Valmieras Ziņas

Valters un Ance kāzu dāvanu naudu iegulda biznesā

Lasīšanas laiks: 10 min

Portāls “Valmieras Ziņas” iepazīstina ar jaunajiem uzņēmējiem Valteru un Anci Šverniem, kuri pirms gada pameta savas stabilās un prognozējamās darbavietas un metās iekšā plašajā biznesa okeānā, radot savu garšvielu kapsulu zīmolu “Kapsulings”.

Kā radās ideja šādam neparastam produktam?

V: Tas ir mans izgudrojums. Uzskatu, ka visi veiksmīgie produkti rodas praktisku apsvērumu dēļ. Vēl pirms apprecējāmies es gāju pie Ances ciemos, ņemot līdzi savas garšvielas, lai varētu gatavot savu iecienīto piena dzērienu. Man apnika staipīt līdzi daudzās garšvielu burciņas, tādēļ sagatavoju maisījumu mājās un iebēru “Kinder” olā. Pēc tam, kad jau sākām dzīvot kopā, šāda nepieciešamība atkrita, taču ideju es paturēju pie sevis. Kad nolēmām sākt savu biznesu, pie tās atgriezāmies. Nekur līdz šim nebiju redzējis pārdošanā šādas kapsulas. Tas ir ērti un oriģināli. Šāds netradicionāls iepakojums piesaista uzmanību. Turklāt pircējam nevajag meklēt dažādas garšvielas un apgūt prasmi tās sajaukt pareizās proporcijās. Mēs par to parūpējamies un piedāvājam gatavu produktu.

Pastāstiet vairāk par savu produktu!

V. Mēs piedāvājam divus garšvielu maisījumus – “Valterītis” un “Ancītis”. Kapsulu sastāvā ir īpaši atlasīti garšvielu maisījumi, kura formulu esmu pats radījis, bet tās pamatā ir ājurvēdas zināšanas. Radot produktu, konsultējos ar pieredzējušiem ājurvēdas speciālistiem. Garšvielas ir īpaši izmeklētas un augstas kvalitātes. Neizmantojam veikalos pieejamās, bet pasūtām tās no ražotājiem izcelsmes valstīs.
A. Par “Valterīti” esam pat radījuši leģendu, ka pirms vairākiem tūkstošiem gadu cilts pulcējās pie ugunskura noteiktā mēneša naktī un vārīja dziru – pienu ar garšvielām. Tas bija spēka dzēriens, ko dzēra visa cilts.
V. Daudzi, kam piens negaršo, labprāt bauda to kopā ar “Valterīti”. To var pievienot arī kokosa, mandeļu un rīsu pienam, putrām, rīsiem un citiem ēdieniem, taču pats jaudīgākais ir piena dzēriens, kas ir dziedinošs. Tas ļoti ātri iedarbojas, un daudzi ir par to pārliecinājušies. Saskaņā ar ājurvēdu piens ir kaitīgs, taču garšvielas to pārvērš par dziedinošu produktu. To dzerot, rodas miera sajūta. Šis dzēriens arī dod enerģiju, taču dara to nekaitīgi, salīdzinot ar kafiju, vai citiem uzmundrinošiem dzērieniem. Lai organisms no jebkura ēdiena iegūtu asinis, paiet 40 dienas, taču piena un garšvielu maisījumu organisms pārvērš asinīs diennakts laikā.
A. “Valterītis” ar pienu ir laba alternatīva tiem, kas mīl šņakarēties pa ledusskapi vēlu vakarā. Šo produktu var lietot jebkurā diennakts laikā, nebaidoties par lieko svaru.

yooo-77

Kā radās otrais maisījums – “Ancītis”?

A. “Valterīti” mēs ģimenē lietojām jau kopš iepazīšanās, bet “Ancītis” radās pavisam nejauši. Mūsu vedējmāte, kopā ar mani dzerot kafiju, ieminējās, ka arī man vajag savu garšvielu maisījumu. Tā kā esam kafijas dzērājas, Valters radīja īpašu formulu kafijai.
V. Taču tas nav vienīgais šī maisījuma pielietojums. Kardamons un kanēlis labi sader ar augļiem un visu, kas ir salds, piemēram, ar kakao, smūtijiem. Maisījumā esošās garšvielas palīdz regulēt organismā ūdens un cukura balansu.

