Valmieras Ziņas

NVO tirgus pulcē 40 Vidzemes organizācijas

Lasīšanas laiks: 3 min

“Iedodiet man biedrības, un es pārveidošu Latviju!” ar šādu lozungu Madonas novada domes priekšsēdētājs Agris Lungevičs atklāja NVO tirgu, pulcējot vairāk nekā 40 Vidzemes nevalstiskās organizācijas (NVO). Un kā jau īstā tirgū, arī šeit notika apmaiņa starp pircējiem un pārdevējiem, šoreiz mainoties nevis ar precēm, bet ar organizāciju pieredzes stāstiem, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Valmieras novada fonda Projektu koordinatore Gundega Siliņa. 

Ne reizi vien ir dzirdēts, ka reģionos notiek pārāk maz NVO pasākumu, kuros organizācijas varētu iepazīties, apmainīties viedokļiem un apzināt sadarbības iespējas ar citu novadu organizācijām. Lai veicinātu NVO satikšanos un tīklošanos Vidzemes pusē, Valmieras novada fonds kopā ar Madonas novada pašvaldību rīkoja NVO tirgu, tomēr pašas idejas pirmsākumi meklējami Cesvaines pilī, kad Demokrātijas akadēmijas mācībās valmierieši satikās ar Madonas ģimeņu centru “TuTi”.

Iedvesmojot NVO tirgus dalībniekus lieliem un maziem projektiem, ar savu pieredzi dalījās Madonas novada aktīvākās biedrības “Aronas pīlādzis”, “Laiks tagad” un Madonas Valsts ģimnāzijas Attīstības fonds. “Aronas pīlādzis” vadītāja Iveta Kaparkalēja ar smaidu uzsvēra, ka “Labāk nodilt, nekā sarūsēt!”, jo īstenots milzumdaudz projektu. Līdzīgu viedokli pauda arī Eva Lasmane no biedrības “Laiks tagad”. Lai gan biedrība darbojas tikai kopš februāra, Eva uzsvēra, ka sekmīgas darbības noslēpums ir SĀKT DARĪT!

Lai aicinātu biedrības attīstīt un dažādot savus saimnieciskās darbības veidus, par Aktīvo iedzīvotāju fonda atbalstītajām finanšu piesaistes aktivitātēm pastāstīja arī fonds “Iespēju tilts”, Ogres attīstības biedrība un Ogres jauniešu iniciatīvas biedrība “Talantu kalve”. Pateicoties fondam “Iespēju tilts”, iepazinām e-veikalu izveides un uzturēšanas “aizkulises”: fonda projektu vadītāja Gunta Dubulte pastāstīja, ka ik dienu ir jāiegulda vairākas stundas, lai preču ieraksti atrastos tiešsaistes tirdzniecību platformu augšgalos.

Biedrības “Talantu kalve” vadītāja Iveta Žugre rosināja rīkot e-viktorīnas, kas, pieliekot salīdzinoši mazāk pūles, biedrības krājkasīti papildinājušas par 880 eiro. Un tas nav maz! Savukārt Ģimenes dienā rīkotajā Labdarības bingo varēja piedalīties ikviens, kas fiziski varēja noziedot piecus eiro. Ieteikums – klātienes pasākumos nodrošināties ar termināli! Savukārt no Ogres attīstības biedrības jāmācās uzņēmība: biedrības vides iekārtošana jeb Radošā kvartāla “PASTS” izveidošana ir nodrošinājusi lielisku vietu, kur notikt mākslas darbnīcām, izzinošiem pasākumiem, pop-up tirdziņiem un vēl citiem pasākumiem, kas var palīdzēt attīstīt biedrības saimniecisko darbību. Pat telpu īre.

Toms Bergs, audio reklāmas studijas “80art” līdzīpašnieks, dalījās ar jaunākajām aktualitātēm par digitālajiem rīkiem un efektīgu tiešsaistes platformu un lietotņu izmantošanu sev vēlamo rezultātu sasniegšanā. Toms aicināja NVO noteikt savu mērķauditoriju un izveidot sev vēlamo klientu profilu, nosakot tā demogrāfijas, izcelsmes, digitālo paradumu, izaicinājumus, jo izveidotā klienta profils palīdzēs izvēlēties piemērotākos sociālos tīklus ziņu nodošanai noteiktai NVO auditorijai.

NVO tirgus sākumā daļa organizāciju bija sagatavojušas arī savus informatīvos stendus, kur varēja iepazīties ar to bukletiem, vizītkartēm un citiem materiāliem. Sagatavotie stendi raisīja domu apmaiņas, diskusijas un aktīvākas sarunas, kamēr organizācijas gatavoja savas vizītkartes. Ar sagatavotajām vizītkartēm tās devās apciemot viena otru, rodot sev jaunus sabiedrotos un domubiedrus, iespējams, kopā tiecoties pretī jaunām idejām un virsotnēm! Jo – kā NVO tirgus sākumā teica Vidzemes plānošanas reģiona vadītāja Guna Kalniņa – Priede: “Lai mums visiem ceļš ikdienā ved augšup!”

Jānorāda, ka NVO tirgus tika rīkots ar Latvijas Republikas Kultūras ministrijas, kā arī Norvēģijas, Islandes un Lihtenšteinas un Madonas novada atbalstu.

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Ēdināšanas uzņēmums SIA "FRISTAR" meklē bufetnieku/-ci Valmieras Valsts ģimnāzijas ēdināšanas blokā, Pāvila Rozīša ielā 40, Valmierā. Reģ.Nr. 40003658252 Darbs tikai darba dienās no 7.00 līdz 16.00. Vakari, nedēļas nogales un svētki vienmēr brīvi atpūtai. Atalgojums no 5,80 EUR/h pirms nodokļu nomaksas. Pienākumi: ēdiena porcionēšana; darbs ar kases aparātu un ar to saistītā dokumentācija tīrības un kārtības uzturēšana sadales zonā; vienkāršu darbu veikšana virtuvē (piedevu salātu gatavošana, desertu dzērienu porcionēšana vitrīnā u. tml.). Piedāvājam: stabilu darba vietu; sociālās garantijas; algas likmi no 5, 80 EUR/h (bruto); veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika; izaugsmes iespējas; komandas saliedēšanas un atpūtas pasākumus kopā ar kolēģiem; bezmaksas ēdināšanu darba vietā. Pieteikties, sūtot CV uz e- pastu: personals@fristar.lv Profesija: ĒDINĀŠANAS UZŅĒMUMA KASIERIS-PĀRDEVĒJS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Pāvila Rozīša iela 40, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-09-30 Darba sākšanas datums: 2026-09-03 Kontaktpersona: Gerda Grīsle Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

SIA “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS” aicina savā komandā kolēģi uz nenoteiktu laiku  SANTEHNIĶI Galvenie darba pienākumi: • ūdensvadu un kanalizācijas tīklu, siltumapgādes sistēmu apkalpošana • sanitārtehnisko iekārtu uzstādīšana un apkalpošana • ūdens skaitītāju nomaiņa, ierīkošana un uzstādīšana • citu santehnisko darbu veikšana Prasības kandidātiem: • vēlama praktiska darba pieredze santehniķa darbā, būvniecībā • profesionālās kvalifikācijas apliecība vai cits specialitāti apliecinošs izglītības dokuments tiks uzskatīts par priekšrocību • izpratne par ēku tehnisko aprīkojumu (siltumapgāde, ūdensvads un kanalizācija) • prasme kontaktēties ar cilvēkiem • B kategorijas autovadītāja apliecība • valsts valodas zināšanas ne mazākas kā pamata līmenī (A2) Piedāvājam: • dinamisku darbu vienā no lielākajiem namu pārvaldīšanas uzņēmumiem Vidzemē • stabilu atalgojumu no EUR 1290 – 1595 (bruto) mēnesī atkarībā no paveiktā darba, pieredzes un prasmēm • piemaksas par darbu dežūrā • veselības apdrošināšanu pēc nostrādātiem 6 mēnešiem • nelaimes gadījumu apdrošināšanu pēc nostrādātiem 3 mēnešiem • labumu grozu atbilstoši koplīgumam • līdzmaksājumu sporta aktivitātēm • nepieciešamības gadījumā uzņēmums var nodrošināt īres tiesības darbiniekam uzņēmuma īpašumā esošajos īres namos Pieteikties līdz 2026.gada 30.septembrim, sūtot CV elektroniski uz Personals@v-nami.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS”, Semināra iela 2a, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kurus aicināsim uz pārrunām. Tālrunis informācijai: 28329013. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti šīs atlases konkursa ietvaros. Datu pārzinis ir Sabiedrība ar ierobežotu atbildību “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS”, Semināra iela 2a, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Profesija: SANTEHNIĶIS Darba vietas adrese: LATVIJA, Semināra iela 2A, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-09-30 Kontaktpersona: CV sūtīt uz e- pastu: personals@v-nami.lv

VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca”, reģistrācijas Nr. 50003408181, ārstniecības iestādes kods 941800004, aicina darbā APKOPĒJU. Aicinām mūsu komandai pievienoties apkopēju darbam stacionāra nodaļās. Darba līgums tiek slēgts uz nenoteiktu laiku. Darba vieta – Valkas iela 11, Strenči, Valmieras novads. Darba laiks – normālais darba laiks. Darba pienākumi veikt nodaļas telpu tīrīšanas, uzkopšanas un dezinfekcijas darbus atbilstoši higiēniskā un pretepidēmiskā režīma plāna prasībām; pareizi lietot, uzturēt darba kārtībā un uzglabāt darbam nepieciešamo uzkopšanas inventāru un līdzekļus; ievērot darba aizsardzības, higiēnas, infekciju kontroles un uzkopšanas līdzekļu lietošanas prasības. Prasības godprātīga attieksme pret darbu un augsta atbildības sajūta; spēja darbu veikt rūpīgi, kvalitatīvi un noteiktajā laikā; spēja strādāt patstāvīgi un komandā; valsts valodas prasme normatīvajos aktos noteiktajā apjomā. Piedāvājam stundas tarifa likme – 5.84 EUR bruto un slimnīcā noteikto piemaksu par darbu, kas saistīts ar īpašu risku; darbam nepieciešamās apmācības; atsaucīgus un profesionālus kolēģus; sakārtotu darba vidi un labus darba apstākļus; motivējošu labumu grozu atbilstoši darba koplīgumam un slimnīcā noteiktajai kārtībai; veselības apdrošināšanas polisi pēc 6 nostrādātiem mēnešiem. Pretendenti aicināti pieteikties līdz 2026. gada 15.septembrim, nosūtot dzīvesgājuma aprakstu (CV) uz e-pasta adresi vakances@strencupns.lv ar norādi “Apkopēja vakance”. Jautājumu gadījumā lūdzam sazināties ar VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca” personāla vadītāju Svetlanu Karaņikovu, tālr. 25480530. 1) Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi. 2) Personas datu apstrādes pārzinis ir VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca”, kontaktinformācija: Valkas ielā 11, Strenčos, Valmieras novadā, LV -4730, e-pasts: info@strencupns.lv. Papildu informāciju par personas datu apstrādi jūs varat iegūt interneta mājas lapā: https://strencupns.lv/ Profesija: APKOPĒJS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valkas iela 11, Strenči, Valmieras nov. Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-09-15 Kontaktpersona: CV sūtīt uz e- pastu: vakances@strencupns.lv

Mūsu partneri