Valmieras Ziņas

“Valmiera Glass”/”Vidzemes Augstskola” mājas spēlē pieveic “Valga-Valka”/”Maks&Moorits”

Lasīšanas laiks: 4 min

Sestdien, 30.novembrī, Latvijas-Igaunijas Basketbola līgas (LIBL) spēlē “Valmiera Glass”/”Vidzemes Augstskola” Vidzemes Olimpiskajā centrā ar 100:86 (29:20, 27:22, 29:25, 15:19) pieveica robežpilsētu komandu “Valga-Valka”/”Maks&Moorits”.

Mačā, kurā viesi ne reizi nebija vadībā, mājiniekiem Edmunds Elksnis sakrāja “double-double” – 29 punkti un 11 rezultatīvas piespēles. Viņam arī piecas pārķertas bumbas un lietderības koeficients 43. Pa 20 punktiem sakrāja Roberts Blumbergs un Roberts Krastiņš, bet 19 punktus – Valters Vēveris.

Pretinieku rindās latviešu trio Ričards Vanags, Emīls Krūmiņš un Elvis Šukteris izcēlās ar attiecīgi 17 punktiem un sešām atlēkušajām bumbām, pieciem un diviem punktiem. Rezultatīvākais viesu kluba rindās ar 18 punktiem un astoņām bumbām zem groziem bija Vladimirs Bulatovičs, bet Rains Rādiks bez 11 punktiem izcīnīja arī 14 atlēkušās bumbas.

Latvijas čempione “VEF Rīga” viesos ar 83:56 (26:15, 18:15, 24:17, 15:9) pieveica “Tartu Universitāti”.

“Vefiešiem” daudzpusīgs sniegums Artūram Kurucam, kurš bez 20 punktiem izcīnīja septiņas atlēkušās bumbas un sešreiz rezultatīvi piespēlēja, kā arī bija laukumā, kad Rīgas klubs guva par 38 punktiem vairāk, nekā zaudēja, un sakrāja lietderības koeficientu 26. “Double-double” – 19 punkti un 11 izcīnītas bumbas zem groziem – sakrāja Roberts Stumbris, 10 punkti un deviņas atlēkušās bumbas Roberta Freimaņa kontā.

Pretiniekiem rezultatīvākais ar 21 gūto punktu bija Roberts Valge.

Ar 11.uzvaru 11 spēlēs “VEF Rīga” uz īsu brīdi turnīra tabulā pacēlās uz pirmo vietu, uz otro nobīdot “Ogri”, kam arī 11 uzvaras tikpat mačos, taču sliktāka gūto un zaudēto punktu attiecība.

Cīņā ar Igaunijas komandām zaudēja vien “Latvijas Universitāte”, kas “Elektrum” Olimpiskajā centrā ar 76:86 (20:23, 18:21, 20:23, 20:19) atzina Jura Umbraško trenētās Rakveres “Tarvas” pārākumu.

Mājinieku rindās 15 punktus un pa sešām atlēkušajām bumbām un rezultatīvām piespēlēm Renāra Birkāna kontā, 14 punkti un sešas bumbas zem groziem Kārlim Zundam, 13 punkti Arnim Arnītim un 11 – Rendijam Feikneram.

Viesiem 26 punkti un septiņas piespēles Rainam Veidemanam.

Studenti zaudējuši septiņās no pēdējām astoņām spēlēm.

Vēl vienā spēlē divu Tallinas komandu spēlē “Kalev”/TLU ar 98:77 (28:18, 23:23, 29:12, 18:24) uzvarēja “Taltech”.

Uzvarētāju rindās Mareks Jurevičus nedaudz vairāk nekā 18 minūtēs sakrāja astoņus punktus, realizējot četrus no pieciem divpunktu mentieniem un garām raidot vienīgo trīspunktnieku. Viņas arī piecas rezultatīvas piespēles, trīs atlēkušās bumbas un lietderības koeficients 12.

“Ogre” mājas mačā atgriezās līderpozīcijās ar 12. uzvaru 12 spēlēs, ar 102:68 (25:13, 27:17, 22:21, 28:17) pārspējot “Liepāju”.

“Ogres” rindās Džeimsam Beitemonam 18 punkti un sešas bumbas zem groziem, 16 punkti Rihardam Zēbergam, 13 – Renāram Magonem, 12 punkti un septiņas rezultatīvas piespēles Rinaldam Sirsniņam, 11 punkti un piecas piespēles Nikolajam Zotovam.

