Valmieras Ziņas

Veidi, kā iegādāties labākās dāvanas – rotaslietas uz nomaksu, dāvanu karte, rotu maiņa

Lasīšanas laiks: 4 min

Nav jēgas to apšaubīt vai noliegt – gan bērnu, gan sieviešu un vīriešu rotaslietas ir labākā dāvana otrai pusītei, mīļam cilvēkam, vai sev, jo tās ir skaistas, ilgmūžīgas un vērtīgas, atbilstošs simbols tām sajūtām, kas mums jājūt pret sevi un vienam pret otru. Tomēr – kā iegādāties rotaslietas, ja nezini otra cilvēka gaumi vai, ja nevēlies uzreiz tērēt lielāku summu? Ko darīt, ja mājās ir zelta rotaslietas, kuras vairs nav nepieciešamas, bet ir vēlēšanās tikt pie jaunām? Lasi tālāk un saņem atbildes uz šiem un citiem jautājumiem par juvelierizstrādājumu iegādi mūsdienīgā veikalā.

Rotaslietas uz nomaksu – lai skaistums nav jāatliek uz vēlāku laiku

Ja rotaslietu vēlies saņemt jau šodien, bet maksājumu sadalīt garākā periodā, izmanto Given nomaksas iespēju. Tas ir mūsdienīgs, digitāls rīks, kas ļaus noformēt dalīto maksājumu divu minūšu laikā. Kā tas notiek? Pavisam vienkārši:

  • izvēlies kāroto rotaslietu un noformē pasūtījumu;
  • identificējies ar Smart-ID;
  • aizpildi pieteikuma formu;
  • saņem apstiprinājumu vienas minūtes laikā;
  • saņem rotu veikalā!

Ja vēlies uzzināt par nomaksas iespēju vairāk, droši sazinies ar atsaucīgajiem Given klientu apkalpošnas speciālistiem un zini – viņi ir arī lieliski padomdevēji rotu izvēlē neatkarīgi no tā, vai meklē saderināšanās gredzenu, krustiņu kristībām, elegantu piespraudi krustmātei vai aproču pogas draugam.

Dāvanu karte – ja nav pārliecības, ko izvēlēties

Ja nav drošības par to, kāda ir dāvanas saņēmēja gaume vai vajadzība, ideāls risinājums ir dāvanu karte. Given ir parūpējies par to, lai dāvanu kartes saņemšana būtu patīkams brīdis, kas sniedz izvēles brīvību. Eleganti romantiskais dāvanu kartes noformējums iepriecinās jebkura vecuma dāvanas saņēmēju neatkarīgi no tā, vai tā tiks pasniegta drukātas vai elektroniskas dāvanu kartes veidā. Lai pasniegtu dāvanu karti, nav nepieciešams pašam doties uz veikalu – to ir iespējams nosūtīt uz norādīto adresi ar kurjerpastu! Gan drukāto, gan elektronisko dāvanu karti var izmantot gan Given veikalos klātienē, gan interneta veikalā.

Zelta rotaslietas un to maiņa

Reizēm gadās tā, ka mājās ir zelta rota, kura Tev vairs nav nepieciešama – iespējams, Tev mainījusies gaume, iespējams, tās dizains neatbilst Tavām prasībām vai varbūt citi iemesli. Ja tas ir tā, droši ar šo rotu dodies uz jebkuru Given veikalu, noskaidro zelta iepirkuma cenu un saņem savas rotas novērtējumu. Ja izvēlēsies šo rotu nodot, pretī varēsi saņemt dāvanu karti jaunas rotas izvēlei jebkurā Given veikalā – tā ir lieliska iespēja vienā veikala apmeklējuma reizē atbrīvoties no liekas, bet vērtīgas rotas, pretī iegūstot iespēju izvēlēties jebko no Given rotu kolekcijām nodotās rotaslietas vērtībā.

Ja vēlies uzdāvināt ģimenes īpašumā esošu rotu  – izmanto juvelieru servisu

Reizēm meitām, krustmeitām, dēliem, vedeklām vai citiem tuviem cilvēkiem mēdz dāvināt ģimenes īpašumā esošas, senas rotaslietas. Tā ir skaista tradīcija, ir apsveicami, ja vēlies to turpināt!  Zelta un sudraba rotaslietas pirms nodošanas citās rokās būtu jāaprūpē. Lai to izdarītu kvalitatīvi un saudzīgi, vajag izmantot juvelieru servisu. Šāds serviss spēj:

  • salabot saplīsušas rotaslietas;
  • samazināt vai palielināt gredzenu izmērus;
  • saremontēt zelta ķēdītes; 
  • iestiprināt dārgakmeņus;
  • veikt rotu apkopi.

