Valmieras Ziņas

Vidzemes slimnīcā mācās topošie mediķi (2)

Lasīšanas laiks: 4 min

Šovasar Vidzemes slimnīcā atkal bija sastopami topošie mediķi – Rīgas Stradiņa universitātes (RSU) Medicīnas fakultātes 10 studenti pēc 3. kursa.

izgāja māsu jeb klīniskās aprūpes praksi, praksē strādāja 30 māsas no RSU Sarkanā Krusta medicīnas koledžas, Latvijas Universitātes (LU) Rīgas Medicīnas koledžas, LU Rīgas 1. Medicīnas koledžas, LU un RSU, un 4 vecmātes no RSU un LU. Savukārt no 30. augusta Vidzemes slimnīcā praksi uzsāks vairāk par 20 RSU 6. kursa studentiem, lai strādātu stacionāra nodaļās.

Vidzeme slimnīca kā vasaras prakses vieta topošo ārstu vidē esot pievilcīgs un gribēts objekts – to gadu no gada atzīst uzrunātie praktikanti. Te viņiem ļaujot daudz ko pašiem darīt, personāls esot atsaucīgs, draudzīgs un pacietīgs un palīdzot studentiem patiešām kaut ko iemācīties.

Katrīna Elīna Bērziņa un Sanda Putniņa ir divas no desmit topošajiem ārstiem, kas pa nedēļai iepazina māsas darbu terapijas un ķirurģijas nodaļās. Katrīna Elīna ir mārupiete.  Ar grupas biedrenēm izlēmušas, ka vasaras praksē nepaliks Rīgā, bet dosies “uz laukiem”. Pasniedzēji pat ieteikuši – ja gribat ko vairāk iemācīties, brauciet uz reģionālajām slimnīcām. Par Vidzemes slimnīcu līdz tam dzirdējusi tikai labas atsauksmes un tagad, praksi noslēdzot, savu izvēli nenožēlo. Viņa padalījās iespaidos par veiksmīgo prakses norisi, labajiem darba apstākļiem un iespēju iegūt jaunas zināšanas un pieredzi.

Pirmajā nedēļā, kas pavadīta ķirurģijas nodaļā, studente vēl jutusies nedroši, taču nodaļas māsu atsaucība un atbalsts palīdzējis ātri iejusties. “Ja gribu kaut ko iemācīties”, atzīst praktikante, “pašai jābūt aktīvai un jāprasa darbiņš, jo māsiņas ir gatavas palīdzēt. Man visu laiku piedāvāja kaut ko darīt – likt kaniles, sagatavot un mainīt sistēmas, piedalīties operēto pacientu pārsiešanā. Iespēja pašai praktiski darboties ir liels ieguvums.” Ārpus prakses programmas izdevies mērīt cukura līmeni pacientiem, kuriem jālieto insulīns. Otrajā nedēļā, esot praksē terapijas nodaļā, ļoti patikusi iespēja parunāties ar pacientiem. Trīs kundzītes lūgušas studenti palīdzēt uzrakstīt publicēšanai atsauksmi par personāla iejūtīgo un labvēlīgo attieksmi un sirsnību pret pacientiem. Tādu arī pati ievērojusi, kaut vai redzot, kā darbiniece sēdējusi pie tantītes, viņu mierinot un drošinot pirms pārvešanas uz pansionātu. Praktikante arī palepojas, ka viņai uzticēts pavadīt pacientu uz izmeklējumu Rīgā, pieskatīt, palīdzēt sakārtot dokumentus un pārvest atpakaļ uz Valmieru.

Valmierietes Sandas ceļš uz ārsta profesiju sācies ar farmaceita asistenta amatu. Tad arī sapratusi, ka nevēlas visu mūžu stāvēt aptiekā aiz letes un izsniegt zāles, bet gribas vairāk “īsto” medicīnu, aktīvāku un dinamiskāku darbdienu. Šobrīd intereses sliecoties uz gastroenteroloģijas specialitāti, kas ietver gan ķirurģiskas manipulācijas, gan medikamentu izvēli. Sanda ir ļoti apmierināta ar prakses norisi – īpaši pēc studiju gada, kas teju viss pavadīts attālināti, pie datora, nesatiekot grupas biedrus.  Morāli tas bijis grūts laiks, līdz pat bezcerības sajūtai. Praksē darbojusies ar prieku un īpaši ķirurģijas nodaļā brīžam sajutusies, ka te jau strādā, jo viss notiek pa īstam – pacientu aprūpe, māsu uzticēšanās, injekciju veikšana pacientiem, ne vairs mācību injekcijas speciālā švammē, “sistēmu” likšana, zāļu devu sagatavošana, vairākkārtīgi pārbaudot, vai devas un tilpumi pareizi salikti.

