Valmieras Ziņas

Jānis Šķēps – Valmieras novada Goda pilsonis

Lasīšanas laiks: 4 min

Viņa zelts ir kustība. Zobrati, mehānismi, sistēmas – nemitīga rosība, kur sīkākā detaļa un spēja redzēt kopainu ir no svara. Viņš ir Meistars, jo spēj darbināt mehānismus nevainojamā kustībā. Un runa nav tikai par darba mūžu. Viņš zina, ka kustība ir pamatā, lai domas sakārtotos un neļautos iesūnoties, lai turpinātu redzēt, kāda nozīme mehānismā ir katrai mazākajai detaļai.

17. novembrī Valmieras novada pašvaldības apbalvojumu “Valmieras novada Goda pilsonis” saņēma ilggadējs (tagad baudot pelnītu atpūtu) SIA “VALPRO” darbinieks Jānis Šķēps.

“Vienā uzņēmumā gandrīz 70 gadi. Uzskatu, ka uzņēmums man ir kā otras mājas. Jau no sākuma man darbs patika un interesēja, gāja no rokas, meistari bija apmierināti. Esmu redzējis, kā viss mainās, attīstās. Nav pat bijusi doma par strādāšanu citur,” stāsta Jānis Šķēps. Darbu Valmieras apriņķa rūpkombinātā, kas bija SIA “VALPRO” pirmsākums, Jānis Šķēps kā atslēdznieks sāka 1955. gadā. Pēc armijas viņš atgriezās rūpkombinātā, pieredzot, kā uzņēmumā sāk ražot degvielas kannas, kā rūpkombinātu sadala, izveidojot Valmieras metālapstrādāšanas rūpnīcu (vēlāk – Valmieras ugunsdzēšanas iekārtas rūpnīca) un Valmieras mēbeļu fabriku, kā uzņēmums attīstās, kļūstot par vienu no lielākajiem metāla apstrādes uzņēmumiem Baltijas valstīs ar specializāciju metāla kannu, ugunsdzēsības aparātu korpusu un dažādu sistēmu korpusu ražošanā, jau vairāk nekā 60 gadus piedāvājot augstākās kvalitātes metāla produktus un metāla apstrādes pakalpojumus klientiem visā pasaulē.

“Mana bērnība bija kolhoza dibināšanas laiki, redzēju visas grūtības, kādas bija vecākiem, bija jādomā par izdzīvošanu. Tāpēc skolas laikā apņēmos, ka jāmācās, jāskatās, kādas vēl ir iespējas, lai var dzīvot labāk. No skolasbiedriem bijām divi, kuri izvēlējās Cēsu arodskolu, es izvēlējos apgūt atslēdznieka profesiju. Viss bija svešs, daudz bija jāmācās, uzskatu, ka pieeja bija ļoti laba – vienu dienu bija teorija, pēc tam praktiski mēģinājām izpildīt teorijā apgūto. Jāstrādā bija melnu muti, meistari bija stingri, precizitāti prasīja. Par to esmu pateicīgs, jo kopš mācību laikiem man ir apziņa, ka darbam jābūt padarītam labi, kvalitatīvi, ja nesanāk – jāpārstrādā.”

Pēc skolas absolvēšanas Jāni Šķēpu norīkoja darbam Valmieras apriņķa rūpkombinātā. “Tolaik viss bija roku darbs, ar vīli jāizdara tas, ko tagad paveic programmas. Skolā gūtās zināšanas bija tikai mazumiņš, teorija bija zināma, bet pielietošanu mācījos no lielajiem meistariem – kā labāk, kādā secībā, kādu tehnoloģiju, visus knifiņus un gudrības. Pēc tam jau to visu nodevu tālāk jaunajiem darbiniekiem. To, ko es darīju, to vairs nedarīs neviens tehnikas attīstības dēļ. Štances taisīju, matricas, ar frēzmašīnu precīzi darbi, lai atslēdzniekam mazāk vīlēšanas. Precizitāte bija ļoti svarīga, viss jāievēro līdz simtdaļām, lai detaļa sanāktu kvalitatīva un viss teicami darbotos. Katra kustība, var teikt, ir zināma nervu bendēšana, ja ierāvi mazu robiņu matricā, jāsāk no sākuma, jo no mana darba bija atkarīgs, cik kvalitatīvi būs nākamie posmi, un tas viss bija roku darbs.”

Jautāts par atpūtu, Jānis nedomājot atbild, ka kustība ir vislabākā atpūta, galvas izvēdināšana un veselības veicinātāja. “Visa ģimene esam sportiski. Slēpošana, riteņbraukšana, skriešana, motosports bija iecienīts sporta veids mūsu ģimenē. Savulaik piedalījos ikgadējās riteņbraukšanas sacensībās ar posmiem dažādās Latvijas vietās. Rezultāts man nav tik svarīgs, galvenais ir process, muskuļu izkustināšana. Tāpēc liels prieks, ka esam varējuši kustības prieku nodot bērniem un viņi to tālāk jau nodod mazbērniem. Visiem iesaku būt aktīviem, kaut vai regulāras pastaigas, mierīga paslēpošana ziemā. Tas palīdz gan fiziskajai, gan garīgajai veselībai.”

Jānis Šķēps ir pierādījis sevi kā  sava aroda Meistaru, kurš izskolojis un savas prasmes un zināšanas nodevis neskaitāmiem topošajiem speciālistiem. Daudzi kļuvuši par augstas klases savas jomas profesionāļiem. Jāņa Šķēpa mūža ieguldījums uzņēmuma un novada izaugsmei, lojalitāte, uzticība un patriotisms ir īstas vērtības, kas kalpos par iedvesmu un pamatu turpmākai uzņēmuma un novada izaugsmei.

“Ja tā padomā, tas tiešām ir brīnumaini, ka 70 gadi nostrādāti, bet vienmēr esmu pienākumus veicis ar prieku, man patika mans darbs, iespējams, tāpēc ir sajūta, ka vēl varētu turpināt. Bet jāmāk arī pielikt punktu, ceru vēl paceļot, kustēties, cik vien var, bērniem, mazbērniem jāpalīdz, jāmācās arī atpūsties, veltīt laiku sev. Lepojos ar garo un jēgpilno darba mūžu, ka varēju pienākumus veikt tik ilgi. Jā, ja man jāsaka, ar ko lepojos, tad teiktu – ar darba mīlestību. Jo darbs cilvēku dara labāku.”

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt sociālo darbu ar pilngadīgām personām un personu grupām Pašvaldības administratīvajā teritorijā; • sniegt profesionālu un kvalitatīvu atbalstu sociālo problēmu risināšanā; • apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus sociālo gadījumu risināšanā; • vadīt sociālā gadījuma procesu un dokumentēt to atbilstoši sociālā gadījuma vadības prasībām; • organizēt resursu tīkla apzināšanu un nepieciešamo resursu piesaisti; • strādāt komandā ar kolēģiem un sekmēt aktīvu sadarbību ar Pašvaldības Sociālo lietu pārvaldes, bāriņtiesas un citu institūciju pārstāvjiem; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējo kursu students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas; empātijas, klausīšanās prasmes; laipnība un iejūtība; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli, augsta atbildības sajūta; laba stresa noturība; • labas iemaņas darbā ar datoru; • B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā darbinieka amatam” līdz 2026.gada 12.jūnijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-12 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148, 27891673

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā Sociālo lietu pārvaldes struktūrvienībā “Sociālā darba nodaļa” sociālo darbinieku/-ci (uz nenoteiktu laiku). Ja Tev ir vēlme: • veikt profilaktisko un sociālo darbu ar nepilngadīgiem jauniešiem (turpmāk – Jaunieši); • izstrādāt un īstenot uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmas Jauniešiem ar antisociālu uzvedību; • atbalstīt Jauniešu attīstības iespējas, veicinot viņu iekļaušanos dažādos izglītības un nodarbinātības atbalsta pasākumos, sociālajos projektos vai programmās; • sadarboties, organizēt un piedalīties starpinstitūciju darba grupās, sēdēs, sanāksmēs, darba grupās, semināros; un ja Tev ir: • otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība sociālajā darbā, karitatīvajā sociālajā darbā (vai esi pēdējo kursu students/-e ar plānoto iegūstamo profesionālo bakalaura grādu sociālajā darbā un sociālā darbinieka kvalifikāciju); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • ar darba jomu saistīto normatīvo aktu pārzināšana un izpratne to pielietošanā; • kompetences: ļoti labas organizatoriskās un saskarsmes spējas, empātijas un klausīšanās prasme; precizitāte, augsta atbildības sajūta; prasme strādāt individuāli un komandā; spēja ātri un patstāvīgi pieņemt lēmumus nestandarta situācijās; spēja argumentēt savu viedokli; • labas iemaņas darbā ar datoru; • B kategorijas autovadītāja tiesības; mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 1258 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 1310 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”) un augstākās izglītības dokumenta kopiju lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv, vai personīgi Valmieras novada pašvaldības Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras novads, ar norādi „Sociālā/-ās darbinieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 12.jūnijam. Tālrunis papildu informācijai: 64207148 vai 27891673. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SOCIĀLAIS DARBINIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-12 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148, 27891673

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldības (turpmāk – Pašvaldība) Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvalde (turpmāk – Pārvalde) aicina darbā sētnieku/-ci uz nenoteiktu laiku. Darba vieta: Trikāta, Trikātas pagasts, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • veikt fiziski intensīvu darbu; • nodrošināt kārtību Trikātas ciema teritorijā - uz ielām, gājēju ietvēm, piebraucamām vietām, parku celiņiem, citās sabiedriskās vietās, pļaujot zālienu, savācot atkritumus un lapas, ziemā tīrot sniegu; • veikt palīgdarbus gan iekštelpās, gan āra darbos; • veikt citus darba pienākumus, saskaņā ar amata aprakstu; ja Tev ir: • vismaz pamatizglītība; • labas latviešu valodas zināšanas; • fiziska izturība; • iemaņas darbā ar dārza tehniku (trimmeri, zāles pļāvēju u.c.); • kompetences: augsta atbildības sajūta; spēja pielāgoties dažādām mainīgām situācijām; • prasme strādāt komandā un plānot savu laiku, kvalitatīvi veikt uzticētos darba pienākumus, pozitīva un godīga attieksme pret darbu un kolēģiem; mēs piedāvājam: • nepilnu darba laiku 34 stundas nedēļā (0,85 slodze); • pamatalgu 663,00 EUR (par 0,85 slodzi) pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • atsaucīgu kolēģu atbalstu. CV lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz e-pastu: bktapvieniba@valmierasnovads.lv, vai personīgi Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvaldē, adrese: “Kaimiņi”, Brenguļi, Brenguļu pagasts, Valmieras novads, ar norādi „Pieteikums Brenguļu, Kauguru un Trikātas apvienības pārvaldes sētnieka/-ces amatam”, līdz 2026.gada 10.jūnijam. Papildu informācija, zvanot pa tālruni: 20271362 vai 25748882. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SĒTNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Trikāta, Trikātas pag., Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Valsts pārvalde Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-06-10 Kontaktpersona: bktapvieniba@valmierasnovads.lv 20271362

Mūsu partneri