Kā norāda pofesionāli juvelieri, jebkuru, arī savu rotu apkopi vēlams veikt divas reizes gadā, tādā veidā rotas kvalitāti un funckionalitāti var saglabāt daudzu gadu garumā.

Given rotaslietas – Tavs stāsts

Given ir rotaslietu veikals, kas dala ar Tevi kaislību uz skaistām, vērtīgām rotām. Kolekcijās ir oriģinālas Given zīmolu rotaslietas sievietēm, vīriešiem un bērniem un arī citi Latvijā un pasaulē zināmu zīmolu juvelierizstrādājumi. Izvēloties īstās rotaslietas ir jāatceras, ka tās ir dāvanas uz mūžu, tāpēc svarīgi apzināties stāstu, ko tās nes. Tam nav jābūt milzu notikumam, tās var būt atmiņas par gaismas staru, kas rotaļājas mīļa cilvēka matos, vai pateicība par mīļu, pareizā brīdī pateiktu vārdu. Lai cik liels vai mazs būtu iemesls, kāpēc vēlies iegādāties rotas, lai dāvinātu sev vai tuvam cilvēkam, Given nodrošinās īsto veidu, kā pie tām tikt. Ienāc Given veikalā, izvēlies īsto rotu, izmēģini jebkuru no iegādes veidiem un iepriecini mīļo cilvēku jau šodien!

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Vidzemes slimnīca aicina savā komandā KIBERDROŠĪBAS PĀRVALDNIEKU Galvenie amata pienākumi: uzraudzīt SIA "Vidzemes slimnīca" informācijas un komunikāciju tehnoloģiju (IKT) infrastruktūras kiberdrošību, identificēt drošības nepilnības un īstenot preventīvus pasākumus kiberapdraudējumu mazināšanai; izstrādāt, pilnveidot un uzturēt uzņēmuma kiberdrošības politikas, procedūras, vadlīnijas un citu ar kiberdrošību saistīto dokumentāciju; veikt kiberrisku identificēšanu un novērtēšanu, koordinēt kiberrisku mazināšanas pasākumus, kā arī piedalīties kiberdrošības incidentu identificēšanā, reaģēšanā, izmeklēšanā; sniegt viedokli profesionālās kompetences ietvaros darba grupām un projektu komandām, nodrošinot drošības prasību ievērošanu jaunu risinājumu izstrādē un ieviešanā; plānot un organizēt darbinieku kiberdrošības apmācības un veicināt kiberhigiēnas kultūru uzņēmumā; izvērtēt mākslīgā intelekta un citu IKT risinājumu drošību un atbilstību kiberdrošības, personas datu aizsardzības un citu normatīvo aktu prasībām pirms to ieviešanas. Prasības kandidātiem: augstākā vai vidējā profesionālā izglītība informācijas tehnoloģiju, kiberdrošības vai citā saistītā jomā; vismaz 2 gadu darba pieredze kiberdrošības pārvaldības jomā vai spēkā esošs starptautiski atzīts kiberdrošības sertifikāts (piemēram, CISSP, CISM, CompTIA Security+, CEH vai līdzvērtīgs); padziļinātas zināšanas par Latvijas un ES kiberdrošības tiesisko ietvaru; prasme identificēt, analizēt un risināt problēmas, uzņemties atbildību par savu darbību un tās sekām; prasme patstāvīgi plānot un organizēt savu darbu, sasniedzot noteiktus mērķus; prasme strādāt komandā un veicināt sadarbību; spēja argumentēt savu viedokli; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; vēlme un spēja mācīties, attīstīt savas prasmes un zināšanas; analītiska domāšana, precizitāte un augsta atbildības sajūta; prasme strādāt komandā un individuāli, labas komunikācijas prasmes; valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē un TOP 10 labākā darba devēja Vidzemē; darba līgums uz nenoteiktu laiku; normālais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (mēnešalga 2900 EUR); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas apmācības; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; • Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201 Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 16.augustam uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: SIA„Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie Informācijas tehnoloģiju daļas vadītāja D.Ciguža pa tālr.: 29333613. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: INFORMĀCIJAS SISTĒMAS DROŠĪBAS PĀRVALDNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-08-16 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz: darbs@vidzemesslimnica.lv Izglītības līmenis: Profesionālā vidējā izglītība