Kādēļ šāds produkts? Vai veicāt iepriekš tirgus izpēti?

V. Mēs negājām klasisko ceļu, tirgus izpēti neveicām. Nevienam neko neteicām un iepriekš nereklamējām un joprojām reklāmā neesam ieguldījuši ne centa. Vienkārši ieradāmies ar savu produktu Valmiermuižas tirdziņā. Tas ir vislabākais veids, lai uzzinātu, ko cilvēki domā. Viņiem nav nekāda iepriekšēja priekšstata, ko rada reklāma.

Kā izdomājāt nosaukumu?

A. Mums galīgi nepadodas nosaukumu izgudrošana. Tādēļ stāstījām par savu ideju citiem, un reiz, kādā ballītē mūsu vedējtēvs minēja šo vārdu. Tikai pēc kāda laika aptvērām, ka tas ir foršs vārds, ko varam izmantot kā nosaukumu.

Kad jūsu produktu pirmo reizi ieraudzīja pircēji?

A. 2014.gada novembrī mēs pirmo reizi to piedāvājām tirdziņā Valmiermuižā. Taču regulāri tirgot savus produktus sākām 2015.gada pavasarī. Sākumā mūsu piegājiens biznesam bija absolūti naivs. Tagad mēs tā droši vien nedarītu. Mums bija ideja un liela vēlme darīt kaut ko pašiem. Ļoti gribējām izpausties, jo līdz šim bija pierasts strādāt pie darba devējiem, un noteiktie mērķi nekad nebija mūsu pašu. Kā mācējām, virzījāmies uz priekšu. Valters eksperimentēja ar dažādiem garšvielu maisījumiem un ietvariem. Visu darījām paši. Tolaik biju tieši pabeigusi kaligrāfijas kursus. Izmantoju šīs prasmes produkta dizainā. Visu, ko zinājām un kas mums patika, ielikām savā produktā. Tagad no dažām lietām nākas pamazām atsacīties, jo nokrīt klapes no mūsu naivā skata uz dzīvi un biznesu. Tomēr sākumā mūsu naivais entuziasms un enerģija, kas lija pāri malām, ļoti palīdzēja.

Jaunajiem uzņēmējiem liela problēma ir starta kapitāls. Kur jūs to meklējāt?

V. Mēs 2014. gadā apprecējāmies. Viesi sadāvināja vairāk naudas, nekā vajadzēja plānotajam dažu dienu medusmēnesim – ceļojumam uz Kuldīgu. Kad atgriezāmies, atlikušo naudu ieguldījām biznesā. Lai mēs nonāktu līdz pirmajam iznācienam ar savu produktu Valmiermuižas tirdziņā, tas mums izmaksāja vairāk par 1000 eiro. Iegādājāmies iekārtu kapsulu pildīšanai, garšvielas, kapsulas, telti un galdu.

Cik sarežģīti bija nokārtot formalitātes biznesa uzsākšanai?

V. Bija nepieciešams sagatavot ražotnes telpu atbilstoši pārtikas drošības prasībām. Tas nebija grūti, taču aizņēma daudz laika. Taču visa informācija ir pieejama internetā, lai to varētu pats paveikt. Tāpat nebija problēmas sakārtot finanšu dokumentāciju. Tam nav nepieciešama grāmatveža izglītība.

Kādas vēl mācības esat guvuši šī gada laikā?

