Valmieras Ziņas

Nedēļas viesis – Toms Jānis Eglītis

Lasīšanas laiks: 5 min

Toms Jānis Eglītis ir sporta ārsts, aktīva dzīvesveida piekritējs un arī Latvijas U18 hokeja izlases sporta ārsts, un RSU sporta zinātnes centra pētnieks. Sporta ārsta darbu viņš veic Sporta Veselības centrā, kas Valmieras Olimpiskā centra paspārnē darbojas jau kopš 2018. gada.

Februārī Valmieras Olimpiskajā centrā norisinās SPORTA FESTIVĀLS, kura ietvaros mēneša garumā ir iespēja bezmaksas nodarbībās iedvesmoties aktīvam dzīvesveidam, izmēģināt un uzzināt tik daudz ko jaunu.

Kas ir lielākais pluss dzīvošanai Valmierā?

Valmierā es atgriežos pēc desmit gadu prombūtnes, šeit mācījos vidusskolā. Jau tajā laikā man šī likās ļoti aktīva un kustīga pilsēta, arī iedzīvotāji šeit var sevi pilnveidot. Pilsēta attīstās daudz un dažādos virzienos. Desmit mācību un rezidentūras gadus aizvadīju Rīgā, kur nokļūšana no vienas vietas uz otru bieži aizņēma stundas, savukārt Valmierā jebkur ar auto var nokļūt desmit minūšu laikā. Ar sievu Valmierā esam izveidojuši arī ģimeni. Mūsu bērns piedzima Vidzemes slimnīcā un arī par šo vietu varu teikt tikai labu. Jāuzsver arī Valmieras bagātīgās kultūras iespējas, tāpat dažādi restorāni, aktīvās laika pavadīšanas iespējas. Valmiera varbūt ir salīdzinoši maza, bet šeit ir pilnīgi viss nepieciešamais dzīvošanai.

Kas būtu nepieciešams, kā Valmierai būtu jāattīstās, lai šī vieta kļūtu vēl pievilcīgāka?

Grūti pat īsti nosaukt kādu trūkumu un nepilnību dzīvošanai Valmierā. Protams, varu minēt dzīvojamā fonda trūkumu, bet redzu, ka arī šajā jautājumā pašvaldība aktīvi strādā un notiek attīstība.

Kā noteikt reālistiskus fizisko aktivitāšu mērķus, lai izvairītos no traumām un progresētu efektīvi un kā pārbaudīt ķermeņa gatavību slodzei?

Tuvojoties pavasarim liela daļa cilvēku atsāk vai no jauna sāk skriet, mēģina atgūt fizisko formu vasarai un uzlabot savu pašsajūtu. Pirmais ieteikums, kuru kā sporta ārsts varu dot ir – konkrēti saprast kādi ir tavi individuālie mērķi. Jebkuram, kurš sāk vai atsāk fiziskas aktivitātes pēc kādas pauzes ir vērtīgi aprunāties ar sport ārstu un saprast kāda slodze katra ķermenim ir pieņemama un ieteicama. Tas, ko varu ikvienam iedot ir izpratne par to, lai ekspektācijas sportā sakristu ar reālajām spējām.

Liela daļa cilvēku aktivitātes plāno uzsākt, piemēram, no 1. janvāra, no jaunās nedēļas vai no kāda konkrēta datuma un, tad viņi pievēršas skriešanai, trenažieru zālei vai kam citam, kas noteikti ir apsveicami. Tomēr konsultācija ar sporta ārstu var palīdzēt cilvēkiem sportot un kustēties efektīvāk, sasniegt ilgtermiņa rezultātu. Jebkura kustība ir vērtīga, bet īstermiņa plāni, piemēram, zaudēt 10kg no ķermeņa svara dažu mēnešu laikā parasti nav dzīvotspējīgi. Cilvēki sasniedz vēlamo un nezina ko darīt tālāk. Attiecīgi, profesionāla pieeja būtu atnākt pie sporta ārsta, izrunāt plānu, pārbaudīt veselību, iespējams, veikt kādas analīzes, saprast, kas ķermenim ir nepieciešams un tad mērķtiecīgi uzsākt fiziskās aktivitātes.

Kas ir laktometrija, un kā laktāta līmeņa mērīšana var palīdzēt uzlabot fizisko veiktspēju?

Šajā mēnesī Sporta Veselības centrā sāksim sniegt jaunu pakalpojumu – laktāta līmeņa noteikšanu asinīs. Vienkāršākā valodā aktīviem cilvēkiem tas pazīstams ar vārdu – pienskābes. Cilvēki parasti vaino pienskābes pie muskuļu sāpēm pēc treniņiem, kas īsti nav pareizi. Valmieras Olimpiskā centra Sporta festivāla ietvaros būs iespēja atnākt pie manis arī uz lekciju par to.

Ideja šim visam ir:  ar laktāta līmeņa mērījumiem noteikt tās zonas, kurās jūsu sirds visefektīvāk var funkcionēt. Šis ir vēl viens virziens, kuru nosakot varam trenēties un sportot efektīvāk. Ar laktometriju varam uzlabot sportista rezultātus par vismaz 30%. Šis gan vairāk aktuāli profesionālā sportā, bet, noteikti ieteicams būtu arī tiem, kuri sporto vairāk par divām reizēm nedēļā.

Kādas ir visbiežākās kļūdas, ko cilvēki pieļauj, atsākot fiziskās aktivitātes pēc pārtraukuma?

Biežākās kļūdas un traumas ar kurām saskaros profesionālajā darbā ir pārslodze. Ja skatāmies statistiku, tad liela daļa cilvēku ziemas sezonā ir mazkustīgāki un kustību vēlas atsākt līdz ar pavasari. Jāatceras, ka viss laiks, kas pavadīts mazkustīgākā dzīvesveidā atstāj ietekmi uz muskuļiem un ķermeni. Bieži saskaros ar situāciju, kad cilvēks līdz ziemai ir aktīvi skrējis, tad paņēmis pauzi un pavasarī atsākot skriet vēlas kustēties ar tādu pašu intensitāti kā tas darīts iepriekš un, tad var nākties iedzīvoties kādā traumā. Lielākā kļūda ir pārstāt kustēties, protams, varam kādā periodā samazināt intensitāti, bet brīdī, kad kustības tiek pārtrauktas pa visam – tās atsākot būtu ieteicams vispirms konsultēties ar kādu profesionāli.

Otra kļūda ar kuru sakaros ziemas sezonā ir traumas, kas iegūtas tīrot sniegu. Sniega tīrīšana dažas reizes gadā ir ļoti bīstama veselībai un var novest pie mugurkaula disku trūces. Sniegs ir slapjš, smags, tīrīšanas kustība ir neierasta, tāpēc veicot šo darbu ir jābūt īpaši piesardzīgiem.

Tāpat trenažieru zāles apmeklēšana – iesaku pirmos treniņus aizvadīt ar fizioterapeitu vai treneri. Tas saskan ar manu iepriekš teikto par trenēšanās efektivitāti. Tu vari būt fiziski spējīgs cilāt svarus, bet svarīgi ir to darīt pareizi un jebkurā darbībā, piesaistot profesionāli un konsultējoties par pareizu procesu veikšanu, nonākam pie labāka rezultāta.

Kā uzturs un atjaunošanās ietekmē spēju progresēt un izvairīties no pārslodzes traumām?

Fiziskas aktivitātes, protams, nav iedomājamas bez atpūtas, miega un atjaunošanās. Konsultācijas laikā ar sporta ārstu varam saprast kāds ir katra cilvēka individuālais darba, atpūtas un sporta cikls. Ķermeni nav ieteicams arī pārlieku noslogot, lai no treniņiem būtu jēga, ķermenim ir jābūt gatavam.

Sporta ārsts var palīdzēt sasniegt sportiskos mērķus arī pielāgojot klienta uzturu. Sporta ārsts var ieteikt optimālos brīžus, kad ieteicams lietot konkrētas pārtikas grupas. Nepieejam tam tik dziļi, kā to darītu dietologs, tomēr arī sporta ārsts var dot rekomendācijas, kas ilgtermiņā var strādāt un palīdzēt nostabilizēt cilvēka svaru. Pamats, protams, ir muskuļu masa, kas palīdz audiem “apēst” kalorijas.

Sporta ārsta galvenie ieroči ir kustība, vingrošana un veselīgs dzīvesveids!

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • pārzināt, koordinēt, veicināt un nodrošināt valsts un Valmieras novada kultūrpolitikas stratēģijas un rīcības plāna īstenošanu Valmieras novadā; • veicināt un nodrošināt Valmieras novada iesaisti un līdzdalību nacionālas un starptautiskas nozīmes kultūras procesos, projektos un sadarbības tīklos ar profesionālām kultūras apvienībām, valsts, pašvaldību, privātā un nevalstiskā sektora kultūras organizācijām; • nodrošināt kultūras norišu daudzveidību un pieejamību, iedzīvotāju iesaistīšanu kultūras norisēs un radošās brīvā laika pavadīšanas nodarbēs, attīstīt jaunus kultūras pakalpojumus un piedāvājumus; • koordinēt un pārraudzīt pašvaldības dibināto kultūras iestāžu darbu; • nodrošināt vienota Valmieras novada ikgadējā kultūras projektu un pasākumu gada plāna sagatavošanu, uzraudzīt to un iesaistīties tā īstenošanā; • nodrošināt kultūras nozares situācijas analīzi Valmieras novadā, izstrādāt priekšlikumus kultūras nozares darbības uzlabošanai un attīstībai; • veicināt un nodrošināt kultūras infrastruktūras attīstību, sniegt priekšlikumus kultūras infrastruktūras un kultūras mantojuma saglabāšanai, atjaunošanai, kultūras pakalpojumu kvalitātes un pieejamības uzlabošanai Valmieras novadā; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem, kultūras daudzveidību un kultūras norisēm nacionālā un starptautiskā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā, stratēģiskās plānošanas jomā, zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • spējas kultūras nozarē pārstāvēt novada intereses reģionālā un nacionālā līmenī, veidot sadarbības nacionāla un starptautiska mēroga projektu īstenošanā, sadarboties ar dažādām partnerinstitūcijām un koordinēt padotībā esošo kultūras iestāžu darbu; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2695 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2856 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras novada Kultūras pārvaldes vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18.februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Valmieras Kultūras centra vadītāju uz nenoteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: • nodrošināt Valmieras Kultūras centra stratēģisko, administratīvo un saimniecisko vadību; • plānot, organizēt un koordinēt kultūras centra darbu, nodrošinot kvalitatīvu kultūras pakalpojumu pieejamību; • izstrādāt un īstenot kultūras centra attīstības mērķus, projektus un pasākumus; • vadīt, motivēt un attīstīt darbinieku komandu; • nodrošināt efektīvu finanšu plānošanu, budžeta izpildi un resursu pārvaldību; • pārstāvēt kultūras centru sadarbībā ar pašvaldību, valsts institūcijām, kultūras organizācijām, nevalstisko sektoru un partneriem; • veicināt sadarbību ar vietējām kopienām, amatiermākslas kolektīviem un profesionālās mākslas pārstāvjiem; • īstenot novada metodiskā kultūras centra uzdevumus, nodrošinot metodisko vadību un konsultatīvo atbalstu novada kultūras darbiniekiem; un ja Tev ir: • interese un izpratne par kultūras procesiem un norisēm nacionālā mērogā; • augstākā izglītība vadības vai humanitārajās zinātnēs; • vismaz trīs gadu pieredze vadošā amatā (vēlama kultūras vai radošajā nozarē); • pieredze kultūras procesu un kultūras projektu vadībā; • zināšanas par kultūras iestāžu darba organizēšanu un šo jomu reglamentējošiem normatīvajiem aktiem; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām un vienas Eiropas Savienības dalībvalstu oficiālās valodas zināšanas darbam ar starptautiskajiem projektiem; • kompetences: komandas vadīšana un motivēšana; precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja strādāt ar lielu datu apjomu; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • labas iemaņas darbā ar datorprogrammām (MS Word, MS Excel un citas); • B kategorijas autovadītāja apliecība; mēs piedāvājam: • dinamisku, radošu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2174 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 2304 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi; • darbu atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”, norādot piemērus par līdzšinējo personīgo pieredzi/ieguldījumu kultūras nozarē, konkrētu kultūras procesu/kultūras projektu organizēšanā/norisē) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads ar norādi „Valmieras Kultūras centra vadītāja/-as amatam”, līdz 2026.gada 18. februārim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJS /DIREKTORS /PĀRVALDNIEKS (KULTŪRAS JOMĀ) Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Rīgas iela 10, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Kultūra / Māksla Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-18 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri