Valmieras Ziņas

Ar interaktīvās cilpošanas spēles palīdzību jaunieši tiks aicināti izprast aprites ekonomikas pamatprincipus

Lasīšanas laiks: 3 min

“Daibes ilgtspējas centrs” sadarbībā ar dabas un tehnoloģiju parku URDA uzsākuši darbu pie sava jaunākā projekta “Dod pieci! Esi apritē!” izstrādes, kas šī gada laikā ļaus realizēt virkni ar pasākumiem, aktualizējot aprites ekonomikas pamatprincipu izpratni jauniešos, portālu “Valmieras Ziņas” informēja “Daibes ilgtspējas centrs” pārstāvji.

Ar “Latvijas vides aizsardzības fonds” atbalstu “Daibes ilgtspējas centrs” pērnā gada izskaņā uzsācis darbu pie sava jaunākā projekta “Dod pieci! Esi apritē!”. Projektā plānotās aktivitātes vērstas uz sistemātiski izglītojošu un atraktīvu darbību, lai ar īpaši izstrādātu nodarbību, interaktīvās spēles un vizuālo materiālu palīdzību turpinātu izglītot jauniešus par aprites ekonomiku, attīstot kritisko domāšanu un pētniecības prasmes.

SIA “ZAAO” Dabas un tehnoloģiju parka “URDA” vadītāja Arita Smalkā – Boriseviča norāda, ka centra galvenais uzdevums ir sabiedrības izglītošana dažādos jautājumos, kas saistīti ar ilgtspējīga un videi draudzīga dzīvesveida aktualizēšanu. Biedrība, kura savā pastāvēšanas laikā īstenojusi vairākus veiksmīgus projektus gan bērniem un jauniešiem, gan pieaugušajiem, arvien meklē jaunas iespējas, kā pievērst uzmanību šobrīd tik aktuālajām vides tēmām.

“Šī projekta ietvaros kopā ar CILPO.LV komandu izstrādāsim interaktīvu spēli “Cilpo apritīgi”, kas jauniešiem ļaus izkustēties, būt dabā un caur asprātīgu un izglītojošu jautājumu (cilpu) palīdzību uzzināt to, ko pamainīt savos paradumos, lai ikdienā darbotos līdz ar aprites ekonomikas pamatprincipiem. 2021.gadā realizētais projekts „Radi, lieku neradot!” uzskatāmi parādīja, cik šī tēma ir svarīga arī pašiem jauniešiem un cik būtiski par to ir runāt atraktīvā un viņiem saprotamā veidā. Esmu gandarīta, ka iesākto varēsim turpināt, izstrādātajiem materiāliem  – komiksiem, spēlēm, papildinātajai realitātei, video un infografikiem, pievienojot arī interaktīvu spēli un īpašus stendus. Materiālus veidojam tā, lai pedagogi tos varētu integrēt jebkurā mācību priekšmetā, atbalstot kompetenču pieeju izglītībā,” tā  SIA “ZAAO” Dabas un tehnoloģiju parka “URDA” vadītāja Arita Smalkā – Boriseviča.  

Šī projekta ietvaros tiks izstrādāta arī lielformāta spēle –  stends, kas atainos konkrēta produkta – ābola – dzīves ciklu. Ābols ir Latvijas sezonālais auglis, kas uzskatāmi ļaus saprast, kādi procesi un resursi tiek iekļauti un patērēti līdz tam brīdim, kamēr tas nonāk veikalā. Stends būs pārvietojams un ērti lietojams, lai izmantotu mācību procesa laikā. Tiks izstrādāts arī interaktīvs makets, kurš aktualizēs transporta piesārņojumu un pārvietošanās alternatīvas. Izmantojot īpašo ZAAO autobusu, plānots realizēt arī vairākas izbraukuma nodarbības. Projekts noslēgsies ar klātienes pasākumu jauniešiem, kurš ietvers dažādas aktivitātes – atkritumu poligona iepazīšanu, lekcijas, diskusijas un ražotāju pieredzes stāstus par resursu patēriņu un izmantošanu. Projektu paredzēts īstenot līdz 2023. gada beigām.

Biedrības veiktajām aktivitātēm iespējams sekot līdzi:  www.urda.lv, FB: urda.lv, INST: urda_dtp .

Projektu ,, Dod pieci! Esi apritē!” (projekta reģistrācijas Nr. 1-08/89/2022) finansē “Latvijas vides aizsardzības fonds”, realizē ,,Daibes ilgtspējas centrs” sadarbībā ar dabas un tehnoloģiju parku URDA.

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Ēdināšanas uzņēmums SIA "FRISTAR" meklē bufetnieku/-ci Valmieras Valsts ģimnāzijas ēdināšanas blokā, Pāvila Rozīša ielā 40, Valmierā. Reģ.Nr. 40003658252 Darbs tikai darba dienās no 7.00 līdz 16.00. Vakari, nedēļas nogales un svētki vienmēr brīvi atpūtai. Atalgojums no 5,80 EUR/h pirms nodokļu nomaksas. Pienākumi: ēdiena porcionēšana; darbs ar kases aparātu un ar to saistītā dokumentācija tīrības un kārtības uzturēšana sadales zonā; vienkāršu darbu veikšana virtuvē (piedevu salātu gatavošana, desertu dzērienu porcionēšana vitrīnā u. tml.). Piedāvājam: stabilu darba vietu; sociālās garantijas; algas likmi no 5, 80 EUR/h (bruto); veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika; izaugsmes iespējas; komandas saliedēšanas un atpūtas pasākumus kopā ar kolēģiem; bezmaksas ēdināšanu darba vietā. Pieteikties, sūtot CV uz e- pastu: personals@fristar.lv Profesija: ĒDINĀŠANAS UZŅĒMUMA KASIERIS-PĀRDEVĒJS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Pāvila Rozīša iela 40, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ēdināšana / Pārtikas rūpniecība Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-09-30 Darba sākšanas datums: 2026-09-03 Kontaktpersona: Gerda Grīsle Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

