Valmieras Ziņas

Valsts policija aicina: “Nebrauc lempī! Reibumā tava reakcija atpaliek”

Lasīšanas laiks: 3 min

14. novembrī, Valsts policija uzsāk drošības kampaņu “Nebrauc lempī! Reibumā tava reakcija atpaliek”, ar kuru plānots plašākā sabiedrībā aktualizēt jautājumu par to, ka cilvēki arvien atkārtoti pārkāpj ceļu satiksmes noteikumus un tādējādi apdraud savu un tuvāko veselību un dzīvību, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Valsts policijas Sabiedrisko attiecību nodaļas vecākā speciāliste Līna Bagdone.

Šī gada sākumā Valsts policija veica apjomīgu pētījumu*, kura mērķis bija iegūt datus par personām, kuras atkārtoti vadījušas transportlīdzekli alkohola reibumā vai pēc citu apreibinošo vielu lietošanas. Par būtiskākajiem iemesliem pārkāpumu veikšanai un to, kas tieši tika pārkāpts un cik bieži, tika analizēti dati laika posmā no 2022. gada 1. janvāra līdz 30. jūnijam, iekļaujot personas, kuru alkohola koncentrācija pārsniedza 1,5 promiles. Pamatojoties uz Valsts policijas datiem, kā arī pētījumā iegūto informāciju, pārkāpumu skaits, kuri ir saistīti ar transportlīdzekļa vadīšanu atrodoties apreibinošu vielu ietekmē, diemžēl būtiski nesamazinās. Tieši otrādi – arvien vairāk prevalē pārkāpumi, kas veikti īpaši lielā alkohola reibumā (virs 1,5 promilēm). 

Ņemot vērā pārkāpuma smagumu un augstu sabiedrisko bīstamību, ko tas rada, ja transportlīdzekļa vadītājs apdraud ne tikai sevi, bet arī citu ceļu satiksmes dalībnieku dzīvību un veselību, 2022. gada 27. oktobrī Saeima trešajā lasījumā pieņēma grozījumus Krimināllikumā, ar kuriem noteiks kriminālatbildību par transportlīdzekļa vadīšanu vai mācīšanu to vadīt, ja izelpotā gaisa vai asins pārbaudē konstatētā alkohola koncentrācija asinīs pārsniedz 1,5 promiles. Regulējums noteiks, ka transportlīdzekļa vadītājs, kurš sodīts par transportlīdzekļa vadīšanu apreibinošu vielu ietekmē, transportlīdzekļu vadīšanas tiesības varēs atgūt pēc dalības uzvedības korekcijas programmā.

“Valsts policijas jaunās drošības kampaņas idejas pamatā ir tas, ka – neatkarīgi no tā, cik prasmīgs braucējs katrs no mums ir, apreibinošas vielas no mums izvilina pilnīgāko lempi. Braukšanas reibumā būtiskākos riskus rada vadītāja reakcijas palēnināšanās. Tiklīdz palēninās reakcija, pat ašākais smalkas lietas pratējs pārvēršas pilnīgā lempī, un viņa meistarība acīmredzami kļūst nepārliecinoša. Cilvēks, kurš “parakstās braukt dzērumā, kļūst par lempi, neatkarīgi no tā, cik labi viņš prot braukt. Tas, savukārt, var radīt neatgriezeniskas sekas ikvienam ceļu satiksmes dalībniekam, ieskaitot pašu spēkrata vadītāju. Sauklis ar mūsu aicinājumu “Nebrauc lempī! Reibumā tava reakcija atpaliek” brīdina un vienlaikus atgādina, ka tie nav kādi citi, kas brauc dzērumā. Šis likums attiecas uz katru no mums, un jāsāk ir ar sevi pašu. Kampaņa ir fokusēta uz informēšanu, izglītošanu un motivēšanu nepārkāpt ceļu satiksmes noteikumus kopumā, īpaši akcentējot to, cik bīstams gan pašam vadītājam un pasažieriem, gan citiem ceļu satiksmes dalībniekiem var būt autovadītājs, kurš ir sēdies pie transportlīdzekļa stūres apreibinošo vielu ietekmē,” stāsta Valsts policijas Satiksmes drošības pārvaldes priekšnieks Juris Jančevskis.

Kampaņa “Nebrauc lempī! Reibumā tava reakcija atpaliek” norisināsies līdz šī gada 14. decembrim. Dažādos komunikācijas kanālos un veidos tiks uzrunāta sabiedrība, ar reāliem faktoloģiskiem pierādījumiem vēršot uzmanību uz to, kādas dažkārt pat neatgriezeniskas sekas var būt, ja netiek ievēroti ceļu satiksmes noteikumi.

Satiksmes drošības kampaņu “Nebrauc lempī! Reibumā tava reakcija atpaliek” organizē Valsts policija sadarbībā ar Ceļu satiksmes drošības direkciju un Circle K Latvija. Kampaņa tiek finansēta no Latvijas Transportlīdzekļu apdrošinātāju biroja līdzekļiem.

*Valsts policijas pētījums, kurā tika analizēti dati par 1531 personu, kura laika posmā no 2022. gada 1. janvāra līdz 30. jūnijam vadīja jebkuru transportlīdzekli, atrodoties reibumā virs 1,5 promilēm vai pēc narkotisko un citu apreibinošo vielu lietošanas.  

SIA UNITRUCK aicina pievienoties REZERVES DAĻU IEPIRKUMU SPECIĀLISTU (Cēsīs, Piebalgas ielā 95) Tavi ieguvumi: - darbs stabilā un augošā uzņēmumā ar stratēģiski nozīmīgiem projektiem; - iespēja strādāt ar kravas un specializētās tehnikas rezerves daļu nodrošinājumu; - darbs ar mūsdienīgu uzskaites sistēmu Horizon; - profesionālā izaugsme, apmācības un kvalifikācijas celšana; - mūsdienīgi darba apstākļi; - sociālās garantijas un papildu labumi (veselības apdrošināšana u. c. ); - konkurētspējīgs atalgojums no 1600–2400 EUR bruto (atbilstoši pieredzei un kompetencei). Tavi galvenie pienākumi: - rezerves daļu iepirkumu organizēšana un koordinēšana; - piegādātāju atlase, cenu salīdzināšana un sarunu vešana; - pasūtījumu veikšana un piegāžu kontrole; - darbs ar Horizon sistēmu (pasūtījumi, uzskaite, dokumentācija); - noliktavas atlikumu kontrole un optimizācija; - cieša sadarbība ar servisa un tehnisko komandu; - iepirkumu dokumentācijas sagatavošana un uzskaite; - kvalitātes, termiņu un izmaksu kontrole. Sagaidām no Tevis: - pieredzi iepirkumos vai loģistikā (vēlams tehniskajā jomā); - izpratni par auto vai industriālās tehnikas rezerves daļām; - pieredzi darbā ar Horizon (tiks uzskatīta par priekšrocību); - labas datorprasmes (MS Excel, datu apstrāde); - augstu atbildības sajūtu, precizitāti un labas organizatoriskās prasmes; - spēju strādāt dinamiskā vidē un pieņemt lēmumus; - latviešu valodas zināšanas, vēlams angļu valoda (saziņai ar piegādātājiem); - teicamu reputāciju un spēju ievērot konfidencialitāti. Ja vēlies kļūt par daļu no mūsu komandas, sūti savu CV mums. info@unitruck.lv +371 22083407, +371 26551420

