Valmieras Ziņas

LIZDA: slēdzot vidusskolas, nepieciešams nodrošināt sociālo spilvenu

Lasīšanas laiks: 2 min

Valdībai, lemjot par skolu tīklu sakārtošanu, kas var novest pie vidusskolu slēgšanas, ir jānodrošina sociālais spilvens pedagogiem, komentējot Izglītības un zinātnes ministrijas (IZM) pausto, ka pēc izmaiņu ieviešanas, nosakot minimālo skolēnu skaitu klasē, varētu slēgt 80 vidusskolas, norāda Latvijas Izglītības un zinātnes darbinieku arodbiedrība (LIZDA).

Tāpat arī jāizstrādā vienoti kritēriji skolu reorganizācijai 10. – 12. klašu posmā, kas vērsti uz izglītības kvalitātes paaugstināšanu. LIZDA rūpīgi sekošot līdzi, lai process būtu taisnīgs, un tiktu ievērotas izglītības darbinieku tiesības.

“Ja tiešām nav citu alternatīvu un tiek pieņemti lēmumi par skolu optimizāciju, tad valstij ir jānodrošina, lai mēs nepazaudējam mūsu profesionāļus un viņiem tiek piedāvātas citas adekvātas darba iespējas nozarē.

IZM sadarbībā ar Labklājības ministriju jādomā par sociālā spilvena nodrošināšanu un pārkvalificēšanas programmām, kas sniegtu iespēju pedagogam pārorientēt profesionālo darbību uz pieaugušo vai pirmsskolas izglītības jomu. Līdz ar to, lemjot par izmaiņām skolu tīklā, būtiski ir arī sakārtot šobrīd problemātiskākos darba samaksas jautājumus izglītības nozarē,” norāda arodbiedrība.

Arodbiedrība akcentē, ka tā iestājas par kvalitatīvu izglītību un cienīgu darba vidi pedagogiem.

“Pārdomātām reformām nevajadzētu iet pretrunā ar šo uzstādījumu. Pašvaldību kompetencē ir pieņemt lēmumus par skolu reorganizēšanu, taču ņemot vērā, ka procesā iesaistīts ievērojams skaits izglītības iestāžu, LIZDA uzskata, ka IZM vajadzētu izstrādāt vienotus kritērijus, kas vērsti uz kvalitātes saglabāšanu.

Saskaņojot lēmumus skolu tīkla sakārtošanā, būtu jāņem vērā tādi atskaites punkti kā skolēnu sasniegumi olimpiādēs, centralizētajos eksāmenos, zinātniski pētnieciskajos darbos, skolas līdzdalība starptautiskos un lokālos projektos, skolā strādājošo pedagogu sasniegumi – iegūtās kvalitātes pakāpes,” klāsta LIZDA pārstāve Dita Kalniņa.

Jau ziņots – ņemot vērā, ka Izglītības un zinātnes ministrija ( IZM)  paralēli jaunajam pedagogu darba samaksas modelim, strādā pie grozījumiem, kas nosaka, ka vidusskolas klasi novados var atvērt sākot no 14 skolēniem, pēc modeļa ieviešanas pašvaldībām varētu nākties slēgt aptuveni 80 vidusskolas.

Izglītības un zinātnes ministrija skaidro, ka pašlaik noteikumi, kuri tiek izstrādāti paralēli jaunajam pedagogu darba samaksas modelim, kuru skatīs 11.augustā, ir izstrādes procesā un tajos tiks ietverts, ka minimālais skolēnu skaits, lai atvērtu vidusskolas klasi novados, ir 14 skolēni. Tas nozīmē, ka pašvaldības, kurās būs mazāk skolēnu, valsts finansējumu nesaņems, kas noved pie tā, ka vidusskolas būs jāslēdz, vai jāapvieno ar citām. Šādas skolas pašlaik ir aptuveni 80.

Pagaidām precīzs laiks, kad grozījumi par minimālo skaitu varētu nonākt valdībā, nav zināms, taču tas būs pēc tam, kad valdībā tiks apstiprināts jaunais pedagogu darba samaksas modelis.

Aktuālais jautājums

Vai Jūs šķirojat bioloģiskos atkritumus

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Darbaspēka nodrošināšanas uzņēmus SIA VERVE Reģ. Nr. 44103148110 sadarbībai ar SIA DAUPRO  aicina darbā KRĀSOTĀJUS (profesijas kods 713101) Darba pienākumi: Virsmu sagatavošana krāsošanai;Grunts un krāsas sagatavošana atbilstoši tehnoloģiskajām prasībām;Metāla izstrādājumu un konstrukciju krāsošana atbilstoši pasūtītāja prasībām;Regulāra darba instrumentu un iekārtu tehniskā apkope;Krāsas un grunts materiālu nepieciešamā daudzuma plānošana un izvēle;Ražošanas procesu, izmantoto materiālu un gala produkta īpašību pārzināšana;Iekārtu un instrumentu ekspluatācijas noteikumu ievērošana;Darba aizsardzības un darba vides kultūras prasību ievērošana. Prasības kandidātiem:Darba pieredze metāla krāsotāja amatā vai līdzīgā pozīcijā;Zināšanas par virsmu sagatavošanas tehnoloģijām: attaukošana, gruntēšana u. c. ;Spēja sagatavot un izvēlēties atbilstošus krāsošanas materiālus (krāsas, grunti) saskaņā ar tehniskajām prasībām;Prasme uzklāt dažāda veida krāsojuma pārklājumus (ar smidzinātāju, otu u. c. );Zināšanas par materiālu īpašībām, kas tiek izmantoti metāla konstrukciju krāsošanā, un gatavā produkta specifiku;Spēja strādāt ar rokas un mehāniskajiem instrumentiem;Izpratne par ražošanas procesu un prasme strādāt pēc tehniskās dokumentācijas vai pasūtītāja norādījumiem. Darba izpildes vieta: Kalēju iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Pieteikšanās veids vakancei: Pretendentiem jāsūta savu pieteikumu un CV un uz e-pasta adresi info@verve.lv Profesija: KRĀSOTĀJS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Kalēju iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Ražošana Pieteikto vietu skaits: 3 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-11-21 Kontaktpersona: SIA VERVE Izglītības līmenis: Vispārējā pamatizglītība

TOP 10 labākais darba devējs Vidzemē - Vidzemes slimnīca  aicina savā komandā MĀSU VAI ĀRSTA PALĪGU  NMP un pacientu uzņemšanas nodaļā Galvenie amata pienākumi: sniegt neatliekamo medicīnisko palīdzību dzīvībai kritiskās un katastrofu situācijās; veikt pacientu triāžu saskaņā ar Vidzemes slimnīcas Pacientu triāžas kārtību Neatliekamās medicīniskās palīdzības un pacientu uzņemšanas nodaļā; novērtēt, nodrošināt un uzturēt pacienta vitālās funkcijas neatliekamās terapijas un reanimācijas laikā; izvērtēt pacientu klīnisko stāvokli, identificēt aprūpes prioritātes neatliekamās terapijas un reanimācijas laikā; dokumentēt veiktās darbības un nodrošināt informācijas nodošanu nākamajam aprūpes etapam; uzturēt drošu darba vidi. Prasības kandidātiem: māsas/vispārējās aprūpes māsas izglītība vai ārsta palīga izglītība; reģistrācija ārstniecības personu reģistrā; spēja strādāt patstāvīgi un komandā; spēja ātri reaģēt un rīkoties neatliekamās situācijās; precizitāte un atbildība; zināšanas darbā ar datoru; valsts valodas zināšanas saskaņā ar Valsts valodas likumu; veselīgas profesionālās ambīcijas. Jaunā kolēģa ieguvumi: iespēja veikt atbildīgu un interesantu darbu vienā no labākajām ārstniecības iestādēm Vidzemē; iespēja strādāt zinošu profesionāļu komandā, sniedzot ieguldījumu ārstniecības aprūpes procesā; stabilu darbu uzņēmumā, kuram rūp katrs darbinieks un tā sniegtā darba kvalitāte; darba līgums uz nenoteiktu laiku; summētais darba laiks; atbildīgs, dinamisks un interesants darbs profesionāļu komandā; stabils atalgojums vienmēr laikā un sociālās garantijas (sākot no 2056 EUR); prēmijas un motivējošs labumu grozs; darba devēja apmaksātas profesionālās izaugsmes iespējas; veselības apdrošināšanas polise (pēc pārbaudes laika beigām); stabila, droša un sakārtota darba vide; Darba vieta: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Ja Jūsu kompetence un pieredze atbilst mūsu prasībām, gaidīsim CV un motivācijas vēstuli līdz 2025.gada 30.septembrim uz e-pastu: darbs@vidzemesslimnica.lv vai uz adresi: Sabiedrība ar ierobežotu atbildību „Vidzemes slimnīca”, Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201. Sīkāka informācija pie galvenās māsas Antras Kuprišas pa tālr. 29258442 vai NMP un pacientu uzņešanas nodaļas virsmāsas Initas Lēnmanes pa tālr. 29293176. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13.pantu, SIA “Vidzemes slimnīca” informē, ka: 1) Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu. Ja kandidāts vēlas, lai viņa personas dati tiktu saglabāti SIA “Vidzemes slimnīca” iekšējā datu bāzē ar mērķi tos apstrādāti citos SIA “Vidzemes slimnīca” personāla atlases konkursos, tad pieteikumā vakancei lūdzam kandidātam norādīt savu piekrišanu personas datu saglabāšanai. 2) Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Vidzemes slimnīca”, kontaktinformācija: Jumaras iela 195, Valmiera, LV-4201, tālrunis 25277799. Sīkāka informācija par personas datu apstrādi SIA “Vidzemes slimnīca”: https://vidzemesslimnica.lv/par-slimnicu/privatuma-politika/informacija-par-personala-atlases-funkcijas-nodrosinasanu/ Profesija: MĀSA/ vispārējās aprūpes MĀSA Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2025-09-30 Kontaktpersona: CV un motivācijas vēstuli sūtīt uz uz darbs@vidzemesslimnica.lv, 29258442

Mūsu partneri