Valmieras Ziņas

19. un 26. oktobrī varēs bez maksas atbrīvoties no nolietotajām elektroiekārtām

Lasīšanas laiks: 4 min

19. oktobrī Latvijas reģionos un 26. oktobrī Rīgā noritēs Zaļās jostas”, BAO un Lidl” organizētās Elektrosestdienas”, kurās iedzīvotāji varēs bez maksas atbrīvoties no nolietotajām elektroiekārtām, atstājot tās pie Lidl” veikaliem, portālu “Valmieras Ziņas” informēja ražotāju atbildības sistēmas uzņēmuma Zaļā josta” vides izglītības speciāliste Elīna Sprūde-Nesenberga.

19. oktobrī no pulksten 9.00 līdz 14.00 “Elektrosestdiena” norisināsies pie “Lidl” veikaliem Daugavpilī, Jelgavā, Jēkabpilī, Jūrmalā, Liepājā, Ogrē, Rēzeknē, Salaspilī, Siguldā, Tukumā, Valmierā un Ventspilī.

Savukārt 26. oktobrī no pulksten 9.00 līdz 14.00 no nevajadzīgās elektrotehnikas bez maksas varēs atbrīvoties rīdzinieki, atstājot to pie jebkura “Lidl” veikala Rīgā.

“Ar šo aktivitāti mēs vēlamies veicināt sabiedrības izpratni par to, kā atbrīvoties no sev nevajadzīgās elektrotehnikas pareizi, vienlaikus mēs padarīsim šo procesu ērtāku. 19. un 26. oktobrī elektrisko iekārtu nodošanu pārstrādei varēs apvienot ar gājienu uz veikalu,” teica Sprūde-Nesenberga.

“Lidl Latvija” Korporatīvās sociālās atbildības vadītāja Antra Birzule uzsver, ka resursu taupīšana ir daļa no “Lidl” korporatīvās sociālās atbildības stratēģijas.

“Atkritumi, ja tie ir pareizi nodoti, šķiroti un pārstrādāti, var tikt izmantoti kā resursi. “Lidl Latvija” ar prieku iesaistās un aicina ikvienu Latvijas iedzīvotāju izmantot iespēju atbildīgi un ērti atbrīvoties no bojātas un neizmantotas elektrotehnikas. Pateicībā par iedzīvotāju atsaucību tiks izlozēti trīs kampaņas dalībnieki, kuri saņems “Lidl” dāvanu kartes 30 eiro vērtībā,” stāsta Birzule.

“Elektrosestdienās” iedzīvotāji tiek aicināti nodot pārstrādei visa veida un izmēra elektroiekārtas. Tām ir jābūt neizjauktām un atbrīvotām no citu atkritumu piejaukuma (piemēram, ledusskapim – iztukšotam). Šajā akcijā netiks pieņemti kārtridži un luminiscentās spuldzes, bet lielāku elektroiekārtu izkraušanai būs pieejama palīdzība.

Visas “Elektrosestdienās” savāktās elektroiekārtas tiks nogādātas BAO videi kaitīgo preču pārstrādes centrā, nodrošinot to efektīvu un videi draudzīgu pārstrādi otrreizējās izejvielās.

Kā var zināt, kas ir bīstamie atkritumi?

Ja priekšmets ir izgatavots no bīstamām ķimikālijām vai šķidrumiem, no baterijām, elektronikas, attiecīgi to var pieslēgt pie elektrības vai tajā ir mikročips vai mikroshēma – to nedrīkst izmest nešķirotajos atkritumos, tos ir jānodod speciālos punktos vai līdzīgās akcijās kā “Elektrosestdiena”.

Nepareizi utilizētas nolietotas elektroiekārtas ne tikai piesārņo dabu, bet arī apdraud sabiedrības veselību. Piemēram, viena zemē nomesta pirkstiņbaterija var saindēt kvadrātmetru augsnes un līdz ar lietus ūdeņiem piesārņot tuvumā esošo dzeramo ūdeni ar smagajiem metāliem, izraisot smagas saindēšanās un hroniskas saslimšanas.