V. Sākot savu lietu, manuprāt, nevajag censties uztaisīt perfektu produktu un to nemitīgi pieslīpēt, jo procesā domas ātri mainās. Vajag, protams, uztaisīt dažus prototipus, lai saprastu, kā tas strādā un gūtu pieredzi, bet nevajag kavēties produktu piedāvāt cilvēkiem, jo tikai tā var gūt atgriezenisko saiti un saprast, ko vajag uzlabot. Jebkurš var būt izgudrotājs un biznesmenis. Tikai tas jāsāk darīt.
Mans ieteikums visiem, kas uzsāk uzņēmējdarbību, jau no paša sākuma uzskaitīt visus izdevumus un ienākumus, lai varētu saprast, vai jūsu bizness atmaksājas. Citādi jums nebūs patiess priekšstats par situāciju.
A. Šis ir ļoti labs ieteikums, ir sevišķi tādiem emocionāliem cilvēkiem, kā man. Nedrīkst ļauties emocijām, kad šķietami tirdzniecība iet “no rokas”. Objektīvo situāciju parāda aprēķini. Kopš esam sākuši biznesu, arī daudz stingrāk uzskaitām savus privātos izdevumus. Esam savilkuši jostu.
V. Es to jostas savilkšanu izjūtu kā apzinīgāku dzīvošanu. Kad nauda neienāk regulāri, tas liek rūpīgāk plānot izdevumus un motivē augt un attīstīties.
A. No malas izskatās viss daudz vienkāršāk, nekā pašam esot iekšā. Ir jāpārvar daudz šķēršļu, kurus nevar iepriekš paredzēt. Taču ir liela gandarījuma sajūta, kad esi tiem ticis pāri.

Vai šis jums ir pirmais biznesa projekts?

V. Jā. Līdz šim esmu strādājis tikai algotu darbu. Esmu programmētājs. Ance ir žurnāliste.

Joprojām strādājat savā profesijā, vai pilnībā esat pievērsušies šim biznesam?

A. Jau gadu mēs abi esam pametuši darbus, uz kuriem jāiet katru dienu. Es joprojām turpinu strādāt kā žurnāliste, vecot pasūtījuma darbus, taču šie ienākumi nav regulāri. Valters pilnībā velta sevi biznesam, taču tikai pagājušā gada beigās ieņēmumi no tā bija nedaudz lielāki, nekā izdevumi. Visu laiku ir jāiegulda darbs un līdzekļi. Tiklīdz tu palaidies, nekas tālāk nenotiek. Vienmēr jātur roka uz pulsa. Ja aprēķini liecina, ka varētu kaut kas sanākt, ir jāriskē un jādara.
Sajūta ir neparasta. Ik pa laikam mums ir kāds piedāvājums vai pamanām kādu vilinošu darba sludinājumu, kas aicina atgriezties iepriekšējā gultnē. Mēs apzināmies, ka tas nozīmē lielāku stabilitāti. Taču mēs mēģinām neļauties šim vilinājumam un vēlamies saglabāt iegūto brīvības sajūtu. Jāatzīst, ka tas ir grūti. Tomēr esam pateicīgi arī par to pieredzi, ko guvām, strādājot algotu darbu. To mēs tagad varam izmantot savā biznesā. Piemēram, mums nav jāmaksā programmētājam, kas uztaisīs “Kapsulinga” mājaslapu, jo Valteram ir zināšanas un pieredze. Savukārt es varu izdomāt stāstu par mūsu produktiem vai izdomāt, kādā veidā mēs pasniegsim informāciju. Pašlaik mēs plānojam fotosesiju, un man tas ir lielākais kaifs izplānot, kā veidot mūsu produktu stāstu. Šī sajūta, ka varu izpausties un radīt ko jaunu, atsver visas problēmas, ko nākas risināt.

Kur var iegādāties jūsu produkciju?

