Valmieras Ziņas

VUGD reaģēšanā uz notikumiem pāries uz riskos balstītu pieeju

Lasīšanas laiks: 3 min

Otrdien, 11. augustā, Ministru kabinets pieņēma noteikumus “Kārtība, kādā Valsts ugunsdzēsības un glābšanas dienests veic un vada ugunsdzēsības un glābšanas darbus”, pilnveidojot līdzšinējo Valsts ugunsdzēsības un glābšanas dienesta (VUGD) reaģēšanas kārtību. VUGD arī turpmāk reaģēs uz izsaukumiem un dosies palīgā iedzīvotājiem tāpat kā līdz šim. Izmaiņas galvenokārt skar to, kā turpmāk tiks vērtēts ekipāžu ierašanās laiks un ilgtermiņā plānoti VUGD resursi, portālu “Valmieras Ziņas” informēja Iekšlietu Ministrijas Stratēģiskās komunikācijas departaments.

Līdz šim VUGD apakšvienību ierašanās laiks notikuma vietā bija sasaistīts galvenokārt ar to, vai konkrētajā valstspilsētā, pilsētā vai ciemā atrodas VUGD daļa vai postenis. Vietās, kur atradās VUGD daļa vai postenis, bija noteikts astoņu minūšu ierašanās laiks, bet pārējās teritorijās – 23 minūtes.

Jaunā kārtība šo pieeju maina – turpmāk par pamatu tiks ņemti faktiskie ugunsdrošības un civilās aizsardzības riski konkrētajā teritorijā. Tas nozīmē, ka VUGD resursu plānošana būs balstīta nevis tikai administratīvajās robežās vai vēsturiski izveidotajā daļu un posteņu izvietojumā, bet tajā, kur un kādi apdraudējumi pastāv un kādas reaģēšanas spējas konkrētajā teritorijā ir nepieciešamas.

“Iedzīvotājiem ir jābūt pārliecībai, ka ārkārtas situācijā palīdzība būs pieejama ātri un neatkarīgi no tā, kurā Latvijas vietā tā nepieciešama. Tāpēc VUGD reaģēšanas spējas turpmāk plānosim, balstoties uz reālajiem riskiem konkrētajā teritorijā, nevis tikai vēsturiski izveidoto struktūrvienību izvietojumu. Tas ļaus mērķtiecīgāk izmantot dienesta resursus un stiprināt reaģēšanas spējas vietās, kur tās ir visvairāk nepieciešamas,” uzsver iekšlietu ministrs Jānis Dombrava.

Pieņemtās izmaiņas maina tikai pieeju plānošanā. Iedzīvotājiem tas nenozīmē, ka VUGD uz izsaukumiem reaģēs citādi vai ka palīdzība kļūs mazāk pieejama. VUGD pakalpojumu pieejamība tiks saglabāta līdzšinējā apjomā un kvalitātē, saglabājot vidējo ierašanās laiku notikuma vietā – 15 minūtes.

Arī turpmāk pēc ziņojuma saņemšanas uz vienoto ārkārtas palīdzības izsaukumu numuru 112, uz notikuma vietu tiks nosūtīta brīvā VUGD apakšvienība, kas tajā brīdī atrodas vistuvāk notikuma vietai. Tā ne vienmēr būs ekipāža no ģeogrāfiski tuvākās VUGD daļas vai posteņa – tuvāk var atrasties, piemēram, ekipāža, kas atgriežas no cita izsaukuma vai piedalās mācībās. Šāds princips jau tiek izmantots praksē, bet tagad tas ir skaidri nostiprināts arī noteikumos.

Savukārt, ja vienlaikus būs saņemti vairāki izsaukumi, vispirms resursi tiks novirzīti uz notikumiem, kuros ir lielāks apdraudējums cilvēku veselībai vai dzīvībai. Uz pārējiem notikumiem tiks nosūtītas nākamās tuvākās pieejamās apakšvienības.

Līdz ar jauno noteikumu pieņemšanu būtiskākā izmaiņa ir iespēja VUGD savas reaģēšanas spējas plānot, balstoties uz vienotiem datiem par riskiem visā Latvijas teritorijā. Risku kartēšana ļaus izvērtēt, kurās teritorijās ir augstāks ugunsdrošības un civilās aizsardzības risks un attiecīgi nepieciešamas lielākas vai ātrāk pieejamas reaģēšanas spējas.