Kāpēc elektriskās iekārtas ir jāšķiro atsevišķi?

Katra mazākā elektrotehnikas vienība slēpj daudz vērtīgu izejvielu – zeltu, sudrabu, varu, pallādiju un citus.  Pārstrādājot iekārtas, mēs tās varam atgūt un izmantot atkal. Tā mēs samazinām nepieciešamību pēc jauniem izejmateriāliem.

Lūk, daži piemēri. No viena miljona pārstrādātu mobilo telefonu var atgūt aptuveni 16 000 kilogramu vara, 350 kilogramu sudraba, 34 kilogramus zelta un 15 kilogramus pallādija. Tikmēr no viena miljona datoru var atgūt aptuveni 200 034 kilogramus vara, 1996 kilogramus sudraba, 200 kilogramus zelta un 50 kilogramus pallādija.

Salīdzinājumam – viena mobilā telefona ražošanai ir nepieciešami aptuveni 16 grami vara, 0,35 grami sudraba, 0,034 grami zelta un 0,015 grami pallādija, bet viena pārnēsājamā datora saražošanai – 200 grami vara, divi grami sudraba, 0,2 grami zelta un 0,05 grami pallādija.

Kur likt bīstamos atkritumus?

Nolietotas elektroiekārtas tiek uzskatītas par videi kaitīgiem atkritumiem, kurus neizjauktus ir jānogādā drošai utilizācijai speciālos pieņemšanas punktos. Sev tuvāko videi kaitīgo preču nodošanas vietu var sameklēt vortālā “skiroviegli.lv“. Lielākiem nolietotās elektrotehnikas apjomiem var pasūtīt to bezmaksas izvešanu, sazinoties ar bīstamo atkritumu pārstrādes uzņēmumu BAO.

Lidl” veikali Latvijas reģionos, pie kuriem 19. oktobrī notiks Elektrosestdiena”:

  • Jūrmala, Talsu šoseja 40
  • Jēkabpils, Ledus iela 5
  • Jelgava, Rīgas iela 50 un Dobeles šoseja 45a
  • Liepāja, Ganību iela 182 un Parka iela 12
  • Ogre, Kalna prospekts 2a
  • Sigulda, Vidzemes šoseja 4a
  • Rēzekne, Atbrīvošanas aleja 125
  • Salaspils, Skolas iela 4a
  • Tukums, Raudas iela 17a
  • Valmiera, Stacijas iela 8
  • Ventspils, Kuldīgas iela 90
  • Daugavpils, 18. novembra iela 146

Lidl” veikali Rīgā, pie kuriem 26. oktobrī notiks Elektrosestdiena”:

  • Anniņmuižas bulvāris 77
  • Dzelzavas iela 75b
  • Anniņmuižas iela 8a
  • Sergeja Eizenšteina iela 81
  • Lubānas iela 113a
  • Augusta Deglava iela 160
  • Brīvības gatve 254
  • Stirnu iela 31
  • Valdeķu iela 39a
  • Prūšu iela 1
  • Tēriņu iela 62
  • Kalnciema iela 38
  • Sporta iela 10
  • Duntes iela 25
  • Latgales iela 414
  • Krasta iela 40

Par SIA Zaļā josta”

“Zaļā josta” ir ražotāju atbildības sistēmas uzņēmums, kas organizē izlietotā iepakojuma, videi kaitīgo preču, elektrisko un elektronisko iekārtu, tekstilizstrādājumu apsaimniekošanu, tādējādi dodot iespēju uzņēmumiem iegūt 100 % atbrīvojumu no Dabas resursu nodokļa un parūpēties, lai atkritumi, kas radušies to saimnieciskās darbības rezultātā, tiek savākti, pārstrādāti un nonāktu otrreizējā apritē.

Aktuālais jautājums

Vai 2026. gads Jums būs veiksmīgāks par 2025. gadu?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras pirmsskolas izglītības iestāde “Ābelīte” (turpmāk – Iestāde) aicina darbā izglītības psihologu (0.395 slodzi nedēļā) uz nenoteiktu laiku. Darba vietas adrese: Palejas iela 5, Valmiera, Valmieras novads. Ja Tev ir vēlme: • sniegt psiholoģisku palīdzību bērniem; • veikt bērnu psiholoģisko izvērtēšanu un atzinumu sagatavošanu; • plānot un realizēt savu darbu saskaņā ar Iestādē realizējamajām pirmsskolas izglītības programmām; • konsultēt Iestādes darbiniekus un bērnu vecākus par bērnu audzināšanu; • sadarboties ar Iestādes vadību, pedagogiem un bērnu vecākiem, lai izstrādātu un īstenotu bērna atbalsta pasākumus, aktīvi iesaistīties Atbalsta komandas darbā; un ja Tev ir: • apliecinājums par patstāvīgu psihologa profesionālo darbību – augstākās izglītības diploms par akreditētas bakalaura studiju programmas un akreditētas maģistra studiju programmas psiholoģijā apguvi, turklāt vismaz viena no šīm programmām ir profesionālā studiju programma; • reģistrācija psihologu reģistrā un psihologa sertifikāts noteiktā darbības jomā; • atbilstība Bērnu tiesību aizsardzības likuma 72.panta prasībām; • apgūta pedagogu profesionālās kompetences pilnveides programma “Speciālās zināšanas bērnu tiesību aizsardzības jomā”; • valsts valodas prasme atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: psiholoģiskā noturība un augsta saskarsmes kultūra; spēja analizēt un cieņpilni risināt konfliktsituācijas, saglabāt konfidencialitāti un toleranci; spēja argumentēt pieņemtos lēmumus vai veiktās darbības; • prasmes darbā ar datoru; mēs piedāvājam: • atalgojumu atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem Nr.445 “Pedagogu darba samaksas noteikumi”, 464,13 EUR pirms nodokļu nomaksas; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • drošu, estētisku un darba pienākumu veikšanai atbilstošu darba vidi. Pieteikuma vēstuli, profesionālās darbības aprakstu (CV), lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz e-pastu abelite@valmiera.edu.lv ar norādi ”Izglītības psihologa/-ģes vakancei” līdz 2026.gada 16.februārim. Tālrunis informācijai: 64222645 vai 26666304. Informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai konkursa kārtībā noteiktu vakancei atbilstošāko kandidātu, atbilstoši fizisko datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: Izglītības un skolu PSIHOLOGS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Palejas iela 5, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Nepilnais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Izglītība / Zinātne Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-16 Kontaktpersona: abelite@valmiera.edu.lv 64222645

Biedrība “Resursu centrs cilvēkiem ar garīgiem traucējumiem “ZELDA” (turpmāk RC ZELDA), reģ. Nr. 40008114387 aicina darbā atbalsta personu lēmumu pieņemšanā – sociālo mentoru Valmieras novadā pilngadīgām personām ar garīga rakstura traucējumiem. Kas ir Atbalsta personas pakalpojums lēmumu pieņemšanā? Atbalsta personas pakalpojums lēmumu pieņemšanā ir personai ar garīga rakstura traucējumiem sniegts atbalsts lēmumu pieņemšanā, lai palīdzētu viņai vienlīdzīgi ar citiem sabiedrības locekļiem īstenot savu tiesībspēju un rīcībspēju. Atbalsts lēmumu pieņemšanā ļauj personai paust savu gribu, izvēli, plānot un pašai pieņemt lēmumus par savu dzīvi, veselības un sociālo aprūpi, finansēm un īpašumiem, kā arī palīdz personai paplašināt savu dabisko atbalsta loku, palīdz pilnveidot spējas pārstāvēt sevi un aizsargāt savas tiesības un intereses. Pakalpojuma ietvaros atbalsts tiek nodrošināts 6 dzīves jomās: tiesību un interešu aizstāvības jomā, finanšu jomā, ikdienas dzīves jomā, veselības aprūpes jomā, sociālā aprūpes jomā un atbalsta loka veidošanā. Atbalsta personas lēmumu pieņemšanā galvenie darba pienākumi: atbalsta sniegšana lēmumu pieņemšanā personām ar garīga rakstura traucējumiem (turpmāk – atbalstāmajām personām); atbalstāmo personu atbalsta plāna sagatavošana, balstoties uz stipro pušu un vajadzību izvērtēšanu; palīdzība atbalstāmajām personām apzināt un piesaistīt nepieciešamos resursus, veicinot atbalstāmo personu motivāciju lēmumu pieņemšanā un saistīto problēmu risināšanā; palīdzība dokumentu sagatavošanā iesniegšanai valsts un pašvaldību institūcijās;atbalsta loka veidošana atbalstāmajām personām; atbalstāmās personas patstāvīgai dzīvei nepieciešamo lēmumu pieņemšanas prasmju attīstīšana un veicināšana (t.sk. nodrošināt lēmuma pieņemšanai nepieciešamo informāciju un sniegt to atbalstāmajai personai saprotamā veidā un valodā, kā arī sniegt nepieciešamo atbalstu, lai atbalstāmā persona varētu paust savu gribu un izdarīt patstāvīgu izvēli); iknedēļas saturisko atskaišu un mēneša atskaites – atbalsta personas pakalpojuma uzskaites lapas sagatavošana. Prasības kandidātam: pirmā vai otrā līmeņa augstākā izglītība sociālajā darbā, sociālajā aprūpē, sociālajā rehabilitācijā, psiholoģijā, tiesību zinātnēs vai citās sociālajās vai humanitārajās zinātnēs; vēlamas pamatprasmes un pieredze darbā un komunikācijā ar personām ar garīga rakstura traucējumiem; labas latviešu valodas zināšanas (augstākā līmeņa 2. pakāpe (C2)); pamatzināšanas par valsts pārvaldi un prasme sagatavot dokumentus valsts un pašvaldību institūcijām; prasme strādāt ar datoru; prasme strādāt gan individuāli, gan komandā; spēja plānot savu darbu individuāli; augsta saskarsmes kultūra, komunikabilitāte, empātija, tolerance un atvērtība jaunām idejām. Atbalsta personai nepieciešamās kompetences: iecietība pret personām ar garīga rakstura traucējumiem, lai veidotu veiksmīgu kontaktu; spēja analizēt situāciju un identificēt iespējamos cilvēktiesību pārkāpumus pret atbalstāmo personu; spēja strādāt komandā un piemēroties mainīgiem darba apstākļiem; spēja patstāvīgi pieņemt lēmumus, komunicēt, risināt problēmas un konfliktus; spēja motivēt atbalstāmo personu pārmaiņām; spēja plānot un organizēt savu darbu; augsti ētikas standarti. Mēs piedāvājam: pilna vai nepilna laika darba slodzi ar summēto darba laiku; veselības apdrošināšanu; nodrošinām darba datoru, kā arī telefona un interneta pieslēgumus; darba laiks tiek organizēts, pamatojoties uz katrai atbalstāmajai personai izstrādātu atbalsta plānu; atalgojumu 7.73 EUR/h pirms nodokļu nomaksas, slēdzot ar personu terminētu darba līgumu, nodrošinot visas sociālās garantijas (darba līguma termiņš 31.12.2026. ar iespēju līgumu pagarināt); ar darbu saistīto izdevumu apmaksa (degviela, sabiedriskā transporta biļetes, kancelejas preces u.tml.); apmācību pirms darba uzsākšanas, regulāru pakalpojuma koordinatora, sociālā darbinieka un citu RC ZELDA speciālistu atbalstu ikdienas darbā, kovīzijas vai supervīzijas. Darba vietas adrese : Valmieras novads Biroja adrese: Kuģu iela 11-702, Rīga, LV-1048 Pieteikumu ar CV un motivācijas vēstuli lūgums sūtīt: zelda@zelda.org.lv Profesija: Sociālais MENTORS Algas izmaksas veids: Stundas tarifa likme Darba vietas adrese: LATVIJA, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Summētais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-02-22 Darba sākšanas datums: 2026-02-24 Kontaktpersona: Tālrunis: 67442828 E-pasts: zelda@zelda.org.lv Izglītības līmenis: 1.līmeņa profesionālā augstākā izglītība

Mūsu partneri