Valmieras Ziņas

Valmierieši ķer jaunības piedzīvojumus Lietuvā

Lasīšanas laiks: 6 min

“Valmieras Ziņu” reportieris Lotārs Zariņš piedāvā ieskatu projekta “Ar kultūru pret jauniešu bezdarbu” notikumos, kas norisinājās Lietuvā un kur piedalījās arī jaunieši no Valmieras.

Vasaras pirmais mēnesis ritēja pilnā sparā, kad no Valmieras Kultūras centra nāca piedāvājums doties apmaiņas programmā uz Lietuvu. “Erasmus +” rīkots nedēļu ilgs projekts jauniešiem ar galveno tēmu “Ar kultūru – pret jauniešu bezdarbu”. Gada karstāko mēnesi – jūliju – pavadīt, iepazīstot citu valstu kultūru, uzlabojot valodas zināšanas un satiekot jaunus erudītus jauniešus?! Tādu iespēju nevarēja palaist garām. Latvijas godu projektā aizstāvēt devās divas skaistas, savu valsti mīlošas valmierietes – Elīna Krūkle un Rebeka Jukāma. Ar meitenēm uz brāļu zemi devās divi viesturieši – Oskars Leosks un Lotārs Zariņš. Komandas vadību uzņēmās latviešu valodas skolotāja no Rīgas – Rita Alpa-Lūka.

18. jūlija pēcpusdienā latviešu piecnieks kāpa autobusā un devās piecu stundu braucienā uz Lietuvas galvaspilsētu Viļņu. Jau brauciena laikā bija redzams, ka šī nedēļa būs aizraujoša – lietus lija aumaļām, zibens stari izgaismoja mūsu ceļu līdz galamērķim. Nonākot Viļņā, autoostā mūs sagaidīja projekta vadītāja un Valmieras Kultūras centra atbildīgā persona, kura piedāvāja doties šajā projektā. Notika īsa iepazīšanās, un nedēļa Lietuvā varēja sākties.

Projekts norisinājās trīs kilometru attālumā no Traķiem, kura ir viena no populārākajām tūristu apskates vietām. Lielāko daļu Lietuvā pavadītā laika uzturējāmies ciematiņā ar nosaukumu Jovariškės. Tas mums nāca kā mazs pārsteigums, jo bijām domājuši, ka dzīvosim Traķos, bet par vietu nevarēja sūdzēties. Četru minūšu gājienā no dzīvojamā kompleksa atradās skaists ezers (Akmena), kuru nedēļas laikā pāris reizes apciemojām. Dzīvošana bija divās lielās mājās, kuras bija aprīkotas ar visu nepieciešamo. Meitenes dzīvoja galvenajā mājā, kurā norisinājās aktivitātes un tika ieturēta maltīte. Puiši dzīvoja mazliet augstākas klases apartamentos, jo istabiņā bija vannasistaba. Skolotāja dzīvoja puišiem aiz sienas. Vieta bija ideāla, lai aizvadītu nedēļu, koncentrējoties tikai uz galveno tēmu un iepazīstot citu valstu jauniešus. Pirmais iespaids nebija pozitīvs, jo, iespējams, vēlējāmies izbaudīt pilsētas kņadu, bet miers šajā reizē bija svarīgāks.

Ikdienas programma bija sadalīta laika grafikā. Brokastis tika ieturētas plkst. 9:30, pēc kurām uzreiz sākās dienas aktivitātes. Laiks atpūtai bija vien naktī. Tomēr bieži vien galva uz spilvena nemaz netika nolikta, jo aktivitātes turpinājās arī nakts stundās.

Projektā kopā piedalījās jaunieši no piecām valstīm – Lietuvas, Igaunijas, Latvijas, Rumānijas un Horvātijas. Pirmā diena tika veltīta, iepazīstot vienam otru. Ar lietuviešiem, rumāņiem un horvātiem aprunājāmies jau ierašanās dienā.