Šāda pieeja dos pamatu arī turpmāk vērtēt VUGD resursu, apakšvienību, daļu un posteņu izvietojumu – nevis tikai pēc tā, kāda struktūra konkrētajā vietā ir izveidojusies līdz šim, bet pēc faktiskajiem riskiem un nepieciešamajām reaģēšanas spējām. Risku novērtējums ir saistīts arī ar pakāpenisku VUGD infrastruktūras un jaunu Katastrofu pārvaldības centru attīstību.

Vienlaikus ugunsgrēku dzēšanā un glābšanas darbos, ja tas būs nepieciešams atbilstoši notikuma raksturam, VUGD arī turpmāk varēs iesaistīt citus dienestus un organizācijas, tostarp pašvaldību ugunsdzēsības organizācijas, komercsabiedrību ugunsdzēsības un glābšanas organizācijas un brīvprātīgo ugunsdzēsēju organizācijas.

Tādējādi jaunā kārtība nemaina VUGD pienākumu reaģēt uz notikumiem, bet rada pamatu tam, lai reaģēšanas spējas visā Latvijā turpmāk varētu plānot mērķtiecīgāk – vairāk resursu un atbilstošas reaģēšanas spējas paredzot tur, kur, balstoties uz risku novērtējumu, tās ir visvairāk nepieciešamas.

Aktuālais jautājums

Kā vērtē Valmieras apzaļumošanu, puķu dobes, rotācijas apļu stādījumus vasaras sezonā?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Mazsalacas pirmsskolas izglītības iestāde “Dārziņš” aicina darbā pirmsskolas izglītības sporta skolotāju (profesijas klasifikatora kods 2342 03) uz noteiktu laiku. Ja Tev ir vēlme: īstenot pirmsskolas izglītības satura apguvi veselības un fiziskās aktivitātes mācību jomā; nodrošināt veiksmīgu profesionālu sadarbību ar skolotājiem un izglītojamo vecākiem; plānot pedagoģisko darbu saskaņā ar pirmsskolas izglītības iestādes nolikumu un pirmsskolas audzināšanas galvenajiem darba virzieniem; organizēt mācību darbu bērnu fizisko un intelektuālo spēju attīstīšanai; izvērtēt un analizēt savu pedagoģisko darbu ar bērniem un sniegt atskaiti par paveikto; un ja Tev ir: augstākā izglītība pedagoģijā (atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”) ar kvalifikāciju – pirmsskolas izglītības sporta skolotājs vai students augstākās izglītības studiju programmā – pirmsskolas izglītības sporta skolotājs; valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; kompetences: spēja patstāvīgi plānot un organizēt darbu, atbildības sajūta, disciplinētība, precizitāte, spēja argumentēt pieņemtos lēmumus, komunikācijas prasme, spēja analizēt un risināt konfliktsituācijas, saglabāt konfidencialitāti un toleranci; par priekšrocību tiks uzskatītas tiesības vadīt peldētapmācības nodarbības; mēs piedāvājam: atbildīgu, interesantu un radošu darbu; darba laiku līdz 28 stundām (0,7 likmes) nedēļā; atalgojumu atbilstoši 2016.gada 05.jūlija Ministru kabineta noteikumiem Nr.445 “Par pedagogu darba samaksu”, 1096,20 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas; darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam. CV un motivācijas vēstuli līdz 2026.gada 24.augustam, sūtīt uz e-pastu darzins@valmiera.edu.lv, vai iesniedzot personīgi adresē: Parka iela 14, Mazsalaca, Valmieras novads. Tālruņa numurs papildu informācijai: 27871920. Profesija: PIRMSSKOLAS IZGLĪTĪBAS SPORTA SKOLOTĀJS Darba vietas adrese: LATVIJA, Parka iela 14, Mazsalaca, Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-08-24 Kontaktpersona: darzins@valmiera.edu.lv 27871920

Valmieras Dizaina un mākslas vidusskola (turpmāk – Skola) aicina darbā direktora vietnieku izglītības jomā (profesionālās ievirzes un interešu izglītības jautājumos) (1,0 slodze) uz nenoteiktu laiku. Darba vieta: . Darba devējs: Valmieras novada pašvaldība – Valmieras Dizaina un mākslas vidusskola, reģ. Nr. 90000043403. Galvenie amata pienākumi: plānot, vadīt un pārraudzīt profesionālās ievirzes un interešu izglītības programmu īstenošanu un attīstību atbilstoši Skolas kā Mākslu izglītības kompetences centra attīstības virzieniem; pārraudzīt mācību procesa organizāciju un kvalitāti, tai skaitā nodarbību, konsultāciju, pārbaudījumu, darbu skašu un citu ar izglītības programmu īstenošanu saistītu procesu norisi; vadīt un pārraudzīt metodisko darbu, veicinot vienotu pieeju mācību kvalitātei, vērtēšanai, individualizācijai, radošuma attīstībai un izglītojamo izaugsmei; pārraudzīt audzināšanas darbu, veicinot savlaicīgu atbalstu izglītojamajiem un cieņpilnu sadarbību ar viņu likumiskajiem pārstāvjiem; pārraudzīt izglītojamo dalību konkursos, skatēs, izstādēs un citās radošās aktivitātēs, kā arī analizēt rezultātus un sniegt priekšlikumus mācību procesa pilnveidei, un ja Tev ir: augstākā izglītība atbilstoši Ministru kabineta noteikumu Nr. 569 prasībām; vismaz trīs gadu darba pieredze izglītības jomā, vēlams profesionālās ievirzes, interešu izglītības, kultūrizglītības, metodiskā darba vai izglītības procesa vadības jomā; izpratne par profesionālās ievirzes un interešu izglītības programmu īstenošanu, mācību procesa organizāciju, vērtēšanu un izglītības kvalitātes pilnveidi; prasme plānot, vadīt un pārraudzīt izglītības procesu, metodisko darbu un izglītojamo atbalsta procesus; prasme analizēt datus, sagatavot secinājumus un pamatotus priekšlikumus; labas sadarbības, komunikācijas, vadības un problēmsituāciju risināšanas prasmes; prasme lietot amata pienākumu veikšanai nepieciešamās informācijas sistēmas un digitālos rīkus; angļu valodas zināšanas amata pienākumu veikšanai nepieciešamajā līmenī, tai skaitā profesionālās informācijas izmantošanai; valsts valodas prasme normatīvajos aktos noteiktajā apjomā; atbilstība Izglītības likumā un Bērnu tiesību aizsardzības likumā noteiktajām prasībām; patstāvība, iniciatīva, precizitāte, augsta atbildības sajūta, analītiskā domāšana un spēja strādāt komandā, mēs piedāvājam: pilnas slodzes darbu uz nenoteiktu laiku; mēnešalgu no 1876,50 EUR pirms nodokļu nomaksas par pilnu darba slodzi – 40 stundām nedēļā; precīzs mēnešalgas apmērs tiks noteikts atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr. 445, apstiprinātajam finansējumam un pedagogu tarifikācijai; darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas un citus labumus atbilstoši normatīvajos aktos noteiktajam; elastīgu darba organizāciju, tai skaitā iespēju vienu dienu nedēļā strādāt attālināti, saskaņojot ar direktori un ņemot vērā amata pienākumu izpildi; iespējas piedalīties profesionālās pilnveides un sadarbības aktivitātēs; radošu, dinamisku un profesionālu darba vidi. CV (vēlams Europass formātā) un motivācijas vēstuli lūdzam nosūtīt līdz 2026. gada 23. augustam uz e-pasta adresi esenija.lielbarde@valmiera.edu.lv, e-pasta temata laukā norādot “Direktora vietnieks izglītības jomā (profesionālās ievirzes un interešu izglītības jautājumos)”. Papildu informācija: Skolas direktore Esēnija Lielbārde, tālr. 25524885. Profesija: SKOLAS DIREKTORA VIETNIEKS /PRIEKŠNIEKA VIETNIEKS Darba vietas adrese: LATVIJA, Purva iela 12, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2026-08-23 Kontaktpersona: esenija.lielbarde@valmiera.edu.lv 25524885

Mūsu partneri