Valmieras Ziņas

Kā viedi izvēlēties labāko OCTA polises piedāvājumu?

Lasīšanas laiks: 4 min

Jau 23 gadus Latvijā transportlīdzekļu īpašniekiem ir jāiegādājas obligātā civiltiesiskās atbildības apdrošināšanas polise jeb OCTA polise. Ņemot vērā to, ka OCTA polises segums ir noteikts likumā, lielākajai daļai autovadītāju noteicošais kritērijs, izvēloties, kur iegādāties OCTA polisi, ir tās cena. Tomēr papildus lētākās cenas meklējumam autovadītājiem ir vērts nedaudz detalizētāk izpētīt un iepazīties ar niansēm jeb papildu pakalpojumiem, kas var būt iekļauti OCTA polises segumā. Dažu eiro atšķirība polises cenā var nodrošināt ievērojamu papildu finansiālo aizsardzību, kā arī būtiski ietaupīt laiku, kārtojot formalitātes pēc ceļu satiksmes negadījuma.

Autovadītāja nelaimes gadījumu apdrošināšana bez papildu maksas

Arī pieredzējušiem un apzinīgiem autobraucējiem var gadīties ķibeles uz ceļa. Nogurums, aizdomāšanās vai novēršanās no ceļa pat uz sekundi var kļūt par iemeslu ceļu satiksmes negadījumam. Domāt par negadījumiem vai tā sekām nav patīkami, tomēr ir svarīgi parūpēties par to, lai arī šādā situācijā ģimenei un tuviniekiem tiek nodrošināts kāds finansiālais atbalsts. Iegādājoties apdrošināšanas sabiedrības ERGO OCTA polisi vismaz uz sešiem mēnešiem, tās segumā bez papildu maksas ir iekļauta autovadītāju nelaimes gadījumu apdrošināšana. Tā paredz vienreizējas atlīdzības izmaksu autovadītāja nāves vai invaliditātes gadījumā viņa tuviniekiem gadījumos, kad autovadītājs izraisījis ceļu satiksmes negadījumu. Atkarībā no OCTA polises darbības termiņa tiek noteikta nelaimes gadījuma apdrošinājuma summa jeb maksimālā naudas summa, kas var tikt izmaksāta autovadītāja nāves vai invaliditātes gadījumā. Iegādājoties ERGO OCTA polisi uz sešiem mēnešiem, nelaimes gadījumu apdrošinājuma summa ir 1000 eiro, uz deviņiem mēnešiem – 1500 eiro, savukārt iegādājoties OCTA polisi uz gadu – 2000 eiro. Salīdzinot OCTA polišu cenas, autovadītājiem noteikti ir vērts painteresēties, vai polises segumā ir iekļauta arī autovadītāja nelaimes gadījumu apdrošināšana!

Kā ietaupīt savu laiku, kārtojot formalitātes pēc ceļu satiksmes negadījuma?

Daudz rūpes un raizes var sagādāt dokumentu kārtošana pēc ceļu satiksmes negadījuma. Gadījumos, kad autovadītājs nav vainīgs ceļu satiksmes negadījuma izraisīšanā, bet transportlīdzeklim ir radīti bojājumi, lai saņemtu apdrošināšanas atlīdzību, viņam ir jāvēršas apdrošināšanas sabiedrībā, kas izsniegusi OCTA polisi personai, kura izraisījusi ceļu satiksmes negadījumu. Nepieciešamo dokumentu aizpildīšana, došanās pie otras puses apdrošinātāja var prasīt papildu laiku, turklāt ne visos gadījumos cilvēkiem ir zināmas visas nianses, kuras būtu jānorāda, iesniedzot dokumentus apdrošinātājam. Ir labi, ja kāds šādās situācijās var palīdzēt. Klientam noteikti daudz ērtāk būtu, ja šādu lietu kārtošanu varētu uzticēt savai apdrošināšanas sabiedrībai, kurā viņš iegādājies OCTA polisi. Tieši šādu iespēju nodrošina ERGO DubultOCTA polise.

____________________________________________________________________________

ERGO DubultOCTA polisē iekļauta ne tikai OCTA likumā noteiktā apdrošināšanas aizsardzība, bet arī papildu pakalpojumi ērtākai atlīdzības saņemšanai un lielākai finansiālajai aizsardzībai. Turklāt šie papildu pakalpojumi šobrīd akcijas ietvaros līdz 2021. gada 31. janvārim tiek nodrošināti par simbolisku papildu samaksu – tikai viens eiro gadā.

____________________________________________________________________________

ERGO DubultOCTA polises īpašnieki pēc ceļu satiksmes negadījuma, kurā atzīti par cietušo pusi, var vērsties pie ERGO speciālistiem, kuri klienta vietā sazināsies ar otras puses apdrošinātāju, nokārtos visas formalitātes, lai pēc iespējas ātrāk tiktu pieņemts lēmums apdrošināšanas atlīdzības lietā un klients pēc iespējas drīzāk varētu saņemt atlīdzību un veikt automašīnas remontdarbus.

Kādas vēl priekšrocības nodrošina ERGO DubultOCTA?

Saskaņā ar Ceļu satiksmes drošības direkcijas datiem šogad Latvijā vidēji mēnesī reģistrēti aptuveni 1700 ceļu satiksmes negadījumi, par kuriem autovadītāji informējuši apdrošināšanas sabiedrības, aizpildot saskaņoto paziņojumu. Lai gan vairumā gadījumu ceļu satiksmes negadījuma izraisītājs ir viena transportlīdzekļa vadītājs, tomēr nereti ir situācijas, kurās par vainīgiem tiek atzīti abu negadījumā iesaistīto transportlīdzekļu vadītāji. Šādās situācijās tiek lietots termins dalītā atbildība, kas nozīmē, ka OCTA polises ietvaros apdrošināšanas atlīdzība tiks atlīdzināta tikai 50% apmērā. Visbiežāk šādi negadījumi, kuros abas puses tiek atzītas var vainīgām, notiek stāvvietās pie veikaliem un tirdzniecības centriem, kad veicot manevru atpakaļgaitā, lai izbrauktu no stāvvietas, notiek sadursme ar citu automašīnu. Automašīnas bojājumu novēršana pēc šādām sadursmēm var izmaksāt vairākus simtus eiro. Piemēram, ja nepieciešama divu automašīnas virsbūves detaļu nomaiņa un krāsošana, kopējās izmaksas var sastādīt, sākot no 300 eiro līdz pat vairākiem tūkstošiem eiro. Ja negadījuma rezultātā abas puses tiek atzītas par līdzatbildīgām, tad apdrošināšanas sabiedrība atlīdzinās tikai pusi no summas. Atlīdzināt pašam no savas kabatas vairākus simtus vai pat tūkstošus eiro, lai novērstu automašīnai radītos bojājumus, daudziem autovadītājiem var izrādīties apgrūtinoši – tā ir pietiekami liela naudas summa, lai to atlīdzinātu viena mēneša ģimenes budžeta ietvaros. Samazināt potenciālos ģimenes izdevumus šādās neparedzētās situācijās var, iegādājoties ERGO DubultOCTA polisi. Šo polišu īpašniekiem automašīnas remontdarbu veikšana situācijās, kad arī viņš atzīts par līdzatbildīgu ceļu satiksmes negadījuma izraisīšanā, izmaksās tikai 140 eiro. Visus pārējos izdevumus, kas pārsniedz šo summu, atlīdzinās ERGO.

Ja tev rodas kādi papildu jautājumi par ERGO DubultOCTA polisi, sazinies ar ERGO apdrošināšanas speciālistiem, zvanot pa tālruņiem: 64233675, 64207016 vai rakstot uz e-pastu valmiera@ergo.lv.

__________________________________________________________________________

Iegādājoties ERGO DubultOCTA polisi laika periodā no 14. decembra līdz 31. janvārim, tu ne tikai iegūsi papildu finansiālo aizsardzību, bet piedalīsies arī loterijā, kuras ietvaros katru dienu tiks izlozēta dāvanu karte 50 eiro vērtībā no SIA Circle K degvielas iegādei. Loterijas atļaujas nr. 6595.

_________________________________________________________________________

Aktuālais jautājums

Vai esi iepazinies ar jauno Valmieras novada teritoriālo plānojumu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar pilngadīgām personām un personu grupām Pašvaldības administratīvajā teritorijā; • sniegt profesionālu un kvalitatīvu atbalstu sociālo problēmu risināšanā; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus sociālo gadījumu risināšanā; • vadīt sociālā gadījuma procesu un dokumentēt to atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • organizēt resursu tīkla apzināšanu un nepieciešamo resursu piesaisti; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, bāriņtiesas un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējo kursu students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas; empātijas, klausīšanās prasmes; laipnība un iejūtība; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli, augsta atbildības sajūta; laba stresa noturība; • labas iemaņas darbā ar datoru; • B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā darbinieka amatam” līdz 2026.gada 12.jūnijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-12 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148, 27891673

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt profilaktisko un sociālo darbu ar nepilngadīgiem jauniešiem (turpmāk – Jaunieši); • izstrādāt un īstenot uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmas Jauniešiem ar antisociālu uzvedību; • atbalstīt Jauniešu attīstības iespējas, veicinot viņu iekļaušanos dažādos izglītības un nodarbinātības atbalsta pasākumos, sociālajos projektos vai programmās; • sadarboties, organizēt un piedalīties starpinstitūciju darba grupās, sēdēs, sanāksmēs, darba grupās, semināros; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējo kursu students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • ar darba jomu saistīto normatīvo aktu pārzināšana un izpratne to pielietošanā; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; • B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 12.jūnijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-12 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148, 27891673

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldības (turpmāk – Pašvaldība) Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā sētnieku/-ci uz nenoteiktu laiku. Darba vieta: Trikāta, Trikātas pagasts, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • veikt fiziski intensīvu darbu; • nodrošināt kārtību Trikātas ciema teritorijā - uz ielām, gājēju ietvēm, piebraucamām vietām, parku celiņiem, citās sabiedriskās vietās, pļaujot zālienu, savācot atkritumus un lapas, ziemā tīrot sniegu; • veikt palīgdarbus gan iekštelpās, gan āra darbos; • veikt citus darba pienākumus, saskaņā ar amata aprakstu; ja Tev ir: • vismaz pamatizglītība; • labas latviešu valodas zināšanas; • fiziska izturība; • iemaņas darbā ar dārza tehniku (trimmeri, zāles pļāvēju u.c.); • kompetences: augsta atbildības sajūta; spēja pielāgoties dažādām mainīgām situācijām; • prasme strādāt komandā un plānot savu laiku, kvalitatīvi veikt uzticētos darba pienākumus, pozitīva un godīga attieksme pret darbu un kolēģiem; mēs piedāvājam: • nepilnu darba laiku 34 stundas nedēļā (0,85 slodze); • pamatalgu 663,00 EUR (par 0,85 slodzi) pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • atsaucīgu kolēģu atbalstu. CV lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz e-pastu: bktapvieniba@valmierasnovads.lv, vai personīgi Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvaldē, adrese: “Kaimiņi”, Brenguļi, Brenguļu pagasts, Valmieras novads, ar norādi „Pieteikums Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvaldes sētnieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 10.jūnijam. Papildu informācija, zvanot pa tālruni: 20271362 vai 25748882. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SĒTNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Trikāta, Trikātas pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-10 Kontaktpersona: bktapvieniba@valmierasnovads.lv 20271362

Mūsu partneri