SIA UNITRUCK aicina pievienoties NOLIKTAVAS PĀRZINI (Cēsīs, Piebalgas ielā 95) Tavi ieguvumi: - darbs stabilā un augošā uzņēmumā ar stratēģiski nozīmīgiem projektiem; - iespēja strādāt ar kravas un specializētās tehnikas rezerves daļu apriti; - darbs ar mūsdienīgu uzskaites sistēmu (Horizon); - profesionālā izaugsme un apmācības; - mūsdienīgi darba apstākļi un sakārtota darba vide; - sociālās garantijas un papildu labumi (veselības apdrošināšana u. c. ); - konkurētspējīgs atalgojums 1600 EUR bruto (atbilstoši pieredzei un kompetencei). Tavi galvenie pienākumi: - noliktavas darba organizēšana un ikdienas procesu nodrošināšana; - preču pieņemšana, sagāde, izvietošana un izsniegšana; - krājumu uzskaite un kontrole Horizon sistēmā; - regulāra inventarizāciju veikšana; - rezerves daļu un materiālu aprites kontrole; - sadarbība ar iepirkumu, servisa un loģistikas komandām; - dokumentācijas noformēšana un datu precizitātes nodrošināšana; - kārtības un drošības prasību ievērošana noliktavā. Sagaidām no Tevis: - pieredzi noliktavas darbā vai loģistikā; - izpratni par rezerves daļām vai tehniskām precēm (vēlams); - pieredzi darbā ar Horizon vai līdzīgām uzskaites sistēmām (tiks uzskatīta par priekšrocību); - labas datorprasmes (MS Excel, datu ievade); - augstu atbildības sajūtu, precizitāti un labas organizatoriskās prasmes; - spēju strādāt gan patstāvīgi, gan komandā; - latviešu valodas zināšanas, vēlams pamata angļu valoda; - teicamu reputāciju un spēju ievērot konfidencialitāti. Ja vēlies kļūt par daļu no mūsu komandas, sūti savu CV mums. info@unitruck.lv +371 22083407, +371 26551420