V. Mēs sākām piedāvāt to tirdziņos. Pērn mēs piedalījām daudzos, bet šogad esam nolēmuši turpināt tirgoties tikai dažos, kur mums patika un brauciens atmaksājās. Pārsvarā mūsu produktus var atrast bio/eko veikalos Valmierā, Cēsīs, Rīgā, Ogrē, Kuldīgā, Jelgavā, Madonā un citur.
A. Iespējamos sadarbības partnerus mēs apmeklējam paši. Tā kā man nākas intervēt cilvēkus visā Latvijā, Valters dodas līdzi, lai apmeklētu vietējos eko veikalus, iepazītos ar īpašniekiem un prezentētu mūsu produktus. Sākumā mēģinājām zvanīt pa telefonu un stāstīt, ko mēs piedāvājam, bet tam nebija jēgas. Ir svarīgi satikt cilvēku, nodibināt kontaktu un iepazīstināt ar mūsu produktu. Nevar tirgot kaut ko, ko tu pats nezini. Tagad daudzi tirgotāji mūs atrod paši. Ik pa laikam mūs uzaicina uz kādu pasākumu, kur mēs gatavojam “Valterīti”. Lai arī mums līdzi ir stilīgi trauki, tomēr vienmēr izmantojam iespēju dziru vārīt uz dzīvas uguns, atbilstoši leģendai. Cilvēkiem tas patīk, jo tas viņiem ir jauns piedzīvojums.

Vai plānojat savus produktus eksportēt?

V. Produktu apraksti tiek gatavoti arī angļu valodā, lai tos Latvijā var iegādāties ne tikai vietējie, bet arī ārzemnieki. Domājam arī par eksporta iespējām.

Kādi ir uzņēmuma attīstības plāni?

A. Līdz šim esam visu darījuši divatā, taču esam sapratuši, ka visu nevaram zināt un paspēt. Nevar būt profesionālis visās jomās. Ir pienācis laiks paplašināt mūsu komandu, tādēļ esam piesaistījuši grafisko dizaineri un tirgvedības speciālistu, kas palīdzēs virzīt tirgū esošos produktus un veidot jaunus.
V. Kamēr esi mājražotājs, var lietas darīt pats. Ja ambīcijas ir lielākas, ir jāspēj pakāpties augstāk par amatiera līmeni. Tas nav viegli, jo ir jābūt gatavam uzklausīt profesionāļu viedokli un kritisku vērtējumu. Vienlaikus caur savu produktu mēs iepazīstam sevi. No malas var šķist, ka tā ir vienkārša garšvielu kapsula, bet patiesībā tajā iekodēta mūsu būtība.

yooo-181

Vai ievērojat ājurvēdas principus savā ikdienā?

V. Jā, tas attiecas gan uz ēdienu, gan dzīves uztveri kopumā. Ēdiens ir ilgtermiņa ieguldījums veselībā. Jo draņķīgāku pārtiku ēdam, jo sliktām jūtamies. Tādēļ cenšamies lietot pēc iespējas paša gatavotu ēdienu no labiem produktiem. Esam veģetārieši – neēdam gaļu, zivis un olas saturošus ēdienus.
A. Lai gan Līgatnē, kur tagad dzīvojam, ir iespēja ierīkot dārzu un audzēt dārzeņus, taču dārza darbi nav man aicinājums. Tomēr pagājušajā vasarā izveidojām garšaugu dobi. Man patīk arī vākt zāļu tējas. Tajā visā ir tāda laba sajūta, kas saistīta ar senām burvestībām un seniem nostāstiem. Tas viss dod šīs zemes dzīvei tādu foršu fonu.

Kā kļuvāt par veģetāriešiem?

V. Pirmais biju es. Man patīk visu pamēģināt pašam, lai es varētu par to spriest. Es pats agrāk smējos par veģetāriešiem, jo nesapratu, kā tas ir. Tad es nolēmu pamēģināt. Par veģetārieti kļuvu kādā Vecgada vakara noslēgumā pirms vairākiem gadiem, un tā tas turpinās joprojām. Pakāpeniski nomainījās draugu un paziņu loks. Tas ir dabiski, jo tā nav tikai ēdienkartes maiņa – mainās pati apziņa.
A. Turpinot Valtera domu, cilvēkam ir jācenšas kļūt tīrākam gan fiziski, gan garīgi. Ja mēs radām sevī miskasti ar ēdienu un domām, mēs jūtamies slikti un neko labu nevaram dot apkārtējiem cilvēkiem. Tādēļ cenšamies ievērot noteiktus dzīves principus, lai uzturētu šo tīrību. Šajā ziņā mums palīdz arī pašu radītie produkti. Ja sāp galva vai niķojas kuņģis, mēs neķeramies pie medikamentiem, bet lietojam “Valterīti”. Kad gatavojam saldos ēdienus, pievienojam “Ancīti”. Valters pārzina jogu. Izmantojam dažādus vingrinājumus, lai stiprinātu veselību un tiktu galā ar dažādām kaitēm. Ja ir kaut kas jāpārdomā, vai nepieciešams atjaunot enerģiju, dodamies pastaigās dabā.

Aktuālais jautājums

Kas, jūsuprāt, ir Valmieras sports nr.1?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Biedrība “Resursu centrs cilvēkiem ar garīgiem traucējumiem “ZELDA” (turpmāk RC ZELDA), reģ. Nr. 40008114387 aicina darbā atbalsta personu lēmumu pieņemšanā – sociālo mentoru Valmieras novadā pilngadīgām personām ar garīga rakstura traucējumiem. Kas ir Atbalsta personas pakalpojums lēmumu pieņemšanā? Atbalsta personas pakalpojums lēmumu pieņemšanā ir personai ar garīga rakstura traucējumiem sniegts atbalsts lēmumu pieņemšanā, lai palīdzētu viņai vienlīdzīgi ar citiem sabiedrības locekļiem īstenot savu tiesībspēju un rīcībspēju. Atbalsts lēmumu pieņemšanā ļauj personai paust savu gribu, izvēli, plānot un pašai pieņemt lēmumus par savu dzīvi, veselības un sociālo aprūpi, finansēm un īpašumiem, kā arī palīdz personai paplašināt savu dabisko atbalsta loku, palīdz pilnveidot spējas pārstāvēt sevi un aizsargāt savas tiesības un intereses. Pakalpojuma ietvaros atbalsts tiek nodrošināts 6 dzīves jomās: tiesību un interešu aizstāvības jomā, finanšu jomā, ikdienas dzīves jomā, veselības aprūpes jomā, sociālā aprūpes jomā un atbalsta loka veidošanā. Atbalsta personas lēmumu pieņemšanā galvenie darba pienākumi: atbalsta sniegšana lēmumu pieņemšanā personām ar garīga rakstura traucējumiem (turpmāk – atbalstāmajām personām); atbalstāmo personu atbalsta plāna sagatavošana, balstoties uz stipro pušu un vajadzību izvērtēšanu; palīdzība atbalstāmajām personām apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus, veicinot atbalstāmo personu motivāciju lēmumu pieņemšanā un saistīto problēmu risināšanā; palīdzība dokumentu sagatavošanā iesniegšanai valsts un pašvaldību institūcijās; atbalsta loka veidošana atbalstāmajām personām; atbalstāmās personas patstāvīgai dzīvei nepieciešamo lēmumu pieņemšanas prasmju attīstīšana un veicināšana (t.sk. nodrošināt lēmuma pieņemšanai nepieciešamo informāciju un sniegt to atbalstāmajai personai saprotamā veidā un valodā, kā arī sniegt nepieciešamo atbalstu, lai atbalstāmā persona varētu paust savu gribu un izdarīt patstāvīgu izvēli); iknedēļas saturisko atskaišu un mēneša atskaites – atbalsta personas pakalpojuma uzskaites lapas sagatavošana. Prasības kandidātam: pirmā vai otrā līmeņa augstākā izglītība sociālajā darbā, sociālajā aprūpē, sociālajā rehabilitācijā, psiholoģijā, tiesību zinātnēs vai citās sociālajās vai humanitārajās zinātnēs; vēlamas pamatprasmes un pieredze darbā un komunikācijā ar personām ar garīga rakstura traucējumiem; labas latviešu valodas zināšanas (augstākā līmeņa 2. pakāpe (C2)); pamatzināšanas par valsts pārvaldi un prasme sagatavot dokumentus valsts un pašvaldību institūcijām; prasme strādāt ar datoru; prasme strādāt gan individuāli, gan komandā; spēja plānot savu darbu individuāli; augsta saskarsmes kultūra, komunikabilitāte, empātija, tolerance un atvērtība jaunām idejām. Atbalsta personai nepieciešamās kompetences: iecietība pret personām ar garīga rakstura traucējumiem, lai veidotu veiksmīgu kontaktu; spēja analizēt situāciju un identificēt iespējamos cilvēktiesību pārkāpumus pret atbalstāmo personu; spēja