“Liepājai”, kura cieta trešo zaudējumu pēc kārtas, 19 punktus sameta Eduards Hāzners, “double-double” – 16 punkti un 13 izcīnītas bumbas zem groziem – Guntim Sīpoliņam, bet 14 punkti, sešas bumbas zem groziem, četras piespēles un sešas kļūdas Rihardam Kuksikam.

Piekto vietu turnīra tabulā nosargāja “Jūrmala”/”Betsafe”, kas savā laukumā ar 70:52 (19:15, 11:17, 20:7, 20:13) apspēlēja Raplas “Avis Utilitas” vienību.

Jūrmalniekiem, kuriem tas bija ceturtais panākums pēc kārtas, Uģis Pinete guva 14 punktus, Deniss Krestiņins sakrāja “double-double” – 13 punkti un 12 atlēkušās bumbas -, Dzjanim Vikencjevam 11 punkti un sešas bumbas zem groziem, bet Ervīnam Jonātam desmit punkti, piecas atlēkušās bumbas un trīs bloķēti metieni.

Viesiem 14 punkti un desmit atlēkušās bumbas brita Kristofera Taviā kontā.

No šodien spēlējušajām Latvijas komandām turnīra tabulas augšdaļā ar bilanci 12-0 ir “Ogre”, 11 uzvaras 11 spēlēs ir “VEF Rīga”, bet jūrmalnieki ar septiņiem panākumiem 11 cīņās ieņem piekto vietu.

Valmierieši ar četriem panākumiem 12 cīņās pakāpās uz 17.vietu, bet “Latvijas Universitāte” ar diviem panākumiem desmit cīņās saglabāja 14.vietu 15 komandu konkurencē.

Latvijas-Igaunijas Basketbola līgas čempionātā 2019./20.gada sezonā piedalās 15 komandas – septiņas Latvijas vienības – “Ventspils”, “VEF Rīga”, “Ogre”, “Jūrmala”/”Betsafe”, “Latvijas Universitāte”, “Valmiera Glass”/”Vidzemes Augstskola” un “Liepāja”, kā arī astoņas Igaunijas komandas – Tallinas “Kalev”/”Cramo”, “Tartu Universitāte”, Raplas “Avis Utilitas”, Tallinas “Taltech”, Pērnavas “Sadam”, “Valga-Valka”/”Maks&Moorits”, Tallinas “Kalev”/TLU un Rakveres “Tarvas”.

No 27.septembra līdz 2020.gada 22.martam komandas sacentīsies divu apļu turnīrā. Astoņas labākās kvalificēsies ceturtdaļfinālam, kur sacentīsies sērijās līdz divām uzvarām. Līgas čempionus noskaidros “Final 4” turnīrā 3. un 4.aprīlī, pēc tam notiks abu valstu čempionātu izslēgšanas turnīri.

Pirmajā Latvijas un Igaunijas apvienotās līgas turnīrā 2018./2019.gada sezonā 15 komandu konkurencē gan pamatturnīrā, gan “Final 4” uzvarēja “Ventspils”.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gada ziema un aukstums tev sagādāja kādas problēmas ar apkuri vai ūdensapgādes pakalpojumiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

SIA UNITRUCK aicina pievienoties REZERVES DAĻU IEPIRKUMU SPECIĀLISTU (Cēsīs, Piebalgas ielā 95) Tavi ieguvumi: - darbs stabilā un augošā uzņēmumā ar stratēģiski nozīmīgiem projektiem; - iespēja strādāt ar kravas un specializētās tehnikas rezerves daļu nodrošinājumu; - darbs ar mūsdienīgu uzskaites sistēmu Horizon; - profesionālā izaugsme, apmācības un kvalifikācijas celšana; - mūsdienīgi darba apstākļi; - sociālās garantijas un papildu labumi (veselības apdrošināšana u. c. ); - konkurētspējīgs atalgojums no 1600–2400 EUR bruto (atbilstoši pieredzei un kompetencei). Tavi galvenie pienākumi: - rezerves daļu iepirkumu organizēšana un koordinēšana; - piegādātāju atlase, cenu salīdzināšana un sarunu vešana; - pasūtījumu veikšana un piegāžu kontrole; - darbs ar Horizon sistēmu (pasūtījumi, uzskaite, dokumentācija); - noliktavas atlikumu kontrole un optimizācija; - cieša sadarbība ar servisa un tehnisko komandu; - iepirkumu dokumentācijas sagatavošana un uzskaite; - kvalitātes, termiņu un izmaksu kontrole. Sagaidām no Tevis: - pieredzi iepirkumos vai loģistikā (vēlams tehniskajā jomā); - izpratni par auto vai industriālās tehnikas rezerves daļām; - pieredzi darbā ar Horizon (tiks uzskatīta par priekšrocību); - labas datorprasmes (MS Excel, datu apstrāde); - augstu atbildības sajūtu, precizitāti un labas organizatoriskās prasmes; - spēju strādāt dinamiskā vidē un pieņemt lēmumus; - latviešu valodas zināšanas, vēlams angļu valoda (saziņai ar piegādātājiem); - teicamu reputāciju un spēju ievērot konfidencialitāti. Ja vēlies kļūt par daļu no mūsu komandas, sūti savu CV mums. info@unitruck.lv +371 22083407, +371 26551420