Terapijas nodaļas 1 virsmāsa Sanita Groskopfa, vaicāta par studentu iesaistīšanos nodaļas darbā, atzīst, ka visi desmit praktikanti bijuši motivēti, ieinteresēti procesos, aktīvi darbojušies, uzdevuši daudz, daudz jautājumu un palīdzējuši personālam.  “Jebkuru no šiem studentiem”, vērtē virsmāsa S. Groskopfa, “nākotnē labprāt redzētu kā kolēģi mūsu komandā.” Kāda no praktikantēm atvadoties jau apsolījusi nākt darbā uz Vidzemes slimnīcu – kā viņai te viss paticis…

Taču Vidzemes slimnīca ne tikai apmāca praktikantus, bet arī mērķtiecīgi turpina jauno speciālistu piesaisti. Ir noslēgti līgumi ar 28 rezidentiem, kas apgūst dažādas ārstniecības specialitātes. “Septembrī”, stāsta ārstnieciskā direktore Inga Ozoliņa, “pieci no viņiem beigs rezidentūru un turpinās darbu kā pilntiesīgi ārsti, palīdzot uzlabot speciālistu pieejamību un nodrošinot ārstu paaudžu nomaiņu. Šobrīd uz jauno mācību gadu slēdzam līgumus vēl ar astoņiem rezidentiem ļoti pieprasītās specialitātēs – anesteziologs reanimatologs, gastroenterologs, internists, neirologs, ginekologs, neatliekamās palīdzības ārsts un pediatrs”.

    Uldis - 17.08.2021

    No kļūdām mācamies

    medus piliens darvas mucā - 17.08.2021

    pirmajā septembrī neejiet uz skolu, bet nodarbinātības valsts aģentūru un sāciet vaicāt par darba stāžiem, ja viena tante saka – nezinu – uzdāviniet visām apkopējām puķes, man kautkā neērti sieviešu klātbūtnē stāstīt par determinantu labvēlīgo ietekmi uz integrāli it īpaši, ja nenoteiktības apgabals simbolizē sieviesu domāšanu, sēdēsim uz palodzes garais mor, ā nē tas ir šuvējām no tekstilfabrikas rūpnīcas, tām ar intelektu, bet ar profesiju ir izglītība, staigā pa apgalmu prasa kādēļ tu mazgājies – no kļūdām nemācās, tās speciāli tiek pieļautas, lai tu atrodi, to ko tu meklē

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras Kultūras centrs aicina darbā apkopēju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • plānot, organizēt un veikt ikdienas telpu uzkopšanas darbus saskaņā ar sanitārām normām un ievērojot darba drošības aizsardzības instrukcijas; • veikt kopjamo teritoriju apsekošanu; • savas kompetences ietvaros atbildēt par saimniecisko līdzekļu racionālu izmantošanu; un ja Tev ir: • pamatizglītība; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: prasme patstāvīgi organizēt darbu; prasme uzturēt tīru un sakoptu vidi; atbildības sajūta un precizitāte; mēs piedāvājam: • atalgojumu 780 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • stabilu, sakārtotu darba vidi; • darbu draudzīgā kolektīvā. CV lūdzam iesniegt Valmieras Kultūras centrā (adrese: Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras novads) vai nosūtīt uz e-pastu: kultura@valmierasnovads.lv ar norādi “Apkopēja/-as amatam” līdz 2026. gada 19. janvārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207201. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: APKOPĒJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-19 Kontaktpersona: kultura@valmierasnovads.lv 64207201