strādāt komandā un piemēroties mainīgiem darba apstākļiem; spēja patstāvīgi pieņemt lēmumus, komunicēt, risināt problēmas un konfliktus; spēja motivēt atbalstāmo personu pārmaiņām; spēja plānot un organizēt savu darbu; augsti ētikas standarti. Mēs piedāvājam: Pilna vai nepilna laika darba slodzi ar summēto darba laiku; Veselības apdrošināšana; Nodrošinām darba datoru, kā arī telefona un interneta pieslēgumus; Darba laiks tiek organizēts, pamatojoties uz katrai atbalstāmajai personai izstrādātu atbalsta plānu; Atalgojumu 7.73 EUR/h pirms nodokļu nomaksas, slēdzot ar personu terminētu darba līgumu, nodrošinot visas sociālās garantijas (darba līguma termiņš 31.12.2024. ar iespēju līgumu pagarināt); Ar darbu saistīto izdevumu atmaksa (degviela, sabiedriskā transporta biļetes, kancelejas preces u.tml.); Apmācību pirms darba uzsākšanas, regulāru pakalpojuma koordinatora, sociālā darbinieka un citu RC ZELDA speciālistu atbalstu ikdienas darbā, kovīzijas vai supervīzijas. Darba vietas adrese : Mārupes iela 4, Rīga un visā Latvijas teritorijā. Pieteikumu ar CV un motivācijas vēstuli lūgums sūtīt: zelda@zelda.org.lv  Profesija: Sociālais MENTORS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-06-03 Kontaktpersona: Tālrunis: 67442828 E-pasts: zelda@zelda.org.lv Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras pirmsskolas izglītības iestāde “Sprīdītis” aicina darbā skolotāja palīgu uz noteiktu laiku (40 stundas nedēļā jeb 1,0 likme).  Darba vietas adrese: Rūpniecības iela 29, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • veikt bērnu aprūpi ikdienā; • sadarboties ar grupas skolotājām, sniegt atbalstu bērniem mācību jomu apguvē; • veidot bērnos kulturālas uzvedības un higiēnas iemaņas; • rūpēties par bērnu dienas režīma ievērošanu; • nodrošināt telpu, inventāra tīrību un kārtību; un ja Tev ir: • vismaz vispārējā vidējā izglītība (vēlams auklītes sertifikāts vai praktiskā pieredze darbā ar bērniem); • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: prasme plānot, organizēt un kvalitatīvi veikt savu darbu, disciplinētība; pozitīva, radoša un atbildīga attieksme pret darbu; psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; mēs piedāvājam: • pamatalgu pārbaudes laikā 702 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 731 EUR pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātiem un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un sakārtotu darba vidi. Profesionālās darbības aprakstu (CV), pieteikuma vēstuli gaidīsim līdz 2024. gada 27.maijam personīgi (adrese: Rūpniecības iela 29, Valmiera, Valmieras novads) vai e-pastā spriditis@valmiera.edu.lv. Tālrunis papildu informācijai: 64231434. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu, atbilstoši fizisko datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: SKOLOTĀJA PALĪGS Darba vietas adrese: LATVIJA, Rūpniecības iela 29, Valmiera, Valmieras nov. Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2024-05-27 Kontaktpersona: CV, piet.vēst.un izgl.dok.kopijas ar norādi sūtīt uz spriditis@valmiera.edu.lv, 64231434. Izglītības līmenis: Vispārējā vidējā izglītība

Mūsu partneri