SIA UNITRUCK aicina pievienoties NOLIKTAVAS PĀRZINI (Cēsīs, Piebalgas ielā 95) Tavi ieguvumi: - darbs stabilā un augošā uzņēmumā ar stratēģiski nozīmīgiem projektiem; - iespēja strādāt ar kravas un specializētās tehnikas rezerves daļu apriti; - darbs ar mūsdienīgu uzskaites sistēmu (Horizon); - profesionālā izaugsme un apmācības; - mūsdienīgi darba apstākļi un sakārtota darba vide; - sociālās garantijas un papildu labumi (veselības apdrošināšana u. c. ); - konkurētspējīgs atalgojums 1600 EUR bruto (atbilstoši pieredzei un kompetencei). Tavi galvenie pienākumi: - noliktavas darba organizēšana un ikdienas procesu nodrošināšana; - preču pieņemšana, sagāde, izvietošana un izsniegšana; - krājumu uzskaite un kontrole Horizon sistēmā; - regulāra inventarizāciju veikšana; - rezerves daļu un materiālu aprites kontrole; - sadarbība ar iepirkumu, servisa un loģistikas komandām; - dokumentācijas noformēšana un datu precizitātes nodrošināšana; - kārtības un drošības prasību ievērošana noliktavā. Sagaidām no Tevis: - pieredzi noliktavas darbā vai loģistikā; - izpratni par rezerves daļām vai tehniskām precēm (vēlams); - pieredzi darbā ar Horizon vai līdzīgām uzskaites sistēmām (tiks uzskatīta par priekšrocību); - labas datorprasmes (MS Excel, datu ievade); - augstu atbildības sajūtu, precizitāti un labas organizatoriskās prasmes; - spēju strādāt gan patstāvīgi, gan komandā; - latviešu valodas zināšanas, vēlams pamata angļu valoda; - teicamu reputāciju un spēju ievērot konfidencialitāti. Ja vēlies kļūt par daļu no mūsu komandas, sūti savu CV mums. info@unitruck.lv +371 22083407, +371 26551420

