Valmieras Ziņas

“Valmieras stikla šķiedras” ASV meitasuzņēmuma ražotne par 17,5 miljoniem ASV dolāru pārdota “Saint-Gobain”

Lasīšanas laiks: 4 min

AS “Valmieras stikla šķiedra” ASV meitasuzņēmuma “P-D Valmiera Glass USA Corp.” ražotne par 17,5 miljoniem ASV dolāru pārdota uzņēmumam “Saint-Gobain Adfors America, Inc.”, teikts paziņojumā biržai “Nasdaq Riga”.

Darījums pabeigts otrdien, 2.jūnijā.

Šā gada 3.martā, ASV meitasuzņēmums parakstīja aktīvu pārdošanas līgumu ar uzņēmumu “Saint-Gobain Adfors America, Inc.” par būtībā visu pirmās un otrās fāzes aktīvu pārdošanu. Kopējā pirkuma summa ir 17 500 000 ASV dolāru plus papildu atlīdzība saskaņā ar aktīvu pārdošanas līgumu.

ASV meitasuzņēmums no otras līgumslēdzēja puses saņēma maksājumu pilnā apmērā 2.jūnijā, un tajā pašā dienā “P-D Valmiera Glass USA Corp.” aktīvi pilnībā nodoti “Saint-Gobain Adfors America, Inc.” īpašumā.

Jau ziņots, ka “Valmieras stikla šķiedra” ar grozījumiem tiesiskās aizsardzības procesa (TAP) plānā apņēmusies līdz šī gada beigām nodrošināt ASV meitasuzņēmuma pārdošanu. Iepriekšējā TAP plānā ASV meitasuzņēmuma pārdošana bija plānota līdz 31.martam.

TAP plāna grozījumos teikts, ka “Valmieras stikla šķiedra” apņemas turpināt veicināt ASV meitassabiedrības mantas pārdošanas procesu un nodrošināt, ka ne vēlāk kā līdz 2020.gada 31.decembrim nodrošināto kreditoru galvenā prasījuma izpildei no ASV meitassabiedrības mantas atsavināšanas tiks izlietota mantas pārdošanas summa ne mazāk kā 17 500 000 ASV dolāru apmērā, vai arī naudas līdzekļi mazākā apmērā, ja nodrošinātie kreditori tam ir rakstveidā piekrituši.

Plānā šā gada pavasarī paredzētie pamatsummas maksājumi nodrošinātājiem kreditoriem atlikti uz laiku līdz 2021.gada 31.oktobrim. TAP īstenošanas laikā uzņēmums maksās atlīdzību par nodrošināto kreditoru tiesību ierobežošanu TAP laikā, kā arī komisijas maksu par spēkā esošo galvojumu izmantošanu.

TAP plāna grozījumos teikts, ka “Valmieras stikla šķiedra” līdz 2020.gada 30.novembrim piesaista finansējums līdz desmit miljoniem eiro, lai nodrošinātu uzņēmuma ilgtspējīgas ekonomiskās aktivitātes, to skaitā finansējumu kapitālieguldījumam.

Ar grozījumiem tiek prognozēts, ka “Valmieras stikla šķiedras” ieņēmumi TAP īstenošanas periodā būs 174 188 286 eiro. TAP īstenošanas laikā plānotie kopējie uzņēmuma izdevumi būs 168 745 021,87 eiro.

Plānā paredzētās metodes un maksājumu grafiks attiecībā pret nenodrošinātajiem kreditoriem un saistītajām personām paliek nemainīgs.

Uzņēmumam TAP plāna grozījumi bija nepieciešami, jo “Valmieras stikla šķiedra” nav īstenojusi TAP plānā paredzētās apņemšanās ne vēlāk kā līdz 31.martam pārdot tai piederošās kapitāla daļas ASV meitassabiedrībā un/vai nodrošināt tās ieķīlātās mantas atsavināšanu un/vai piesaistīt finanšu līdzekļus no trešajām personām par kopējo naudas summu, kas nebūs mazāka par 35 miljoniem eiro un līdz 31.martam nodrošināt papildu naudas līdzekļu piesaisti piecu miljonu apmērā.