Valmieras novada pašvaldība (nodokļu maksātāja reģistrācijas kods 90000043403) izsludina publisku kandidātu pieteikšanās procedūru uz SIA "Valmieras ūdens" (reģistrācijas Nr. 44103033608) valdes priekšsēdētāja amatu SIA "Valmieras ūdens" ir Valmieras novada pašvaldībai piederoša kapitālsabiedrība, kas nodrošina ūdensapgādes un kanalizācijas pakalpojumus, kā arī siltumapgādi Valmieras novadā (vairāk lasiet: https://www.valmierasudens.lv/par-uznemumu/par-uznemumu). Valdes priekšsēdētāja amata kandidātam izvirzītās obligātās minimālās prasības: • valsts valodas zināšanas C1 līmenī un vismaz vienas Eiropas Savienības oficiālās valodas zināšanas B2 līmenī; • augstākā akadēmiskā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība inženierzinātnēs, dabaszinātnēs, vadībzinātnēs, finansēs, ekonomikā, tiesībzinātnēs, kas nodrošina nepieciešamo zināšanu un kompetenču kopumu, lai profesionāli pildītu SIA "Valmieras ūdens" valdes priekšsēdētāja uzdevumus; • vismaz triju gadu darba pieredze (pēdējo 10 gadu laikā) valdes priekšsēdētājam līdzvērtīgā vadošā amatā vai šim amatam tieši padota vadības līmeņa darbinieka amatā (vadītāja amatā vai vadītājam tieši pakļautas struktūrvienības amatā), kas nodrošina vadības kompetences un zināšanas, kuras nepieciešamas profesionālai valdes priekšsēdētaja amata pienākumu izpildei SIA “Valmieras ūdens”; • nevainojama reputācija, kas nozīmē, ka nav iemesla pamatotām šaubām par personas nevainojamu reputāciju un nav pierādījumu, kas liecinātu par pretējo. Papildu prasības attiecībā uz nepieciešamajām zināšanām, prasmēm un izpratni valdes priekšsēdētāja amatam: • izpratne par ūdenssaimniecības un siltumenerģijas pakalpojumu piegādes un/vai nodrošināšanas jomu; • pieredze kapitālsabiedrības darbības stratēģijas izstrādē, īstenošanā; • pieredze korporatīvās pārvaldības un/vai risku vadības, iekšējās kontroles jautājumu risināšanā; • pieredze pārmaiņu vadīšanā; • zināšanas un izpratne par atvasinātas publiskas personas kapitālsabiedrību darbību, kooperatīvo pārvaldību; • izpratne par publisko iepirkumu jomu; • izpratne par Eiropas Savienības struktūrfondu piesaisti un īstenošanu. • B kategorijas autovadītāja apliecība. Kompetences, kas nepieciešamas valdes priekšsēdētāja pienākumu pildīšanai: • Komandas vadīšana (būtiska kompetence). • Stratēģiskais redzējums (būtiska kompetence). • Plānošana un organizēšana. • Lēmumu pieņemšana un atbildība. Ierobežojumi kandidātiem noteikti Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtajā daļā, Komerclikumā un likumā “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā”. Dokumentus dalībai atlases procesā lūdzam iesniegt līdz 2026.gada 24.aprīlim (ieskaitot), nosūtot tos vienā sūtījumā parakstītus ar drošu elektronisko parakstu ar norādi: “SIA “Valmieras ūdens” valdes priekšsēdētāja amata kandidātu atlasei” uz oficiālo elektronisko adresi (e-adresi): _DEFAULT@90000043403 vai e-pastu :pasts@valmierasnovads.lv. Informācijai: valdes priekšsēdētāja mēneša atlīdzība (bruto) ir 5072 euro. Kontaktpersona: Valmieras novada pašvaldības izpilddirektora vietnieks, Valmieras novada Kapitāla pārvaldības un uzņēmējdarbības atbalsta nodaļas vadītājs Sandis Svarinskis, sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv , tālr. 26307289. SIA “Valmieras ūdens” valdes priekšsēdētāja atlases un novērtēšanas process sastāv no trim kārtām un to īstenos konkursa nominācijas komisija. Intervijas tiks organizētas klātienē. Kandidāti, kas tiks virzīti trešajai kārtai, tiks aicināti ne vēlāk kā piecu darba dienu laikā no aicinājuma saņemšanas dienas iesniegt savu stratēģisko redzējumu par SIA “Valmieras ūdens” darbību un turpmāko attīstību vidēja darbības termiņa ( 3-5 gadi) periodā un to prezentēt (~ 15 min.) Atlases procesā kandidāti iesniedz šādus dokumentus: • parakstītu dzīves gaitas aprakstu (Curriculum Vitae) (vēlams sagatavot atbilstoši Europass CV standarta formai (pieejama https://europass.lv/)), tai skaitā ar norādītu informāciju par personām (vismaz trijām), no kurām nominācijas komisija var iegūt atsauksmes par kandidātu par pēdējiem 10 gadiem; • motivētu pieteikuma vēstuli (iekļaujot informāciju un pamatojumu atbilstībai izvirzītajām prasībām); • apliecinājumu saskaņā ar Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtās daļas, Komerclikuma 304. panta otrās un trešās daļas un likuma “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā” 6. panta un 7. panta ceturtās daļas prasībām atbilstoši pievienotajai formai; • augstāko izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (ja augstāko izglītību apliecinošs dokuments iegūts ārvalstīs, tad lūgums pievienot Akadēmiskās informācijas centra izziņas kopiju par to, kādam Latvijā piešķirtam akadēmiskajam grādam vai diplomam atbilst izglītības dokuments); • ja izglītība nav iegūta latviešu valodā, valsts valodas prasmi apliecinoša dokumenta kopiju. Pamatojoties uz Fizisko personu datu apstrādes likuma 25.panta pirmo daļu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Datu apstrādi veic Valmieras novada pašvaldība. Jūs varat atsaukt savu piekrišanu personas datu apstrādei, nosūtot pieprasījumu uz e-pastu: pasts@valmierasnovads.lv (ja vēlaties, lai Valmieras novada pašvaldība pārtrauc Jūsu datu apstrādi). Informācija par nominācijas komisijas sastāvu, nominācijas komisijas nolikumu ir pieejama Valmieras novada pašvaldības oficiālajā tīmekļvietnē https://www.valmierasnovads.lv/ sadaļā Pašvaldība/Darba piedāvājums. Profesija: VALDES VADĪTĀJS /PRIEKŠSĒDĒTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūpniecības iela 50, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-24 Kontaktpersona: sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv 26307289

Mūsu partneri