Valmieras novada pašvaldība (nodokļu maksātāja reģistrācijas kods 90000043403) izsludina publisku kandidātu pieteikšanās procedūru uz SIA "Valmieras ūdens" (reģistrācijas Nr. 44103033608) valdes priekšsēdētāja amatu SIA "Valmieras ūdens" ir Valmieras novada pašvaldībai piederoša kapitālsabiedrība, kas nodrošina ūdensapgādes un kanalizācijas pakalpojumus, kā arī siltumapgādi Valmieras novadā (vairāk lasiet: https://www.valmierasudens.lv/par-uznemumu/par-uznemumu). Valdes priekšsēdētāja amata kandidātam izvirzītās obligātās minimālās prasības: • valsts valodas zināšanas C1 līmenī un vismaz vienas Eiropas Savienības oficiālās valodas zināšanas B2 līmenī; • augstākā akadēmiskā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība inženierzinātnēs, dabaszinātnēs, vadībzinātnēs, finansēs, ekonomikā, tiesībzinātnēs, kas nodrošina nepieciešamo zināšanu un kompetenču kopumu, lai profesionāli pildītu SIA "Valmieras ūdens" valdes priekšsēdētāja uzdevumus; • vismaz triju gadu darba pieredze (pēdējo 10 gadu laikā) valdes priekšsēdētājam līdzvērtīgā vadošā amatā vai šim amatam tieši padota vadības līmeņa darbinieka amatā (vadītāja amatā vai vadītājam tieši pakļautas struktūrvienības amatā), kas nodrošina vadības kompetences un zināšanas, kuras nepieciešamas profesionālai valdes priekšsēdētaja amata pienākumu izpildei SIA “Valmieras ūdens”; • nevainojama reputācija, kas nozīmē, ka nav iemesla pamatotām šaubām par personas nevainojamu reputāciju un nav pierādījumu, kas liecinātu par pretējo. Papildu prasības attiecībā uz nepieciešamajām zināšanām, prasmēm un izpratni valdes priekšsēdētāja amatam: • izpratne par ūdenssaimniecības un siltumenerģijas pakalpojumu piegādes un/vai nodrošināšanas jomu; • pieredze kapitālsabiedrības darbības stratēģijas izstrādē, īstenošanā; • pieredze korporatīvās pārvaldības un/vai risku vadības, iekšējās kontroles jautājumu risināšanā; • pieredze pārmaiņu vadīšanā; • zināšanas un izpratne par atvasinātas publiskas personas kapitālsabiedrību darbību, kooperatīvo pārvaldību; • izpratne par publisko iepirkumu jomu; • izpratne par Eiropas Savienības struktūrfondu piesaisti un īstenošanu. • B kategorijas autovadītāja apliecība. Kompetences, kas nepieciešamas valdes priekšsēdētāja pienākumu pildīšanai: • Komandas vadīšana (būtiska kompetence). • Stratēģiskais redzējums (būtiska kompetence). • Plānošana un organizēšana. • Lēmumu pieņemšana un atbildība. Ierobežojumi kandidātiem noteikti Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtajā daļā, Komerclikumā un likumā “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā”. Dokumentus dalībai atlases procesā lūdzam iesniegt līdz 2026.gada 24.aprīlim (ieskaitot), nosūtot tos vienā sūtījumā parakstītus ar drošu elektronisko parakstu ar norādi: “SIA “Valmieras ūdens” valdes priekšsēdētāja amata kandidātu atlasei” uz oficiālo elektronisko adresi (e-adresi): _DEFAULT@90000043403 vai e-pastu :pasts@valmierasnovads.lv. Informācijai: valdes priekšsēdētāja mēneša atlīdzība (bruto) ir 5072 euro. Kontaktpersona: Valmieras novada pašvaldības izpilddirektora vietnieks, Valmieras novada Kapitāla pārvaldības un uzņēmējdarbības atbalsta nodaļas vadītājs Sandis Svarinskis, sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv , tālr. 26307289. SIA “Valmieras ūdens” valdes priekšsēdētāja atlases un novērtēšanas process sastāv no trim kārtām un to īstenos konkursa nominācijas komisija. Intervijas tiks organizētas klātienē. Kandidāti, kas tiks virzīti trešajai kārtai, tiks aicināti ne vēlāk kā piecu darba dienu laikā no aicinājuma saņemšanas dienas iesniegt savu stratēģisko redzējumu par SIA “Valmieras ūdens” darbību un turpmāko attīstību vidēja darbības termiņa ( 3-5 gadi) periodā un to prezentēt (~ 15 min.) Atlases procesā kandidāti iesniedz šādus dokumentus: • parakstītu dzīves gaitas aprakstu (Curriculum Vitae) (vēlams sagatavot atbilstoši Europass CV standarta formai (pieejama https://europass.lv/)), tai skaitā ar norādītu informāciju par personām (vismaz trijām), no kurām nominācijas komisija var iegūt atsauksmes par kandidātu par pēdējiem 10 gadiem; • motivētu pieteikuma vēstuli (iekļaujot informāciju un pamatojumu atbilstībai izvirzītajām prasībām); • apliecinājumu saskaņā ar Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtās daļas, Komerclikuma 304. panta otrās un trešās daļas un likuma “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā” 6. panta un 7. panta ceturtās daļas prasībām atbilstoši pievienotajai formai; • augstāko izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (ja augstāko izglītību apliecinošs dokuments iegūts ārvalstīs, tad lūgums pievienot Akadēmiskās informācijas centra izziņas kopiju par to, kādam Latvijā piešķirtam akadēmiskajam grādam vai diplomam atbilst izglītības dokuments); • ja izglītība nav iegūta latviešu valodā, valsts valodas prasmi apliecinoša dokumenta kopiju. Pamatojoties uz Fizisko personu datu apstrādes likuma 25.panta pirmo daļu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Datu apstrādi veic Valmieras novada pašvaldība. Jūs varat atsaukt savu piekrišanu personas datu apstrādei, nosūtot pieprasījumu uz e-pastu: pasts@valmierasnovads.lv (ja vēlaties, lai Valmieras novada pašvaldība pārtrauc Jūsu datu apstrādi). Informācija par nominācijas komisijas sastāvu, nominācijas komisijas nolikumu ir pieejama Valmieras novada pašvaldības oficiālajā tīmekļvietnē https://www.valmierasnovads.lv/ sadaļā Pašvaldība/Darba piedāvājums. Profesija: VALDES VADĪTĀJS /PRIEKŠSĒDĒTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūpniecības iela 50, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-04-24 Kontaktpersona: sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv 26307289

Mūsu partneri