“Valmieras stikla šķiedra” informē, ka ir veikusi TAP plānā paredzētos maksājumus visiem nenodrošinātajiem kreditoriem plānā noteiktajos apmēros un termiņos, savukārt, ar nodrošinātajiem kreditoriem ir vienojusies par plānā paredzēto janvāra un februāra galveno prasījumu maksājumu atlikšanu uz 2021.gada 31.oktobri.

“Valmieras stikla šķiedra”, sadarbojoties ar nodrošinātajiem kreditoriem, šobrīd ir TAP plāna grozījumu izstrādes beigu stadijā, un plāno izsūtīt plāna grozījumus visiem kreditoriem iespējami īsos termiņos. Plāna grozījumi pēc būtības skars tikai atsevišķas TAP plāna sadaļas, kas skar saistību izpildi pret nodrošinātajiem kreditoriem. Savukārt maksājumu saistību izpildes apmērs un termiņi pret nenodrošinātajiem kreditoriem netiks mainīti.

“Valmieras stikla šķiedra” pamato nepieciešamību ieviest iepriekš minētās izmaiņas TAP plānā sakarā ar to, ka 2020.gada 14.janvārī “Valmieras stikla šķiedra” sasauca ārkārtas akcionāru sapulci, kurā tika plānots pieņemt lēmumu par konvertējamo obligāciju emisiju, tādā veidā īstenojot TAP plānā ietverto pienākumu par finanšu līdzekļu piesaisti. Sabiedrības vairākuma akcionāri 2020.gada 29.janvārī paziņoja, ka ir uzsākuši darījuma sarunas ar potenciālajiem investoriem par “Valmieras stikla šķiedras” stratēģisko nākotni.

Ņemot vērā jaunos apstākļus, lēmums par konvertējamo obligāciju emisiju, kas ierosināts pieņemšanai ārkārtas akcionāru sapulcē 14.februārī, paralēli sarunām ar potenciālajiem investoriem nevarēja tikt pieņemts, tādēļ 31.janvārī “Valmieras stikla šķiedra” atcēla izziņoto sapulci.

ASV meitassabiedrības mantas atsavināšanas procesā mantas pārdošanas līgums tika parakstīts tikai 2.martā. Mantas pārdošanas darījuma izpilde ir atkarīga no ASV tiesas apstiprinājuma, kuru plānots saņemt aprīlī. Līdz ar to naudas līdzekļi no ASV meitassabiedrības mantas nevarēja tikt iegūti līdz TAP plānā noteiktajam termiņam – 31.martam.

“Valmieras stikla šķiedra” skaidro, ka TAP plāna grozījumi netiks veikti pamatojoties uz pašreizējo Covid-19 situāciju, tomēr TAP plānā tiks ņemti vērā un ietverti situācijas apstākļi un to ietekme.

LETA jau ziņoja, ka Vidzemes rajona tiesa 2019.gada 18.oktobrī apstiprināja “Valmieras stikla šķiedras” tiesiskās aizsardzības procesa pasākumu plānu. Kompānija nonākusi finansiālās grūtībās saistībā ar ražotnes izveidi ASV.

“Valmieras stikla šķiedras” ASV meitasuzņēmums “P-D Valmiera Glass USA Corp.” 2020.gada 2.martā ir parakstījis līgumu ar uzņēmumu “Saint-Gobain Adfors America, Inc.” par būtībā visu Dublinā, Džordžijas štatā, ASV esošo aktīvu pārdošanu. Kopējā darījuma summa ir 17,5 miljoni ASV dolāru (15,727 miljoni eiro) plus papildu atlīdzība saskaņā ar aktīvu pirkuma līgumu.

“Valmieras stikla šķiedra” koncerns 2018.gadā strādāja ar 114,245 miljonu eiro apgrozījumu, kas ir par 9,2% mazāk nekā 2017.gadā, un cieta zaudējumus 114,711 miljonu eiro apmērā pretstatā peļņai gadu iepriekš. Kompānijas revidents – “KPMG Baltics” – atteicies sniegt atzinumu par koncerna finanšu pārskatu.

“Valmieras stikla šķiedras” koncernu veido “Valmieras stikla šķiedra” un trīs tās meitassabiedrības – “Valmiera Glass UK Ltd.” Apvienotajā Karalistē, kā arī “P-D Valmiera Glass USA Corporation” un “Valmiera Glass USA Trading Corp.” ASV. “Valmieras stikla šķiedras” akcijas kotē biržas “Nasdaq Riga” otrajā sarakstā.

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

AS "Sadales tīkls" (reģistrācijas Nr.40003857687) nodrošina elektroenerģijas savienojumu vairāk nekā 790 000 klientu pieslēgumu visā Latvijā. Mēs ilgtermiņā rūpējamies par droša, vieda un efektīva elektrotīkla attīstību, lai nodrošinātu klientiem kvalitatīvu elektroapgādi un veicinātu sabiedrības labklājību, drošību un izaugsmi. Aicinām pievienoties mūsu komandai elektromontierus/-es (profesijas kods - 741102) 2 darba vietas - Raiņa iela 12b, Valmiera Darbs uz nenoteiktu laiku, pilna slodze Mēs Tev uzticēsim: • veikt ekspluatācijas un remonta darbus elektroietaisēs un elektropārvades līnijās • novērst bojājumus un veikt elektroietaišu un elektropārvades līniju operatīvo apkalpošanu Piesakies, ja Tev ir: • vēlme iegūt zināšanas un strādāt elektromontāžas jomā • pamata izglītība, ar iespēju darba laikā iegūt elektromontiera kvalifikāciju Sadales tīkla Mācību centrā (izglītība elektrozinībās tiks uzskatīta par priekšrocību) • B kategorijas autovadītāja apliecība • B grupa elektrodrošībā (tiks uzskatīta par priekšrocību) • pieredze darbā ar traktortehniku (vēlama) • pieredze elektrolīniju ekspluatācijas un remontu darbos (vēlama) • valsts valodas zināšanas pamata līmenī (A2) • prasme darbā ar datoru (MS Office) Esot mūsu komandā, Tu iegūsi: laikā izmaksātu amata algu no 1400 EUR līdz 1600 EUR bruto mēnesī, pēc visu tiesību iegūšanas vidējā izpeļņa 2300 EUR bruto mēnesī, t.sk. ceturkšņa prēmija par darba sniegumu līdz 30 % no perioda darba algas, atvaļinājuma pabalsts u.c. veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšanu mūsdienīgu un drošu darba apģērbu un individuālās aizsardzības līdzekļus darba specifikai atbilstošu aprīkojumu un instrumentus mūsdienīgu un jaunu autotransportu un specializēto tehniku apmaksātas apmācības, kas nepieciešamas darbam atsaucīgus kolēģus darba pienākumu apgūšanā un veikšanā papildu 5 atvaļinājuma dienas gadā papildu apmaksātas brīvdienas un finansiālu atbalstu īpašos dzīves gadījumos nodrošinātas sociālās garantijas plašas profesionālās izaugsmes iespējas uz tehnoloģijām balstītu darba vidi vienā no Latvijas vadošajiem uzņēmumiem Pieteikumus gaidīsim līdz 29.06.2025. Piesakies mājaslapā: www.sadalestikls.lv/lv/darba-iespejas, šeit: Elektromontieri/-es, pievienojot CV, tajā neiekļaujot sensitīvu informāciju (piem.foto, tautību, vecumu utt.). Iesniegto informāciju uzglabāsim 6 mēnešus. Ar detalizētu informāciju par AS "Sadales tīkls" veikto personas datu apstrādi var iepazīties mājas lapas www.sadalestikls.lv sadaļā "PERSONAS DATU APSTRĀDE"- "Personas datu apstrāde pretendentu atlases procesā". Iesniegtā informācija atlases caurspīdīguma nodrošināšanas un darbinieku interešu pārstāvības mērķa sasniegšanai var tikt nodota LAB "Enerģija", www.energija.lv. Iebildumu gadījumā informē mūs, e-pasts: darbs@sadalestikls.lv Profesija: ELEKTROMONTIERIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Raiņa iela 12B, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Elektronika / Enerģētika / Elektroenerģija Pieteikto vietu skaits: 2 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-06-29 Kontaktpersona: Personāla daļa Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras Dizaina un mākslas vidusskola (turpmāk – Iestāde) aicina darbā direktora vietnieku/-ci izglītības jomā (profesijas kods 1345 04) uz noteiktu laiku (ar iespēju pagarināt uz nenoteiktu laiku). Darba vietas adrese: Purva iela 12, Valmiera, Valmieras novads, LV-4201. Ja Jūs vēlaties: • piedalīties izglītības procesa organizēšanā un nodrošināt izglītības procesa metodisko vadību Iestādē; • nodrošināt Valsts izglītības standarta, izglītības programmu un mācību priekšmetu programmu īstenošanas metodisko vadību; • piedalīties Iestādes iekšējo kārtību un reglamentējošo normatīvo aktu izstrādē; • sagatavot mācību gada pārskatus par metodiskā darba izvērtējumu; • piedalīties mācību gada darba plāna sastādīšanā, sadarbībā ar mācību priekšmetu skolotājiem; • sadarbībā ar pedagogiem, sagatavot mācību priekšmetu programmas; • piedalīties mācību gada pedagogu slodžu sadalē; • vadīt mācību programmu metodisko kopu vadītāju/nodaļu vadītāju sapulces un organizēt metodiskās pedagogu sapulces, tikšanās u.c.; • vadīt izglītības programmu realizācijas kvalitātes uzraudzību; • atbildēt par mācību prakšu realizāciju; • organizēt izglītojamo profesionālo priekšmetu darbu skates, profesionālās ievirzes izglītības nobeiguma un profesionālās vidējās izglītības kvalifikācijas darbu norisi; • koordinēt Valsts konkursa norisi un citu Iestādes konkursu norisi skolā un Vidzemē; • koordinēt metodisko sadarbību ar Vidzemes kultūrizglītības iestādēm un Latvijas Nacionālo kultūras centru; • organizēt izglītojamo līdzdalību mācību priekšmetu olimpiādes, konkursos, skatēs; un Jums ir: • izglītība saskaņā ar Ministru kabineta noteikumiem Nr.569 “Noteikumi par pedagogiem nepieciešamo izglītību un profesionālo kvalifikāciju un pedagogu profesionālās kompetences pilnveides kārtību”; • atbilstība Izglītības likuma un Bērnu tiesību aizsardzības likuma noteiktajām prasībām; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • zināšanas un izpratne nozari regulējošo normatīvo aktu pielietošanā; • kompetences: prasme organizēt un plānot savu darbu atbilstoši Iestādes mērķiem un uzdevumiem; prasme analizēt un vispārināt problēmas, noteikt darbības virziena prioritātes; prasme pastāvīgi pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību; labas saskarsmes un komunikācijas prasmes, digitālās prasmes, psiholoģiskā noturība; precizitāte un iniciatīva, elastība; • prasme strādāt ar biroja tehniku un informāciju tehnoloģijām; mēs piedāvājam: • atalgojumu atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.445 “Pedagogu darba samaksas noteikumi” (pārbaudes laikā no 1876,50 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas); • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • darbu radošā, uz sadarbību vērstā kolektīvā, aktīvu, dinamisku darbu, iespēju gūt jaunu pieredzi un pilnveidot profesionālās iemaņas; • sakārtotu darba vidi. Pieteikuma vēstuli, CV, izglītības dokumentu kopijas lūdzam iesniegt elektroniski sūtot uz e-pastu: vdmv@valmiera.edu.lv, vai personīgi Valmieras Dizaina un mākslas vidusskolā, Purva ielā 12, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi “Direktora vietnieka/-ces vakancei”, līdz 2025.gada 13.jūlijam. Tālrunis papildus informācijai: 64207372. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: VADĪTĀJA VIETNIEKS /DIREKTORA VIETNIEKS /IZPILDDIREKTORS (IZGLĪTĪBAS JOMĀ) Darba vietas adrese: LATVIJA, Purva iela 12, Valmiera, Valmieras nov. Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Aktuāla līdz: 2025-07-13 Kontaktpersona: vdmv@valmiera.edu.lv 64207372

Mūsu partneri