līdztekus tam “Bite” decembrī finansē arī biedrības “Dr. Klauns” darbu, kas pandēmijas apstākļos cīnās ne vien ar finansiāliem izaicinājumiem, bet arī par iespēju saglabāt savu kopienu.

“Ir skaidrs, ka dienas, kas tiek pavadītas slimnīcā, nav vieglas, tāpēc mums ir svarīgi, ka varam bērnus kaut nedaudz iepriecināt. Tikpat būtiski ir mēģināt “aizpildīt” viņu laiku ar saturīgām aktivitātēm, kas novērš domas no ārstniecības procesa. Ņemot vērā, ka viena no “Bite” vērtībām ir rūpes par cilvēkiem, īpaši bērniem, šogad esam sagādājuši dažādas grāmatas slimnīcu bērnu nodaļām, kā arī decembrī finansējam dakteru Klaunu darbu slimnīcās, lai viņi varētu strādāt regulārajā apjomā, nemazinot darba stundu skaitu. Ļoti ceram, ka tā grāmatu stāsti palīdzēs novērst domas no slimnīcas pasaules, bet dakteri Klauni parūpēsies par neatsveramu smieklu devu grūtā brīdī,” tā “Bite” Mārketinga vadītāja Diāna Šmite.

Kopumā aptuveni 175 grāmatas tiks nodotas Bērnu klīniskās universitātes slimnīcai Rīgā, Vidzemes slimnīcai Valmierā un Daugavpils reģionālā slimnīcai, kā arī Cēsu klīnikai.

Labdarības organizācijas cīnās par finansēm un savas kopienas saglabāšanu

Diemžēl ieilgušās pandēmijas radīto apstākļu dēļ grūti klājas arī pašām labdarības organizācijām. Proti, biedrības “Dr. Klauns” saņemtie ziedojumu apmēri un regularitāte aizvien nav atgriezusies pirmskrīzes laika līmenī, kas, protams, ierobežo organizācijas spēju sniegt atbalstu tiem, kam tas ir nepieciešams. Tāpat dakteri Klauni saskaras ar virkni citu izaicinājumu. Grūtākie mirkļi ir bijuši pierast pie dažādiem piesardzības pasākumiem, organiski iekļaujot tos dakteru Klaunu darbā. Piemēram, maskas nosedz mīmiku, ar ko ļoti daudz strādā ikviens dakteris Klauns. Arī distance un aizliegums pieskarties ir liels izaicinājums, jo darbs norit ļoti tuvā kontaktā un Klauniem nācās pilnībā pārveidot kontakta dibināšanas un aktivitāšu norises konceptu.

“Viens no lielākajiem izaicinājumiem šajā laikā nav finanses, lai organizācija varētu pastāvēt un darboties, bet arī dakteru Klaunu kopienas saglabāšana. Tas ir īpaši sarežģīti, kad darba tikšanās, supervīzijas un apmācības ir iespējamas tikai tiešsaistē, tādējādi apgrūtinot iespēju paaugstināt Klaunu kvalifikāciju. Nedrīkst aizmirst, ka arī dakteri Klauni aiz savām maskām un grima ir cilvēki, un šajos apstākļos pasargāt viņus no izdegšanas, stresa, lai viņi varētu pilnvērtīgi darboties, ir ļoti grūti. Bieži vien viņu ikdiena nozīmē redzēt sāpes, bailes, emocionālas un fiziskas ciešanas – tieši atbalsts šādos brīžos ir viņu lielākais darbs, ko psiholoģiski nav viegli paveikt arī pašiem Klauniem. Tādēļ īpaši svarīga ir pašu Klaunu psiholoģiskā atbalsta sistēma,” atzīst biedrības “Dr. Klauns” vadītāja Marianna Milovska.

Kopumā, kā liecina biedrības “Dr. Klauns” pieredze citos gados, Ziemassvētku laikā sabiedrības atbalsts un vēlme ziedot labdarībai palielinās, un biedrības pārstāvji cer, ka ieilgušie pandēmijas apstākļi to neizmainīs. Būtiski, ka daudzi no cilvēkiem, kuri uzsāk ziedošanu Ziemassvētku laikā, turpina to darīt arī visa gada garumā. Savukārt regulāri ziedojumi ir ļoti būtisks aspekts, lai biedrība varētu plānot savu budžetu un turpināt darbu.

reģ.Nr.LV90001342592 aicina darbā uz noteiktu laiku - līdz 2029.gada 31.maijam* Vidzemes Atvērto inovāciju centra (VAIC) projektu administratīvo vadītāju (profesijas kods 2422 01) (normālais darba laiks, 40 stundas nedēļā; atalgojums 1962,00 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas) Prasības pretendentiem: augstākā izglītība, zināšanas un pieredze ES fondu un citu finanšu avotu programmu projektu pieteikumu sagatavošanā un īstenošanā, pieredze projektu administratīvajā vadībā un projektu izpildē atbilstoši mērķiem, termiņiem, budžeta un kvalitātes prasībām, teicamas latviešu un angļu valodas zināšanas gan rakstiski, gan mutvārdos, ļoti labas datorprasmes, prasme strādāt ar informācijas sistēmām, augsta atbildības sajūta, precizitāte, labas organizatoriskās, komunikācijas un sadarbības spējas, vēlme apgūt jaunas prasmes un papildināt savas zināšanas, finanšu pratība, analītiska domāšana, iniciatīva, prasme patstāvīgi organizēt savu darbu un operatīvi risināt problēmas, pieredze darbā ar dokumentu pārvaldību. Galvenie pienākumi: · īstenot aktivitātes Vidzemes Atvērto inovāciju centra darbības nodrošināšanai, · sniegt atbalstu ViA zinātniskajam/akadēmiskajam personālam, kuri sadarbojas ar Latvijas komersantiem, piedaloties publiskā finansējuma saņemšanas programmās, piemēram, Latvijas Investīciju aģentūras inovāciju vaučeru pieteikumu sagatavošanā un īstenošanas periodā, īstenot Eiropas Savienības fonda projekta “Vidzemes Inovāciju programma studentiem 2” (VIPS 2.0) Vidzemes Augstskolā administratīvo vadību, nodrošināt projektu lietvedību, grāmatvedību un projektu komunikācijas pasākumu īstenošanu, projektu aktivitāšu izpildes un rezultātu sasniegšanas apliecinošu dokumentu, projektu kārtējo un gala atskaišu sagatavošanu, · veikt amata atbildībā esošo dokumentu pārvaldību un reģistrēšanu, projektu kārtējo un gala atskaišu sagatavošanu, tostarp pēcuzraudzības perioda atskaišu sagatavošanu, · sagatavot un iesniegt jaunus projekta pieteikumus VAIC aktivitāšu jomās. Piedāvājam: · dinamisku uz izaugsmi vērstu darba vidi, · atbalstošu vadības komandu, · stabilu atalgojumu, · profesionālās izaugsmes iespējas, · kompetenču paaugstināšanas iespējas, · starptautiskās mobilitātes iespējas, *Noslēdzoties noteiktajam darba periodam, tiks izvērtēta iespēja turpināt darba attiecības, balstoties uz tā brīža pieejamo projektu portfeli un abpusēju interesi sadarbību turpināt. Līdz 2026.gada 8.februārim pieteikumu-motivācijas vēstuli sūtīt ViA juristei-personāla speciālistei Agritai Šomasei (adrese: Valmiera, Tērbatas iela 10, LV-4202, kabinets Nr.T222 vai e-pasts: agrita.somase@va.lv) ar norādi “VAIC projektu administratīvais vadītājs”. Kontakti papildus informācijai: Santa Vītola, Vidzemes Atvērto inovāciju centra vadītāja, e-pasts: santa.vitola@va.lv Profesija: PROJEKTA VADĪTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Tērbatas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-08 Kontaktpersona: CV,mot.vēst.,lūdzam sūtīt uz e-pastu: agrita.somase@va.lv

“Rūjienas saldējums”, palielinot ražošanas apjomus, aicina darbā darbiniekus  ražošanas cehā pie Mini Melt Big iekārtas   Mēs Tev uzticēsim: Veikt darbu pie ražošanas līnijām saldējuma ražotnē; Veikt citus līdzīga rakstura uzdevumus pēc maiņas vadītāja norādēm. No Tevis sagaidām: Fizisko noturību, stingri ievērot sanitārās un higiēnas prasības, koncentrēšanās spējas; Spēju strādāt maiņu grafikā - 12 stundas; Vēlmi mācīties un apgūt jaunas prasmes; Medicīnisko izziņu Nr. 027/u. Piedāvājam: Atalgojumu sākot no 1200 – 1300 EUR pirms nodokļu nomaksas; Sociālās garantijas; Apmācības darbu uzsākot, kas nepieciešamas darba pienākumu veikšanai; Darbu maiņu grafikā – dienas un nakts maiņas; Dinamisku darba vidi; Darba apģērbu; Bezmaksas kafiju un saldējumu; Iespēju iegādāties saldējumu par darbiniekiem draudzīgām cenām; Draudzīgu kolektīvu. Darba vieta: Rūjienā, Upes ielā 5 Gaidīsim Tavu pieteikumu (CV) uz e-pastu: personals@rujienassaldejums.lv Tālrunis informācijai: 29468727 (personāla vadītāja). Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz pārrunām. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā. Profesija: PIENA PRODUKTU PĀRSTRĀDĀTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 5 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-13 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa

Uzņēmums “Rūjienas saldējums” aicina pievienotiessaldējuma fasēšanas darbiniekus maiņās no plkst. 16:00 līdz 24:00 darba dienās Mēs Tev uzticēsim: Veikt darbu pie jaunās fasēšanas iekārtas; Veikt gatavās produkcijas, iepakojuma kvalitātes, marķējuma novērtēšanu; Veikt citus līdzīga rakstura uzdevumus pēc maiņas vadītāja norādēm. No Tevis sagaidām: Precizitāti, atbildības sajūtu, spēju produktīvi darboties intensīvos darba apstākļos; Vēlmi mācīties un apgūt jaunas prasmes; Medicīnisko izziņu Nr. 027/u. Piedāvājam: Atalgojumu no 950 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas; Sociālās garantijas; Apmācības darbu uzsākot, kas nepieciešamas darba pienākumu veikšanai; Darba apģērbu; Bezmaksas kafiju un saldējumu; Iespēju iegādāties saldējumu par darbiniekiem draudzīgām cenām; Draudzīgu kolektīvu. Darba vieta: Rūjienā, Upes iela 5 Gaidīsim Tavu pieteikumu (CV) uz e-pastu: personals@rujienassaldejums.lv Tālrunis informācijai: 29468727 (personāla vadītāja). Sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz pārrunām. Nosūtot savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā.  Profesija: IESAIŅOTĀJS (ROKU DARBS) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 5 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-27 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa

Mūsu partneri