SIA “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS” aicina savā komandā kolēģi uz nenoteiktu laiku  SANTEHNIĶI Galvenie darba pienākumi: • ūdensvadu un kanalizācijas tīklu, siltumapgādes sistēmu apkalpošana • sanitārtehnisko iekārtu uzstādīšana un apkalpošana • ūdens skaitītāju nomaiņa, ierīkošana un uzstādīšana • citu santehnisko darbu veikšana Prasības kandidātiem: • vēlama praktiska darba pieredze santehniķa darbā, būvniecībā • profesionālās kvalifikācijas apliecība vai cits specialitāti apliecinošs izglītības dokuments tiks uzskatīts par priekšrocību • izpratne par ēku tehnisko aprīkojumu (siltumapgāde, ūdensvads un kanalizācija) • prasme kontaktēties ar cilvēkiem • B kategorijas autovadītāja apliecība • valsts valodas zināšanas ne mazākas kā pamata līmenī (A2) Piedāvājam: • dinamisku darbu vienā no lielākajiem namu pārvaldīšanas uzņēmumiem Vidzemē • stabilu atalgojumu no EUR 1290 – 1595 (bruto) mēnesī atkarībā no paveiktā darba, pieredzes un prasmēm • piemaksas par darbu dežūrā • veselības apdrošināšanu pēc nostrādātiem 6 mēnešiem • nelaimes gadījumu apdrošināšanu pēc nostrādātiem 3 mēnešiem • labumu grozu atbilstoši koplīgumam • līdzmaksājumu sporta aktivitātēm • nepieciešamības gadījumā uzņēmums var nodrošināt īres tiesības darbiniekam uzņēmuma īpašumā esošajos īres namos Pieteikties līdz 2026.gada 30.septembrim, sūtot CV elektroniski uz Personals@v-nami.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS”, Semināra iela 2a, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Sazināsimies tikai ar tiem pretendentiem, kurus aicināsim uz pārrunām. Tālrunis informācijai: 28329013. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti šīs atlases konkursa ietvaros. Datu pārzinis ir Sabiedrība ar ierobežotu atbildību “VALMIERAS NAMSAIMNIEKS”, Semināra iela 2a, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Profesija: SANTEHNIĶIS Darba vietas adrese: LATVIJA, Semināra iela 2A, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Pakalpojumi Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-09-30 Kontaktpersona: CV sūtīt uz e- pastu: personals@v-nami.lv

VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca”, reģistrācijas Nr. 50003408181, ārstniecības iestādes kods 941800004, aicina darbā APKOPĒJU. Aicinām mūsu komandai pievienoties apkopēju darbam stacionāra nodaļās. Darba līgums tiek slēgts uz nenoteiktu laiku. Darba vieta – Valkas iela 11, Strenči, Valmieras novads. Darba laiks – normālais darba laiks. Darba pienākumi veikt nodaļas telpu tīrīšanas, uzkopšanas un dezinfekcijas darbus atbilstoši higiēniskā un pretepidēmiskā režīma plāna prasībām; pareizi lietot, uzturēt darba kārtībā un uzglabāt darbam nepieciešamo uzkopšanas inventāru un līdzekļus; ievērot darba aizsardzības, higiēnas, infekciju kontroles un uzkopšanas līdzekļu lietošanas prasības. Prasības godprātīga attieksme pret darbu un augsta atbildības sajūta; spēja darbu veikt rūpīgi, kvalitatīvi un noteiktajā laikā; spēja strādāt patstāvīgi un komandā; valsts valodas prasme normatīvajos aktos noteiktajā apjomā. Piedāvājam stundas tarifa likme – 5.84 EUR bruto un slimnīcā noteikto piemaksu par darbu, kas saistīts ar īpašu risku; darbam nepieciešamās apmācības; atsaucīgus un profesionālus kolēģus; sakārtotu darba vidi un labus darba apstākļus; motivējošu labumu grozu atbilstoši darba koplīgumam un slimnīcā noteiktajai kārtībai; veselības apdrošināšanas polisi pēc 6 nostrādātiem mēnešiem. Pretendenti aicināti pieteikties līdz 2026. gada 15.septembrim, nosūtot dzīvesgājuma aprakstu (CV) uz e-pasta adresi vakances@strencupns.lv ar norādi “Apkopēja vakance”. Jautājumu gadījumā lūdzam sazināties ar VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca” personāla vadītāju Svetlanu Karaņikovu, tālr. 25480530. 1) Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi. 2) Personas datu apstrādes pārzinis ir VSIA “Strenču psihoneiroloģiskā slimnīca”, kontaktinformācija: Valkas ielā 11, Strenčos, Valmieras novadā, LV -4730, e-pasts: info@strencupns.lv. Papildu informāciju par personas datu apstrādi jūs varat iegūt interneta mājas lapā: https://strencupns.lv/ Profesija: APKOPĒJS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valkas iela 11, Strenči, Valmieras nov. Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-09-15 Kontaktpersona: CV sūtīt uz e- pastu: vakances@strencupns.lv

Mūsu partneri