Pievienojies mūsu komandai! Strenču pirmsskolas izglītības iestāde “Minkāns” (turpmāk - iestāde) aicina darbā skolotāja palīgu uz noteiktu laiku (līdz 2027. gada novembrim) (1 darba slodze, 40 stundas nedēļā). Darba vietas adrese: Skolas laukums 2, Seda, Valmieras novads. Ja Tu vēlies: • palīdzēt pirmsskolas skolotājai organizēt ikdienas darbu, asistēt mācību procesā. Piedalīties pastaigās un citās dienas aktivitātēs. Klāt galdus ēdienreizēm un rūpēties par grupas tīrību. • plānot un organizēt savu darbu darba vietā; un Tev ir: • vismaz vispārējā vidējā izglītība (vēlams praktiskā pieredze darbā ar bērniem); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: prasme plānot, organizēt un kvalitatīvi veikt savu darbu, disciplinētība; pozitīva, radoša un atbildīga attieksme pret darbu; psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; pozitīva un atbildīga attieksme pret darbu; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 780 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 850 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi. Profesionālās darbības aprakstu (CV) un pieteikuma vēstuli gaidīsim līdz 2025. gada 12. augustam e-pastā: minkans@valmiera.edu.lv. Pieteikums iesniedzams ar norādi “Skolotāja palīga vakance”. Tālrunis informācijai: 26616822. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu, atbilstoši fizisko datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SKOLOTĀJA PALĪGS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Skolas laukums 2, Seda, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-08-12 Kontaktpersona: minkans@valmiera.edu.lv 26616822

Pievienojies mūsu komandai! Valmiermuižas pirmsskolas izglītības iestāde “Burtiņš” (turpmāk – Iestāde) ar 2026.gada 1.septembri aicina darbā atraktīvu, radošu un dzīvespriecīgu pirmsskolas mūzikas skolotāju (ritmika, deja), kurš(a) atbilstoši katra bērna dotumiem un spējām veidos pozitīvu attieksmi pret kustību, ritmu, izraisot interesi par dažādiem mūzikas žanriem un improvizācijas mākslu (1 likme jeb 40 stundas nedēļā) uz nenoteiktu laiku. Darba vietas adrese: Ozolu ielā 2A, Valmiermuiža, Valmieras pagasts, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • plānot un organizēt pedagoģisko darbu (bērnu muzikālo attīstīšanu); • sadarboties ar kolēģiem un vecākiem, lai veicinātu katra bērna izaugsmi; • veikt bērnu attīstības dinamikas izpēti; • plānot savu darbību un sagatavot darbam nepieciešamo dokumentāciju, tostarp e-vidē; • piedalīties Iestādes attīstības plānošanā un īstenošanā atbilstoši kompetencei; un ja Tev ir: • pieredze darbā ar bērniem; • izglītība un pedagogu profesionālās kompetences pilnveide atbilstoši normatīvo aktu prasībām (Ministru kabineta noteikumi Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”; • atbilstība Izglītības likuma un Bērnu tiesību aizsardzības likuma noteiktajām prasībām; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: pozitīva, radoša un atbildīga attieksme pret darbu; psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; mēs piedāvājam: • atalgojumu atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.445 “Pedagogu darba samaksas noteikumi” 1566 EUR pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • profesionālās pilnveides un izaugsmes iespējas; • dinamisku un radošu kolektīvu.   Profesionālās darbības aprakstu (CV), pieteikuma vēstuli un izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt līdz 2026.gada 27.augustam e-pastā: burtins@valmiera.edu.lv. Tālrunis informācijai 26330075. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: PIRMSSKOLAS IZGLĪTĪBAS MŪZIKAS SKOLOTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Ozolu iela 2A, Valmiermuiža, Valmieras pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-08-27 Kontaktpersona: burtins@valmiera.edu.lv 26330075

Mūsu partneri