Programma lielā mērā tika balstīta uz enerdžaizeriem – aktīvām spēlēm, kas palīdz sagatavot prātu un uzmundrināt ķermeni. Pēc iepazīšanās bija neliela kafijas pauze, tādas bija pēc katras pusotras stundas garās aktivitātes. Dienā tika aizvadītas trīs lielās aktivitātes. Pauzei beidzoties, visi dalībnieki ķērās klāt uzdevumiem: izveidot projekta mērķus, noteikumus, himnu… Visi aktīvi darbojās, un bija redzams, ka daudziem jauniešiem šis nav pirmais projekts.

Lielākā daļa bija par mums vecāki. Pieredzējušākajam bija 25 gadi, bet jaunākās – mūsu latvietes, bet attieksmes ziņā Elīna un Rebeka bija vienas no nopietnākajām. Pirmajā dienā tika aizvadītas vēl divas komandu saliedējošas spēles, kurās bija redzams, ja visi saņemas un vienojas uz vienu mērķi, tad iznākums ir pozitīvs. Katra diena tika noslēgta ar nacionālo vakaru. Pirmajā vakarā savu valsti prezentēja lietuvieši. Mājinieki uzstādīja augstu latiņu, kuru ne visi sasniedza.

Projekta sākums tika aizvadīts pozitīvi, tomēr nākamais rīts iesākās ar nelielu skepsi. Mūsos valdīja neliels kautrīgums un apjukums, bet otrā diena bija lūzuma punkts. Rīta garastāvoklis diametrāli atšķīrās no vakara patriotiskā noskaņojuma. Diena tika veltīta projekta galvenajam nosaukumam “Ar kultūru – pret jauniešu bezdarbu”. Pirmajā aktivitātē sadalījāmies pa valstu komandām un izveidojām piecas etīdes par bezdarba situāciju Latvijā. Turpmākajā dienas daļā ar pieredzi dalījās Lietuvas komandas pārstāvji un Džordžs no Rumānijas. Lietuvieši prezentēja savu vaļasprieku un peļņas avotu – animatoru darbu. Toties Džordžs iepazīstināja projekta dalībniekus ar savu hobiju – fotografēšanu, un pastāstīja, kādi ir viņa plāni saistībā ar foto mākslu.

Vakara noslēgumā bija pienākusi kārta mums prezentēt Latviju. Valmieras Kultūras centrs mūs nodrošināja ar latviešu tērpiem. Pastāstījām svarīgāko informāciju un parādījām skaistus video. Tāpat tika dota iespēja nodegustēt no Latvijas atvesto rupjmaizi ar medu un upeņu balzamu. Pēcāk visi dalībnieki tika vesti dejā “Cūkas griķos” un spēlējām spēli “Pēdējais pāris šķiras”. Spēle visiem gāja pie sirds, jo jau izrunāt “pēdējais pāris šķiras” sagādāja visiem milzīgu smieklu devu. Saņēmām milzum daudz komplimentu, bet visvairāk tika veltīts tieši meitenēm. Pelnīti, bez pašlepnuma celšanas – Latvija tika noprezentēta visveiksmīgāk, meitenes bija (ir) visskaistākās. Turpmākais projekts tika aizvadīts pavisam citā noskaņojumā.

Projekta trešajā dienā nopietnākais pārbaudījums bija pilsētas spēle Traķos. Kopā bija 16 kontrolpunkti, kuros bija jāizpilda norādītais. Spēlei noslēdzoties, ar nogurumu, bet gandarījumu par padarīto baudījām Traķus. Tāpat šajā un turpmākajās dienās līdz projekta noslēgumam gatavojāmies flash mob jeb zibakcijai. Vienā no dienām tika aizvadīts talantu konkurss. Mēs, latvieši, izlēmām, ka rādīsim deju no izrādes “Mama Mia”. Elīna, Oskars un Lotārs, mācāmies vienā klasē Valmieras Viestura vidusskolā, tāpēc mums deja nebija sveša, toties Rebeka pievienojās zibakcijas dienā. Talantu parādīja gandrīz visi dalībnieki, patīkami pārsteidzot viens otru. Pirmspēdējā projekta naktī lietuvieši novadīja nakts spēli, kura dažiem nepatika, bet kopumā tā bija smieklīga.

Pēdējā diena bija visjautrākā un pozitīvākā visā nedēļā. Rīts iesākās raiti, jo jau divpadsmitos bija jābūt Traķos un jāparāda iedzīvotājiem mūsu veikums nedēļas garumā, organizējot zibakciju. Uzveduma galvenos vadības grožus uzņēmās viens no horvātiem. Tika aizvadīts ģenerālmēģinājums, pēc kura, saspiedušies mašīnās, devāmies uz Traķiem. Zibakcija tika aizvadīta lieliski, dejojot, dziedot un izpildot instrumentālus gabalus ar zvaniņiem un trubām. Cilvēki bija atsaucīgi, un daži pat metās dejā. Skatītājos bija dzirdama arī latviešu valoda. Lielākā daļa no klātesošajiem vēlējās iemūžināt šo flash mob.

Pēc uzņemtā enerģijas lādiņa devāmies uz kompleksu, lai iestiprinātos un dotos uz Viļņu. Arī Lietuvas galvaspilsētā bija plānots aizvadīt tādu pašu pilsētas spēli kā Traķos, bet dalībnieki tomēr vēlējās baudīt pilsētu mierīgā garā. Lietuviešu komanda mums parādīja skaistākos apskates objektus, un visi metās vēl vienā neparedzētā zibakcijā. Ejot pa vecpilsētas ieliņām, visus piesaistīja saksofonists, kurš izpildīja enerģisku mūziku. Tāpēc metāmies spontānā dejā, pārsteidzot paši sevi un apkārtējos cilvēkus. Viļņas ekspedīcijai beidzoties, devāmies uz brīnišķīgu vietu “Belmontas”, kur vakariņojām. Vieta bija līdzīga “Lido” kompleksam, tikai plašāka un skaistāka. Ap pusnakti atgriezāmies mūsu kompleksā un aizvadījām pēdējo nakti.

Bijām pirmie, kuri devās mājup. Pabrokastojām un sirsnīgi atvadījāmies no katra dalībnieka. Apmainījāmies ar pozitīviem vēlējumiem. Tikai sēžot autobusā, secinājām, ka piedzīvojumu pilnā nedēļa ir noslēgusies. Septiņu dienu laikā iepazinām ļoti dažādus cilvēkus.

Horvāti mūs pārsteidza ar jautro, bet dažbrīd vieglprātīgo attieksmi. Tomēr projektā viņi bija pieredzējušākie, jo viens no dalībniekiem ir bijis pat trīsdesmit apmaiņas programmās. Lietuvieši sevi parādīja tikai no labākās puses – uzņēma mūs atraktīvi un dzīvespriecīgi. Igaunietes bija kautrīgas, bet ar lielu sirdi. Rumāņi lauza muļķīgos stereotipus un parādīja, ka ir inteliģenti un zinoši jaunieši.

Nedēļa tika aizvadīta patīkami, nesot Latvijas vārdu godam. Iepazīstot jauniešus no citām valstīm, secinājām, ka pasaule ir maziņa un visiem ir līdzīgas intereses. Gribam teikt lielu paldies visiem, kas palīdzēja mums nokļūt šajā projektā. Pateicību izsākam arī skolotājai Ritai, kura mums palīdzēja visās grūtībās. Pēc šī piedzīvojuma mēs esam uzņēmuši jauni enerģijas devu turpmākajām iecerēm. Plānojam jaunus piedzīvojumus, lai apskatītu citas zemes un nestu Latvijas vārdu pasaulē.     

 

Aktuālais jautājums

Vai esi apmierināts ar 15. Saeimas vēlēšanu rezultātiem?

Paldies par balsojumu
Jūs jau esat nobalsojis!
Lūdzu izvēlieties variantu!

Piedalies satura veidošanā

Tavā apkārtnē ir noticis kas interesants? Vēlies, lai mēs par to uzrakstām?

Iesūti, un mēs to publicēsim!

iesūtīt rakstu

Valmieras novada pašvaldība (nodokļu maksātāja reģistrācijas kods 90000043403) izsludina publisku kandidātu pieteikšanās procedūru uz Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Vidzemes slimnīca" (reģistrācijas Nr. 40003258333) valdes locekļa/- es amatu Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Vidzemes slimnīca" ir publiski privāta kapitālsabiedrība Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma izpratnē. Tās dalībnieki ir Valmieras novada pašvaldība, Valkas novada pašvaldība un Rīgas Stradiņa universitāte. Slimnīca ir reģionāla daudzprofilu neatliekamās medicīniskās palīdzības ārstniecības iestāde, kas nodrošina diennakts medicīnisko palīdzību Vidzemes reģiona iedzīvotājiem, un piedāvā kvalitatīvus, inovatīvus un pieejamus medicīnas pakalpojumus ikvienam Latvijas iedzīvotājam (vairāk lasiet: https://vidzemesslimnica.lv/par-mums/). Amata kandidātam izvirzītās obligātās minimālās prasības: • valsts valodas zināšanas un vismaz vienas Eiropas Savienības oficiālās valodas zināšanas valdes locekļa uzdevumu profesionālai izpildei nepieciešamajā apjomā; • augstākā akadēmiskā vai otrā līmeņa augstākā profesionālā izglītība medicīnā; • vismaz triju gadu nepārtraukta darba pieredze (pēdējo 10 gadu laikā) valdes loceklim līdzvērtīgā vadošā amatā vai šim amatam tieši padota vadības līmeņa darbinieka amatā medicīnas vai veselības aprūpes jomā vai arī dalība profesionālo asociāciju valdē, kas nodrošina nepieciešamo iemaņu kopumu, lai profesionāli pildītu valdes locekļa pienākumus; • nevainojama reputācija, kas nozīmē, ka nav iemesla pamatotām šaubām par personas nevainojamu reputāciju un nav pierādījumu, kas liecinātu par pretējo. Papildu prasības attiecībā uz nepieciešamajām zināšanām, prasmēm un izpratni amatam: • zināšanas un izpratne par tādu jautājumu risināšanu, kas attiecas uz kapitālsabiedrības attīstību, darbības stratēģijas plānošanu un īstenošanu, administratīvo vadību; • izpratne par veselības aprūpes nozares politikas veidošanu; • izpratne par Eiropas Savienības finanšu instrumentu izmantošanu; • labas datorprasmes Microsoft Office (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint u.c.). Kompetences, kas nepieciešamas pienākumu pildīšanai: • plānošana un organizēšana (būtiska kompetence); • stratēģiskais redzējums (būtiska kompetence); • orientācija uz rezultātu sasniegšanu; • orientācija uz attīstību; • lēmumu pieņemšana un atbildība; • pārmaiņu vadīšana. Ierobežojumi kandidātiem noteikti Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtajā daļā, Komerclikumā un likumā “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā”. Dokumentus dalībai atlases procesā lūdzam iesniegt līdz 2026. gada 17.novembrim (ieskaitot), nosūtot tos vienā sūtījumā parakstītus ar drošu elektronisko parakstu ar norādi: “Sabiedrības ar ierobežotu atbildību “Vidzemes slimnīca” valdes locekļa amata kandidātu atlasei” uz oficiālo elektronisko adresi (e-adresi): _DEFAULT@90000043403 vai e-pastu: pasts@valmierasnovads.lv. Informācijai: valdes locekļa/-es mēneša atlīdzība (bruto) ir 4611 euro. Kontaktpersona: Valmieras novada pašvaldības izpilddirektora vietnieks, Valmieras novada Kapitāla pārvaldības un uzņēmējdarbības atbalsta nodaļas vadītājs Sandis Svarinskis, sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv , tālr. 26307289. Sabiedrības ar ierobežotu atbildību “Vidzemes slimnīca” valdes locekļa/-es atlases un novērtēšanas process sastāv no trim kārtām un to īstenos konkursa nominācijas komisija. Intervijas tiks organizētas klātienē. Kandidāti, kas tiks virzīti trešajai kārtai, tiks aicināti ne vēlāk kā trīs dienu laikā no aicinājuma saņemšanas dienas iesniegt savu stratēģisko redzējumu par Sabiedrības ar ierobežotu atbildību “Vidzemes slimnīca” darbību un turpmāko attīstību vidēja darbības termiņa ( 3-5 gadi) periodā un to prezentēt (~ 15 min.)   Atlases procesā kandidāti iesniedz šādus dokumentus: • parakstītu dzīves gaitas aprakstu (Curriculum Vitae) (vēlams sagatavot atbilstoši Europass CV standarta formai (pieejama https://europass.lv/)), tai skaitā ar norādītu informāciju par personām (vismaz trijām), no kurām nominācijas komisija var iegūt atsauksmes par kandidātu par pēdējiem 10 gadiem; • motivētu pieteikuma vēstuli (iekļaujot informāciju un pamatojumu atbilstībai izvirzītajām prasībām); • apliecinājumu saskaņā ar Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37. panta ceturtās daļas, Komerclikuma 304. panta otrās un trešās daļas un likuma “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā” 6. panta un 7. panta ceturtās daļas prasībām atbilstoši pievienotajai formai; • augstāko izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (ja augstāko izglītību apliecinošs dokuments iegūts ārvalstīs, tad lūgums pievienot Akadēmiskās informācijas centra izziņas kopiju par to, kādam Latvijā piešķirtam akadēmiskajam grādam vai diplomam atbilst izglītības dokuments); • ja izglītība nav iegūta latviešu valodā, valsts valodas prasmi apliecinoša dokumenta kopiju; • citus dokumentus, kas apliecina amata kandidātam izvirzīto prasību izpildi. Pamatojoties uz Fizisko personu datu apstrādes likuma 25.panta pirmo daļu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi. Datu apstrādi veic Valmieras novada pašvaldība. Jūs varat atsaukt savu piekrišanu personas datu apstrādei, nosūtot pieprasījumu uz e-pastu: pasts@valmierasnovads.lv (ja vēlaties, lai Valmieras novada pašvaldība pārtrauc Jūsu datu apstrādi). Informācija par nominācijas komisijas sastāvu, nominācijas komisijas nolikumu ir pieejama Valmieras novada pašvaldības oficiālajā tīmekļvietnē https://www.valmierasnovads.lv/ sadaļā Pašvaldība/Darba piedāvājums. Profesija: VALDES LOCEKLIS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Jumaras iela 195, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz noteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-11-17 Kontaktpersona: sandis.svarinskis@valmierasnovads.lv 26307289

Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centrs  izsludina konkursu uz vakanto psihologa/-ģes amata vietu (darbinieka amats) Prasības pretendentiem/-ēm: maģistra grāds psiholoģijā; ne mazāk kā 2 gadu darba pieredze psihologa amatā pēdējo 5 gadu laikā; sertifikāts klīniskās un veselības psiholoģijas jomā vai reģistrācija šajā jomā ar turpmāko sertificēšanos; praktiska pieredze strādāt ar pieaugušajiem, sniegt individuālās konsultācijas, vadīt grupas nodarbības – seminārus, atbalsta grupas u.c.; pieredze veikt krīzes intervenci individuāli un grupā tiks uzskatīta par priekšrocību; augsta saskarsmes kultūra un komunikācijas prasmes; valsts valodas zināšanas augstākajā līmenī Tiek piedāvāts: nepilns darba laiks (20 darba stundas nedēļā); labi darba apstākļi; mēnešalga (bruto alga) 948.00 EUR, pārbaudes laikā 675.00 EUR; sociālās garantijas, papildatvaļinājums, atvaļinājuma pabalsts un citi iestādē noteiktie motivācijas elementi atbilstoši sasniegtajiem darba rezultātiem; elastīgs darba laiks; veselības apdrošināšana - pēc pārbaudes laika beigām; atbildīgs darbs atsaucīgā un profesionālā kolektīvā; iespēja paplašināt zināšanas un gūt praktisku pieredzi valsts pārvaldē; darba vieta Tērbatas ielā 9, Valmierā Iesniedzamie dokumenti: pieteikuma vēstule; Curriculum Vitae (CV); izglītības dokumentu kopijas (pretendentiem, kuri izglītību ir ieguvuši ārvalstīs, jāpievieno dokuments par izglītības akadēmisko atzīšanu Latvijā). Iesniedzamos dokumentus sūtīt līdz 2026.gada 15.novembrim, Čiekurkalna 1.līnija 1, k-1, Rīga, LV‑1026 ar norādi „Pieteikums psihologa amatam” vai e‑pastu: vscpersonals@iem.gov.lv, vai iesniegt personīgi minētajā adresē 509.kabinetā. Tālrunis uzziņām: 28618182 Atlases konkurss notiks divās kārtās. Pirmā kārta - Pretendentu izglītības un pieredzes atbilstības izvērtēšana pēc iesniegtajiem dokumentiem. Otrā kārta - intervija, kuras laikā tiks novērtētas Pretendenta zināšanas un kompetences atbilstoši amatam noteiktajām prasībām. Lūdzam ievērot, ka sazināsimies un informēsim par konkursa rezultātiem tikai uz interviju uzaicinātos Pretendentus. Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13. pantu, informējam, ka Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti ar mērķi nodrošināt personāla atlasi un ar to saistīto Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centra tiesību un pienākumu izpildi. Personas datu apstrāde pamatā tiek veikta, ievērojot Vispārīgās datu aizsardzības regulas 6.panta 1.punkta a) apakšpunktu (datu subjekts ir devis piekrišanu savu personas datu apstrādei). Iesniedzot savu pieteikumu, Jūs piekrītat Jūsu personas datu apstrādei norādītajam mērķim. Informējam, ka pieteikuma dokumentos iekļautie dati var tikt izmantoti atsauksmju saņemšanai no pieteikuma dokumentos norādītājiem iepriekšējiem darba devējiem. Personas datu apstrādes pārzinis ir Iekšlietu ministrijas veselības un sporta centrs, Čiekurkalna 1.līnija 1, k-1, Rīga, LV – 1026, e-pasts: vsc@iem.gov.lv . Saziņai ar personas datu aizsardzības speciālistu: vscdas@iem.gov.lv . Vairāk informācijas tīmekļvietnē: http://vsc.iem.gov.lv/fizisko-personu-datu-apstrade/. Profesija: PSIHOLOGS Darba vietas adrese: LATVIJA, Tērbatas iela 9, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Nepilnais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Nepilna slodze Darbības joma: Veselības aprūpe / Sociālā aprūpe Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-11-15 Kontaktpersona: Tālrunis: 28618182 E-pasts: vscpersonals@iem.gov.lv

Pievienojies mūsu komandai! Valmieras novada pašvaldība (turpmāk – Pašvaldība) aicina darbā kiberdrošības pārvaldnieku/-ci (uz nenoteiktu laiku).  Ja Tev ir vēlme: • izstrādāt kiberdrošības prasību un kiberdrošības politikas dokumentus, nodrošināt to ieviešanu un uzturēšanu; • nodrošināt kiberrisku mazināšanai noteikto pasākumu izpildes uzraudzību, tai skaitā iesaistīties kiberdrošības apmācību procesos; • analizēt esošo informācijas sistēmu drošību, plānot jaunu informācijas sistēmu drošības rīku ieviešanu un noteikt to atbilstību kiberdrošības prasībām; • iesaistīties kiberdrošības incidentu identificēšanas, izvērtēšanas, kontroles un izmeklēšanas procesos; • nodrošināt kvalitatīvu un savlaicīgu iekšējo un ārējo dokumentu, informācijas pieprasījumu un atbildes vēstuļu sagatavošanu; un ja Tev ir: • vismaz vidējā profesionālā izglītība informācijas tehnoloģiju, kiberdrošības pārvaldības vai citā saistītā jomā un vismaz divu gadu darba pieredze kiberdrošības pārvaldībā, kas iegūta pēdējo piecu gadu laikā vai spēkā esošs starptautiski atzīts sertifikāts, kas apliecina personas kvalifikāciju kiberdrošības jomā; • izpratne par informācijas un komunikāciju tehnoloģiju risinājumu darbības principiem; • valsts valodas prasmes atbilstoši Valsts valodas likuma prasībām; • kompetences: precizitāte un pacietība darba izpildē; labas komunikācijas un sadarbības prasmes; precizitāte un augsta atbildības sajūta; analītiska un loģiska domāšana; spēja argumentēt savu viedokli; prezentācijas prasmes; spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, noteikt mērķus, ievērot termiņus; spēja strādāt individuāli un komandā; pašiniciatīva un spēja meklēt un piedāvāt jaunus risinājumus; • B kategorijas autovadītāja apliecība;   mēs piedāvājam: • dinamisku, interesantu un atbildīgu darbu un ideju īstenošanas iespējas uz attīstību vērstā Pašvaldībā; • pamatalgu pārbaudes laikā 2304 EUR pirms nodokļu nomaksas, pēc pārbaudes laika 3116 EUR pirms nodokļu nomaksas; • iespēju saņemt atvaļinājuma pabalstu darba un dzīves līdzsvaram par labu darba sniegumu; • darba devēja līdzfinansētu veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika beigām, kā arī citas sociālās garantijas/labumus atbilstoši darba rezultātam un normatīvajos aktos noteiktajam; • profesionālās pilnveidošanās un izaugsmes iespējas zinošu un atsaucīgu kolēģu komandā. CV, motivācijas vēstuli (līdz vienai A4 lapai datorrakstā Arial fontā, ar burtu lielumu “11”), un augstākās izglītības dokumenta kopiju, lūdzam iesniegt elektroniski, nosūtot uz personals@valmierasnovads.lv vai personīgi Dokumentu pārvaldības un klientu apkalpošanas centrā, adrese: Lāčplēša ielā 2, Valmierā, Valmieras novadā ar norādi „Kiberdrošības pārvaldnieks/-ce” līdz 2026.gada 11.novembrim. Tālrunis papildu informācijai: 64207148. Informējam, ka pieteikuma dokumentā norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi atbilstoši fizisko personu datu aizsardzības regulējuma prasībām. Profesija: INFORMĀCIJAS SISTĒMAS DROŠĪBAS PĀRVALDNIEKS Algas izmaksas veids: Laika darba alga Darba vietas adrese: LATVIJA, Lāčplēša iela 2, Valmiera, Valmieras nov. Darba laika veids: Normālais darba laiks Darba veids: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Slodze: Viena vesela slodze Darbības joma: Informācijas tehnoloģijas / Telekomunikācijas Pieteikto vietu skaits: 1 Līgums: Darbinieka amats uz nenoteiktu laiku Aktuāla līdz: 2026-11-11 Kontaktpersona: personals@valmierasnovads.lv 64207148

Mūsu partneri