  SIA “ZAAO” VRN 44103015509 SIA "ZAAO" ir viens no vadošajiem atkritumu apsaimniekošanas uzņēmumiem Latvijā, un mēs meklējam jaunu kolēģi, kurš vēlas pārvaldīt un iesaistīties mūsu pakalpojumu nodrošināšanā Vidzemes iedzīvotājiem. Meklējam kolēģi ar analītisku prātu un spēju sastrādāties, lai nodrošinātu kvalitatīvus atkritumu apsaimniekošanas pakalpojums ZAAO klientiem. Aicinām pievienoties savai komandai loģistikas speciālistu/-i Pienākumi: Apstrādāt, ievadīt un analizēt datus uzņēmuma uzskaites sistēmās par klientu pieteikumiem un veiktajiem darbiem Operatīva saziņa ar klientiem par pakalpojumu izpildes pieteikumiem Komunicēt ar autovadītājiem par maršrutu izpildi Koordinēt maršrutu izpildi un nodrošināt to kvalitatīvu izpildi Plānot un kontrolēt ikdienas atkritumu savākšanas maršrutus Sniegt priekšlikumus atkritumu savākšanas maršrutu optimizācijai Sagatavot atskaites un strādāt ar iekšējo dokumentāciju Mēs piedāvājam: Stabilu darbu dinamiskā un uz attīstību vērstā uzņēmumā Draudzīgu un atbalstošu komandu Darbam nepieciešamās apmācības un kolēģu atbalstu pārbaudes laikā Pilnu darba slodzi ar normālu darba laiku Darba vietu Dzelzceļa ielā 5, Valmierā Mēnešalgu 1450 EUR pirms nodokļu nomaksas Apmācības un profesionālās izaugsmes iespējas Sociālās garantijas Veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika Nelaimes gadījumu apdrošināšanu no 1. dienas Mēs sagaidām: Augstāko vai vidējo speciālo izglītību (vēlams loģistikā) Vismaz 1 gada pieredzi loģistikā (tiks uzskatīta par priekšrocību) Spēju strādāt ar liela apjoma informāciju, stresa noturību Labas plānošanas, komunikācijas un sadarbības prasmes Prasmi strādāt ar MS365 un citām IT sistēmām B kategorijas vadītāja apliecību Precizitāti, atbildību un vēlmi pilnveidoties Pieteikties:  Pieteikties: CV (dzīves apraksts) un motivācijas vēstuli lūdzam sūtīt uz e-pastu darbs@zaao.lv līdz 2026.gada 20.janvārim. Tālrunis uzziņām 26207402. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “ZAAO”, Rīgas iela 32, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Profesija: LOĢISTIKAS SPECIĀLISTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 32, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Lauksaimniecība / Vide Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-20 Kontaktpersona: Personāla daļa

Aicina komandai pievienoties C vai C1 transportlīdzekļu vadītājus ar iespēju iegūt D kategorijas vadītāja kvalifikāciju.  APMĀCĪBU SĀKUMS 2026. GADA 23. JANVĀRĪ PRASĪBAS PRETENDENTIEM: vidējā izglītība; vismaz 24 gadi; C vai C1 kategorijas transportlīdzekļa vadītāja apliecība; vēlama pieredze, vadot B, C vai C1 kategorijas transportlīdzekli; labas saskarsmes un komunikācijas prasmes; latviešu valodas un vēlamas svešvalodas zināšanas atbilstoši darba raksturam. APMĀCĪBU PROCESS UN FINANSIĀLĀ ATBALSTA APMĒRS: uzsākot sadarbību, tiks slēgts apmācību līgums; finansiālais atbalsts: 100% sedz uzņēmums; apmācību izmaksās tiek iekļauts: skolas eksāmens, praktiskās braukšanas nodarbības 20 h (ja ir iegūta C1 kategorija) vai 12h (ja ir iegūta C kategorija), CSDD teorijas un braukšanas eksāmens un profesionālā autovadītāju periodiskā apmācība (95 kods); apmācību izmaksu pilnīgai dzēšanai, uzņēmumā nepārtraukti jānostrādā vismaz 2 gadi. DARBA PIENĀKUMI: pasažieru pārvadāšana ar autobusu saskaņā ar grafiku; darbs ar kases aparātu; biļešu pārdošana pasažieriem; kvalitatīva pasažieru apkalpošana. UZŅĒMUMS PIEDĀVĀ: darbu stabilā uzņēmumā; darbavietu pēc paša izvēles: Valmieras, Valkas, Rūjienas vai Smiltenes filiāle; darba samaksu mēnesī līdz 1850 EUR (pirms nodokļu nomaksas); daļēju ceļa izdevumu apmaksu no dzīvesvietas uz darbavietu; iespēju savienot ar darbu citā uzņēmumā; veselības apdrošināšanas iespējas; pilnas sociālās garantijas; 95. koda apmācības; apmācību pirms darba pienākumu uzsākšanas; dinamisku un profesionālu darba vidi. CV iesniegt sūtot elektroniski uz norādīto e-pasta adresi: info@vtu-valmiera.lv vai SIA „VTU Valmiera” personāla daļā darba dienās no plkst.13:00 līdz 16:00 („Brandeļi”, Brandeļi, Kocēnu pagasts,Valmieras novads, Reģ.nr. 40003004220). Informācijai zvanīt uz norādīto tālr.nr. 29231565. Ar pretendentiem, kurus aicināsim uz tikšanos, lai pārrunātu sadarbības iespējas, sazināsimies personīgi! Profesija: KRAVAS AUTOMOBIĻA VADĪTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Brandeļi, Brandeļi, Kocēnu pag., Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Transports / Loģistika Pieteikto vietu skaits: 3 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-01-21 Kontaktpersona: CV lūdzam sūtīt uz e-pastu: info@vtu-valmiera.lv, mob.t.29231565 Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri