Valmieras Ziņas

Mazlietoti auto ar garantiju. Kā izvēlēties ģimenes automašīnu?

Lasīšanas laiks: 4 min

Ģimenēm ar bērniem automašīna ir ne tikai pārvietošanās līdzeklis, bet arī ļoti svarīga ikdienas sastāvdaļa. Vecāki vēlas atrast ideālu ģimenes automašīnu, kas būtu ērta, ietilpīga, ekonomiska un, pats galvenais, droša.

Automašīnas izvēle ģimenei ir atbildīgs solis, kas prasa rūpīgas pārdomas. Šajā rakstā sniegti ieteikumi, kas palīdzēs izvēlēties ģimenes automašīnu ikdienas lietošanai.

Ideāls ģimenes automobilis: izvēles kritēriji

Ģimenes auto ir īpaša transportlīdzekļu kategorija. Grezns kabriolets, bez šaubām, liecinās par labu gaumi un īpašnieka pārticību, taču maz ticams, ka tas būs piemērots ikdienas braucieniem uz skolu, un vēl jo vairāk – aukstajā sezonā.

Ģimenes automašīnai jābūt ietilpīgai un drošai, taču tie nav vienīgie izvēles kritēriji. Pastāstīsim par tiem sīkāk.

Ietilpība

Izvēloties ģimenes automašīnu, svarīgs punkts ir ietilpība, tas ir, sēdvietu skaits. Piemēram, ja jums ir viens vai divi bērni, lieliski derēs piecvietīgs automobilis.

Taču, ja ģimenē bez bērniem ir arī mājdzīvnieki, ar piecām sēdvietām var nepietikt. Laba izvēle būs mazlietoti auto ar garantiju, kurās ir vieta septiņiem pasažieriem. Turklāt vēlams, lai trešā sēdekļu rinda būtu pilnvērtīga, tātad ērta arī gariem braucieniem.

Šie rādītāji jāņem vērā pat tad, ja jums ir tikai viens bērns. Pirmkārt, jūs nevarat noliegt iespējamību, ka ģimenē būs jauns papildinājums. Otrkārt, dažkārt nākas pārvadāt arī citus pasažierus: radiniekus, draugus un paziņas. Protams, mēs neiesakām iegādāties daudzvietīgu mikroautobusu kā personīgo automašīnu, taču ir vērts pievērst uzmanību modeļiem ar septiņām sēdvietām!

Drošums

Drošums ir viens no svarīgākajiem kritērijiem, kas jāņem vērā. Labākajam ģimenes automobilim jābūt aprīkotam ar sānu un priekšējiem drošības spilveniem. Turklāt arī ceļgalu spilveni un piepūšamie aizkari nebūs lieki.

Jaunākajai paaudzei izvēlieties modeļus ar īpašu ISOFIX (International Standards Organisation Fix) stiprinājumu, kas palīdzēs pareizi uzstādīt bērnu sēdeklīti un pasargās iespējamā negadījumā.

Bagāžnieka ietilpība

Runājot par ģimenes automobili, vērts ņemt vērā to, ka tā bagāžniekā vajadzēs pārvadāt daudz lietu. Bagāžas nodalījumā jāparedz viss, sākot ar bērnu ratiņiem un velosipēdiem un beidzot ar teltīm un slēpošanas inventāru.

Nav katru nedēļas nogali jādodas ārpus pilsētas, lai saprastu, cik svarīga ir bagāžnieka ietilpība – vienkārši izvēlieties bērnam pulciņu un pāris reizes aizvediet viņu uz treniņiem kopā ar visu sporta inventāru.

Neaizmirstiet, ka bagāžniekā vēl jābūt nepieciešamajiem instrumentiem, rezerves, avārijas apstāšanās zīmēm, ugunsdzēšamajam aparātam un, protams, pirmās palīdzības aptieciņai. Izvēlieties tādu automašīnas modeli, kurā bagāžnieka ietilpība būs vismaz 400-500 litri.

Uzticamība

Uzticamība un izturība ir divas svarīgas īpašības jebkuram automobilim, taču tas ir īpaši svarīgi, izvēloties ģimenes automobili, jo avārija var izjaukt ne viena cilvēka, bet visas ģimenes plānus.

Jo vairāk sensoru, mezglu un dažādu kompleksu automašīnā, jo lielāka iespēja, ka kaut kas braucienu laikā izies no ierindas. No otras puses, vienkārša automašīnas uzbūve negarantē, ka tā nepievils visnepiemērotākajā brīdī.

“Zelta vidusceļa” likums šajā gadījumā darbojas nevainojami. Izvēlieties pārbaudītu zīmolu modeļus, kas ir stabili ierindojušies uzticamu automobiļu ražotāju reitingā.

Tehniskās apkopes izmaksas

Šajā pozīcijā var iekļaut visas ar automašīnu saistītās izmaksas: transporta nodokli, degvielas patēriņu, apkopi, kā arī remontu.

Liels motora darba tilpums prasa lielas degvielas izmaksas un nodokļus. No otras puses, mazjaudas dzinējs nav piemērots ģimenes automašīnai, jo ir ievērojams svars un nepieciešams pārvadāt lielu skaitu pasažieru.

Izvēlieties automašīnu, pārliecinoties par degvielas patēriņu un motora darba tilpumu, lai tās uzturēšanas izmaksas nebūtu pārāk augstas.

Virsbūves tips

Ideāls ģimenes automobilis ir krosovers, universālis, minivens vai SUV. Sedaniem un hečbekiem ir mazāk priekšrocību, bet kupeja, kabriolets vai pikaps vispār nav piemērots ģimenes auto.

Komforts

Bērni ir izvēlīgi pasažieri. Viņu komfortu var ietekmēt daudzi faktori, tāpēc izvēlieties modeļus ar zemu trokšņu līmeni un mīkstu balstiekārtas gaitu. Laba ideja ir arī multimediju sistēma ar ekrāniem aizmugurējiem pasažieriem.

Pārdošanas vērtība

Noslēgumā jāsecina, ka, iegādājoties mazlietotu auto ģimenei, būtu vērts ņemt vērā arī tā pārdošanas vērtību. Dažas automašīnas saglabā savu vērtību labāk nekā citas! Ģimenes vajadzības ar laiku mainīsies, tai kļūstot kuplākai vai bērniem izaugot un uzsākot patstāvīgas gaitas, tāpēc nākamais spēkrats, iespējams, būs jau pavisam atšķirīgs.

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Valmieras Dizaina un mākslas vidusskola (turpmāk – Skola) aicina darbā direktora vietnieku izglītības jomā (profesionālās ievirzes un interešu izglītības jautājumos) (1,0 slodze) uz nenoteiktu laiku. Darba vieta: . Darba devējs: Valmieras novada pašvaldība – Valmieras Dizaina un mākslas vidusskola, reģ. Nr. 90000043403. Galvenie amata pienākumi: plānot, vadīt un pārraudzīt profesionālās ievirzes un interešu izglītības programmu īstenošanu un attīstību atbilstoši Skolas kā Mākslu izglītības kompetences centra attīstības virzieniem; pārraudzīt mācību procesa organizāciju un kvalitāti, tai skaitā nodarbību, konsultāciju, pārbaudījumu, darbu skašu un citu ar izglītības programmu īstenošanu saistītu procesu norisi; vadīt un pārraudzīt metodisko darbu, veicinot vienotu pieeju mācību kvalitātei, vērtēšanai, individualizācijai, radošuma attīstībai un izglītojamo izaugsmei; pārraudzīt audzināšanas darbu, veicinot savlaicīgu atbalstu izglītojamajiem un cieņpilnu sadarbību ar viņu likumiskajiem pārstāvjiem; pārraudzīt izglītojamo dalību konkursos, skatēs, izstādēs un citās radošās aktivitātēs, kā arī analizēt rezultātus un sniegt priekšlikumus mācību procesa pilnveidei, un ja Tev ir: augstākā izglītība atbilstoši Ministru kabineta noteikumu Nr. 569 prasībām; vismaz trīs gadu darba pieredze izglītības jomā, vēlams profesionālās ievirzes, interešu izglītības, kultūrizglītības, metodiskā darba vai izglītības procesa vadības jomā; izpratne par profesionālās ievirzes un interešu izglītības programmu īstenošanu, mācību procesa organizāciju, vērtēšanu un izglītības kvalitātes pilnveidi; prasme plānot, vadīt un pārraudzīt izglītības procesu, metodisko darbu un izglītojamo atbalsta procesus; prasme analizēt datus, sagatavot secinājumus un pamatotus priekšlikumus; labas sadarbības, komunikācijas, vadības un problēmsituāciju risināšanas prasmes; prasme lietot amata pienākumu veikšanai nepieciešamās informācijas sistēmas un digitālos rīkus; angļu valodas zināšanas amata pienākumu veikšanai nepieciešamajā līmenī, tai skaitā profesionālās informācijas izmantošanai; valsts valodas prasme normatīvajos aktos noteiktajā apjomā; atbilstība Izglītības likumā un Bērnu tiesību aizsardzības likumā noteiktajām prasībām; patstāvība, iniciatīva, precizitāte, augsta atbildības sajūta, analītiskā domāšana un spēja strādāt komandā, mēs piedāvājam: pilnas slodzes darbu uz nenoteiktu laiku; mēnešalgu no 1876,50 EUR pirms nodokļu nomaksas par pilnu darba slodzi – 40 stundām nedēļā; precīzs mēnešalgas apmērs tiks noteikts atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr. 445, apstiprinātajam finansējumam un pedagogu tarifikācijai; darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas un citus labumus atbilstoši normatīvajos aktos noteiktajam; elastīgu darba organizāciju, tai skaitā iespēju vienu dienu nedēļā strādāt attālināti, saskaņojot ar direktori un ņemot vērā amata pienākumu izpildi; iespējas piedalīties profesionālās pilnveides un sadarbības aktivitātēs; radošu, dinamisku un profesionālu darba vidi. CV (vēlams Europass formātā) un motivācijas vēstuli lūdzam nosūtīt līdz 2026. gada 23. augustam uz e-pasta adresi esenija.lielbarde@valmiera.edu.lv, e-pasta temata laukā norādot “Direktora vietnieks izglītības jomā (kultūrizglītības jautājumos)”. Papildu informācija: Skolas direktore Esēnija Lielbārde, tālr. 25524885. Profesija: SKOLAS DIREKTORA VIETNIEKS /PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Purva iela 12, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-08-23 Kontaktpersona: esenija.lielbarde@valmiera.edu.lv 25524885

Valmieras Dizaina un mākslas vidusskola (turpmāk – Skola) aicina darbā direktora vietnieku izglītības jomā (kultūrizglītības jautājumos) (1,0 slodze) uz nenoteiktu laiku. Darba vieta: Purva iela 12, Valmiera, Valmieras novads. Darba devējs: Valmieras novada pašvaldība – Valmieras Dizaina un mākslas vidusskola, reģ. Nr. 90000043403. Galvenie amata pienākumi: plānot, vadīt un pārraudzīt Skolas kultūrizglītības virziena attīstību; organizēt Skolas pasākumus, tradīcijas, izstādes un radošās aktivitātes, kā arī vadīt un atbalstīt skolēnu pašpārvaldes darbību; sagatavot, aktualizēt un publicēt informāciju Skolas mājaslapā un sociālajos tīklos, nodrošinot vienotu un profesionālu Skolas publisko komunikāciju; sagatavot VKKF, Erasmus+ un citu kultūras, izglītības, radošo un sadarbības projektu pieteikumus, kā arī vadīt un koordinēt projektu īstenošanu un atskaišu sagatavošanu; veidot un attīstīt sadarbību ar kultūras, mākslas, dizaina, izglītības, augstākās izglītības un radošo industriju institūcijām, kā arī citiem Skolas sadarbības partneriem, un ja Tev ir: augstākā izglītība atbilstoši Ministru kabineta noteikumu Nr. 569 prasībām; vismaz trīs gadu darba pieredze izglītības jomā, vēlams kultūrizglītības, mākslas, dizaina, komunikācijas, projektu vadības vai izglītības procesa vadības jomā; izpratne par profesionālās izglītības, tostarp Eiropas profesionālās izglītības un apmācības (VET), attīstības aktualitātēm; prasme plānot, vadīt un koordinēt pasākumus, projektus un sadarbības procesus; labas komunikācijas, sadarbības, digitālās un publiskās komunikācijas prasmes; angļu valodas zināšanas, kas nepieciešamas starptautiskās sadarbības un projektu īstenošanai; valsts valodas prasme normatīvajos aktos noteiktajā apjomā; atbilstība Izglītības likumā un Bērnu tiesību aizsardzības likumā noteiktajām prasībām; iniciatīva, radošums, patstāvība, augsta atbildības sajūta un spēja strādāt komandā, mēs piedāvājam: pilnas slodzes darbu uz nenoteiktu laiku; mēnešalgu no 1876,50 EUR pirms nodokļu nomaksas par pilnu darba slodzi – 40 stundām nedēļā; precīzs mēnešalgas apmērs tiks noteikts atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr. 445, apstiprinātajam finansējumam un pedagogu tarifikācijai; · darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas un citus labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; · elastīgu darba organizāciju, tai skaitā iespēju vienu dienu nedēļā strādāt attālināti, saskaņojot ar direktori un ņemot vērā amata pienākumu izpildi; · iespējas piedalīties profesionālās pilnveides, sadarbības un starptautiskās mobilitātes aktivitātēs; radošu, dinamisku un profesionālu darba vidi. CV (vēlams Europass formātā) un motivācijas vēstuli lūdzam nosūtīt līdz 2026. gada 23. augustam uz e-pasta adresi esenija.lielbarde@valmiera.edu.lv, e-pasta temata laukā norādot “Direktora vietnieks izglītības jomā (kultūrizglītības jautājumos)”. Papildu informācija: Skolas direktore Esēnija Lielbārde, tālr. 25524885. Profesija: SKOLAS DIREKTORA VIETNIEKS /PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Purva iela 12, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-08-23 Kontaktpersona: esenija.lielbarde@valmiera.edu.lv 25524885

Aicinām pievienoties “Rūjienas saldējums” komandai laborantu Tavi galvenie darba pienākumi būs: • Veikt analīzes saskaņā ar kvalitātes plānu,• Svaigpiena pieņemšana un analīžu veikšana,• Nodrošināt pareizu paraugu atlasi no ražošanas līnijām,• Precīza analīžu rezultātu reģistrēšana laboratorijas žurnālos un elektroniskajās sistēmās,• Līdzdalība kvalitātes procesos - sadarbība ar kvalitātes vadītāju, lai nodrošinātu atbilstību pārtikas produktu kvalitātei un iekšējiem uzņēmuma standartiem un citu pienākumu veikšanu. Ko mēs sagaidām no Tevis:• Profesionālā vidējā vai vispārējā vidējā izglītība,• Par priekšrocību uzskatīsim darba pieredzi pārtikas ražošanā,• Spēju strādāt maiņu darbu,• Augsta atbildības sajūta pret darba kvalitāti un precizitāte detaļās,• Spēja strādāt patstāvīgi un pieņemt lēmumus saspringtās situācijās,• Labas prasmes darbā ar datoru (MS Excel, MS Word),• Vēlme mācīties un izpratne par pārtikas produktu kvalitāti, labas ražošanas prakses principiem. Mēs piedāvājam:• Stabilu atalgojumu: no 1200 EUR pirms nodokļu nomaksas,• Pirms darba uzsākšanas nodrošinām apmācības,• Sociālās garantijas un veselības apdrošināšanu pēs pārbaudes laika,• Interesantu un dinamisku darbu,• Iespēju augt un attīstīties kopā ar mums,• Un, protams – iespēju pirmajam nogaršot mūsu jaunos saldējumus un iespēju ēst saldējumu savā darba vietā tik cik tīk. Darba vieta: Rūjiena, Upes iela 5 Pievienojies mūsu komandai un radīsim pasaulē iemīļotu saldējumu! Gaidīsim Tavu CV uz personals@rujienassaldejums.lv Plašāka informācija zvanot: 29468727 (personāla vadītāja) Nosūtot  savu CV, pretendents piekrīt, ka SIA “Rūjienas saldējums” reģ. nr. 44103057131, kā datu pārzinis, veiks personas datu apstrādi CV atlases procesā. Profesija: PĀRTIKAS PRODUKTU UN DZĒRIENU LABORANTS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Upes iela 5, Rūjiena, Valmieras nov. Darba laika veids: Maiņu darbs Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-09-11 Kontaktpersona: Nora Kārkliņa Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri